强化安全意识 确保安全生产

强化安全意识 确保安全生产（通用14篇）

篇1：强化安全意识 确保安全生产

强化安全意识 确保安全生产

总经理提出“预防为主，警钟长鸣，有备无患，防患于未然”的安全理念，高度重视安全生产责任的落实。少走形式，注重实效，少些环节，多一些主观能动性，提高责任意识。

公司各部门、车间都积极开展安全教育培训，组织一些安全活动，观看安全视频等来提高员工的安全意识。安全生产关系到每一个人的切身利益，关系到生产的顺利进行，作为车间的一名普通员工，更要注重安全意识的培养，把安全放到首位，只有当我们每个人都提高了安全意识，人人讲安全，事事为安全，才能保证大家安全，保证生产安全，才能保证企业的发展。

因此，我们要把安全牢记于心，安全第一是我们必须坚守的神圣职责。把安全印在心中，时刻绷紧安全这根弦，让安全生产、安全工作切实落实到实处，从身边的小事做起，把一切隐患消灭在可能出现的萌芽之前，让我们的生产和各项工作都处于一个安全的环境之中，让我们的生活充满安全。

安全责任，重于泰山。只有强化安全意识，增强责任心，安全生产才不受威胁，只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽。要搞好安全，真正做到安全为了生产、生产必须安全，除了严格按照各项安全操作规程规定作业外，最重要的一点就是要靠员工自己。事故往往就是在工作时注意力不集中，违章操作的情况下发生的。

我们只有从思想上提高认识，才能使工作顺利地开展。安全生产一样是这样，要让大家认识到安全生产对于一个车间、一个行业的生产活动的重要性，意识到安全生产对于生命的重要性、对于家人的重要性。这说起来似乎是一件很简单的事情，但是做起来可能会很难，因为，每个人都有自己的惰性，刚开始可能真的会意识到这个问题是多么的重要，但是时间长了就产生麻痹思想，不能长期坚持，最终便可能导致事故的发生。

安全生产是我们工作的基石，更是我们生活的保障，也是我们家庭幸福的根源。只有不断强化强化安全意识，才能更好的保证生产的安全进行，才能促进企业的发展，我们也才能拥有更美好的明天。

程田田

二十二车间

篇2：强化安全意识 确保安全生产

摘 要： “安全第一、预防为主、综合治理”是我国安全生产工作的基本方针。总书记指出：“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线”。习主席还强调：“要始终把人民生命安全放在首位，以对党和人民高度负责的精神，完善制度、强化责任、加强管理、严格监管，把安全生产责任制落到实处，切实防范重特大安全生产事故的发生”。

烟草行业作为国有企业中的龙头企业、利税大户，要处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，改革现行安全生产管理体制，加快安全生产法制建设。如何更好的处理好这些关系，提高安全生产管理工作能力，笔者认为，首先应以强化安全责任意识为重点，其次应全面落实安全生产主体责任，再次是加大安全监管力度，着力提升安全生产管理工作能力，确保企业生产经营安全。关键词： 烟草安全 主体责任 应急能力 正 文：

企业是社会生产经营活动的基本单元，是安全生产责任主体。烟草行业如何提高人员安全责任意识，落实企业安全生产主体责任是企业做好安全生产工作的出发点和落脚点，如何加强安全生产应急管理，提高事故预防和处置能力，是落实“以人为本”科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是企业持续健康发展的具体体现。本人就如何提高企业干部职工安全责任意识，落实安全生产主体责任，加大安全监管，确保安全生产，谈一些粗浅的意见。

一、强化安全生产责任意识，充分认识企业落实安全生产主体责任的重要意义

安全生产关系人民群众生命与财产安全，关系我国经济发展和社会和谐稳定大局，关系企业生存和发展。

（一）落实企业安全生产主体责任是安全生产实践经验的科学总结。近年来，行业深入贯彻落实科学发展观，按照党中央、国务院、省委省政府的决策部署，大力推进安全发展，落实企业安全生产主体责任，安全生产工作取得了积极进展和显著成效；各类事故总量和伤亡人数持续下降，重特大事故不断减少，安全生产状况得到明显改善，安全生产形势持续好转。实践证明，坚持安全发展不动摇，切实落实企业安全生产主体责任，是新时期安全生产发展客观规律的必然要求，是保障从业人员人身和财产安全的必然选择。

（二）落实企业安全生产主体责任是解决安全生产问题的根本途径。

纵观目前行业安全形势，安全责任事故未能得到有效遏制，非法违法生产经营行为屡禁不止，安全责任不落实，防范和监管不到位等长期积累的深层次的社会问题突出。如何解决安全生产工作中这些深层次的问题，并应对不断出现的新情况、新问题，根本出路在于坚持安全发展不动摇，落实企业主体责任，把安全责任作为企业生存与发展的基本标准，必须做到安全责任不落实不生产，实现企业安全与发展的有机统一。

（三）落实企业安全生产主体责任是行业发展进步、实现“卷烟上水平”战略目标的必然要求。

随着我国经济发展和社会进步，人民群众对安全文明生产的期待不断提高，烟草行业广大从业人员对企业改善劳动生产条件、保障职工安全健康权益等方面提出了更高要求。为实现安全发展，这就要求行业必须始终把安全生产摆在企业发展重中之重的位置，坚持安全发展，把安全生产作为企业生存发展的前提和基础，落实企业安全主体责任，使企业发展切实建立在安全保障的基础上，使从业人员人身安全和身体健康得到切实保障，确保从业人员真正感受到经济发展社会进步带来的安全感、幸福感。

二、落实企业安全生产主体责任，实现安全发展

（一）切实抓好企业安全生产第一责任人责任落实

企业安全生产主体责任主要体现在企业负责人的责任落实。在企业责任主体中，企业负责人至关重要，因为法律赋予其生产经营决策权，是企业安全生产第一责任人。企业负责人的业务素质和政治素质，直接关系到安全生产法律法规在企业的贯彻落实，直接关系到企业安全生产主体责任的落实，直接关系到企业安全发展。“打铁还得本身硬”，作为企业安全生产第一责任人，一是必须具有德才兼备和强烈的安全意识，真正成为企业学法的表率，守法的楷模，普法的使者，护法的卫士。二是必须具有大局意识，在思想上充分认识到抓好安全生产事关经济发展和社会和谐稳定大局，把抓安全作为一项政治任务去认识和落实。三是必须具有诚信意识，诚信是人立身之本，也是企业立企之法宝，公开向社会承诺，把抓好安全生产作为诚信立企的法宝，贯穿于生产经营全过程。四是必须具有强烈的责任意识，强烈的使命感，在安全生产过程中应依法履职尽责，按照法律法规要求，结合本单位实际，确保各项安全措施落实，提高安全生产管理水平。五是必须具有创新意识，在我国工业化、城镇化大发展过程中，安全生产工作必然会遇到一些新的情况、新的问题。因此，企业负责人要善于调查研究，集思广议，学习借鉴，创新思维方式和管理方法，进行科学决策。

切实抓好企业负责人责任落实，是落实企业安全生产主体责任的关键。依法建立企业负责人、实际控制人安全责任制，是落实企业安全生产主体责任的根本保障；强化企业负责人责任意识，推动现代企业法制化的自我约束、自我管理、自我规范的安全生产机制，确保企业安全生产主体责任落实。企业负责人要把安全生产作为第一要务来抓，是保障各项经营活动的基础，抓安全就是保效益促发展，应当把企业经营发展建立在安全保障的基础上；要把安全工作始终贯穿于生产经营全过程，常抓不懈。应依法建立各级岗位安全责任制，切实落实党政领导干部现场带班制度和安全检查制度，强化对生产现场安全监管；应依法制定、不断完善适应安全发展的安全生产规章制度和操作规程，及奖惩条例，强化安全责任制考核；把安全生产工作的关口前移，重心下沉，重点强化一线生产班组安全建设，是预防安全事故的关键；依法强化安全技术管理机构的职能，根据安全生产实际需要，选配具有强烈责任意识的安全技术人员，并赋予其依法现场查处非法违法、违章违纪行为的权限，切实落实企业的安全技术管理机构的职能；强化企业主要技术负责人技术决策和指挥权；加快安全生产技术研发，新技术、新设备，新工艺推广应用；在企业财务预算中依法列支所需的安全生产资金，并确保有效投入。

（二）加强安全宣传教育培训

意识决定行为，教育必须先行。以人为本，夯实安全教育之基础，筑牢从业人员的安全意识，是落实企业安全生产主体责任之基。近年来，在行业快速发展的过程中，存在安全教育滞后，一些企业负责人、从业人员的安全生产意识薄弱等诸多问题。切实抓好安全教育培训这个基础，是企业筑牢安全生产主体责任的必经之路。企业必须投入必要的安全宣传教育经费，深入宣传安全生产法律法规、强化从业人员法律法规、安全技术教育培训，把安全教育培训考核作为从业人员上岗的强制标准，强化从业人员安全生产的法规意识、安全防范意识。企业必须做到从业人员未经安全教育培训或经安全教育培训考核不合格不准上岗；企业负责人、安全生产管理人员和特殊工种要经过严格职业资格培训后，持证上岗。并应建立完善的安全教育培训考核考评制度和用人长效激励机制，对考核不合格者进行再培训或调离岗位或解聘，严把安全用人关；全面开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化建设活动，促进企业安全生产主体责任落实。

一要及时调整职工在安全理念认识定位上的偏差，提高职工的整体安全意识。要积极引导职工努力克服“违章难免”的错误思想和侥幸心理，培养职工诚信办事，规矩做事、遵章守纪的价值观和行为准则，真正转变“要我安全”为“我要安全”，从而不断强化职工自我保护意识和安全生产意识。职工的安全意识不强，出现违章操作和违规违纪行为很大部分与很引起事故的有密切的关系，因此需要企业加强职工安全教育，不断改善劳动条件，积极采取安全技术等措施，关心职工心里的想法、直观反映的情绪、工作中的身体状态等，帮助职工及时排出心理上的不良因素，以安全的思想理念来指导职工最佳状态参与到安全生产中。

二要把职工安全风险意识的增强和专业技能的提高作为持续改进的一项重点工作。充分了解和掌握职工的各种能力和资格，完善技能考核制度，鼓励职工学习技术的积极性，对安全关键岗位采取竞争上岗，双向选择，人才流动，及时建立起激励机制，充分调动职工的积极性和创造性。

三要加大安全培训力度。要充分借鉴宝贵经验将安全风险管理知识培训纳入职教计划，通过脱产办班与现场传授相结合的方式，普及安全生产管理知识。同时通过外聘专家授课辅导、样板带路、专业小组推进等方式，把安全生产管理的理念、方法传授到岗位，普及到所有职工，使安全生产管理融入到日常工作中，实现各岗位安全风险自控、自律，安全生产水平稳步提高。

（三）严格执行安全检查制度，及时消除各类事故隐患

企业应认真落实“三级”安全检查制度，重点加强对生产现场监督检查和查处力度，杜绝违章指挥、违规作业、违反劳动纪律的“三违”行为和超能力、超强度、超定员“三超”组织生产，强化对“三违”、“三超”行为的惩戒力度，确保劳动纪律、法律、法规的严肃性，是落实企业安全生产主体责任重要保障。强化建设项目安全管理，严格落实审批、监管责任制；强化企业建设工程项目“三同时”制度，应经常开展安全隐患排查治理工作，切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”；建立安全隐患整改效果评价制度，确保整改及时到位。建立严明的奖惩制度，与员工的聘用、评优、进升、经济等挂钩；建立广泛地监督举报各类安全隐患制度，对举报者予以奖励，对违法违规者予以惩戒，以促进企业安全生产主体责任的落实。

（四）建立预警机制，制定应急预案

人类自从生产起，安全生产事故都有其一定的发展客观规律。企业应建立健全安全生产动态监控及预警体系，及时进行风险分析、评估，对事故征兆预警，对重大危险源和重大隐患实施有效地防范和应急处置措施。结合企业安全生产特点，制定事故应急救援预案，配备安全生产所需的应急救援设备、器材、用品，保证应急演练和应急救援的需要；组织从业人员进行定期应急预案演练，并赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤离命令的直接决策权和指挥权，使从业人员在遇到险情时，懂得避险、报警、救援，使企业安全风险预警、事故隐患防范、事故应急救援得到落实，确保企业防范风险的主体责任落实。

（五）依法缴纳工伤保险，保障从业人员权益

安全是相对的，企业保障从业人员的人身安全健康是落实安全生产主体责任之根本。企业必须认真贯彻执行《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治》、《工伤保险条例》等有关法律法规，执行劳动安全卫生标准，预防职业病和工伤事故发生，避免和减少人员伤亡事故发生。企业依法为从业人员缴纳社会工伤保险，切实保障从业人员合法权益，是落实企业安全生产主体责任的重要保障；特别是高危行业，企业必须依法为从业人员缴纳人身意外保险，建立健全企业安全卫生保障体系，是保障从业人员权益的根本保障。

（六）建立企业安全责任考核问责和安全信息化系统

安全责任制考核、问责与安全信息化是增强从业人员安全生产责任意识，提升企业落实安全生产主体责任的重要举措。建立科学的考核体系和安全信息化管理系统，作为企业对从业人员的准入、聘用、解聘、奖惩的重要依据。强化从业人员安全责任意识，实施严格的安全用人机制，是落实企业安全生产主体责任的重要保障。

结束语：

企业是安全生产的主体，国家局监管、地方政府监管、社会监督是企业安全生产的外力，只有企业落实安全生产主体责任才是安全生产的根本保证，才能最大限度地预防、消除安全生产事故隐患，预防和减少人员伤亡和财产损失。实现安全生产的根本好转，企业落实安全生产主体责任，安全生产持续稳定发展就一定能够实现。因此，烟草行业各级各类企业必须转变观念，建立法治化的现代企业安全管理体系，强化思想认识，责任意识，法律观念，坚持安全发展不动摇，狠抓落实。诚信立企，实干兴企，空谈误企；安全责任，重在落实，落实企业安全生产主体责任，是实现行业安全、稳定、跨越式发展的必由之路。

【参考文献】

[1] 易安网 2013年07月03日 《落实安全生产主体责任是企业长治久安的“法宝”》作者：张钢

篇3：周村区强化责任意识确保安全生产

针对夏季农机事故多发的特点，周村区农机局牢固树立“以人为本，安全第一”的思想，把握农机安全生产的规律和特点，采取有力措施，抓责任、抓根本，扎扎实实做好夏季农机安全生产工作。主要做法，一是层层落实安全生产责任制，健全任务分解、定期汇报、督促检查、公开通报、考评奖惩、责任追究等各项制度，做到目标到岗、责任到人;二是加强年度检验工作，及早动手对参加农机作业的拖拉机、联合收割机进行年度检验和维修保养，保证各类机械以良好的技术状态投入农业生产;三是强化安全宣传教育，通过各种形式，对农机驾驶操作人员进行安全知识培训，并教育参加跨区作业的机手遵守交通法规，服从交警指挥;四是强化隐患排查治理，加强农机执法检查，认真纠正和处理违章作业，严禁疲劳驾驶和疲劳作业，禁止拼装机械和安全技术条件不合格的农业机械投入农机作业。

篇4：强化管道巡护确保输油安全

关键词：输油管道巡护；输油安全；分析和对策

引言

安全输油，不仅仅是石油行业所主要实现的目标，也是体现在国家层面上的问题。输油过程的安全与流畅，将直接影响我国的经济发展与民众安全。特别是在目前市场经济的刺激性，石油的价格空前高涨，也让石油成为了民众所重点关注的能源之一，其中也不乏一些不法分子妄想投机倒把。而笔者将通过本文，就石油管道在输油过程中的安全问题进行分析，同时提出相关的安全巡护对策。

1.当下输油管道安全存在的问题

1.1 环境问题

任何投机倒把行为都需要一个恶性环境作为驱使，对于输油管道安全管理来说，主要体现的就是打孔盗油的行为屡禁不绝，究其根本原因，则是由于一些奸商打着收油的旗号，暗地做着违法的勾当，而更多不法分子受这种不良环境的长期影响，受到短期暴利的驱使，自然会做出违法的行为。

1.2 灾害问题

除了人为的行为引发输油管道的安全性问题以外，自然灾害也是诱发输油管道损坏的另一个诱因，特别是洪涝灾害，往往多发于一些南方地方，一些管道处于山地，山体滑坡坍塌，最终导致管道出现断开；而且一些偏远地区的管道往往还要经受恶劣环境的影响，例如腐蚀、风化以及磨损等等。

1.3 破坏问题

由于目前城市化改革的发展不断推进，建筑行业的发展也进入到了较快的趋势，而随着项目工程的增多，政府对于行业的管控力度有所减弱，从而导致很多施工流程缺乏规范性，特别是在一些大型项目施工过程中，往往会出现违规施工，而且施工过程滥挖滥掘，很多埋于地底浅层的输油管道就会遭到损坏，从而引发安全事故。

1.4 管控问题

管控问题主要体现在政府管控部门未能落实好管控的义务，很多地区政府对于输液管道的重视度不够，对于输油管道的安全态度过于随意，从而导致管道的安全巡护工作无法落实下去，而且对于地区经济发展与管道安全管控的矛盾处理缺乏科学性，进而引发矛盾升级，从而对输油管道造成巨大损害。

1.5 机制问题

很多政府虽然比较注重管道的安全问题，但是考虑到人员有限的问题，所以巡护工作承包给外部企业，由于承包管理机制的不完善，从而导致承包的机构未能履行管道巡护责任，同时责任体制的缺乏，导致责任无法落实到位，而管道巡护工作也因此趋于表面化。此外，

很多硬件设备的管理制度不完善，也让巡护工作存在较大的问题和难度，集中可以体现在巡护人员的基本生活条件保障等[1]。

2. 强化管道巡护工作的对策

2.1 制度方面

输油企业需要尽快落实巡护的责任制度，即通过分段承包的手段，将整个输油管道分为多段分别交由其他巡护企业进行承包，企业定期派遣专业技术人员对巡护情况同时进行统一检测、统一抽查以及统一考察。同时对于输油管道附件环境的安全度进行了解，不定期进行工作监督，对于巡护存在的问题要提出相应的意见和整改措施，对于屡次建议无效的企业，可以采取解除承包合同措施，从而保证巡护工作的有效性和到位性。

2.2 工作方面

输油企业还可以定期安排技术工程师进入巡护一线去了解巡护存在的问题，同时协助巡护企业将问题进行妥善解决，加强对于巡护人员的岗前培训以及在岗培训，对于巡护人员的工作设施以及基本生活设施要进行尽快完善，以便保证巡护人员的正常生活基础，提升他们对工作的责任感和使命感，对一些工作问题要进行现场解答和督改[2]。

2.3 治安方面

加强与管道当地民众的交流，通过暗地走访、采访调查，了解目前管道周边的治安信息，同时将所有治安信息进行汇总，并研究巡护的有关方案。同时积极与当地派出所密切合作，提供相应的信息，协助民警对当地不法的盗油行为以及违法收油行为进行查处，对于违法分子进行严厉处罚，并且公布处罚结果，达到对于不法行为进行震慑的目的。

2.4 宣传方面

输油部门还需要加强对盗油严重的管道所处地区进行普法教育宣传，即通过联合当地的政府以及多方媒体，即报刊、广播、电视台以及网络平台等等，向民众展示输油管道的巡护知识，同时对于不法的偷、盗油行为所造成的法律后果以及安全险情进行细致分析，普及漏油引发安全问题的紧急避险和自救手段，与民众积极合作，对于偷、盗油等一系列案件的举报民众进行资金嘉奖，同时通过媒体进行表彰。

2.5 设施方面

输油部门可以对输油管道采取一系列的安全防护措施，例如防护铁网，地下通道以及警示标牌，部分出现频繁盗油漏油的关键管道区域要设置24小时监控设备，保证安全防护设备能够完整、到位，同时可以采用GPRS全球定位系统，让巡护工作能够协调和联动起来，而且对于输液过程在的安全隐患可以做到即时发现，即时排除，从而减少输油的安全问题出现。

2.6 隐患方面

对于安全隐患方面，除了通过安全防护设备对于一些隐蔽的、固有的静态管道隐患检测以外，输油企业还需要密切关注一些动态的安全隐患。例如自然灾害隐患，即输油企业可以派遣专业的技术人员与巡护人员组成勘测小组，定期对管道沿线进行仔细排查，特别是排除周围一些山体、水源地。对于山体滑坡以及洪涝汛期要有明确的了解以及提前预警防范，从而保证整个输油过程的安全性和高效性[3]。

3.结语

输油管道的巡护安全不仅仅关系到国家的重要利益，也是国家经济发展的重要保障，而违法的偷油盗油行为，不但会给输油过程带来重大损失，甚至会引发重大安全事故，所以输油企业需要通过多种手段进行取缔。（作者单位：长庆油田采油十二厂保安大队）

参考文献：

[1]舒风华.倡导管道保护文化提升软实力护卫输油管道[J].当代石油石化，2013，12（12）：42-44.

[2]王鹏.靖咸输油管道巡护管理对策思考[J].中国管理信息化，2013，12（23）：81.

篇5：强化劳动纪律、确保安全生产

华滨管件公司始终把“遵守劳动纪律”作为保证安全生产工作的前提条件。在抓安全生产的过程中，紧抓劳动纪律。

节后，该公司从转变员工思想观念入手，掌握员工思想动态，及时根除了部分员工中存在的不守时观念，端正了员工的工作态度，利用多种形势让员工了解企业目前面临的市场严峻形势，积极引导员工树立“企兴我荣，企衰我耻”的思想观念，要有与企业命运共同体意识，进一步增强责任意识和纪律意识。以提高思想认识为基础；以狠抓落实各项规章制度为保障；以强化全员劳动纪律和安全生产为目的。目前，这个公司上下统一思想、提高认识，积极投身于“强化劳动纪律、确保安全生产”活动中，转变不良行为，降低违纪指数，在公司各科室、各车间都能形成“遵纪光荣，违纪可耻”的良好氛围。

此次活动以优化内部管理制度为着眼点；以强化劳动纪律为切入点；以抓纪律、严管理，全面提升企业人素质为落脚点，努力营造一个纪律严、风气正、生产安全、和谐有序的良好氛围，确保了生产设备、人身安全，此次活动的开展，使全体员工在遵守劳动纪律方面上一台阶。

篇6：加强安全意识确保安全生产

“安全第一，预防为主”是施工企业长期坚持的安全指导方针。“安全第一”说明了安全工作在生产过程中的重要地位，它是企业的头等大事，它与企业的发展息息相关。无论在什么时候，在什么场合，在什么情况下，都是第一位的。安全工作的成败决定企业的前途和命运，良好的安全环境，可以给企业带来社会信誉和经济效益，国家和集体财产免遭损失，员工生命安全得到保障。否则就会给企业带来巨大损失。从最近浦钢发生的几起安全事故，我们应该清醒的认识到，安全工作的重要性和必要性。因此，我们有责任、有义务做好安全工作，再不能让生命付出代价，再不能让财产遭受损失。安全工作不是单一的部门和个人的工作，它是一项系统化的工程。只有企业领导和全体员工高度重视起来，加强学习，不断提高安全意识，认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》和行业安全生产管理规定，实事求是地按照客观规律、扎实的工作才能避免和减少安全事故的发生。

通过安全月的系列活动，为今后安全工作的更好开展，起到了推动作用。今后，要加强对全体员工的防范措施，变事后分析为事前预防，把工伤事故和各种职业危害消灭在萌芽状态。具体应重点抓好施工前的“三前”意识：

一是“防在前”。安全防范是共存于一切事物的整个过程之中，要居安思危，在日常工作和生活中，不能习惯于不出事故不知道，出了事故吓一跳；不出事故不关心，出了事故才去找原因。

很多安全事故告诉我们，只要预防在先是可以避免的。之所以会发生事故，只是因为一些管理人员和操作人员缺乏安全防范意识和超前意识，忽略了平时的安全工作，未能及时发现和排除隐患，直到隐患扩大、恶化，甚至造成严重的后果。要做到防范于未然，必须具备超前预测和预防事故的能力，要有一个严、细、勤、实的工作作风。要加大安全监督管理的力度，把各项防范措施落实在事故发生之前，将事故隐患消灭在萌芽状态。只有这样，才能牢牢掌握安全工作的主动权，才能使事故的发生率降到最低点。二是“想在前”。每一位进入施工现场的员工，每天工作之前，首先要绷紧安全这根弦，牢记安全在我心中。在工作中通过什么办法，采取什么措施，运用什么手段，才能保证安全生产，真正做到“不伤害自己，不伤害别人，也不被别人伤害”。在安全生产过程中，要增强自我保护意识，提高自我保护能力。各级管理人员是施工生产的守护者，要严抓细管，坚持不懈这样，在 “安全防护林”中充当“啄木鸟”。安全部门要不断探索和研究，建立和完善一整套行之有效的规章制度和安全责任制度，不断强化和提高全员素质，查找和消除各种不安全因素，尽可能地减少人的不安全行为，不断加大施工现场和工作环境的整治力度，使员工在施工过程中有一种可靠的安全感。要做到这些，安全部门管理者和领导者，就必须时时处处“想在前”，要有强烈的超前意识。只有这样，才能保证安全工作抓出成效，才能保证安全生产。

三是“做在前”。在施工过程中，对于人的不安全行为、机械设备的不安全状态、环境的不安全因素、管理工作中存在问题和尚未整改的缺陷等等，管理者要事先鉴别和判断可能导致发生伤害事故的各种因素，特别是重大事故的隐患，要及时采取果断的措施，消除和防止事故的发生。对危险源的识别和确定要准确有效地制定针对危险所采取的相应的技术措施和防护方法。危险源一经确定，就必须纳入控制管理范围及时传达到施工作业区的每位工作人员，并设置危险源安全标志牌，任何单位和个人不得破坏危险源区域内的安全警示标志，作业现场的基本情况，事故多发区段的防护等，做到了如指掌，心中有数。加强对施工人员教育培训的同时，还必须经常性的采取寓教于乐的方法贯穿于安全管理过程，要根据接受教育的对象和不同特点，采取多层次、多渠道、多方法进行安全生产教育，特别是要加强对外协工的经常性安全教育、反复性安全教育的计划。

安全生产同时建立奖罚机制，目的在于奖勤罚赖、奖优罚劣。企业的安全工作是一项重要的工作，是关系到企业生存的大事。安全工作做不好，企业遭受损失、员工生命受到威胁，所以对哪些管理混乱、无视安全生产、违规指挥、违规操作、有禁不止、有令不行的单位和个人按制度和规定给予处理。同时对那些在改善劳动条件及防止工伤事故和员工危害做出显著成绩；消除事故隐患、避免重大事故发生；以及提出重要建议，有显著成绩的按相关规定给予奖励。

安全管理是施工企业管理的重要组成部分，是一门综合性系统科学，安全管理的对象是施工中的一切

篇7：强化措施落实 确保安全度汛

5月21日在公司月度生产经营例会上，公司总经理XXX强调，要高度关注行业变化，进一步拓展视野，开放思维，不断提高环境感知能力和市场应变能力，掌控有利因素，利用优势资源，推动各项工作迈向更高水平。要适应下游钢材市场的新趋势，注重产品质量管理。要通过下游客户的需求，不断倒逼公司提高质量标准、强化质量攻关，围绕质量形成新的生产组织模式和资源配置方式；要立足于生产的全链条，调动全要素，实施工序递接互保，共同聚焦质量。

XXX强调，要按照公司党委常委（扩大）会议的有关要求，根据四个专项小组对公司后七个月乃至今后三年重点工作的顶层设计，一以贯之地抓好各项工作的落实。目前，综合管理部牵头已经形成了工作任务书，届时将通过签责任状的形式将工作任务书下发给各单位。各单位要对照工作目标，倒排进度，拿出目标单、进度表，一项一项地进行细化和明确。要领好任务书交好答卷，牢记责任状切实担当，以落地有声、抓铁有痕的决心和韧劲，切实展现出矿山人的执行力和创造力，扎扎实实地把公司安排部署的各项工作落实好、推进好。

XXX强调，要加强与集团供应链管理平台的对接，努力寻求降低采购费用，实现挖潜增效的新途径。该平台贯穿集团各子分公司上游采购的各个环节，机动供应部门要充分利用好这一平台，按照集团要求，对供应链平台的新功能模块加强学习研究，积极对接利用，努力实现降低公司采购费用，实现挖潜增效的目的。要开展好上半年安全隐患排查“专家会诊”暨汛前安全督导检查活动，对于检查发现的问题，各单位要高度重视，积极整改落实。按照公司下发的机械防护与能源隔离工作推进方案，从现场设备管理出发，以机械防护与能源隔离为重点，进一步完善公司管控体系。

5月7日在公司周生产经营例会上，XXX强调，要深入落实集团四月份经营例会要求，强化重点工作推进力度，围绕既定工作目标持续发力，进一步挖掘提升空间；要持续优化实物库存结构、成本结构、物资库存结构，不断提升盈利能力。

XXX强调，要深入落实集团四月份经营例会要求，强化重点工作推进力度，围绕既定工作目标持续发力，不断挖掘各项工作的提升空间。各单位要树立落实意识，增强工作的主动性，强化任务分解，全力以赴推动公司由单一规模型企业向质量、规模、效率协同发展型企业转变。要注重效益优先，各单位不仅要意识到“效益”的重要性，更要在具体工作中将提高效益的各类措施落到实处，围绕既定目标，同向发力，加速推进司家营北区分公司二系列红改磁设计优化、承德黑山铁矿提高铁精粉品位攻关、承德柏泉铁矿选二作业区入浮原矿筛分项目等工作。要以结果为导向，注重重点工作推进的效果，各职能部室牵头加大工作力度，按照清单和计划，发挥出考核的督导作用。

XXX强调，要持续优化实物库存结构、成本结构、物资库存结构，不断提升盈利能力。在降低实物库存上，要从主客观因素多点精准发力，在逐步制定适应矿山新形势的销售政策的基础上，继续将优势资源向营销系统倾斜，摸清自销底数，加快销售节奏，努力实现效益最优。在成本结构方面，公司露采矿石成本、铁精粉制造成本、全成本在行业对比的波动性很大，前两者在行业排名比较靠前，全成本排名较靠后，分析原因，财务费用、存货资金占用、辅业及停产单位费用是影响效益和经营效果的重要因素，要重点围绕这三方面加大攻关力度，尤其是辅业和停产单位，要树立市场化的思维，不断提高创效能力，增强生存能力。要继续下大力气优化物资库存结构，各单位必须按照公司降库任务和进度计划，千方百计加快推进。

XXX强调，要进一步加大对国家利好政策的研究和对接，为公司转型发展聚力提劲。要密切关注全国“两会”后国家出台的一系列简政减税减费政策，尤其是与企业发展密切相关的。各部门要有专人对涉及到本领域、本系统的国家有关方针、政策进行研究，主动对接，积极谋划，努力实现政策创效。

XXX强调，要按照集团提出的持之以恒地抓好安全和环保工作要求，高度重视安全环保工作，强化责任落实。根据时节特点，突出抓好尾矿库、地下矿、露天采场边坡、排土场等重点环节汛期安全；要加强相关方管理，提高风险管控能力，防范事故发生。面对常态化的环保监管工作，要积极主动与上级部门交流，多手段提高自身工作水平。

5月14日在公司周生产经营例会上，XXX强调，要认真落实集团四月份经营例会要求，强化汛期安全生产工作管理，全力抓好重点部位隐患排查，确保安全度汛，切实保障生产经营稳畅顺行。

XXX强调，要认真落实集团四月份经营例会要求，强化汛期安全生产工作管理，不断强化隐患整改，落实各项防汛抗灾措施，全力抓好重点部位隐患排查，确保安全度汛。要认真学习《露天边坡坍塌事故警示教育片》，吸取经验教训，强化现场管理，优化采场布局，及时发现解决存在的隐患和突出问题，不断提高风险管控能力；加强尾矿库、排土场、露天采场边坡等重点部位检查和巡视，对发现的隐患立即进行整改；认真抓好排洪设备设施的检查与维护，保证排水泵和排水设施完好，及时组织排水沟及外水仓清淤，满足汛期排水要求；加强对地下矿涌水量的观测，发现异常及时处理；加强电气设备、供电线路、通讯线路、避雷装置设备设施的维护，随时应对可能出现的连续暴雨天气，避免因强降雨导致停水、停电等事件发生，全力确保汛期安全用电。

XXX强调，要进一步提高经办会的质量和效率。按照议题提报和组织程序要求，各单位要提前做好议题调研和前期材料组织等相关工作，加强会前沟通协调，汇报材料要简明扼要，突出重点，真正为会议决策提供参考。各级领导干部要树立紧迫感和责任感，将重点工作抓细抓实，强化部门联动，树立上道工序为下道工序服务的意识，形成整体推进，尽快取得各项工作新突破。

篇8：强化安全意识 确保安全生产

1 草原火灾发生的特点和规律

辽宁省是草原火灾频发的地区之一, 特别是辽宁省西北地区为草原火灾高发区, 草原火灾呈现点状突发的特点, 并多为人为因素所致。每年的3~5月是草原火灾的第一个高峰期, 尤其以4月最为严重;10~12月初是火灾发生的第二个高峰期。主要原因:一是草原分布。辽宁省草原主要分布在辽西北的朝阳市、锦州市和阜新市, 分布特点为地块规模小而且较为分散, 最大的草原地块3万多亩, 最小的地块仅20多亩, 草原地块多与林地相接, 与农田相连。二是气候因素。辽宁省春秋两季干旱多风, 降水偏少, 草木干枯, 极易引起草原火灾。三是人为用火。春秋两季, 野外人员流动频繁, 农区秋收后、春耕前人为烧荒, 清明等传统节日祭祀活动难以禁止。而每年的6~9月全省降雨量增多, 同时草原返青处于绿色生长期;12月中旬至次年2月底进入冬季, 各地降雪量增大, 大部分枯枝落叶被雪覆盖, 这两个时期不易发生草原火灾。

2 草原防火面临的形势

今年全省草原防火形势更加严峻。一是草原地表可燃物激增。随着辽宁省全面实行封山禁牧, 草原确权、辽西北草原沙化治理和半牧县草原生态补奖等草原保护建设工程的不断推进, 各地草原植被得到明显恢复, 集中连片的草原越来越多。到2011年末, 通过开展辽西北草原沙化治理工程完成围栏封育草地300万亩, 单片面积超万亩的草原已达78块, 草原植被生长茂盛;据2011年草原生态监测表明, 全省天然草原平均每公顷干草产量为1 888 kg, 其中80%以上干草都遗积在草地上。今年5~7月雨水偏多, 预计草原区草原植被生产状况将好于上年, 地表可燃物将大量陈积, 草原高火险区域不断扩大, 草原火险等级不断升高。二是气象条件十分不利。特别是辽西北地区, 秋春正值少雨多风之际, 极易发生草原火灾, 近年来草原火险等级一直居高不下。三是火源管理难度加大。近年来每逢清明、五一、春耕秋收之际, 进入草原区烧纸祭祀、旅游度假、烧荒用火和施工作业等多种野外用火增多, 草原火险隐患骤然上升, 防控十分困难, 每年清明前后成为各地草原防火重点时段。四是草原火灾后果严重。由于辽宁省草原与林地、草原与农田、草原与村庄相嵌分布, 一旦草原着火, 不仅事关全省林草资源安全和生态安全, 而且直接威胁到农牧民生命和财产安全, 后果不堪设想。

3 存在的突出问题

一是对草原防火严峻形势认识不足。草原防火是一项点多、面广、线长的复杂工作, 突发性多, 责任重大。由于多年来辽宁省未发生重大草原火灾, 致使部分地区对草原火险麻痹大意, 具体表现为防火责任落实不到位, 火源管理不严格, 主动防范意识不强, 特别是个别农牧民对草原火灾的警惕性、重视程度依然较低, 近年来因违规野外用火而引起的草原火警屡有发生, 已给我们敲响了警钟。二是草原火灾综合防控能力十分薄弱。多年来各地对草原防火投入很少, 导致草原防、灭火基础设施建设滞后, 防火物资储备不足;由于没有专项经费, 许多重点草原区无法开展草原火情监测、宣传培训及应急演练等工作, 草原火灾综合预防和应对能力明显不足, 稍有疏失, 将可能酿成大的火险。

4 抓好草原火灾防控应注重的几个环节

4.1加强组织领导, 切实落实责任

各地要进一步加强组织领导, 认真贯彻《草原防火条例》, 将各级人民政府行政首长负责制和部门、单位领导负责制落到实处, 科学研判草原防火形势, 坚决克服麻痹思想和侥幸心理, 要按照统一领导、分级负责、属地管理, 明确任务、责任到人的工作机制, 把草原防火工作纳入重要议事日程, 主要领导要亲自过问、亲自部署、亲自检查防火工作, 层层签订草原防火责任书, 真正地做到火有人管、草有人护、责有人担。

4.2加强宣传教育, 提高防范意识

各地要创新宣传方法, 充分利用广播、电视、报刊等各种媒体, 通过警示教育、印发图册、张贴标语、手机短信等多种形式, 深入重点草原区全面系统地开展草原防火宣传教育活动, 实现草原防火知识进社区、进集市、进课堂、进农户, 将草原防火宣传教育深入到社会各个阶层, 各个场所, 不断提高全社会和广大农民的草原防火意识, 营造草原火灾群防群控的社会环境。

4.3加强预警督查, 及时排除隐患

草原火灾同草原区气候因素、地上枯落物和区域内人类活动息息相关, 因此要同当地气象部门密切协作, 充分运用卫星遥感和现场巡察等手段, 根据气象变化和草原植被状况, 加强草原火灾监测预警工作, 及时做好草原火险预警预报, 提早采取应对措施, 增加草原防火工作的主动性和预见性;同时在“清明”、“五一”和“十一”等重点时段, 对高火险草原地块要加大巡查力度, 严格管理和控制外来火源, 采取安全有效的防范措施, 坚决杜绝火灾隐患。

4.4加强体系建设, 夯实工作基础

一是各地要进一步完善“草原防火应急预案”, 建立健全草原防火各项制度, 积极构建灾前预警、灾时应急、灾后救援“三位一体”的草原火灾防控长效机制;二是切实加强草原防火基础设施建设, 提高应急物资储备和保障能力, 建立起与草原防火任务相适应的“人、财、物”保障体系;三是重点草原区要因地制宜, 整合草原防火资源, 建立专业和群众草原扑火队伍, 完善地区联防、专群联防、草林联防、军地联防等草原防火应急联动机制, 提高应急处置能力和各部门协调配合能力, 逐步现实草原火灾防控管理规范化、设施现代化、队伍专业化、扑救科学化的建设目标。

4.5加强培训演练, 提高应对能力

篇9：强化安全意识 确保安全生产

1.加强领导，落实责任

抓好农机安全生产管理工作，是确保农机化健康发展的重要措施，是加快新农村建设、构建和谐社会的根本需要。各级政府要切实加强领导，加大行政推力，建立组织机构，制定实施方案。农机监理部门要深刻认识加强农机安全生产管理工作的重要性和紧迫性，明确任务，突出重点，采取措施，落实职责，切实做到责任层层分解，任务落实到位，形成一级抓一级、层层抓落实的工作责任体系，抓出成效，抓出亮点。

2.精心组织，科学安排

以开展“平安农机”创建活动为抓手，把实现农机安全生产作为工作出发点和落脚点。建立“党委、政府领导，农机部门主抓，安监、公安、交通等有关部门密切配合，全社会广泛参与，齐抓共管的农机安全生产工作”机制。农机安全监理部门要严格按照农业部和省农委要求，精心组织安排，制定实施方案，明确创建目标，采取有效措施，强化部门协调，加大执法力度，加强源头管理，消除事故隐患，保障农机安全生产，力争全面达标。

3.加强引导，广泛宣传

农机安全生产管理工作涉及千家万户，直接关系到广大农民群众生命财产安全。农机安全监理部门要充分利用报纸、电视、广播、网络等媒介广泛宣传《中华人民共和国道路交通安全法》、《吉林省农业机械管理条例》等法律法规，采取发放宣传资料、张贴宣传图片、悬挂宣传标语、举办广播讲座等形式，广泛宣传普及有关法律法规知识，宣传开展“平安农机”创建活动的先进典型、工作成效、重要作用等，努力营造有力于推动农机安全生产管理工作的良好社会氛围。

4.搞好培训，提高素质

要加强农机安全管理人员的业务培训，不断提高政策水平和专业技能，使他们了解、掌握相关法律法规、行政执法程序、农机驾驶操作技术、机械维修保养方法和安全使用方法，提升人员素质，提高执法水平。要加强拖拉机联合收割机人员驾驶操作的培训，提高农机手驾驶操作技能水平，加强安全生产教育，并严格要求农机驾驶操作人员取得合法证件。提高他们守法意识，努力提高农机安全管理水平，保障农机安全生产。

5.健全机制，强化监督

篇10：强化安全监管确保红线不破

安全是一个永恒的主题，它是人类最重要、最基

本的要求，安全生产既是人们生命健康的保障，也是企业生存与发展的基础，更是社会稳定和经济发展的前提条件。在我国“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、社会广泛支持”的安全生产监管体制中，综合监管是法律赋予安监部门的一项重要职责，是安全生产管理工作的一个重要组成部分，是实现安全生产齐抓共管、综合治理的有效途径，是建立安全生产监管长效机制的基础，是保持安全生产形势总体平稳的重要抓手和基础保障。因此，确保红线不破，我们就要加强监管，进一步增强责任感和紧迫感，认真履行安全生产综合监管职责，积极探索开展综合监管工作的措施、途径和手段，加快构筑“分类指导、职责明晰、条块结合、运行有序、机制完善”的安全生产综合监管机制和总体格局。安全是天，是我们一切工作的生命线，“安全红线”只有成为发展坚守的底线，“发展为了人民”才能变成美好现实。

要确保红线不破。首先要用好法律法规赋予的各种职

权，安全生产综合监督工作具有一定的特殊性，关键是要把法律法规赋予的职权、把目前拥有的工作手段用到极致。就

1是代表政府做好安全生产具体领导工作、严格落实安全生产责任制及安全生产责任控制目标的制定及检查与考评工作、强化安全生产工作情况的通报制度、严格安全生产的表彰与奖励制度、严格安全生产的法定执法检查工作、严格重特大生产安全责任事故的调查处理。

其次，就是要发挥好各级政府、职能监管部门、企业和社会的作用。安全生产工作具有不同层次和多方面的主体，只有各种主体都行动起来，都依法履行好安全生产的法定职责，安全生产综合监管工作才不至于落空，才能避免和消除安全生产工作由安全生产监督管理部门一家“单打独斗”的问题。在推进安全生产综合监管工作上，要发挥好层次主体的作用：一是政府。政府是安全生产工作的领导主体，二是负有安全生产监督管理职责的专项监管部门。公安、道路交通、、建设、消防、电力、质监、旅游、药监等各负有安全生产监督管理职责的部门是各有关行业或领域安全生产工作的监管主体。三是企业。企业是众多主体中最为重要的主体，在目前大部分企业已是无主管部门的情况下，应切实加大企业在安全生产工作上的责任，促使企业严格依照《安全生产法》等有关法律法规规定，认真落实安全生产各项保障措施，加强内部管理，改善安全生产工作基础，建立起安全生产长效管理机制。四是社会力量。即通过发动社会各界参与安全生产管理、建立安全生产违法行为举报制度、事故隐

患及违法行为曝光制度等，发挥好工会、妇联、共青团、新闻媒体及广大公民对安全生产工作的群众监督、社会监督作用。

总之，安全生产监管工作必须强化“红线意识”，强化“红线意识”是落实科学发展观的具体体现。要遏制安全生产重特大事故发生，必须紧紧抓住企业这个责任主体，通过加强安全管理、加大安全投入、强化技术装备、严格安全监管、严肃责任追究，切实提高企业的安全生产保障能力。坚决落实企业安全生产主体责任，企业必须深化认识、严格履行职责。要看到，只有生产环境安全了，企业的生产经营才能正常继续下去，才有可能持续创造价值和利润。多年来，国家坚持以经济建设为中心，取得了丰硕的发展成果，但也存在因为盲目追求经济发展付出过大的代价，有的地方甚至为此付出人的生命代价。在新的时期、新的形势下，过去的发展模式已经不适应，必须要坚持科学发展观，牢固树立以人为本、安全发展的理念，强化“红线意识”，始终把保障人民群众生命财产安全放在首位，大力实施安全发展战略，自觉坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，正确处理安全生产与经济社会发展、与速度质量效益的关系，促进区域、行业领域的科学、安全、可持续发展，自觉提高坚守“红线”的能力，做坚守“红线”的坚强卫士。

“红线意识”是安全生产的坚实基础，只有牢固树立“红线意识”，加强安全监管，严把源头管理，自觉把保障人民群众生命财产安全放在首位，处理好安全监管与安全生产的关系，才能实现真正的科学发展，才能永保安全生产这条红线的韧劲！

（禹州市安监局综合协调室訾朝勋）

篇11：西昌强化电梯管理 确保乘坐安全

近日，西昌市食品药品和工商质量监管局结合西昌市电梯安全管理实际，进一步明确电梯安全监管目标任务，压实压紧各相关方责任，分解落实安全责任，全面提高应急处置的意识和能力，确保西昌市电梯安全。

〉〉〉 现状 西昌电梯使用投诉举报增多

“目前，西昌电梯安全管理主要集中在电梯使用单位和维保单位职责不清、管理不明的问题，由此产生的电梯事故和故障隐患的投诉举报不断增多。”西昌市食品药品和工商质量监管局特种设备安全监察股股长王成才告诉记者，去年该局共接到60余起特种设备投诉举报，核查38起(其中电梯相关的投诉28起，气瓶相关的投诉8起，电梯和气瓶的投诉占投诉总量的95%)，给群众生命财产安全造成了一定的风险隐患。

据了解，目前西昌电梯安全管理主要表现为以下几方面：电梯使用管理涉及业主(所有权人)、使用单位(物业公司)、维保单位等多个主体，在电梯使用管理上存在相互推诿的现象;电梯使用状况复杂，电梯配置和性能与使用条件不匹配，致使很多电梯超负荷运转，大大增加了电梯的安全隐患;电梯维修更新改造资金不到位，住宅维修资金使用渠道不畅，电梯不能及时进行维修和更新改造，而且电梯涉及群众日常生活，存在隐患也难以封停，致使部分电梯“带病”运行。

〉〉〉 明确职责、管理 使用者管理方各司其职、各负其责

“我们在现场检查中，部分物业什么都不知道，连使用登记证、检验报告是什么都不晓得，有事依靠维保公司解决，这样的管理者如何能保障电梯安全，还好现在有了针对性责任划分和管理要求。”王成才说，按照《四川省电梯安全监督管理办法》(以下简称《办法》)相关规定，电梯使用单位履行电梯安全管理责任。电梯未明确使用单位的，不得投入使用。同时，电梯使用单位、维护单位各自的职责得以明确。

电梯现行的管理要求和机动车管理有相似的地方，要有注册登记证、人员操作证、年检、修理、保养等证件和维保记录。

篇12：强化安全意识 确保安全生产

树立安全管理超前意识确保安全生产

“安全第一，预防为主”是煤矿生产长期坚持的安全指导方针。“安全第一”说明了安全工作在生产过程中的重要地位，它是煤矿生产的头等大事，它与生产相比，无论在什么时候，在什么场合，在什么情况下，都是第一位的；“预防为主”强调了抓安全工作的策略，在安全工作

中，要以预防事故为中心，预先发现、鉴别、判断可能导致事故的原因及相应的防范措施，变事后分析为事前预防。为了保障生产过程中的安全，必须把安全管理的重点放在预防上，树立“预防为主”的超前意识，把工伤事故和各种职业危害消灭在萌芽状态。好范文版权所有

应重点抓好“三前”意识：

一是“防在前”。安危因素总是共存于一切事物的整个过程之中，要居安思危，在日常工作和生活中，不能习惯于不出事故不知道，出了事故吓一跳；不出事故不关心，出了事故才去找原因。

事实证明，很多事故都是可以避免的，之所以会发生事故，只是因为一些管理人员和操作人员缺乏安全防范意识和超前意识，忽略了平时的安全工作，才未能及时发现和排除隐患，直到隐患扩大、恶化，甚至造成严重的后果。要做到防范于未然，必须具备超前预测和预防事故的能力，并有一个严、细、勤、实的工作作风。还要加大安全监督管理的力度，把各项防范措施落实在事故发生之前，将事故隐患消灭在萌芽状态。只有这样，才能牢牢掌握安全工作的主动权，才能使事故的发生率降到最低点。

二是“想在前”。煤矿的每一位员工，在每天工作之前，首先要想想安全，想到通过什么办法，采取什么措施，运用什么手段，才能保证安全生产，才能保证做到“不伤害自己，不伤害别人，也不被别人伤害”。在安全生产过程中，应该大力提倡“我为人人，人人为我”的思想意识，时时处处以我为中心，“我”字当头，从“我”做起，从身边做起，增强自我保护意识，提高自我保护能力。这样，在煤矿的生产大军中，千千万万个“我”，就是一个偌大的“安全防护林”。安全部门要不断探索和研究，建立和完善一整套行之有效的规章制度和安全责任制度，不断强化和提高全员素质，查找和消除各种不安全因素，尽可能地减少人的不安全行为，不断加大生产现场和工作环境的整治力度，使职工在生产过程中有一个良好的环境，有一种可靠的安全感。要做到这些，每一位职工、每一位管理者和领导者，就必须时时处处“想在前”，就必须有强烈的超前意识。只有这样，才能保证安全工作抓细抓好抓出成效，才能保证安全生产。

三是“做在前”。在生产过程中，对于人的不安全行为、机械设备的不安全状态、环境的不安全因素、管理工作中存在问题和尚未整改的缺陷等等，管理者要事先鉴别和判断可能导致发生伤害事故的各种因素，特别是重大事故的隐患，要及时采取果断的措施，消除和防止事故的发生。“做在前”，要认真分析各种事故的原因，从中找出一些带有规律性的东西，认真总结经验和教训，防止和杜绝类似事故的重演。要对煤矿安全生产现状，作业现场的基本情况，事故多发区段的防护等，做到了如指掌，心中有数，对煤矿的发展，要心有所思，脑有所想，并付诸于行动，把安全工作当成职工生命、国家财产的大事，思想上行动上不能有一丝一毫的麻痹和懈怠，切实做到“安全第一，警钟长鸣”。好范文版权所有

总之，在煤矿安全生产过程中，必须树立超前意识，只有树立安全管理的超前意识，才能把各种事故隐患消除在萌芽状态，才能保证安全生产。

篇13：强化顶板管理确保安全生产

关键词：顶板管理,安全生产,对策

宝山区是黑龙江省的重点产煤区, 也是全国100个产煤大县 (区) 之一, 全区已探明远景煤炭地质储量近8.3亿吨。现有保留矿井31处, 核定总生产能力273万吨/年, 其中取得了安全生产许可证的矿井29处, 在建矿井1处, 恢复建设矿井1处。2012年完成煤炭产量200万吨, 实现工业总产值4.74亿元, 入库税金8500万元, 煤炭产业是全区主导产业。

近年来, 区委、区政府高度重视煤矿安全生产工作, 坚持“统一规划、科学管理、依法办矿、安全发展”的原则, 深入开展矿业秩序整顿, 不断加大煤矿安全生产投入, 改善了安全生产基本条件, 提高了抗御自然灾害的能力, 全区连6年未发生重特大事故, 一般事故也逐年下降, 煤矿安全生产形势呈现出逐年趋好的态势。然而, 和全省同类其他产煤县区相比, 宝山区煤炭产业的百万吨死亡率仍高于全国平均水平, 顶板事故仍未根除, 煤矿安全生产形势不容乐观。

1 宝山区煤矿顶板事故现状

2008年以来, 宝山区煤矿安全事故以顶板事故居多, 顶板事故共发生了8起, 占事故总数12起的66.7%, 死亡8人, 占总死亡人数的12人的66.7%。其中, 2012年, 全区煤矿共发生事故2起, 死亡2人, 全部为顶板事故。因此, 顶板已成为宝山区煤矿安全生产的重要隐患, 顶板管理已经成为宝山区近年煤矿安全管理的重点。

2 顶板事故多发的原因分析

2.1 煤矿业主安全意识不强。

近年来, 由于煤炭价格持续走高, 一些煤矿业主受利益驱动, 不能正确处理安全与效益的关系, 重经济利益轻安全生产的现象突出, 超强度、超能力开采, 不按矿井实际核定入井人数超定员生产, 导致事故的频繁发生。

2.2 专业技术人才匮乏。

煤矿安全管理专业技术人才紧缺, 致使安全生产措施在最直接、最关键的作业现场很难落到实处, 重大危险源无法识别, 大部分事故都与现场没有专职技术人员、矿工不懂安全规程违章操作有关。由于技术人员匮乏, 不能准确及时填绘矿图, 一些中介机构编绘的技术资料不能用于指导煤矿生产实践活动, 导致技术管理出现盲区, 作业人员技术水平低下, 按照传统经验盲目施工作业;采掘工作面作业规程不能准确编写, 甚至互相抄袭, 没有针对性和可操作性。

2.3 安全投入不足。

从发生顶板事故的煤矿看, 多数煤矿安全设施投入严重不足, 国家要求推广的分区开采方式和以钢代木的支护材料改革无法落实到位, 许多煤矿仍然采用落后的木支柱支护, 点多面广, 现场管理缺位, 支护强度不够和支护质量不符合要求, 现场作业工人冒险作业, 这也是旺苍县煤矿顶板事故总量大的一个原因。

3 预防煤矿顶板事故的措施与对策

控制顶板事故发生是减少宝山区目前煤矿安全事故的重要内容。为此, 要强化安全技术培训, 严格落实现场管理责任, 切实加强煤矿顶板管理, 确保煤炭行业安全发展。

3.1 强化培训, 提高管理技能。

提高煤矿从业人员的顶板管理意识和技能, 是预防和减少顶板事故的前提。行业管理部门要聘请煤矿顶板管理方面的专家, 对全区所有煤矿安全技术管理人员和采煤队长、班组长进行一次培训, 全面分析煤矿顶板管理工作的难点和重点, 并就典型顶板事故做出科学剖析, 围绕煤层顶板运动规律研究、加强矿压监测预报、改善支护质量、强化现场管理、依靠科技进步促进管理等方面, 提出做好煤矿顶板管理的工作思路和方法。各煤矿要组织井下作业人员认真学习掌握《煤矿安全规程》、作业规程和操作规程, 加强对作业人员顶板管理知识的教育培训工作, 特别是要加强对班组长的培训和安全教育, 提高对顶板管理重要性的认识, 明确顶板管理的各项制度, 使他们在顶板管理中发挥主体作用;要组织技术骨干人员进行现场演示, 增强防范顶板事故的能力, 准确把握顶板管理的技术要领, 切实提高实战能力。

3.2 推进改革, 淘汰落后方式。

结合资源整合、标准化建设和煤矿灾后重建, 进一步贯彻落实小煤矿基础管理指导意见, 全面推行煤矿安全质量标准化建设, 督促各煤矿借鉴国有煤矿的经验和做法, 强力推行矿井支护材料改革。要在全区所有煤矿采煤工作面全面采用金属支柱支护, 取消技改扩能矿井开拓巷道和准备巷道木支护, 积极推广岩巷锚喷 (锚网喷) 支护和煤巷锚杆支护技术, 壁式回采工作面要求实现单体液压支架支护和摩擦支架支护, 实现“以钢代木”的支护材料改革。对顶板长期悬空暴露的采空区, 采取人工放炮强制放顶卸压, 推广应用顶板支护新技术、新工艺、新材料, 推广采掘机械化, 推广锚杆、锚索、锚网、锚喷等支护技术, 彻底改变煤矿顶板管理薄弱的状况。

3.3 严把关口, 加强现场管理。

一是技术规范关。煤矿工程技术人员在制定技术措施和编制采掘计划时, 要严格依照有关政策规范, 要做到切实可行, 不能照抄照搬其他煤矿的技术规范。积极探索适合本矿地质条件和有利于顶板管理的设计方案, 从源头上减少顶板事故发生的可能性。在没有明显脱落征兆的巷道也必须明确规定临时和永久支护措施, 编制规程决不能粗制滥造。二是规程审批和学习关。要根据地质资料和矿压观测资料, 编制每个采掘工作面的采掘作业规程, 使规程真正起到指导生产、保证安全的作用;对地质构造不清、顶板管理措施不具体、措施没有针对性的规程严格执行“三不批”制度, 班次安排上要合理, 确保掘进放炮后立即出碴支护, 及时消除冒顶因素。要组织干部和职工认真学习“三大规程”, 让大家领会和掌握。三是工程质量关。采掘工程质量是顶板管理的基础, 煤矿井下各单项工作必须严格按照单项工作作业规程施工。要严把支护质量关, 由安监员对每个采掘面的支护质量进行安全检查, 实行动态管理, 做到工程质量不合格不验收。四是初次和周期来压关。初次来压和周期来压时易造成大冒顶垮面事故。要摸索和掌握来压步距, 在来压前采取加木垛、丛柱等加强支护的措施, 确保不发生事故。五是事故多发地点顶板管理关。回采工作面一定要有具体措施保证采空区的冒落高度和悬顶距离, 措施不落实不施工。回采工作面初次放顶、周期来压、过断层、过老巷、工作面收作及掘进工作面开门、过三岔口和贯通等, 都必须制定专门的安全措施, 由矿总工批准、生产矿长组织实施、安监部门负责监督。加强工作面端头和安全出口支护, 回采工作面坚持超前20米支护, 掘进工作面进行前探支护, 采掘工作面坚持敲帮问顶制度, 预防零星顶板事故。

3.4 严格监管, 加大执法力度。

实践证明, “三违”不反, 事故难免, 对“三违”人员一经查出, 都要进行严肃处理, 任何人不准讲情面, 不准护短, 对于预防重大顶板事故的有功人员给予奖励。对于发生的顶板事故, 必须按照“四不放过”的原则, 认真分析, 严格追查, 严肃处理;继续坚持在作业现场检查出缺一根柱子处罚1万元的规定, 对支护不力、不到位的煤矿实行重处重罚, 促使煤矿吸取教训, 制定措施, 杜绝同类事故的重复发生。

篇14：强化安全意识 确保安全生产

山西焦煤集团屯兰矿发生的这起特别重大瓦斯爆炸事故，与该矿现场管理不严可谓密切相关。而去年福建省霞浦县“1030”重大建筑施工事故和今年初该省长乐市“拉丁”酒吧“131”重大火灾事故，这两起重大事故发生的原因，也存在现场管理不严、不到位等问题。

看来，在安全生产工作中，如何有效地抓好现场管理，是一个非常重要的环节。而对电信行业来说，现场管理的好坏，对该行业的安全生产工作，同样起着重要的作用。

一、现场管理的相关定义

现场管理就是指用科学的管理制度、标准和方法对生产现场的五个基本要素，进行合理有效的计划、组织、协调、控制和检测，使其处于良好的结合状态，达到优质、高效、低耗、均衡、安全、文明生产的目的。这五个基本要素包括人员管理、设备管理、材料管理、作业方法管理、环境管理等。这五个基本要素直接关系到企业和员工的安全。

现场管理的基本内容，一是实行“定置管理”，使人流、物流、信息流畅通有序，现场环境整洁、安全，文明生产；二是加强工艺管理，优化工艺线路和工艺布局，提高工艺水平，严格按工艺要求组织生产，使生产处于受控状态，保证产品质量；三是以生产现场组织体系的合理化、高效化为目的，不断优化生产劳动组织，提高劳动效率；四是健全各项规章制度、技术标准、管理标准、工作标准、劳动及消耗定额、统计台帐等；五是建立和完善管理保障体系，有效控制投入产出，提高现场管理的运行效能；六是搞好班组建设和民主管理，充分调动职工的积极性和创造性。

现场管理是一项复杂的系统工程，开展现场管理工作，常见做法可分为三个阶段：

1、治理整顿。着重解决生产现场脏、乱、差，特别是要整治存在的各种安全隐患，逐步建立起良好的生产环境和生产秩序。这是抓好现场管理的基础工作；

2、专业到位。做到管理重心下移，促进各专业管理的现场到位；

3、优化提高。优化现场管理的实质是改善，改善的内容就是缩小目标与现状的差距。按PDCA循环(质量管理的基本方法)，使其合理有效地运行。

二、现场管理对电信行业安全生产的重要性

回顾总结国内外重特大安全生产事故发生的原因，其中不少是因为生产现场管理不到位造成，其教训十分深刻。因此，加强现场管理，确保企业安全生产意义重大。在这方面，作为福建电信行业的一员，笔者深切地感受现场管理对电信行业安全生产的重要性。

福建电信担负着党、政、军、民通信任务。为了确保通信畅通。该企业历来重视现场管理工作，从2001年开始，不惜投入巨额资金，紧紧围绕“消除隐患、优化环境、规范秩序、确保安全”这一宗旨，采取许多有力措施，不断提升现场管理水平，使通信规模逐年扩大，通信质量稳中提高。

第一，不遗余力地狠抓旧机房的隐患整治。

所谓旧机房，是指过去在建设过程中，没有严格按照原邮电部、电信总局和国家有关部门制定的防火规定而进行了装饰性装修，大量使用可燃物质的用品用具，防静电地板下的强、弱电和信号各类电线交叉混敷，没有安装和配备必要的消防设施与消防器材，对线缆防火孔洞未进行封堵等等，从而遗留下许多火灾隐患。

针对旧机房存在的上述种种火灾隐患，从2001年开始，福建电信以国家和行业标准为依据，在物防、技防上采取许多措施，不断强化整治力度，有计划分步骤地付诸实施。一是加大投入，将火灾自动报警设施的建设，作为突出问题来抓，全省共投入数千万元资金，为近百幢旧通信楼安装了自动早期烟雾报警设施。二是对所有机房上下竖井和水平方向的缆线孔洞都进行了防火封堵。三是大刀阔斧地清理机房内的各种可燃物质。四是对强、弱电和信号线分开敷设。五是分隔防火区域。六是做好机房防强电入侵建设。经过两年多的艰苦努力，全省电信旧机房的隐患整治工作取得了明显成效，火灾隐患得到彻底排除，环境大为改善，全面提升了防范火灾及其它事故的能力，为机房的现场管理，通信的安全畅通提供了有力保障。旧机房整治工作，得到了中国电信集团公司的充分肯定，认为这是一项“功在千秋，利在当代”的工作。

第二，制定现场管理规定，规范现场管理工作。

现场管理的具体内容有哪些，如何持之以恒地抓好现场管理工作，这是在旧机房隐患整治后，十分显要地摆在福建电信各级领导的面前。2006年6月，福建省电信有限公司根据国家和中国电信集团公司相关规定。结合福建电信的实际，出台了《福建电信通信机房现场安全管理规定》。该规定明确了在现场管理中相关部门的主要职责和要求，以及现场管理的具体内容。此外，省公司又相继完善了一些与之有关的规章制度，从而使通信机房现场管理做到有章可循，更加制度化、规范化，机房的安全从此有了更加可靠的保障。

第三，加强对员工的培训教育，提高全员现场管理素质。

要想提高现场管理成效，巩固旧机房整治成果，使通信机房永葆安全景象，对员工的培训l教育，提高全员现场管理素质至关重要。为此，福建电信公司采取多种办法对员工进行培训教育。一是派送相关人员，参加中国电信集团公司举办的安全培训班，既学习先进的现场管理理论，又与兄弟省电信部门交流现场管理经验。二是本省电信每年都举办安全管理培训班，不断轮训班组长骨干和专兼职安全员。在学习内容中有专门研究现场管理的课程和议题。三是通过“安康杯”竞赛、“安全生产月”、“119消防日”等活动，教育和引导员工认识现场管理的重要性，不断提高员工自觉遵守现场管理方面的规章制度的观念与意识。四是在内部MIS网上设立《安全专栏》，大力宣传现场管理的规定、做法和经验，让员工能时时绷紧现场管理这根弦。

第四，开展检查，发现并整改现场管理中出现的问题。

坚持检查，提高检查质量，是做好现场管理的一个重要环节。这一方面，福建电信的做法是：确保检查的频次和检查质量，做到“保质保量”；运用“安康杯”竞赛活动中的“一法三卡”方法，将现场管理内容细化，使每坎检查都有很强的针对性；对于检查中发现的问题与隐患，落实措施，抓紧整改。

实践证明，福建电信由于在现场管理上下了功夫，投入了资金，开创了新局面，从而为企业的建设、经营、服务创造了良好的内部安全环境。

作为电信企业的一员，笔者真切地感受到现场安全管理工作的落脚点归根结底在于为企业生产经营和改革发展的大局服务。为企业安全生产提供保证。而企业只有突出重点狠抓现场管理措施的落实，有针对性地对职工进行现场安全教育，提高职工安全思想意识，增强责任感，加强纪律性，在思想上才能筑起安全防线。并通过对现场管理工作方法与途径的不断开拓创新，通过多角度、全方位的宣传、发动、鼓劲、造势，一定激发职工对现场安全管理工作的热情和创造性，一定能够促进企业的安全生产，降低生产成本，有效地促进企业生产力不断向前发展。