安检员培训工作总结

安检员培训工作总结（精选8篇）

篇1：安检员培训工作总结

静脉曲张：血液淤积、精索曲张、脉管炎炸筋腿蚯蚓腿老烂腿血管突出皮肤溃烂简单一招恢复如初静脉曲张：血液淤积、精索曲张、脉管炎炸筋腿蚯蚓腿老烂腿血管突出皮肤溃烂简单一招恢复如初湿气重必喝它，痰多，头脸油腻要喝它，水肿肥胖更要喝它!湿气重必喝它，痰多，头脸油腻要喝它，水肿肥胖更要喝它!80%腰椎间盘突出无需特殊治疗，做到这一点十年不复发80%腰椎间盘突出无需特殊治疗，做到这一点十年不复发

一年来在机场党委和公司直接指导和关怀下，本人在政治思想、学习工作、劳动纪律、生活等方面均有提高和进步，现总结如下:

一、思想政治方面

能积极参加公司所组织的政治学习和培训。通过学习和培训提高了理论水平，认清了大好形势，明确了个人奋斗目标，积极向党组织靠拢。为党的事业更好的工作，全心全意为人民服务作为唯一的宗旨。为实现这一宗旨，就必须加强对邓小平理论及三个代表重要思想的学习，将“八荣八耻”作为处事立世的根本。在正确的理论指导下，前进有了方向，有了动力，不断前进，不断地取得良好的成绩来向党和人民交一份满意的答卷。

二、学习工作方面

学习是为了更好的工作，要很好的工作就得不断的加强学习，尤其我们正处于一个知识爆炸的年代，各种新知识、新技术、新的管理模式不断的涌现，知识更新的频率越来越快。只有自觉的学习不断地更新知识结构才能更好的适应通信导航这一本职工作的需要，同时积极参加各种业务培训，不断的积累工作经验。将所学到的知识应用于自己的实际工作之中，从而保证了本职工作的顺利进展。若安于现状，不思进取，只图应付，将会造成不可弥补的损失。在工作中牢固树立“安全重于泰山”的思想，安全是集团公司发展的基本保障和坚实基础，关注安全源于我们对生命的尊重，源于我们对社会、国家的责任。只有在工作中一丝不扣、毫厘不差的执行各种安全保障制度，遵守工作纪律，才能保障航空安全、经营安全、资产安全和信息安全，铸造集团企业健康的肌体;以“三人行必有我师焉”的认识，杜绝在工作中的自高自大，自我自为的错误思想，取他人之长补已之短，团结同事一道搞好工作，共同构建诚信友爱、充满活力、和谐的团队;用“创新”观念指导实践工作，创新是企业发展的不竭动力，也是集团公司永葆生机和活力的源泉。

在通信导航设备设施维修中精于思、敏于行，想别人所不敢想，用别人所不敢用的方式方法提升设备平均故障时间，提高设备维护能力，同时也为公司节约了大量的维护成本、维护时间(与同事在处理dvor信标故障中获公司奖励);在工作中严格遵守劳动纪律，按时上班，从未出现旷工和串岗现象。在保证自己工作完成之余，也为他们排忧解难，毫无保留将自己的知识和技能传授他人，共同进步。

三、生活及劳动

“诚信胜于生命”立身以诚为本，处事信为先，有诚走遍天下，无诚寸步难行。在生活方面对人诚恳、谦虚与同事们共同生活学习。量入为出、简朴生活、戒奢戒逸，始终保持着劳动者本质。在劳动中积极参与公司组织的各种义务劳动(割草、清洁公共卫生等)，从不记较人个得失，自己能做的自己做，自己能解决的问题自己解决，不断强化个人执行力。

这一年来我做到:对公司是忠诚的、对同事是坦诚的、对旅客服务是真诚的。但我还存在一些不足之处，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，文字功底不够扎实，有待在今后的工作中进一步完善和提高。

篇2：安检员培训工作总结

1.安检员应对船检规范、安检规则熟悉于心;在宜昌港区海事处安检站学习的第一天，我便跟随他们的海巡艇一起出去安检实操学习，在海巡艇桌子上放着两样显眼的东西：一个是相机，另一个是一本厚厚的船检规则。我出于好奇就问史老师：“这两样都需要?”史老师很肯定回答，是的，都需要。接着又说：“相机在我们安检工作中取证船舶缺陷隐患至关重要，因为有的缺陷转瞬即逝，例如一些开关阀门的状态，小部件的放置不到位等等，如果不及时取证，随手一动就没法证明了。另外的那本厚厚的船检规则是我们在进行船体检验时作为对照，虽然不是每一项船检规范要求都能准确无误背出，但要想真正做好安检工作就必须熟记于心”.经验丰富的老师们都如此谨慎细致，反思我自己的安检工作，真是倍感惭愧。的确，船检规范是进行安检工作的指导性文件，和安检规则一样都是开展工作的依据和准绳。如果一名安检员对法规规范不熟，没吃透领会规则条款精髓的话，上船安检就如盲人摸象，开展工作起来也必然是敷衍塞责。

2.安检缺陷要有深度，始于但不止于表面;在船舶安检工作中很多时候指出一大堆浅显缺陷，例如消防器材放置不到位，黄沙箱、国旗之类的问题。我并不是说这些缺陷不重要，但作为海事青年人要善于思考，勤于总结，不可浅尝辄止。或许曾经我们忽视过对船舶建造、结构的检查，一味迷信船检给我们把牢了船舶检验关。但经过此次培训尤其对6.1事件的总结和反思后，我明白一切都必须抱着怀疑态度。安检员也要多从船体结构，设备配置等船舶检验技术含量较高的方面去思考，去研究。同时，要不断学习不断和实践积累，只有安检人员自身业务能力提高了，才能发现深层次缺陷与隐患。通过此次学习，我明白安检缺陷不求甚多，能纠正一两个关键缺陷问题，当险情出现时能避免事故发生就真正发挥出安检工作的价值了。

3.安检过程更要注重船员安全意识提升;船舶安检是海事部门依据法规规范要求，对船舶适航、船员适任综合性检查，并就检查中发现的缺陷提出处理意见，要求船方予以纠正，其宗旨就是确保船舶航行安全，防止造成水域污染。所以实施船舶安检不仅仅是为查出船舶缺陷，纠正潜在隐患是手段，保障船舶航行安全才是最终目标。就近些年水上交通事故分析来看，事故80%以上是由人为因素造成，因此，安检工作中提高船员安全意识，规范操作行为也是一项重要任务。船舶安全隐患我们要批评和纠正，情节严重可以给予处罚。然而对船方做得好的，我们海事部门也要表扬和鼓励，赏罚分明才能让船方有目标和方向，更容易提升他们自我安全意识，养成自我发现、整改缺陷好习惯。

4.安检人员的责任亟需明确和完善;随着近些年来水上交通事故追责问责，安检人员的风险责任也日益成为焦点，特别是6.1事件发生后。因为即使一名优秀的无可挑剔的安检员在对船舶进行安检后也不能百分之百保证排除所有隐患，一旦事故发生，追究责任时安检人员首当其冲。另外，当前的安检工作是应船方申请实施检验行为，不是强制性措施，如果安检工作与风险责任没有界限那必将造成现场海事执法人员回避安检工作。其实倘若能够明确安检工作和责任范围，就一定程度上能对安检带来的风险有所限制。例如有明确的文件规定船舶安检工作中只涉及某些设施设备，特定结构，安检人员完成这些部位的检查就算尽职尽责。虽然明确和完善安检人员责任的道路还任重道远，但我坚信明确责任后不仅能提高船舶安检质量，又能很好保护到一线船舶安检员。否则，总是一刀切问责模式将事故责任都归咎到安检不力，那今后的安检工作干起来就会让人畏手畏脚。

5.做好安检缺陷跟踪检查，落实闭环管理;严格执行《船舶安全检查规则》中有关缺陷处理的规定，对检查中发现的突出问题实施详细检查;对处理意见为滞留、禁止船舶进港、限制船舶操作、驱逐船舶出港的船舶进行重点缺陷复查，督促船舶落实有关整改措施，保障100%消除提出的缺陷隐患。然而大多数普通缺陷，现在不要求强制复查，只要船方按规定整改后航行日志做好记录即可，这恰恰也成为船方可钻的“漏洞”.对于安检缺陷的纠正，船方也在算计着成本，对于那些零成本的缺陷，船方是愿意主动及时纠正;对于需要花费一定成本的，船方会权衡利弊;而对于那些需要花费较大成本纠正的缺陷，船方可能会铤而走险，想方设法逃避。毕竟未按规定纠正安检缺陷当前的处罚也就千元左右，违法成本相对还不算太高，处罚也只起到隔靴搔痒，况且抱着不会每次都被抓到侥幸心理。要彻底杜绝此类现象就需要日常巡查来配合船舶安检工作，只有将安检缺陷跟踪检查作为巡航检查重点，切实落实好闭环管理，船方才会无机可乘。

船舶安全检查是海事部门进行水上交通管理，维护船舶正常航行、作业秩序、减少事故发生监管手段之一。安检工作质量直接关系到海事机构的执法形象，要想做好船舶安检工作不仅要我们具备全面的船检方面法律法规以及实践中不断积累经验，同时还要求我们有较强责任心。以上这几点感想是我在宜昌海事局一周培训的体会，旨在希望提高辖区船舶安检质量，如有不妥之处，望批评指正。

篇3：神经科陪检员的培训指导与体会

1一般资料

我院共有陪检员1 9 名, 其中男性9 名, 女性1 0名, 年龄4 2 ~ 6 0 岁, 平均5 5 .5 岁。高中毕业1 0 名, 初中毕业9 名。从事陪检年限1 ~ 5 年。

2培训前陪检员自身的局限

2 . 1缺乏专科疾病的基本知识, 缺乏急救常识现有陪检员均缺乏相关医学常识, 陪检过程中, 患者可能发生突然的病情变化, 但陪检人员未受过专业训练, 不能及时发现, 也不能配合抢救, 存在一定的医疗安全隐患。

2 . 2陪检人员自身文化程度偏低, 缺乏责任心目前的陪检员均来自社会、下岗及工厂退休人员, 文化层次偏低, 职业道德意识、服务意识不强, 搬运患者时动作粗暴、回答问题时语气生硬、易引起患者及家属的不满。

2 . 3缺乏安全服务意识大部分陪检员对医院的常态了解甚少, 陪检进行中缺乏对患者的评估, 如:让偏瘫的患者步行去做检查, 让有癫痫史的患者坐轮椅去做检查, 不能正确合理地使用运送工具。

2 . 4缺乏有效的沟通患者因疾病的痛苦, 环境陌生, 出病区做检查大多精神紧张, 陪检员不能与患者及家属做好解释工作, 患者缺乏安全感, 不能积极配合检查, 陪检员很难与病区及检查科室的医护人员进行沟通, 带患者离开病房、送回病房, 不与责任护士交接, 不能将患者的情况及时传达给检查科室的医护人员, 因而降低了陪检效率。

3对陪检员的培训与指导

3 . 1岗前培训和职业道德教育

3 . 1 . 1陪检员经培训考核合格后上岗上岗前培训2 周, 实习2 周, 实行老带新, 经考核合格后方能上岗。对低年资的人员每周进行培训, 对高年资的人员每月进行培训, 每年2 次考核, 工作中遇到特殊情况, 随时进行培训, 必须熟练掌握陪检流程, 熟知各项检查要求的内容。1 9 名陪检员经过2 周培训, 2 周实习, 1 8 名考试合格后上岗, 1 名考试不合格, 经重新培训, 再次考试合格后上岗。

3 . 1 . 2使陪检员了解陪检工作的重要意义加强责任心, 热爱本职工作, 建立高度的同情心。提高陪检人员的整体素质, 增强慎独意识, 尽职、尽责, 始终把患者的利益放在第一位。对待患者要耐心, 对待医护人员要虚心, 及时与检查科室沟通, 树立患者第一、质量第一的服务理念。1 9 名陪检员经过培训均能热爱本职工作, 重视本岗工作, 能说出陪检工作的重要性。

3 . 1 . 3安全陪检是陪检工作的重点陪检前首先评估患者, 仔细核对患者的姓名、床号、检查项目、预约的时间, 检查地点, 根据患者病情选择合适的运送工具, 可以坐起的患者选用轮椅运送, 不能坐起的患者选用平车运送。根据室外温度增减衣服和保暖。协助患者挪到运送工具上[1], 告知患者安全注意事项, 选择合适的运送工具及运送方式, 经责任护士签字同意后, 方可离开病房, 对病情危重的患者要求医护人员陪同, 保证陪检工作的及时性和患者的安全性。陪检过程中要加强病情观察, 一旦发生意外时立即启动应急预案。1 9 名陪检员培训后均能为患者选择适宜的运送工具, 根据患者病情轻重安排检查时间, 避免患者在检查科室门口排队等候时间过长。

3 . 2专业知识及急救常识的学习

3 . 2 . 1专业知识的培训包括医学常识、专科知识、病情的观察, 定期进行专科知识学习及常规检查和特殊检查要求的培训, 如:做肾动脉B超检查要空腹;做CTA检查要禁食、不禁水, 检查前3 d停用二甲双胍药物;检查后多饮水, 利于造影剂排出体外;做强化核磁检查也要空腹;做脑池造影检查, 在医生打药后, 患者头低脚高位1 h后行C T检查。为更好地服务于患者, 要求陪检员不断学习新知识, 达到提高优质护理服务的目的, 在工作中要不断地积累经验和熟练地掌握操作技巧。特殊患者陪检的注意事项: (1) 陪检开颅术后的患者:搬运时动作要轻稳, 身体和头部要协调, 不要触碰头部伤口部位的敷料, 注意头部的保暖, 必要时使用我院特制的保暖帽。 (2) 陪检带引流管的患者:搬运前护士将倾倒或更换引流袋及尿袋, 在允许的情况下, 关闭引流管防止逆流感染, 固定好引流瓶, 陪检员运送途中保持各种管道通畅, 观察引流管不能打折, 返回病房后提醒护士将引流管打开。 (3) 陪检带气管切开的患者:陪检员观察吸氧管有无折曲堵塞, 要避免气管切开外口被衣、被遮盖堵塞, 途中保持呼吸道通畅, 搬运前5 ~ 1 0 m in护士用吸痰器吸净呼吸道分泌物, 检查气管切开套管是否完好固定。痰多的患者最好携带便携式吸痰器, 能随时吸痰;防止检查过程中痰液阻塞气道, 检查完尽快返回病房[2]。 (4) 陪检偏瘫的患者:偏瘫的患者多伴有失语、焦虑, 陪检员要利用自己掌握的专业知识, 耐心解释, 态度要亲切热情, 通过自己的行为尽量帮助患者, 与患者建立真诚理解的融洽关系, 减轻患者焦虑。 (5) 陪检有癫痫史的患者:有癫痫史的患者对微小的刺激都有可能诱发癫痫, 做检查前要与检查科室的医务人员及责任护士沟通, 有必要给予使用药物, 一定要使用平车运送, 约束带固定, 携带急救盒。1 9 名陪检员均能正确说出检查前的注意事项, 在送检过程中, 密切观察患者病情变化, 及时发现问题, 给予处理, 使患者安全检查。

3 . 2 . 2专业技能培训定期进行科内培训及模拟演练, 使用平车运送患者上下坡道时一定要保持患者的头高位, 运送昏迷或躁动患者使用平车护栏保护, 另外应加约束带固定, 防止坠床。使用轮椅运送患者下坡道时, 陪检员要倒过来推, 控制速度, 约束带固定在患者腋下, 防止坠车。1 9 名陪检员经过培训, 在工作中能正确转运患者, 无意外发生。

3 . 2 . 3常见抢救技术的培训及防止交叉感染培训 (1) 心肺复苏术, 每天看规范操作的录像, 并由专业人员讲解, 每人进行实际演练并进行考核。 (2) 六步洗手法, 洗手池上挂图片, 并由专业人员讲解、演练, 使之成为习惯性的常态化, 不定期由专业人员培训防止交叉感染的相关知识。1 9 名陪检员均掌握了心肺复苏和六步洗手法。

3 . 3陪检员要善于与患者沟通交流陪检员要学习沟通的技巧, 向患者介绍自己, 在陪检过程中多与患者交流, 掌握沟通的知识与技巧, 能举例说明因沟通渠道不畅通带来的隐患及纠纷[3]。陪检人员要利用自己掌握的专业知识及专业技能, 耐心解释, 消除患者的紧张情绪。要告知患者及其家属各种检查的注意事项, 以取得配合和信任, 耐心听取患者及家属的需要和顾忌, 做到态度亲切热情, 取得患者及家属的信赖。从而减轻患者对医院的陌生感及恐惧感, 用平静的心态接受各种检查, 达到预期的目的。经过培训后, 1 9 名陪检员能用通俗的语言与家属沟通, 安抚患者和家属情绪, 顺利完成各项检查。

3 . 4安排互助科室, 提高工作效率我院有十九个病区, 既有2 5 张床的小病区, 也有5 0 张床的大病区, 将小病区与大病区的陪检员安排为互助陪检员, 既保证患者能得到及时检查, 又可培养团队精神, 还能使工作量均衡, 使陪检工作井然有序, 提高陪检效率。

4体会

通过对陪检员有针对性的培训, 提高培检员的自身素质, 树立起正确的服务理念, 保障了患者能及时准确、安全地做好各项检查, 增加了患者对医院的信任度和满意度, 使医院的优质护理服务落到实处, 产生了良好的社会效益。

参考文献

[1]黄玉玲.舒适护理在老年科陪检工作中应用的效果观察[J].长江大学学报[自然科学版:医学 (下旬) ], 2013, 10 (9) :76-77.

[2]曹淑涛, 夏秀娥.陪检在医院工作中的重要意义[J].中国实用医药, 2013, 8 (14) :265-266.

篇4：安检员培训工作总结

省农产品质量安全中心主任杨林在培训班上介绍了无公害农产品发展现状。近年来，我国以提高农产品质量安全水平为目标，以树立国家安全农产品标志公信力为核心，坚持以政府推动为主导，坚持与产业发展相融合，坚持改革创新与优化机制并举、数量与质量并重，扎实推进各项工作，使无公害农产品已成为我国安全优质农产品的主导品牌。截至“十一五”末，我国共认定产地58968个，其中种植业产地36251个，面积5194万公顷，占全国耕地面积的40％（按总面积1.3亿公顷计算）；畜牧业产地16097个，规模540928万头（只、羽）；渔业产地6620个，养殖面积299万公顷。有效无公害农产品56532个，产品总量达2.76亿吨，认证农产品约占同类农产品商品总量的30％。无公害农产品年度抽检合格率平均达到98％以上。截至2010年末，我省无公害农产品达到2297个，无公害农产品产地436个，获证农产品地理标志产品达10个。无公害产地面积约2800万亩，占我省耕地面积的36％。无公害农产品产量约2000万吨，产值约250亿元。

此次培训班针对无公害农产品认证概述及内部检查制度的建立；无公害农产品产地环境、生产技术、投入品使用要求；质量管理与控制措施及申报材料的编制；无公害农产品内检员管理办法等方面邀请专家做了详细讲解。学员们积极把握学习机会，认真听讲，仔细做笔记。培训内容结束后，所有学员参加统一考试，考试成绩合格者，颁发无公害农产品内检员证书。

篇5：发电厂点检员培训总结

经公司决定，潮州发电公司点检员委托培养计划已经拉开帷幕。我作为电气专业的一名新员工，将在甲方广东拓奇电力技术有限公司进行为期一年的点检员培训。想要成为一名合格的点检员，光精通自己专业的东西是远远不够的，所以根据公司所做出的培训计划，我的第一站将是拓奇公司的汽轮机专业。自2012年12月22日至今，在这一个月的时间里，就像大地获得了绿草和鲜花一样，我获得了知识和能力。现我将我的实习所得总结如下：

首先，我们每个点检学员进行了为期一周的安全培训。在这一周时间里，我们在安全员周秀林的带领下每天都认真的解读安规，并没有因为之前学习过而有一丝放松。我记得刚来潮电公司的时候，安全监察部的老师就给我们所有人都讲过，安规的每一句话都是一条血的教训。所以我不敢放松，最后顺利通过了三级安全教育考核。在对《电力安全工作规程（热力和机械）》的学习中，我了解了作为一名电厂工作人员应怎样预防事故的发生，进入生产现场应做什么不应做什么。同时也提高了我的安全意识。例如，该书总则中提到“实习人员必须经过安全知识教育后，方可下现场参加指定的工作，且不得单独工作”；一般安全知识一章中规定“工作人员的工作服不准有可能被转动的机器绞住的部分，工作人员进入生产现场禁止穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋，禁止在运行中清扫、擦拭、润滑机器的旋转和移动部分等。经过一周的认真学习，我顺利通过了公司的安全考核，具备了进入现场的基本要求。

2012年12月31日，我再次来到了拓奇公司，接着就分配到了汽机专业。由于#3机组正在大修期间，我就跟着师傅每天在现场学习，师傅说大修期间好多设备都需要解体，试一次难得的机会。所以，到现在我每天都会和师傅去现场干活，学到了不少实际操作的经验。虽然说一些活比较小很不起眼，但是我能从亲身动手中学到很多。现在我将这段时间的工作经验总结如下：

（一）汽机专业调速班的基本概况

1、调速班负责的主要工作范围

发电厂的设备主要由锅炉、汽轮机、发电机、凝汽器、水泵等组成。主要生产过程是，锅炉中的水吸收燃料燃烧时放出的热量，变成具有一定压力和温度的蒸汽送入汽轮机。在流经汽轮机时，通过喷嘴降低压力和温度，提高蒸汽流动的速度。这种高速的蒸汽流冲动汽轮机转子上叶片旋转，并带动同一轴上的发电机旋转而发出电来。做完工的蒸汽送入凝汽器中被凝结成水，然后由给水泵提高压力后再送回锅炉继续加热，进行往复循环。

汽轮机是发电厂的主要设备之一，汽机车间也是发电厂里的主要车间，汽机车间包括本体班、调速班和辅机班。

汽机调速班主要负责汽轮机油系统、调节系统及保护系统等检查检修工作。

（1）汽轮机油系统

汽轮机油系统是一个封闭的系统，油贮存在油箱内，自轴驱动的轴油泵或由马达驱动的辅助油泵将油供给到各个使用点，当机组在额定或接近额定转速举行时，由装在前轴承座的主油泵和装在油箱内的注油器联合运行，满足机组供油。系统的主要功能是给汽轮发电机主轴承、推力轴承和盘车装置提供润滑油并为调节保安系统提供工作油。

（2）汽轮机调节系统

由于电力用户对电能的需求是随时变化的，而电能又无法大量存储。因此汽

轮机应该能够及时改变它所发出的功率，以适应用户耗电量的变化。因此汽轮机需要一个有效的调节系统。调节系统的三个基本任务：

A、机组独立运行，当工况发生变化时，调节汽轮机转速，使之保持在一定范围内。

B、机组并入电网运行时，当电网频率变化时，调整机组负荷，使之保持在一定范围内。

C、对于带调节抽汽的汽轮机来说，当汽轮机工况发生变化时，调整抽气压力在一定范围之内。

（3）汽轮机保护系统

汽轮机保护系统是为了确保汽轮机的运行安全，防止设备损坏事故的发生，除了要求调节系统动作可靠以外，还应具备必要的保护系统。保护参数的作用是对主要运行参数：转速、轴向位移、使汽轮机减少负荷或者停止运行。保护系统对某些被监视量还有指示作用，对维护汽轮机的正常运行有着重要的意义。随着汽轮机自动控制水平的不断提高，保护已不在是一个独立的系统，而是和调节系统紧密结合在一起，成了保证汽轮机安全，经济运行的一个整体。

2、汽机车间调速班的工作对象

汽机车间调速班的工作对象主要围绕油，油是汽轮机油系统、调节系统及保护系统的重要工作介质，主要有EH油和润滑油。

（1）EH油是EH供油系统的工作介质，也叫三芳基磷酸脂高压抗燃油，EH供油系统的功能是提供高压抗燃油并由它来驱动伺服执行机构。该执行机构响应从电子控制器来的电指令信号，以调节汽轮机各蒸汽阀开度。这种高压抗燃油是一种三芳基磷酸脂，它具有良好的抗燃性能和流体稳定性。EH油的使用非常严格，必须认真参阅厂家给的有关物理特性、抗燃特性、安全使用、相容性材料、试验等的说明及建议。

（2）使用的润滑油型号为L-TSA 32汽轮机油，俗称32号防锈汽轮机油。润滑系统中使用的油必须是高质量、均质的精炼矿物油，并且必须添加防腐剂和防氧化成分。此外，它不得含有任何影响润滑性能的有害物质。有害物质会导致轴承瓦乌金和其他重要部件的损害。

（二）主要设备及功能

1、主油箱

润滑油箱是个大型的碳钢容器，油泵从油箱里供给所需的油以满足各种需要，所有的油也均回到油箱。用来贮存润滑油，为油中水分杂质与油分离提供场所，润滑油系统的油源

2、主油泵

主油泵装在汽轮机前轴承座中的转子延伸轴上，由汽轮机主轴带动，它的容量大，出口压力稳定，即扬程-流量特性平缓，以保证在不同工况下向汽轮机调速系统和和轴瓦稳定供油。在额定转速或接近额定转速时，由注油器给主油泵供油，主油泵供给所有全部需用的油。

3、注油器

注油器也称射油器，由两级并联注油器组成，它们安装在润滑油箱内，当机组在额定转速或接近额定转速时投入运行。它除了供给离心式主油泵入口用油外，还供给润滑油系统用油，这样可以避免高压油直接供给润滑油减少功率额外损耗，以提高系统经济性。

4、高压启动油泵

主油泵故障或压力不够时提供保安油系统油压

5、交流润滑油泵

在启停机时主油泵不能提供正常油压时，给润滑油系统提供正常油压，它能提供所有轴承用油。

6、直流润滑油泵

直流润滑油泵作为交流润滑油泵的备用泵，厂电消失或主油泵和交流润滑油泵故障时提供润滑油压，它由电厂蓄电池供电的直流电动机驱动。

7、主油箱冷油器

冷油器安装在主油箱附近。它的功能是机组在运行时，保证合适的轴承进油温度，给润滑油系统的润滑油降温。

8、主油箱滤油器

过滤进入轴承的润滑油，滤油器必须安装在冷油器之后，保证润滑油的清洁干净。

9、顶轴油泵

机组在启动盘车前，先启动顶轴油泵，主要是利用10-12MPa的高压油把轴颈顶离轴瓦（0.05-0.08mm），消除两者之间的干摩擦，同时可以减少盘车的启动力矩，使盘车的功率可以减少。

10、排油烟风机

排出主油箱内油烟、水蒸气、空气等气体使油箱内保持稍微负压利于回油。

11、EH油站

EH供油系统的功能是提供高压抗燃油并由它来驱动伺服执行机构。该执行机构响应从电子控制器来的电指令信号，为汽轮机正常运行时各液压部件提供动力油，以调节汽机各蒸汽阀开度。

12、油净化装置

在线滤油，清除汽轮机油中的水分和杂质

（三）自己的培训感想

干汽机检修，在很多时候要自己去做一些小零件和工具。这就要求检修人员有一定的钳工技能和一些机械制造理论知识。在现场做检修工作时，会用到许多电动工具。我刚到现场工作时，只知道是什么工具，但是不会用。希望师傅们多讲解，让我们简单的学习一下常用电动工具的使用。

总之，这段时间的培训让我在知识和能力方面都有了完善，在接下来的培训中我还将努力拼博，闯出一片属于自己的生活。最后我要再次保证做到作为徒弟的责任与义务：

1、摆正师徒关系。虚心求教，不耻下问。在日常工作中要勤学苦练，主动配合师傅完成培训计划；

2、自觉遵守各项规章制度和劳动纪律；

3、严格遵守安全操作规程；

4、要主动完成师傅所指定的学习任务，积极参加岗位技术培训，使培

训达到预期要求；

5、要在师傅指导下熟悉设备系统，努力掌握点检定修岗位的知识技能；

6、要虚心学习师傅良好的职业道德和工作经验；

篇6：关于点检员培训总结的检查通报

轧钢厂于2012年5月7日至6月29日组织各生产区点检员赴本钢对口单位进行设备基础管理现场培训。设备科在两次正式文件《点检员赴本钢培训计划（5月2日）》、《点检定修制试运行会议纪要（6月6日）》和多次会议上要求培训质量和培训效果，要求每名点检员在培训结束后梳理一份《培训总结》。但总结效果并不理想。

为了到达总结要求，设备科在多次会上和会议纪要中要求每名点检员跟班学习、全面深入的学习全过程设备管理方法。并学习“精密点检”的具体操作，总结本专业改进建议。全过程掌握全员点检管理方法，并将学习理念、管理方法教授给本岗位员工。

要求：每名点检员在7月9日培训后上报一份《培训总结》，点检站站长审核后上报设备科。

（1）不允许出现剽窃、相互抄袭、复制课件行为。

（2）字数没有要求，不要套话，不要感受、体会。

（3）内容应包含：通过对本岗位业务流程梳理和本钢标杆岗位业务流程，两钢本岗位检维修模型优缺点等形成差异化分析。规划本岗位改进方式。

（4）点检站站长的总结应从全局考虑本站规划，组织架构，点检员职责分工，点检员日常业务流程，绩效考核等。

一、《总结》数量

截止7月9日，各生产区共计上报《总结》68份。除1780外，各生产区上报数量与培训人数相符。

棒线带17份、二高线11份、三四高线24份、吊车6份、1780生产区8份。

二、《总结》质量点评

（1）二高线：从站长到点检员都按设备科《提纲》梳理了设备基础管理相关内容，基本每人都有想法和观点，个别较差。总结总体情况最好。

（2）棒线带：站长较为详细的梳理了现状和今后打算。较好的有3人，一般的有3人，其余较差，其中： 郝恩赐：全文抄袭，原文来源：

原文的部分内容也是抄袭

薛峰：部分抄袭，原文来源：

《全省营业税业务骨干培训学习心得体会》付祥辉、吴刚相互抄袭且内容较差。

陈立春：第四周学习内容为《棺材检修》。

（3）三四高线：站长总结内容条理较为清晰，问题分析较为透彻。较好的有2人，其余的较差，其中：

张亮亮：全文抄袭，原文来源：

赵仁虎：部分抄袭，原文来源：

《大学生专业实习心得感想》

李罡、李冬：拷贝课件

王俊、谢文宝、吴刚：相互抄袭且内容较差。

（4）吊车运行区：3名点检员抄袭同一《总结》，所抄袭的《总结》是2011年北营公司组织的点检员培训因为抄袭被通报的《总结》。

杜威、袁纯友、张景成：全文抄袭，原文来源：

2011年因被抄袭而被通报的总结。原文作者1780孔庆权

（5）1780：上报8份总结，6名点检员《总结》，1份点检站总结和1份动力组总结，较好的有3份。

设备科要求培训总结的目的是每名点检员对各自工作的一个梳理与规划。点检员作为第一线的设备管理人员肩负着技术与管理的双重责任。了解和学习成熟的设备技术状况与对口单位岗位技术、管理经验，看到的就是未来你所需要担当的岗位和职责。百余名点检员的学习心得是互相交流、共同提高管理水平的一个平台，也是点检站站长合理规划业务流程的一个依据。此次培训从组织到总结缺乏过程监督和控制，没有达到设备科的预期。近期《点检员持证上岗培训》即将开始，点检员的设备技术管理理论知识水平直接决定是否能胜任点检岗位，同时也是点检员绩效考核和技术等级划

分的重要考察部分。希望全厂设备管理人员能够借助轧钢在北营的地位，充分利用上级机关提供的诸多便利条件和本钢对口单位热情帮扶的机会，夯实各模块基础管理工作，扎实提高个人能力，团队协作能力，稳步提升设备养护和现场运行管理水平。

7月11日前，生产区拿出处理意见，每名点检员重新按《提纲》书写总结。总结要求设备区长过目。未完成的按未完成工作考核相关人员和生产区。

设备科

篇7：煤矿安检员、瓦检员培训复习题

（一）众维煤业推行“012345”安全管理模式理解

一、解码“零起点、零过程、零目标”十零理念，促进安全文化落地

1、安全生产零目标：从零开始，向零奋斗。

2、安全生产“十零”理念:安全工作零起点；执行制度零距离；系统运行零隐患；设备状态零缺陷；生产组织零违章；操作过程零失误；隐患排查零盲区；隐患治理零搁置；安全生产零事故；发生事故零效益。

二、严格落实安全“一号工程”，夯实安全发展根基。

1、安全责任上的“一号工程”，加大责任追究。

2、现场管理上的“一号工程”，加大“三违”、隐患责任追究。

三、扎实推进安全生产“双基”建设，构建安全生产长效机制

1、持之以恒推进安全“双基”（基层、基础）建设。

四、建立健全三项机制，激发安全内生动力

1、建立完善可行的用人机制。

2、实现全额安全结构工资奖惩机制。

3、实现“五化”安全目标考核机制。

五、完善四大体系建设，提升矿井防灾、抗灾、治灾能力

1、完善职工培训体系。

2、完善安全评价体系。

3、完善应急救援体系。

4、完善安全投入体系。

六、深化安全“五自”管控模式，推进安全自主管理向纵深发展。

1、以“双基”为抓手，实现矿井自主。

2、以安全风险评估，实现系统自控。

3、以“星级班组”自治优胜区队考核，实现区队自制。

4、以“6+2”优胜班组评选，实现班组自理。

5、以“2212”安全诚信之星，实现员工自律。

（二）河南煤化瓦斯管理“十条红线”

1.瓦斯超限作业，隐瞒瓦斯超限情况。2.排放瓦斯无措施、一风吹或排放瓦斯流经区域不停电、不撤人。3.擅自修改监控数据库，擅自中断数据传输的，造成监控数据失真。4.擅自高定监控断电值或缩小断电范围，造成监控系统不能按规定断电。5.擅自甩掉风电闭锁、瓦斯电闭锁、风机自动倒台等安全控制保护功能。6.虚报抽、排瓦斯钻孔深度、钻孔数量及瓦斯抽采量。7.瓦斯参数测定、防突效果检验数据弄虚作假。8.故意破坏抽采设施、通风设施、监控系统。9.突出危险采掘工作面无评价、虚假评价或不按措施超前距控制，超采超掘。10.超通风能力组织生产。

（三）煤矿安全检查员的职责（十项）

一、依照国家矿山安全法律、法规和煤炭行业安全规程、规定、技术标准及安全生产规章制度，检查煤矿企业的安全生产状况。

二、检查煤矿企业安全生产责任制、业务保安责任制、安全生产规章制度的落实情况和特种作业人员持证上岗情况。

&$协助领导组织定期的安全检查和专业检查，对查出的问题进行登记、上报，并督促落实整改。

三、协助领导制定、修改安全管理规章制度和临时性危险作业的安全措施。

四、负责组织安全例会、安全活动日，开展安全竞赛和总结推广安全生产先进经验。

五、制止“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律），对于危及职工生命安全的紧急情况，可以采取临时处置措施。

六、参与煤矿建设工程安全设施的设计审查和工程竣工验收。

八、参加煤矿企业事故调查、分析、处理和提出防范措施。

九、负责事故和“三违”统计、上报。

十、法律、法规规定的其他职责。

（四）煤矿安全检查员的权利（六项）

一、实地检查权。安全检查员在所管辖范围内，根据工作需要，有权随时进入任何作业场所进行安全检查。任何单位和个人不得拒绝和阻挠。

二、询问权。安全检查员有权向受检单位包括领导和职工询问与安全生产有关的情况。

三、查阅资料权。安全检查员认为必要时，有权查阅、复制受检单位的有关安全资料，如内部规章制度、事故记录、检修记录、职业病记载和作业环境检测结果等。

五、处置权。安全检查员有权制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为，并按有关规定，有权给责任者一定的经济处罚。发现有危及人身安全的紧急情况，有权令有关人员纠正或停止作业及撤离人员，并通知单位领导人迅速处理或限期解决。

六、上告权。对煤矿企业领导拒不接受正确意见，坚持违章指挥冒险生产，或因工作打击报复，安全检查人员有权越级上告。

（五）安全检查员的作用

（1）及早发现和纠正不安全行为。人的操作有很大的自由性，常常受心理因素和生理因素影响，尤其是繁重、毒害、单调重复的作业，最易违反规定，即使是危险作业，在安全生产一段时间后，麻痹大意、疏忽侥幸的思想也会增长，形成自由操作。安全检查员就是通过监督检查、了解取证，及早地发现不安全行为，并通过提醒、说服、劝告、批评、警告，直至处分等手段，消除不安全行为，提高安全生产的可靠性。

（2）及时发现不安全状态，改善劳动条件，提高本质安全程度。由于腐蚀、老化、磨损等原因，设备易发生故障；作业环境温度、湿度、整洁等也因时而异；设施的损坏、物料变化等也会产生各种各样的问题。安全检查员就是要通过安全检查，及时发现并排除隐患，保证安全生产。（3）及时发现和弥补管理缺陷。计划管理、生产管理、技术管理和安全管理等的缺陷，都会影响安全生产。安全检查员就是要直接查找或通过分析判断去发现管理缺陷，并及时予以纠正弥补。

（4）发现潜在危险，制定防范措施。按照事故发生的规律进行逻辑判断，观察、研究、分析能否发生重大事故，发生重大事故的条件，可能波及的范围及遭受的损失和伤亡进而制定防范措施和应急对策，这是安全检查员从系统、全局出发，发挥着宏观指导的作用。

（5）及时发现并推广安全生产先进经验。安全检查员在日常检查活动中，既是为了检查问题，又可以通过实地调查研究，比较分析，发现安全生产先进典型，推广先进经验，以点带面，努力开创安全生产新局面。（6）结合实际，宣传贯彻安全生产方针、政策和法律、法规。安全检查

员也是党和国家安全生产方针、政策和法律、法规的宣传员，由于在运用安全生产方针、政策、法律、法规的过程中，结合安全生产实际，容易深入人心，收到实效。

（六）瓦斯检查员的岗位安全职责是什么？

（1）负责规定分工区域内瓦斯、二氧化碳及其他有害气体的检查测定与汇报工作。（2）负责对分工区域内通风、防尘、防火、防突、瓦斯抽放、安全检测及“一通三防”安全设施的使用情况和工作状态进行检查、维护与管理。（3）负责及时发现和汇报分工区域内的通风、瓦斯、煤尘、煤与瓦斯突出、自然发火等隐患，并采取有效措施进行处理。（4）分工区域内一旦发生灾害事故，负责组织遇险人员自救与互救，参加抢险救灾工作。（5）积极完成领导布置的其他“一通三防”的临时性和紧急性工作。（6）遵守有关矿出安全法律、法规和企业规章制度，遵守劳动纪律，严格执行《煤矿安全规程》、《工种操作规程》、《作业规程》。（7）积极参加技术革新活动，有权提出合理化建议，不断改善劳动条件和作业环境。

（九）简述光学瓦斯检定器的使用步骤？

1、对吸引管内的干燥剂等药品进行检查。

2、对仪器进行气密性检查。

3、检查干涉条纹是否清晰。

4、调零。

5、测定。

（十）简答题

1、简述事故形成的因素？

环境不安全条件，物的不安全状态，管理上的缺陷，人的不安全行为。

2、使用局部通风机，通风的掘进工作面，必须做到那些？

（1）甲烷风电闭锁与甲烷电闭锁（2）双风机双电源

（3）并自动倒台

3、生产安全事故一般分几级？

根据生产安全事故发生的性质、影响范围、危害程度和遇险人数等因素，将生产安全事故分为三级,从大到小分别为一级事故、二级事故、三级事故。

4、安全生产的“三并重”原则是什么？

管理、装备、培训三并重

5、采煤工作面的安全出口分别通到什么地方？

一个通到回风巷道，另一个通到进风巷道。

6、瓦斯治理应坚持的“十二字”方针是什么？

先抽后采；监测监控；以风定产。

7、瓦斯爆炸的三要素是什么？

瓦斯浓度在5%~16%；引火温度为650~750℃；有足够的氧气，空气中的含氧量在12%以上。

8、预防瓦斯爆炸三个主要措施是什么？

一是防止瓦斯积聚，二是防止瓦斯引燃，三是防止瓦斯灾害事故扩大。

9、矿井下常用的通风设施有哪些？

有风门、密闭、风桥、测风站等四种。

10、“三不生产”指的是什么？

指的是“不安全不生产、隐患不消除不生产、安全措施不落实不生产”。

11、“三松”指的是什么？

指思想松、纪律松、管理松。

12、安全上坚持的四个原则是什么？

⑴管理、装备、培训并重的原则；⑵三不生产的原则；⑶四不放过的原则；⑷谁是一把手谁是安全第一负责人的原则。

13、矿井通风的基本目的是什么？

⑴供给井下人员足够的新鲜空气；⑵把有害气体和粉尘冲淡到安全浓度以下，并排出到地面；⑶保证井下有适宜的气候条件，以利于工人劳动和机器运转；⑷提高矿井的抗灾能力。

（十一）填空题

1、安全检查应贯彻（）的原则。（领导与群众相结合、自查和互查相结合、检查和整改相结合。）

2、编制安全检查表的主要依据是（）。国内外事故案例及本单位在安全管理及生产中的相关经验；通过系统分析，确定的危险部位及防范措施；有关标准、规程、规范及规定。

3、煤矿“三大规程”包括（）。操作规程、作业规程、煤矿安全规程

4、重大危险源控制系统由以下哪儿个部分组成（）。重大危险源的辨识；重大危险源的评价；重大危险源的管理；事故应急救援预案。

5、对于事故的预防与控制，安全技术对策着重解决物的不安全状态问题，安全教育对策和（）对策则主要着眼于人的不安全行为问题。

（安全管理）

6、划分矿井瓦斯等级的主要作用是（）。（用于风量计算；确定矿井的瓦斯管理制度）

7、生产经营单位建立安全生产责任制的必要性是:从（）上落实“安全生产，人人有责”，从而增强各级管理人员的责任心，使安全管理纵向到底、横向到边，责任明确、协调配合，把安全工作落到实处。

（制度）

8、对企业发生的事故，坚持（）原则进行处理。

（四不放过）

9、安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行（）。

（查证）

10、安全检查员的职责之一是对不具备安全生产条件，危及职工生命安全的生产现场和作业场所，有权（）。情况紧急时，有权（）。（令其整治、限期解决

停止作业，撤出人员）

11、安全是员工最大的福祉，是生产的根本、效益的保障。任何时候对待安全都要不（）、不（）、不（）。

（推诿

懈怠

耍滑）

12、瓦斯检查的“三对口”是指（）上填记的有关情况和数据完全一致。

（记录牌板 检查手册 瓦斯台账）

13、瓦斯排放的原则是（）、（）、（）、（）。停电

撤人

限量

站岗警械

14、矿井瓦斯管理制度主要有（）。瓦斯检查制度

瓦斯检查工交接班制度 排放瓦斯制度 盲巷管理制度 专用排放瓦斯巷管理制度。

15、瓦斯浓度超过《煤矿安全规程》的有关规定时，瓦斯检查工有权责令现场人 员（）。

(停止工作并撤到安全地点)

16、井下焊接作业地点的风流中，瓦斯浓度不得超过（）。

0.5%

17、排放瓦斯时，排放回风流与全风压汇合处瓦斯浓度应（）。

不超过1.5％

18、在无支架的巷道检查瓦斯时，应距巷道顶、帮、底各（）的地点检查。

200mm

19、采掘工作面风流中瓦斯浓度达到（）时，必须停止煤电钻打眼，达到（）时，必须停止工作，切断电源，撤出人员进行处理。

1%

1.5% 20、工作面的甲烷传感器必须垂直悬挂，距顶板不得（），距巷道侧壁不得（）。

大于300mm

小于200mm

21、光学瓦斯检定器是由（）、（）、（）三大系统组成。气路

光路

电路

22、停风区中瓦斯浓度或二氧化碳浓度超过（）需要排放瓦斯时，必须制定安全排放措施，报矿技术负责人批准。

3%

23、《煤矿安全规程》规定，采掘工作面进风流中氧气浓度不低于（）%，二氧化碳浓度不超过（）%，一氧化碳浓度不超过0.0024％，工作面空气温度不超过（）℃。0.5

24、掘进巷道爆破必须执行（）制、（）制和瓦检员不在爆破员不准爆破的制度。

一炮三检

三人联锁放炮

25、电动机及开关地点附近（）以内的瓦斯浓度达到（）时,必须停止运行。

20m

1.5%

26、井下使用电焊、气割时应有（），并经（）批准。

安全措施

矿长

27、矿井空气中的主要成分（）、（）、（）。矿井空气中的主要有害气体（）、（）、（）、（）、（）、（）。

O2

N2

CO2

CH4

CO

NO2

H2S

SO2

28、胶带输送机的胶带必须具有（）和（）性能，且必须经检验合格，方可下井使用。

阻燃性

抗静电

29、采区回风巷、采掘工作面回风巷风流中二氧化碳浓度超过（）％时，必须停止工作，撤出人员，采取措施，进行处理。

1.5 30、采掘工作面爆破地点附近20m以内风流中瓦斯浓度达到（）％时，严禁爆破。1

31、当掘进头发生火灾后局部通风机停止了运转，救护队员侦察灾区内瓦斯浓度在（）％以下时，可以启动局部通风机继续供风。2

32、在有两个回风井的矿井中，两个回风井是一大一小两种主要通风机，则该矿井反风时大小风机的启动顺序是（）。先小后大

33、井下没有使用完的油料，使用的棉纱、布头等必须装在有盖的（）内。

铁桶

34、瓦斯、煤尘爆炸事故的遇难者绝大多数是因（）死亡。

CO中毒

（十二）判断题

1、井下带电检修、搬迁电气设备时，必须有安全措施。错

2、瓦斯检查人员发现瓦斯超限，有权立即停止工作，撤出人员，并向有关人员汇报。对

3、选择合理的牵引速度和截割速度可以减少粉尘产生。对

4、装有爆炸材料的列车不可以同时运送人员，但是可以同时运送其他物品或工具。错

5、事故隐患是指作业场所、设备或设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷。()对

6、某乡办小井瓦斯检查员王某，自1985年8月下旬起，已铡知井下瓦斯浓度日趋上升，但未及时报告处理。9月2日，井下爆破时，王某又没检查瓦斯，结果爆破引起瓦斯爆炸，死伤多人，属于玩忽职守罪。

错

7、局部通风机安装位置必须位于巷道口进风侧，距巷道口不小于10 m的安全地点，风机吸人风量必须小于巷道内全风压供风量，以防出现循环风。

对

8、安全检查员发现不安全问题和隐患，有权要求有关部门和单位采取措施限期解决整。

对

9、安全检查员不准接受被查单位和个人的任何馈赠，但可以参加被查对象的宴请和消费性娱乐等活动。

错

10、对对二氧化氮中毒者可以用压胸的人工呼吸法。

错

11、按通风机工作方式与安装地点不同可分为中央式和对角式。

错

12、煤矿最大瓦斯隐患就在采掘工作面。

对

13、矿井一氧化碳的来源是爆破工作；井下火灾；瓦斯、煤尘爆炸。

对

14、人处在瓦斯浓度较高的环境中时，会使人中毒。错

15、煤层倾角越大，煤层瓦斯含量越低。对

16、采煤工作面瓦斯浓度的测定，每个测点应连续测定3次，取其平均值作为测定结果。

错

17、检测掘进巷道风流中的瓦斯浓度，应由外向里依次进行。

对

18、在停风时间较长或瓦斯涌出量较大的盲巷检测瓦斯或其它有害气体浓度时，最少应有两人一起入内检查，两人一前一后，边检查边前进。

对

19、在检测冒落空间的瓦斯浓度时，检测人员要在能够保证顶板安全时，方可进入冒落空间检测。

错

20、使用光学瓦斯检定器下井检测瓦斯之前，应在井上进行“仪器对零”。

错

21、采煤工作面的进风和回风不得经过采空区或冒顶区。

对

22、在台阶式采煤时，应重点检查台阶角处的瓦斯。

对

23、在倾角较大的下山盲巷检查时，应重点检查瓦斯浓度。

错

24、每班检查2次瓦斯的地点，应在进班和出班各检查1次。错

篇8：安检员培训工作总结

本次培训班共有省、市、县无公害畜产品认证工作机构业务骨干40人和畜禽标准化示范场、畜禽养殖场、畜禽养殖专业合作社技术人员142人 (共计182人) 参加。

培训采取传统面授方式与互动式教学相结合, 理论知识与专业技能相结合, 法规、标准解析与案例分析相结合的方式进行。农业部刘继红博士和省畜牧总站李秀菊研究员给各位学员详细讲解了无公害农产品认证概述及审查制度要点、无公害畜产品产地认定要求。参训人员针对培训过程中及实际工作中遇到的问题进行讨论, 切实提高了参训人员的理论水平和业务工作技能。培训结束后进行了结业考试, 成绩合格者由农业部农产品质量安全中心颁发无公害农产品检查员或内检员证书。