各部门工作目标计划

各部门工作目标计划（精选7篇）

篇1：各部门工作目标计划

2013

公司各部门安全生产目标实施计划

2013年

2013年安全生产目标计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本部门2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

1.本部门杜绝重、特大生产安全事故,，重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）全年无重伤、死亡事故，无火灾、爆炸事故；（2）无因触电和设备故障造成1000元以上损失事故；（3）事故隐患整改率100%。安全设施完好率100%；（4）特种设备及安全附件检测率100%（5）参加安全培训率100%；

（6）定期对作业现场进行职业危害检测.（7）定期组织职工健慷查体.保障员工身心健慷.查体率100%

2、对车间员工加强安全生产教育，提高安全意识，以杜绝重大安全事故的发生。

3、严格落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，与部门人员签订岗位责任制，明确目标，明确责任。

4、在分管生产领导下，严格遵守“操作规程”，精心操作，全面完成每月的生产任务。

5、认真详实的填写本岗位的质量记录。

6、对本岗位的操作事故和设备事故负责。

7、协助车间班组作好生产准备工作，保质保量的完成生产任务。

8、根据生产情况，严格按照工艺要求加工，精心操作，保证质量。

9、在思想上与公司保持一致，时刻绷紧安全这根弦，将“安全第一”放在工作首位，把安全生产纳入部门和个人考核中，实行每月一考核。

10、对本部门设备定期进行检查，定期维护保养并做好相应的维护保养记录。

11、加强安全生产教育，提高职工的安全生产意识，做到每月召开一次安全生产会议并做好相应的会议记录。

目标计划实施责任人机加车间主任签字：

机加车间

2013年1月

2013年安全生产目标实施计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将公司2013年的安全生产目标计划制定如下：

1、安全目标——不发生事故，不损害人员健康，不破坏环境。杜绝重特大事故和火灾事故，重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零，本部门杜绝重、特大生产安全事故，2、对员工加强安全生产教育，提高安全意识，以杜绝重大安全事故的发生。

3、严格落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，与部门人员签订岗位责任制，明确目标，明确责任。

4、在思想上与公司保持一致，时刻绷紧安全这根弦，将“安全第一”放在工作首位，把安全生产纳入部门和个人考核中，实行每月一考核。

5、加强安全生产教育，提高职工的安全生产意识，做到每月召开一次安全生产会议并做好相应的会议记录。6.参加安全培训率100%； 目标计划实施责任人签字：

铸造厂区

2013年1月

2013年安全生产目标实施实施计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司内的财产和职工的生命安全，现将本部门2013年的安全生产目标计划制定如下：

1、安全目标——不发生事故，不损害人员健康，不破坏环境。杜绝重特大事故和火灾事故，重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零，本部门杜绝重、特大生产安全事故，2、按“谁主管谁负责”的原则，对各类产品销售系统的安全工作负责。

3、组织制订、修订和审批市场营销的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

4、组织或参加营销系统上事故的调查处理和上报。

5、定期召开营销系统安全专题会议，分析厂内营销系统安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

6、组织制订、修订和审批市场供应的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

7、组织或参加供应上的事故调查和上报。

8、负责本部门的安全教育和考核工作。9.参加安全培训率100%；

销售部 2013年1月 目标计划实施责任人签字：

2013年安全生产目标计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本科室2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

1.本部门杜绝重、特大生产安全事故,，重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）全年无重伤、死亡事故，无火灾、爆炸事故；（2）无因触电和设备故障造成1000元以上损失事故；（3）事故隐患整改率100%。安全设施完好率100%；（4）特种设备及安全附件检测率100%（5）参加安全培训率100%；

（6）定期对作业现场进行职业危害检测.（7）定期组织职工健慷查体.保障员工身心健慷.查体率100%

2、对车间员工加强安全生产教育，提高安全意识，以杜绝重大安全事故的发生。

3、严格落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，与部门人员签订岗位责任制，明确目标，明确责任。

4、在分管生产领导下，严格遵守“操作规程”，精心操作，全面完成每月的生产任务。

5、认真详实的填写本岗位的质量记录。

6、对本岗位的操作事故和设备事故负责。

7、协助车间作好生产准备工作，保质保量的完成生产任务。

8、根据生产情况，严格按照工艺要求加工，精心操作，保证质量。

9、在思想上与公司保持一致，时刻绷紧安全这根弦，将“安全第一”放在工作首位，把安全生产纳入部门和个人考核中，实行每月一考核。

10、对本部门设备定期进行检查，定期维护保养并做好相应的维护保养记录。、11、加强安全生产教育，提高职工的安全生产意识，做到每月召开一次安全生产会议并做好相应的会议记录。目标计划实施责任人主任签字：

维修中心 2013年1月

2013年安全生产目标实施计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护厂内的财产和职工的生命安全，现将本部门2013年的安全生产目标计划制定如下：

安全目标——不发生事故，不损害人员健康，不破坏环境。杜绝重特大事故和火灾事故，重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零，本部门杜绝重、特大生产安全事故，1、明确本岗位的职责，以加强质量检验的责任感，提高工作质量，从而确保产品质量。

2、遵守化验室各项规章制度和技术法规，按照有关的质量标准和检验操作规程及时准确地完成检验任务，保证安全生产。

3、负责物料、中间产品及成品的分析检验工作。

4、在检验过程中，发现质量问题或异常现象，应及时汇报，并协同查找原因，妥善处理。

5、按规定定期做好各种试剂、试液的配制和仪器、器具的维护、校正等工作。

6、及时、准确、真实地填写检验原始记录和出具的检验报告单。

7、对出现的质量问题或检验事故，不汇报甚至弄虚作假而造成的后果负责。8.参加安全培训率100%；

9定期对作业现场进行职业危害检测.10定期组织职工健慷查体.保障员工身心健慷.查体率100% 目标计划实施责任人签字：

质检部

2013年1月

2013年安全生产目标计划

1、为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本部门2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

杜绝重、特大生产安全事故, 重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）全年无死亡事故、无火灾事故、无爆炸事故、无中毒事故。（2）轻伤事故为0（3）安全培训率100%。（4）事故隐患整改率100%。（5）职业危害检测合格率95%以上。（6）健慷.查体率100%

2、在公司领导下，严格执行公司各项规章制度

3、认真做好安全生产监管工作

4、认真做好上传下达工作，落实准主管谁页责，全面落实安全责任制度，层层签暑安全生产目标责任书

5、严格执行上级主管部门旳精神，做好安全工作

6、做好安全培训教育工作 目标计划实施责任人签字：

安全管理科 2013年1月

2013年安全生产目标计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本部门2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

1、本部门杜绝重、特大安全事故,重伤率控制在零以内，死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）、建立安全费用台帐，按要求提取安全费用。（2）、确保安全费用专款专用及时拨付。（3）、全员培训率100%.2、严格执行各项安全生产规章制度，3、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位。上班时思想集中，不做与生产岗位无关之事，不擅自离岗。热爱本职工作。

4、保守公司机密。

5、票据填写要字迹工整。

6、做好防火防盗工作。

财务科 2013年3月

目标计划实施责任人签字：

2013年安全生产目标计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本班组2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

1、本班组杜绝重、特大生产安全事故,重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）全年无重伤、死亡事故，无火灾、爆炸事故；（2）无因触电和设备故障造成1000元以上损失事故；（3）事故隐患整改率100%。安全设施完好率100%；（4）特种设备及安全附件检测率100%。（5）参加安全培训率100%；（6）职业危害检测合格率95%以上。（7）健慷.查体率100%

2、对班组员工加强安全生产教育，提高安全意识，以杜绝重大安全事故的发生。

3、严格落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，与部门人员签订岗位责任制，明确目标，明确责任。

4、在分管生产领导下，严格遵守“操作规程”，精心操作，全面完成每月的生产任务。

5、认真详实的填写本岗位的质量记录。

6、对本岗位的操作事故和设备事故负责。

7、协助车间作好生产准备工作，保质保量的完成生产任务。

8、根据生产情况，严格按照工艺要求加工，精心操作，保证质量。

9、在思想上与公司保持一致，时刻绷紧安全这根弦，将“安全第一”放在工作首位，把安全生产纳入部门和个人考核中，实行每月一考核。

9、对本班组设备定期进行检查，定期维护保养并做好相应的维护保养记录。

10、加强安全生产教育，提高职工的安全生产意识，做到每月召开一次安全生产会议并做好相应的会议记录。目标计划实施责任人班组长签字：

技术部

2013年1月

2013年安全生产目标计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本班组2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

1、本班组杜绝重、特大生产安全事故,重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）全年无重伤、死亡事故，无火灾、爆炸事故；（2）无因触电和设备故障造成1000元以上损失事故；（3）事故隐患整改率100%。安全设施完好率100%；（4）特种设备及安全附件检测率100%。（5）参加安全培训率100%；（6）职业危害检测合格率95%以上。（7）健慷.查体率100%

2、对班组员工加强安全生产教育，提高安全意识，以杜绝重大安全事故的发生。

3、严格落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，与部门人员签订岗位责任制，明确目标，明确责任。

4、在分管生产领导下，严格遵守“操作规程”，精心操作，全面完成每月的生产任务。

5、认真详实的填写本岗位的质量记录。

6、对本岗位的操作事故和设备事故负责。

7、协助车间作好生产准备工作，保质保量的完成生产任务。

8、根据生产情况，严格按照工艺要求加工，精心操作，保证质量。

9、在思想上与公司保持一致，时刻绷紧安全这根弦，将“安全第一”放在工作首位，把安全生产纳入部门和个人考核中，实行每月一考核。

9、对本班组设备定期进行检查，定期维护保养并做好相应的维护保养记录。

10、加强安全生产教育，提高职工的安全生产意识，做到每月召开一次安全生产会议并做好相应的会议记录。目标计划实施责任人班组长签字：

热轧、装配车间 2013年1月

2013年安全生产目标计划

为了认真执行公司下达的各项安全生产管理制度，落实安全生产责任制，维护公司的财产和职工的生命安全，现将本班组2013年量化分解的安全生产目标计划制定如下：

1、本班组杜绝重、特大生产安全事故,重伤率控制在零以内。死亡率控制在零以内，目标为零。

（1）全年无重伤、死亡事故，无火灾、爆炸事故；（2）无因触电和设备故障造成1000元以上损失事故；（3）事故隐患整改率100%。安全设施完好率100%；（4）特种设备及安全附件检测率100%。（5）参加安全培训率100%；（6）职业危害检测合格率95%以上。（7）健慷.查体率100%

2、对班组员工加强安全生产教育，提高安全意识，以杜绝重大安全事故的发生。

3、严格落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，与部门人员签订岗位责任制，明确目标，明确责任。

4、在分管生产领导下，严格遵守“操作规程”，精心操作，全面完成每月的生产任务。

5、认真详实的填写本岗位的质量记录。

6、对本岗位的操作事故和设备事故负责。

7、协助车间作好生产准备工作，保质保量的完成生产任务。

8、根据生产情况，严格按照工艺要求加工，精心操作，保证质量。

9、在思想上与公司保持一致，时刻绷紧安全这根弦，将“安全第一”放在工作首位，把安全生产纳入部门和个人考核中，实行每月一考核。

9、对本班组设备定期进行检查，定期维护保养并做好相应的维护保养记录。

10、加强安全生产教育，提高职工的安全生产意识，做到每月召开一次安全生产会议并做好相应的会议记录。目标计划实施责任人班组长签字：

采购部

2013年1月

篇2：各部门工作目标计划

2、做好水稻、棉花等秋熟农作物田间管理。

3、做好涉农资金专项整治省重点检查准备。

4、做好农业招商引资工作。

5、继续开展农资市场“夏季百日行动”。

6、加快省级现代农业园区和国家粮食高产增效示范区兴化核心区等农业园区的建设工作。

7、继续开展“三严三实”主题教育。

8、做好农产品电子商务培训准备工作。

9、做好20xx年度各项上争及相关申报工作。

10、农业现代化指标上半年考核“回头看”。

11、报送农业系列中级职称材料 。

12、编制本部门责任清单。 (人事科)

13、做好创建国家可持续发展实验区资料报送工作。

14、召开科技入户工作推进会。 15、举办4期新型职业农民省级培训班。 (科教科)

16、开展高效设施农业投保、续保工作。

17、开展农业部农情田间定点监测和国家地面样方监测等工作。 (综合科)

18、协助三大园区做好项目资金拨付工作。

19、做好工会会员会费收缴工作。 (财审科)

20、正式开通“兴化农资信息网”。 (执法大队)

21、完成乡镇农产品质量安全监管能力提升项目的省级验收工作。 (质标科)

一、主要工作安排

1、配合市委巡查组做好相关巡查工作。(责任人：xx、xx)

2、组织班子成员总结上半年重点工作，谋划下半年目标任务。(责任人：xx)

3、推进预算外资金的征管。(责任人：xx)

4、组织开展镇村干部之间的谈心谈话活动。(责任人：xx、xx)

5、组织开展“七一”系列活动。(责任人：xx、顾强、xx)

6、组织年中考核。(责任人：xx)

7、加快推进在谈招商项目，加大土地款征收力度，做好签约项目开工准备各项工作。(责任人：xx、xx)

8、研究化解园区企业、集镇建设用地瓶颈。(责任人：xx、xx)

9、全力抓好防汛抗旱工作。(责任人：xx)

10、切实做好土地治理项目招标进场前期准备工作。(责任人：xx、xx)

11、加快推进涉农项目、道路桥梁项目。(责任人：xx、xx)

12、做好第二季度村庄环境整治迎检工作。(责任人：xx)

13、扎实推进集镇后街背巷环境整治工作。(责任人：xx)

14、组织好20xx年应征青年目测初检工作。(责任人：xx)

15、抓好改厕进度的督查工作。(责任人：xx)

16、完成综合健身广场儿童乐园建设工作。(责任人：xx)

17、完成红十字会文化街区规划并加快推进。(责任人：xx)

18、启动实施集镇污水管网建设，做好关华复等村、农贸市场周边污水管网设计预算工作。(责任人：xx)

14、做好国家级生态乡镇抽查复核迎检及20xx-连片整治项目验收工作。(责任人：xx)

15、开展企业职工养老保险征缴突击月工作。(责任人：xx)

二、主要活动安排

1、召开“七一”表彰大会暨微典型事迹报告会。(责任人：xx、xx)

2、召开月度重点工作督查推进会。(责任人：xx)

3、组织开展镇村干部“集中学习日”活动。(责任人：xx)

1.牵头做好“美丽集镇”创建活动的指导督查工作，抓紧成立“美丽集镇”工作指导组，尽早明确年度创建对象，并制定指导工作方案，分片打造“样板区”、“示范区”、“示范街(路)”;

2.讲究管理艺术，积极运用疏导服务办法和高新技术解决城市管理难题，提高夏季城市管理水平;

3.深化街面巡控序化行动、城市道路清爽行动、规划防违拆违行动、建筑垃圾整治行动，完善联动联勤机制、源头防控机制、联合执法治理机制，重点抓好路面、立面、街面“三面”规范，脏、乱、差、污“四治”综合治理，实现城市网格管理全覆盖;

4.加快桐张岙垃圾填埋场渗滤液处理和智慧城管(二期)项目建设;

5.抓好四边区域洁净专项行动，加强环卫行业指导管理，加大环卫机械化作业力度，提高城区保洁水平;

6.发挥智慧城管龙头作用，强化平台协同联动机制，分类处置无主部件，开展专项治理行动;

7.加强法制教育培训，认真落实执法行为规范，提升依法履责的能力;

篇3：各部门工作目标计划

田世宏指出,要高度重视强制性标准整合精简工作。强制性标准整合精简工作是标准化改革的重中之重。各部门、各地方要充分认识这项工作的重要性、艰巨性和复杂性。首先要充分认识这项工作的重要性,强制性标准事关人身健康和生命财产安全、国家安全和生态环境安全,是政府履行职能、开展行业管理的重要依据,是国家经济社会运行、民生保障的底线要求。党和国家对标准化工作寄予厚望,对标准化改革提出了明确要求;当前经济社会发展对标准化需求更多、运用更广,构建新型强制性标准体系在标准化改革中要求更高、责任更大。其次要勇于面对这项工作的艰巨性,现有强制性标准量大面广、种类繁杂,管理和实施中矛盾突出、问题较多,推进改革时间紧迫、任务繁重,必须及早动手,抓紧安排。第三要客观分析这项工作的复杂性,要与相关法律法规相衔接,与当前经济发展的需求相衔接,与构建新型标准体系相衔接,必须把这项工作放在整体改革工作中予以考虑,统筹推进。

田世宏强调,要全力确保整合精简工作取得实效。2016年底必须提出整合精简工作结论,按照国务院的要求废止一批、转化一批、整合一批、修订一批,解决现行强制性标准存在的交叉重复矛盾、超范围制定等主要问题。同时要求结合整合精简工作,研究提出各领域强制性国家标准体系框架。各部门、各地方一要加强组织领导,应根据实际需要成立工作组,也可成立由专家组成的专业组,在清理评估、体系构建等方面提供技术支持。二要细化任务分工,制定具体实施方案,加强监督检查,强化协调沟通。三要建立相应的保障机制,充分发挥技术机构、技术委员会和技术专家的作用,为整合精简提供有效的技术支撑,并用好强制性标准整合精简工作信息化平台,为整合精简工作提供信息化服务。

据介绍,国家标准委从2015年4月就启动了强制性标准整合精简工作方案研究和试点,在此基础上组织起草的《强制性标准整合精简工作方案》获2015年12月30日国务院标准化协调推进部际联席会议第二次全体会议审议通过,并于2016年1月30日由国务院办公厅印发实施。

篇4：各部门工作计划书

在赣南医学院第45届运动会来临之际，为配合学校工作，圆满成功地办好这届运动会，我院学生会将分成以下几个工作小组来部署工作。

(一)宣传组；

负责部门：学习部，宣传部，国旗部

具体负责人：罗慧，黎芳连，朱熹，陈文文，胡瑶科，刘风

具体事项:

1.学习部，宣传部：比赛期间每天要保证600份为运动将儿加油的稿子投向校广播台（由各负责部门要求每个班级上交，每个人交10份，字数在50个字左右；也可由各负责部门自己安排拟定。）

2.宣传部：摄影（仪仗队入场，太极比赛）拍照（仪仗队，太极队合影，师生，运动员比赛的瞬间，学生会工作人员合影）

3.学习部：安排每天大本营的值班人员（不少于2人）。

4.国旗部：保管好院旗，院牌。

(二)后勤保障组

负责部门：劳生部，国旗部

具体负责人：汤建龙，王宇明，胡瑶科，刘风

具体事项：

1.运动员用水（有加葡萄糖的）：在大本营中置放两个饮水机，及时为运动员提供水，特别是长跑的，在比赛途中，多设几个点，及时为运动员递水。

2.药品的供应和救援保障：准备好云南白药或理通，及时给需要用的或意外扭伤的运动员送上。对于意外受伤的运动员要组织好人员及时送往校医务室。

3.关注赛程，及时提醒相关负责人带领运动员到比赛地点。

4.保管好鞋子，运动员，学生会人员以及放在大本营的物品。

(三)纪律卫生检查组

负责部门：自律部，宣传部

具体负责人：邹鹏，金双辉，黄萍萍，朱熹，陈文文

具体事项：

1.自律部及时统计好各班考勤，以班为单位。赛后通报表扬表现好的班级和批评旷到的人。

2.宣传部负责好大本营的卫生，及时安排人员清理。

(四)联络接待组

负责部门：办公室，文艺部

具体负责人：陈先得，邵珍珍，胡依冰，杨汪莹

具体事项：

1.办公室确保比赛期间，每个时间段都有人在学工办值班，保证好比赛场地相关信息传递通畅，及时高效联系相关的负责人，确保万无一失。

2.文艺部：及时接待到场观看比赛的老师。

(五)体育竞赛组

负责部门：体育部，外联部

具体负责人：梁伟艺，余宗斌，刘玉凤，丁昭军，王岳明

具体事项：

1.协调安排好运动员的检录，确保每个运动员都有人带领到相应的比赛

场地。（公布各人员负责的事项）

2.发放运动员号码胸牌和别针，比赛结束并及时收回。

3.带领运动员赛前热身准备，发放钉鞋，比赛结束后及时收回，上交保

管。

4.统计好个项赛事运动员的比赛结果，统计团体总分，及时上报给主席

团。

(六)现场指挥组

负责部门：主席团

具体负责人：刘卓，曹乐，何敏

具体事项：

1.组织协调好各部门的工作，进一步了解各部门工作进展的状况。

2.处理好突发事件，及时调动人员往需要协助的比赛地点及其他部门。

注意事项：

1.2.3.4.10月之前国旗部，宣传部，体育部务必把大本营建好。运动员及工作人员到场时间： 运动会期间要求各学生会成员务必准时到齐，由自律部安排统一考勤。运动员在参加体力消耗大的比赛后，后勤部及机动人员要及时安排人员上

前搀扶，接到大本营休息，直至体力恢复。

5.体育部统一安排各部门负责的比赛项目。

6.若比赛期间有突发事件，请遇到的人员及时反映给主席团，由主席团及时

调动人员处理。

篇5：各部门安全工作计划

为了贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化安全生产目标管理。结合公司实际，特制定2011年安全生产工作计划，将安全生产工作纳入重要议事日程，警钟长鸣，常抓不懈。

一、全年目标

全年实现无死亡、无重伤、无重大生产设备事故，无重大事故隐患，工伤事故发生率低于厂规定指标，综合粉尘浓度合格率达90%以上(如下表)。

二、指导思想

要以公司对2011年安全生产目标管理责任为指导，以公司安全工作管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主。”为原则，以车间、班组安全管理为基础，以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章操作和员工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度，开创安全工作新局面，实现安全生产根本好转。

三、牢固树立“安全第一”的思想意识

各单位部门要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步增强安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方针真正落到实处，通过进一步完善安全生产责任制，首先解决领导意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上，只有从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，力保安全生产。

四、深入开展好安全生产专项整治工作

根据公司现状，确定出2011年安全生产工作的重点单位、重点部位，完善各事故处理应急预案，加大重大隐患的监控和整改力度，认真开展厂级月度安全检查和专项安全检查，车间每周进行一次安全检查，班组坚持班中的三次安全检查，并要求生产车间领导及管理人员加强日常安全检查，对查出的事故隐患，要按照“三定四不推”原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施，尤其要突出对煤气炉、锅炉、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范，做好专项整治工作，加强对易燃易爆、有毒有害等危险化学品的管理工作，要严格按照《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》强化专项整治，加强对岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥，违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生，确保工厂生产工作正常运行。

五、继续加强做好员工安全教育培训和宣传工作

公司采取办班、班前班后会、墙报、简报等形式，对员工进行安全生产教育，提高员工的安全生产知识和操作技能，定期或不定期组

织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高员工安全生产意识和自我保护能力，防止事故的发生，特种作业人员要进行专业培训、考试合格发证，做到100%持证上岗。认真贯彻实行《安全生产法》，认真学习公司下发的“典型事故案例”和《钛白粉厂安全生产紧急会议纪要》(飞碟钛生〔2007〕9号)文。不断规范和强化安全生产宣传工作，深入开展好“安康杯”竞赛活动，充分利用好6月份的全国安全生产月活动，通过粘贴安全生产标语、安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作，加大宣传力度，达到以月促年的目的。提高员工遵纪守法的自觉性，增强安全意识和自我保护意识;引导车间、班组建立安全文化理念，强化管理，落实责任;将安全生产与保工厂稳定、和谐、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。

篇6：2007年工作计划（各部门）

县人大常委会2007年工作要点(，2007年1月8日，100)2007年法院党风廉政建设责任书(，2007年1月7日，100)

林业局2007年工作要点计划(，2007年1月8日，100)

2007年党建工作意见（物价局）(，2007年1月8日，100)

**酒

店2007年营销计划书(，2007年1月8日，101)

教育局基础教育处2007年工作计划(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（教育局）(，2007年1月8日，100)

教育局计划财务基建处2007年工作计划(，2007年1月6日，100)

2007年电网调度运行工作计划(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（卫生局）(，2007年1月8日，100)

2007年财务工作计划(，2007年1月8日，100)

办事处2007年工作计划(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（办事处）(，2007年1月7日，100)

2007年办事处工作计划(，2007年1月8日，100)

2007年信访工作计划（市城市行政执法局）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（残联）(，2007年1月7日，100)

2007年工作计划（文教局）(，2007年1月8日，101)

2007年工作计划（市场办事处）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（人事劳动和社会保障局）(，2007年1月8日，100)

党委办公室2007年工作计划(，2007年1月8日，151)

2007年工作计划（民政局）(，2007年1月7日，100)

2007年工作计划（民宗局）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（计统局）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（财政局）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（监察局）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（司法局）(，2007年1月8日，100)

2007年工作计划（环卫局）(，2007年1月7日，101)

2007年工作计划（外经贸局）(，2007年1月8日，101)

2007年工作计划（安监局）(，2007年1月8日，101)

2007年工作计划（科技局）(，2007年1月8日，101)

2007年工作计划（农林局）(，2007年1月8日，102)

2006年工作总结和2007年工作打算（旅游局）(，2007年1月8日，102)

2007年工作计划（水务局）(，2007年1月8日，101)

2006年工作总结和2007年工作思路（民企公司）(，2007年1月8日，102)

县农业局2007年工作思路(，2007年1月8日，101)

2006年信访工作总结及2007年信访工作安排(，2007年1月8日，154)

2006年工作总结及2007年打算（政府办科员）(，2007年1月7日，102)

公司财务科2006年工作总结及2007工作要点(，2007年1月7日，155)

铁路车站团委2007年工作计划(，2007年1月7日，102)

物业管理中心2007年工作计划(，2007年1月7日，101)

关于2007年县市场整顿工作安排意见(，2007年1月7日，102)

开发区企业党委2007年工作计划要点(，2007年1月7日，101)

发电公司党委会2007年工作计划要点(，2007年1月7日，101)

电大团委2007年工作计划(，2007年1月7日，101)

2007年市商务局信息化工程建设实施计划(，2007年1月7日，102)

2007年街道办事处工作计划(，2007年1月7日，190)

区2007年工作计划(，2007年1月7日，184)

2007年各行各业工作计划专题(，2007年1月7日，407)

2007年春运期间公路安全保障工作方案(，2007年1月6日，183)

市公路管理局委员会2007年党务工作要点(，2007年1月6日，116)

区2007年计划生育优质服务工作计划(，2007年1月6日，119)

预防科2007年工作计划(，2007年1月6日，117)

公诉科2007年工作计划(，2007年1月6日，115)

2007年机关效能建设工作意见（物价局）(，2007年1月6日，113)

2007学年度第一学期教导处工作计划(，2007年1月6日，118)

2006年德育工作计划(，2007年1月6日，115)

2007学年第一学期教导处工作计划(，2007年1月6日，110)

2007年信访工作计划(，2007年1月6日，116)

2007年行政工作计划(，2007年1月6日，132)

交通局2007年普法依法治理工作计划(，2007年1月6日，114)

2007年度医院工作计划(，2007年1月6日，220)

镇土地所2007年工作计划(，2007年1月6日，117)

2007年全市民政工作计划(，2007年1月6日，113)

2007教师校本培训计划(，2007年1月6日，112)

2007年中学工作计划(，2007年1月6日，112)

镇政府2007年城建工作计划(，2007年1月6日，110)

2007年度宣传工作计划（乡镇）(，2007年1月6日，113)

镇政府2007年计划生育工作计划(，2007年1月6日，111)

镇农办2007年度工作计划(，2007年1月6日，113)

教务支部2007年度工作计划(，2007年1月6日，113)

镇政府2007年经委工作计划(，2007年1月6日，111)

2007年水务局工作计划(，2007年1月6日，117)

镇政府2007年工作计划(，2007年1月6日，176)

2007年护理工作计划(，2007年1月6日，115)

2007班主任工作计划(，2007年1月6日，113)

2007年镇政府工作计划(，2007年1月6日，169)

财办部2006年度工作总结及2007年度工作计划(，2007年1月6日，166)

篇7：电价对国民经济各部门的影响研究

当前,我国处于重化工业时期,经济社会发展迅速,单位GDP能耗较高,如何促进电力工业与经济社会的协调发展,电价是一个关键因素。目前我国电价仍由政府管制,政府对电价的调整会对国民经济各部门产生影响,研究电价调整对国民经济的影响已成为电价改革中十分迫切和必要的问题。

社会核算矩阵(SAM)是以矩阵形式表示的国民核算矩阵(SNA)账户,刻画了供给表、使用表与部门账户间的联系;反映了一定时期内社会经济主体间的各种经济联系。近年来,SAM被越来越多的作为数据库为经济建模提供数据基础,但其本身也是研究产业结构和经济主体依存关系的一个有力工具。乘数效应分解(Multiplier Decomposition)是基于SAM的最主要的分析方法之一。1979年Pyatt和Round对如何利用SAM表进行收入乘数分析首次进行了详细的讨论,即研究了当经济中某一个部门发生外在需求变动时对其他各部门产生的影响,随后这种方法被广泛地应用于政策分析(Taylor,L1983;David W.Roland Holst and Ferran Sancho1992;Christian A.Emini,Hippolyte Fofack2004)。

本文基于2007年投入产出延长表,建立2007年中国社会核算矩阵(SAM),利用乘数分析的方法研究了内生的经济结构和外生冲击对国民经济各部门产生的影响,重点研究了电价变动作为外生冲击对国民经济各部门的影响,将这一影响结果进行量化分析,为政府进行调控工作提供参考,有利于政府利用电价调控政策在节能降耗、环保工作中达到调控的目标,进而实现产业结构的优化和资源配置整体效率的提高。

二、社会核算矩阵的乘数分析方法

基于社会核算矩阵的乘数分析方法(Multiplier Analysis of Social Accounting Matrix)是典型的数量经济分析方法,用来研究经济系统内部各个部分之间的相互依存关系。基于SAM的乘数分析方法蕴含的基本假定为常量价格、产出的需求导向(即经济中存在充足的资源保证供给)和经济主体间的线性关联,在进行乘数分析时,首先需要将SAM表中的账户划分为内生账户和外生账户。所谓外生账户,是指其价值量由外生决定的部门,也是外生冲击直接来源的部门,而内生账户则是指部门的投入产出受其它部门影响,由经济活动内生决定的账户。

为了研究的需要,这里我们设定内生账户包含了三个大类:活动、要素和部门。活动账户是对经济系统中各类生产活动的综合,要素账户集结了劳动力和资本生产要素,部门主要包括企业和居民,居民又按城乡二元化分为城镇居民和农村居民;根据研究的目的和电价仍受政府管制的特点,将政府、资本账户和国外账户归结为一个外生账户。

类似于投入产出模型中的直接消耗系数矩阵,在SAM中可以定义平均支出倾向矩阵,该矩阵中各元素的值是通过内生账户中的每个元素除以其所在列的合计值得到的。以An表示平均支出倾向矩阵,并依照简化SAM中3×3的内生账户的形式对An进行分块,得到:

分块矩阵A11就是投入产出模型中的直接消耗系数矩阵,A13表示各部门对产品的消费支出系数,A21反映了生产活动创造的增加值在要素中间的分配系数,A32反映了要素收入在不同类别居民和企业之间的分配系数,A33反映了收入在部门内部,即企业和各组居民之间的转移系数。由于在SAM中存在行和与对应列和相等的平衡关系,因此内生账户的收入合计Yn就可以用向量表示为:

根据:Yj=pjqj(4)

j的范围仅限于活动账户和机构账户列序号,pj表示j行业产品价格,qj表示j行业产品数量。

根据(3)-(5)式,可得:

其中:aij为系数参数,p1～pn分别为1～n行业产品的价格,r、u、c分别代表机构账户列序号。

当政府对电价进行调控(如提价10%),即调整(6)(7)式中电价的价格,进而调整An(即对分块矩阵A11、A13中的电价进行调整)。用调整后的An将(3)式中的An进行替换(下文所提到的An均为替换后的矩阵),再将(3)式进行变换,得到内生账户的收入向量yn与外生账户的投入向量xn之间的关系:

Ma称为账户乘数矩阵,这一矩阵反映了SAM数据流之间的基本关联。类似于Leontief逆矩阵在IO模型中的地位,账户乘数矩阵是SAM分析方法的核心,Ma中的第(i,j)个元素反映了来自外生账户X的冲击对内生账户Yi产生的总效应。它反映了某一个产业部门的外生需求增加一个单位,将对经济系统中的总产出和所有其它要素、部门产生多大的带动作用。将(8)式按照内外生账户表进行细化,表达式如下:

将Ma进行分块运算,即:Ma=Ma3Ma2Ma1(11)

在如上三个乘数矩阵中,Ma3为分块对角矩阵,其对角线上的三个分块矩阵恰好展现了体现在矩阵A*中的内生账户间收入流循环转移关系,故Ma3称为闭环乘数矩阵;Ma1也为分块对角矩阵,但是它不涉及收入流在整个经济系统中的闭合循环,而仅仅反映了某一个内生账户内部的直接转移,由于不同的要素之间不存在收入转移,故中间的分块矩阵为单位阵,而第一块和第三块分块矩阵分别反映了生产活动账户内部和部门账户内部之间的乘数效应,Ma1被称为转移乘数矩阵;Ma2不是对角阵,且对角线上均为单位块阵,因此它不涉及内生账户内部以及账户之间的循环转移,而是体现了所有的内生账户之间的交互作用,因此Ma2称为交叉效应矩阵,又称开环乘数矩阵。

对Ma进行加和形式的变换,分解出转移乘数效应净贡献T、开环乘数效应净贡献O和闭环乘数效应净贡献C,表达形式如下:

我们主要考察在电力作为外生部门,当政府调节电价产生外生冲击,在电价变化的情况下,生产活动内部各部门间所产生的乘数效应。

三、SAM乘数分析电价对国民经济各部门影响

在本文的研究中,模拟电力部门外生需求增加一个单位,政府提高电价(电价提高10%),基于2007年SAM乘数,分析电价对国民经济各部门影响。

从账户乘数效应来看,在外生需求的拉动下,政府提高电价10%,对电力部门产生单位冲击,资本账户(即总投资)受到的拉动影响最大为0.6933,其次为企业支出受到的拉动影响为0.6786,城镇居民消费支出受到的拉动影响(0.5632)大于农村居民(0.2673)。各行业中受到影响较大的分别为机械电气设备制造业(0.5342)、石油化工业(0.4549)。

从转移乘数效应净贡献来看,转移乘数效应净贡献反映了生产活动账户内部和部门账户内部之间的乘数效应,产生影响较大的行业分别为机械、电气设备制造业(0.3895)、石油化工(0.3068)。如果两个生产部门的关联比较紧密,产业之间的转移效应净贡献比重就会相对较大,输出端在煤炭采选业的转移乘数效应净贡献比重最大(91.65%),说明其与电力行业高度相关,这也从一方面反映出目前我国电力生产业仍以火力发电为主。输出端在食品制造及烟草加工业的转移乘数效应净贡献比重最小为(12.39%),但在所列22个行业中,其受电价调控的外生冲击的乘数效应位列第10,说明虽然食品制造及烟草加工业与电力生产和供应业的行业关联性比较弱,但是其受电力部门影响的敏感性比较大。

从开环乘数效应净贡献来看,开环乘数效应不涉及内生账户内部以及账户之间的循环转移,体现了所有内生账户之间的交互作用。在相互作用的两个账户来源于同一个内生账户集时,部门账户间只有转移乘数效应,无开环乘数效应。在交互作用下,受影响最大的部门仍为资本账户(0.4784)、其次为企业(0.4682)。

从闭环乘数效应净贡献来看,体现了内生账户收入流循环转移。受影响最大的部门为城镇居民(0.2184)。各行业中受循环拉动影响较大的分别为农业(0.1619)、石油化工(0.1482)。值得注意的是,农业的乘数效应净贡献小于机械电气设备制造业、石油化工业和金属冶炼制品业,但是其闭环乘数效应净贡献却最大,这说明我国农业目前尚处于较低的发展阶段,产业链短,与其它部门的协作化水平也比较低,因此,但就电价变动而引起的农业拉动作用有限,但是就整个经济社会系统来看,农业解决了我国绝大多数农村人口的就业问题,是广大农业劳动力获得收入的主要来源,因此通过循环作用,其拉动作用还是很可观的。

从总体上看,政府上调电价10%,会对整个国民经济总投入产生6.9046倍的拉动影响。本文还用同样的方法讨论了除电力部门以外的其它部门为作用端的影响,结果表明电力部门在所比较的23个部门中的乘数作用位列第21,说明相对于某一冲击作用端为其它部门,电力部门作为冲击作用端对国民经济的拉动作用还是比较有限的。

四、结论

本文通过对现有的官方发布的统计资料中的数据进行尽可能详尽的收集和整理,构建社会核算矩阵,基于2007年中国社会核算矩阵(SAM),利用乘数分析方法,研究了电价变动的冲击给国民经济各部门带来的影响,并将影响效果进行量化。结果表明电价的调整对资本账户(即总投资)的影响最大;在当前重化工业时期,机械电气制造业和石油化工业等高耗能产业受电价调整的影响较大;从相关性来看煤炭采选业是与电力行业相关性最大的行业,可以看出我国在发电能源利用方面还是以煤炭为主,农业在收入流的循环作用下的拉动影响较大。在进行电价的调整过程中,要充分考虑电价的调整对各行业部门收入的影响,尤其在当前时期,我国GDP快速增长,单位GDP能耗较高,政府调控电价不但要根据物价指数进行调控,更要充分考虑与电力高度相关的行业受电价调控的影响程度和用户的承受能力,从量化的关系上进行具体调控,同时电价的调整要充分考虑产业结构的调整目标。

社会经济系统是复杂庞大的系统,任何模型都是对现实的一种近似合理的抽象和简化。虽然社会核算矩阵能够全面完整地反映社会经济的核算关系,但是由于SAM表的线性结构和平均支出倾向的假定使得我们的分析与经济现实存在一定的差异。在未来的研究中,我们将利用边际支出倾向代替平均支出倾向,进一步利用结构路径分析方法展示电力部门的外生冲击对各行业部门的影响机制,为政策制定与分析工作提供有力支持。

参考文献

[1]Pyatt,Round.Accounting and Fixed Price Multipliers in ASocial Accounting Matrix Framework[J].The EconomicJournal,1979(89):850-873

[2]Taylor,L.Structuralist Macroeconomics:Applicable Modelsfor the Third World[M].NewYork:Basic Books Inc.1983

[3]David W.Roland Holst and Ferran Sancho,Relative In-come Determination in the United Satates:A Social Ac-counting Perspective,Review of Income and Wealth,Se-ries 38,Number 3,September,1992.

[4]Christian A.Emini,Hippolyte Fofack.A financial SocialAccounting Matrix for the integrated macroeconomic modelfor poverty analysis[M].World Bank policy research workingpaper 3219,February 2004