经贸系学生会纪检部工作计划

经贸系学生会纪检部工作计划（通用12篇）

篇1：经贸系学生会纪检部工作计划

广东工贸职业技术学院

2012年经济贸易系 学生会纪检部工作计划纲要

纪检部：888

2012年8月22日

一、纪检部部门职责

学生会纪检部，顾名思义，属于学生会里面检查纪律的部门。本部门属于院学生会分会的系学生会所属，受院团委与系团委的领导与监督。主管本系全体学生干部的纪律检查工作，维护学生会的章程及会内法规，协作各部门加强作风建设，配合主席团检查本系学生会的各项活动的执行情况及各类会场纪律。

二、纪检部工作方向

协助主席团对本系学生会干部及附属机构（本系各班委会）的学习、工作、生活的管理，行使监督及考核权。起草并制定适合本系学生会管理的相关制度及文件。执行本系学生会已有的各项规定来考核和检查各部门，及其工作情况。

对本系学生会会及本系各班委会组织的纪律进行检查及监督。通过开展纪律检查工作，督促本系学生会干部及本系各班委会干部履行职责，起到模范作用。通过考评，在本系形成争先创优的良好局面，使本系学生养成文明行为习惯。

三、纪检部工作内容

1、协助主席团做好学生会干部的纪律检查和行为规范的监督、考核工作等。

2、监督、协调各职能部门，使本系学生会能够顺利运转。

3、做好本系各班委会的考评工作。

4、协助各部门搞好各类活动的纪律检查工作。

5、协助院学生会完成本系的学风监督活动，加强校风校纪建设。

6、协助宿管会共同维护本系学生所在宿舍楼的纪律，创造本校良好的生活环境。

7、结合本校新校区的校情，可不定期突击检查本系课堂到课率，加强本系学风建设。

篇2：经贸系学生会纪检部工作计划

金秋九月，我们经贸系迎来了一批新的莘莘学子。他们来自五湖四海，今朝相聚城职院，成为相亲相爱的一家人。他们朝气蓬勃，活力四射，绽放着青春的气息。新学弟学妹的到来，是我们更加的兴奋。在这个九月里，我们积极地开展咯很多工作。1.步入大学以来，他们头一件事是军训。我们的学生干部代表亲自送我们的学弟学妹们去部队军训。增强他们的思想认识和提升他们的身体素质，让他们在部队领悟精神的真谛。2.九月初，我们向经贸系成教的新学生宣传学生会，鼓励他们加入。

3.九月十六号在他们军训凯旋归来之时，我们的学生干部，积极地开展迎接帮助活动。我们在他们下车的第一时间出现在他们身边，让他们感受到家的温暖。我相信我们的那份心意，他们是能够体会到的。

4.九月二十六日，我们在文华楼大厅，摆下了学生会招新报名服务台。在9.26至9.27两天里开展报名工作。

看到一张张的报名表，我们感到十分的欣慰。这预示着又有一群热血青年要投身于我们的学生会工作。在这个月里，我们纪检部没有开展个什么工作。主要的工作安排还是放在了十月份。九月里，我们的学生会工作也在按步就班的开展中、、、、、、经贸系团总支学生会纪检部

2010年9月28日

2010年经济贸易系学生会纪检部十月份工作计划 丰收的九月，期待中的十月。在这个十月里，我们纪检部将积极开展如下工作：

1.组织开展招新工作，有计划的进行学生会干事招新选拔活动。2.召开经贸系团总支学生会纪检部新成员交流大会。3.积极配合并参加经贸系篮球赛开场赛。

篇3：经贸系学生会纪检部工作计划

启示之一:只有站位全局, 学生工作才有清晰定位;只有定位准确, 学生工作才会有方向、有目标、有作为

长期以来, “学生工作是为教学服务的”观念在很多人的思想中根深蒂固, 这种认识使学生工作处于从属地位, 削弱了学生工作的地位和作用, 也影响了大学生全面成长、成才的机制建设。教学工作是人才培养的重要组成部分, 学生工作同样是人才培养工作的重要组成部分, 这就犹如人的两条腿, 只有迈动双腿走路, 才能走得稳、走得快。正是在这一定位下, 河南经贸职业学院放开手脚、锐意进取, 逐渐形成了学生工作的东区特色, 那就是以“爱校教育”为主线, 以“养成教育”为抓手, 以“文明离校活动”为重点, 以“创建安全和谐校园”为基石, 在管理上实现三个转变:在管理理念上由管治向共治转变, 在管理目标上由管人向管心转变, 在管理方式上由重视行为习惯的养成向不仅重视行为习惯的养成而且重视学习习惯的养成转变。在具体工作中, 落实三个“并举”。在培养目标上, 职业技能的教育与职业素质的培养, 也就是“硬件”制造与“软件”开发并举;在思想政治教育上, 党建工作与学生工作并举, 互为载体;在日常管理中, “严管”与“厚爱”并举。只有肯定学生工作的地位和作用, 认识到人才培养需要课堂内外共同作用形成合力, 才能加强和重视学生工作, 推动和改进学生工作, 进而推动人才培养工作。

启示之二:群众路线不能忘记

群众路线是党一切工作的出发点与归宿, 是马列主义的基本原则。在学生工作中, 我们必须贯彻“三个一切”的原则, 在实际工作中践行群众路线。在这一指导思想下, 学院采取了大量的有效措施, 学工人员深入宿舍开展访谈, 把学生请上来进行座谈;跟着学生转移阵地, 主动融合, 开设微博;采取一站式服务, 让学生怀着困惑来, 带着满意走;从学生实际需求出发, 组织召开多场招聘会;关心、关爱、关注弱势群体, 建立“三困生”档案;发挥学生党员作用, 实施网格化管理;开展帮扶工作, 让学生党员成为朋辈辅导员。以上工作, 一句话概括, 就是使学生工作回到党的群众路线上来, 从群众中来, 到群众中去。

通过系列工作的开展, 也使笔者对学生管理工作深有感悟。首先, 不能设想管理人员是全知全能的, 对于任何问题可以随时做出绝对正确的结论。一切学生工作都要从学生合理的需要出发, 而不是从任何良好的个人愿望出发。

其次, 任何学生群体, 大致都有比较积极的、中间状态的和比较落后的三个层次。故必须善于提高中间分子, 争取落后分子。只有深入学生, 倾听他们的心声, 采纳他们的意见, 使大多数学生不再成为沉默的大多数, 使他们成为学生管理的主体, 才能使学生工作行之有效。

再次, 重视“无形”的心理疏导, 更应积极解决那些“有形”的问题, 只有接地气、知生情、办实事, 才能赢得人心。学生管理工作人员必须牢记, 学生在你心里有多重, 你就在学生心里有多重。同时, 对学生要讲真话, 特别是要勇于承认自己的缺点和错误。

最后, 从维护校园稳定上看, 有利益的表达才有相对的利益均衡, 有相对的利益均衡才有长久的校园稳定。少一点“我没有时间跟你闲扯”的粗鲁, 多一点平等耐心的沟通;少一点“不信谣不传谣的训导”, 多一点公共信息的及时披露。事实表明, 诸多矛盾冲突事件背后, 往往是利益表达机制的缺失。从这个角度看, 维权就是维稳, 维权才能维稳。

启示之三:必须怀有忧患意识, 才能在思想政治教育工作上有所继承、借鉴和创新

在思想政治教育工作上, 我们必须主动出击, 展开意识形态阵地的争夺。实事求是地讲, 学生工作队伍力量薄弱, 平时事务性工作繁重, 理论水平亟待提升, 即便如此, 重任在肩, 不容推诿。我们要不断强化四个方面的工作:一是针对世情、国情、党情的深刻变化, 以深沉的忧患意识, 强化社会主义核心价值体系的教育。在教育过程中不仅要致力于回答“怎么看”, 还要着力说明“怎么办”, 既要“解扣子”, 又要“指路子”。二是将有意识教育与无意识教育相结合, 不仅要坚持正面灌输, 而且要通过主体人格的感召、有益活动的引导、环境氛围的熏陶、校园文化的牵引, 来加强无意识教育。这其中, 主体人格的感召尤为重要, 思想教育任务的实现, 一靠真理的力量, 二靠人格的力量。无数事实证明, 真理与高尚的人格相结合, 真理的力量就会成倍放大。只有我们本身言行一致、率先垂范, 才能使人心悦诚服。只有充分认识到学生工作崇高而神圣, 主动做青年学生的知心朋友, 人生导师, 才能把思想政治工作做到学生的心里去。三是进一步挖掘各种纪念活动的历史意义和现实意义, 丰富载体、广泛传播, 理直气壮、旗帜鲜明地宣扬真理。四是要用中国近代屈辱的历史教育学生, 用真实的力量震撼人心, 反对历史虚无主义。

启示之四:要做好学生工作, 必须坚持实事求是, 注重调查研究

实事求是就是要从实际情况出发, 从中找出客观事物的发展规律, 并根据这种规律来计划自己的工作。要做到这一点, 最主要的办法之一就是调查研究。我们在实际工作中, 要不唯上、不唯书、只唯实, 发扬实事求是的精神, 养成深入一线调查研究的工作作风。只有调查研究方能使我们的认识和实际结合起来, 从感性认识上升到理性认识;只有在调查的实践中检验原来的认识是否正确, 才能纠正错误的认识。

在调查研究的时候, 一是不能如蜻蜓点水, 一掠而过, 必须深入、再深入。二是不要怕听言之有物的不同意见, 更不要怕实际检验推翻了已经做出的判断和决定。三是注重调查与研究的辩证关系, 也就是务虚与务实相互结合。近年, 学院的学生工作逐渐实现了从事务型管理向研究型管理的转变, 关键的做法就是工作中坚持实事求是, 注重调查研究。不仅继续坚持常规办法, 走入系部、走入班级、走入宿舍开展调研工作, 而且结合工作, 采用多种方式, 采取多种办法。其中, 不仅要开好大会, 而且要抓住时机开小会, 来热烈地交流管理理念、探索管理规律、研究工作问题、比较工作方法。不仅要读有字之书, 而且要读无字之书。既通过读有字之书获取新的思想, 拓宽工作思路, 用理论来指导实践, 又下功夫读实践这本无字之书, 通过实践中得来的经验来丰富理论、发展理论, 提高知行合一的行动能力。近年, 诸如“两个100”志愿者服务、安全管理“4+0”模式、资助工作的“4321”模式、宿舍访谈、建立“三困生”档案、一站式服务、以党建带动学工等被广泛应用指导实践的工作方法都是在调查研究中成型的。

启示之五:注重树立我校特色文化的自信、自觉、自强

校园文化是学校核心凝聚力的源泉, 是学校发展的基本驱动力, 是一所学校的灵魂。一种科学的、合理体现人本精神的, 并为广大师生所认同的校园文化, 必将使校内成员内化于心、外化于形, 形成共同的价值观念。

多年来脚踏实地、追求卓越的精神, “严管厚爱”的方针, 校训教育的开展、行为习惯的养成已形成具有学院特色的校园文化。我们坚持特色, 树立文化自觉、产生文化自信继而推动文化自强。在学生工作中做到学院文化之“魂”与物质基础和传播形态之“体”相互依存、相辅相成, 付诸实践, 使学生从了解开始, 继而认同、尊重、继承和发扬学院文化。学生工作要以学生为管理主体, 充分发扬民主, 以校园文化建设丰富管理的内涵, 发挥文化的育人功能, 凝聚人、引领人、激励人、约束人, 培育学生对集体的荣誉感、责任感和归属感。

启示之六:在繁忙工作中要做到统筹兼顾、科学规划、确保重点、兼顾一般

学生工作是一个系统工程, 其各方面工作是有机联系、相互作用的统一体。要做到统筹兼顾, 就要正确把握重点和一般的关系。既抓中心工作, 又围绕中心工作同时开展其他工作, 这就好比弹钢琴, 要弹出好的音乐, 十个指头的动作要有节奏、要互相配合。这就要在诸多事务中, 分清主次先后、轻重缓急, 有所为, 有所不为;有所大为, 有所小为, 不能四面出击。

摘要：学生管理工作的目的在于让学生在接受高等教育的过程中得到个性化的发展, 从而使其成为完整的人。高职院校学生工作只有思路清晰、目标明确、措施得当, 才能取得显著的效果。

篇4：纪检工作从大学生抓起

大学生的考公务员热与纪检工作的发展

据统计，2009年仅是国家层面的公务员报名审核合格人数超过百万人，而国家公务员拟招录人数为13500余人，由于其中大部分是高校应届生，也就是说今年又将有一大批大学生走向基层到中央的众多岗位，其中不少成员将成长为相关行业部门的高层或中层负责人。而随着公务员考试在大学生中逐渐升温，一些专业在校生的报考比例甚至达到八成，相当部分学生从大二便开始着手准备，笔者认为，加强在校生的廉洁教育也是宣传和推动纪检工作的重要一环，这一时期职务犯罪年轻化的趋势也表明纪检工作中的宣传和教育走向大学生势在必行。

纪检工作是我们党和国家特别是党风廉政建设的重要基石和保障。1978年，中央纪委恢复重建，使党性党风党纪教育工作在遭受十年“文革”严重破坏后得以逐步恢复。中央纪委第二次全会指出，纪检机关应该依照党章发挥保护、惩处、监督、教育四项职能，从而明确了教育在纪检工作中具有的重要地位和作用。1990年8月，中央纪委下发了《党的纪律检查机关党风党纪教育工作纲要（试行）》，明确了党风党纪教育工作的指导思想和方针，内容、形式和方法以及纪检机关对党的组织和党员进行党风党纪教育的工作任务，使党风党纪教育工作走上了制度化、规范化的轨道。2005年1月，中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施綱要》明确提出了把反腐倡廉教育纳入党的宣传教育总体部署、反腐倡廉教育要面向全党全社会、加强廉政文化建设等一系列反腐倡廉宣传教育工作的新思路、新举措。

新时期纪检工作的新规划

全国贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系２００８—２０１２年工作规划》电视电话会议５月２３日在京召开。中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强在会上强调，要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面坚持反腐倡廉战略方针，以改革创新精神整体推进惩治和预防腐败体系建设各项工作，为实现党的十七大提出的奋斗目标和战略任务提供有力保证。经中央批准下发的《工作规划》，紧紧围绕党和国家工作大局，从教育、制度、监督、改革、纠风、惩处等方面提出了今后五年惩治和预防腐败体系建设的工作目标和重点任务，是当前和今后一个时期惩治和预防腐败体系建设的指导性文件。

贺国强指出，反腐倡廉重在建设，贵在落实。各级党委、政府要认真抓好《工作规划》的学习宣传，使广大党员干部了解《工作规划》的精神实质、基本要求和主要内容；要把贯彻落实《工作规划》列入重要议事日程，同经济社会发展工作一起部署、一起检查、一起考核；要紧密结合实际，抓好任务分解，搞好协调配合，加强监督检查，推动工作落实。

职务犯罪年轻化的警示

在我国改革开放进入新的攻坚阶段的同时,一些深层次的矛盾和问题日益凸现,如一些不良的社会现象,尤其是某些腐败现象的滋生构成社会的不和谐因素,严重影响到社会主义和谐社会的构建。而涉世未深的年轻人特别是广大青年学生正受到来自社会各个方面消极腐败因素的侵蚀，在初次步入社会时极其容易迷失方向和动摇立场。广州市司法局党委书记、局长卢铁峰介绍，广州职务犯罪有四成是30岁左右的青年所为，而广州青年职务犯罪人员85%年龄都在30～45岁，他们掌握一定权力，有许多是单位和部门主管。此外，调查显示，国企、建筑、行政执法、教育、卫生、体育等部门是青年职务犯罪的高发区域。35岁以下职务犯罪嫌疑人大专以上学历的占相当比例，整体文化程度高于职务犯罪嫌疑人的平均文化程度。

腐败文化在高校的蔓延和对大学生的侵蚀

这些年来，大学生违法犯罪行为表现形式多种多样，常见的有：考试作弊，论文抄袭、套取考题等；盗窃、赌博、贩卖淫秽音像制品、卖淫等；强奸、非法同居等；打架斗殴、故意伤害、报复行凶等；在网上发布和传播淫秽制品，制造、传播病毒等。很难想象如果放任这种腐败蔓延，这种环境中培养出的公务员队伍今后手握国家权力会如何。面对社会上的个别腐败、个人收入悬殊、投机取巧、官僚主义、卖官买官等部分社会问题，大学生难免受到影响与冲击。社会腐败问题对大学生的人生观、价值观的影响如果没有进行及时的疏导与合理的解释，将导致部分大学生出现放弃信仰、漠视正义、缺乏人文关怀、鄙视知识等深层次的危机。个别学生干部“官本位思想”和“官僚作风”严重，服务意识不够。一些学生干部自恃手中的“权力”，高居普通学生之上。

加强高校生廉洁教育的目标和途径

建设社会主义和谐社会,应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。高校应坚持以学生为本,针对大学生的心理与生理以及思想的发展特点,围绕以培养大学生全面发展为目标,在大学生中开展廉洁教育活动,积极引导和培养大学生良好的思想道德品质和道德情操,促进大学生身心健康成长,是全面落实科学发展观的具体体现,也是加强和改进大学生思想政治教育工作的重要任务和纪检工作宣传落到实处的现实要求。

教育部《关于在大中小学开展廉洁教育试点工作的意见》明确要求:“大学阶段,主要教育学生自觉遵守法律法规和社会道德规范,切实增强反腐倡廉的自觉性。”中央纪委驻教育部纪检组组长田淑兰指出，开展大学生廉洁教育，是全面贯彻党的教育方针，切实推进素质教育的需要；提高高等教育质量，最终要落实在提高学生的素质上，高素质的人才不光要业务素质过硬，还要思想品德过关；对大学生进行廉洁教育，是在社会转型时期，增强大学生抵制不良风气的能力，引领与传承优秀文化的必然要求。

高校应该进一步完善青少年廉洁教育领导体制和工作机制，把大学生廉洁教育纳入学校统一工作规划，与大学生思想政治教育、党员干部廉政建设、师德建设、学校管理、学风建设等工作同步推进；认真探索如何通过学校教育的主渠道、主阵地、主课堂，发挥党团组织的引领功能，整合学校资源，推动廉洁教育的科学化、规范化；以校园文化为载体，通过学校网络等载体建好廉政文化的主阵地，营造廉洁教育的氛围，做到环境育人，调动学生的积极性，打造廉洁教育的品牌项目。特别要抓新生入学、学生入党、考核考试、毕业实习、就业择业等关键点，潜移默化地灌输廉政思想，让大学生走出校门后牢记廉洁做人、做事的忠告，为学生一生的发展打下基础，使学生长久受益。

高校还应该创新新时期大学生人生价值观教育的有效途径和方法，积极探索新时期大学生人生价值观教育的有效途径。除加强“爱国主义、社会主义、集体主义”教育外，还要对青年学生进行社会公德、职业道德和家庭美德教育，进行中华民族优秀传统文化教育和中国近代史、现代史教育以及民主法制教育。应针对青年喜欢参与性、竞争性活动的特点，采取参观访问、形势报告、收看影象、参观改革开放成就展览、征文大赛、讲演比赛、辨论大赛、主题班会、社团活动等方式，教育、启发、引导青年学生。

篇5：学生会纪检部工作计划

大学生活虽然已经过了一学期了，但是同学们的生活习惯仍然没有好的状态。在加上放了一个假期，同学们有开始了迷茫，找不到人生的方向，在学习上进入不了状态。经过上一学期的学习，然而，同学们对卫生生活的认识还不够完善，仍然会出现迟到、早退的现象。还是对学校的规章制度还不是很了解，需要加强了解和改善。

寝室是同学们生活、学习、交往、娱乐、休息的主要场所，也是同学们人生观、价值观形成的第二舞台，学生公寓的安全稳定直接影响着学院的和谐发展，加强学生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。为创建和谐、文明、高雅的学生关于文化氛围，丰富学生的寝室文化生活，增强学生的社会责任感和培养学生的主人翁精神，外国语学院学生会公寓部20xx-20xx年度工作计划具体如下：

二、活动主题

增强学校的纪律，增加同学们的积极性，同时也要增强我们部门干事的工作能力和交流能力。

三、活动目的

丰富我们的大学生活，让我们有一个美好的大学生活。

四、活动时间

往常，宣传部一直是站在幕后，辅助其他部门做好每次的宣传工作。如今，宣传部希望能打破我们一贯的沉默，自主地策划开展一些活动，一改往日配角的立场。

20xx年上半年(下学期)

五、活动地点

重庆三峡学院

六、活动对象

重庆三峡学院全体同学

七、活动流程

一：增强交流 在本学期纪检部与学习部，生活部，秘书处各搞依次联谊，此联谊安排在周末。使我们的队伍更团结更融合。

提倡“三个积极”，即积极做好在本学期学院活动安全场序问题，积极配合好各系工作需要， 积极配合学生会其它各部门，切实把学院分配下来的工作落实到位。

二 整顿内部秩序 本学期纪检部应制定一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

三 强化服务意识 我部门在着学期应大力策划开展各项活动，增强交流，积极配合学校开展的各项相关工作。做好早点到，违章电器的查处及各项活动的监察工作。

新的一个学期开始了，第四届学生会也越来越融洽，运行的井然有序。这个学期有几项非常重要的大型活动，需要全体学生会的成员们团结一致，共同奋斗。九月我们将迎来第一个大型活动——迎新和学生会招新，而学生会招新是本学期工作的重中之重，这对于将来学生会的运行及下届学生会都有着非常重要的影响。对于招新和培养后继人才，应注重个人品德及行事方式，尽早的使得新人感受到学生会的温暖及存在感，积极帮助他们寻找自身价值。

本学期伊始文艺部就举行招新活动，教育系将积极配合为文艺部吸纳优秀人才，补充新鲜血液。我们将认真考核，慎重选拔一些能够承担团内文娱活动的同学，让真正有能力的同学加入文艺部，为文艺部今后的发展打下良好的基础。

四 不断创新

(一)在三月

1：我们起草：“加强学生寝室违章电器检查的通知”和“早点到实施通知”。然后开展此两项工作。

上半年体育部在各部员全体努力下，我部比较成功的完成了各项比赛。例如“举行大一新生与学生会之间的篮球比赛”，负责“迎五四唱青春大型合唱比赛”的舞台布置，组织“春季三项赛”的报名，组织“英才杯”的报名等几项重大的活动，这些活动在学院领导和广大同学的大力支持下取的圆满的成功。

2：与学习部。生活部，秘书处进行联谊。

(二)四月

1：基本的常规工作

2：在开展例会的同时加入游戏这一环节，培养干事们的创新能力和干事与干事，部长之间的交流。

3：纪检部与生活部合作举行一场关于“寝室安全文化建设”的大型活动。

(三)五月

1：在例会中进行部门内部的辩论赛，培养纪检部成员的语言表达能力和逻辑思维能力。

(四)六月

1：部门内部进行依次联谊

2：部门成员的考核

3：期末总结。

寝室是集体的家，是精神风貌的体现。同学们应齐心协力，爱舍如家，让优秀变成一种习惯。寝室是我家，卫生靠大家。优秀星级寝室表彰大会不仅增强同学们对寝室卫生的重视，更深刻得体回到寝室环境卫生的意义，同时也联系实际给同学们上一堂关于消防安全课;强调寝室消防安全的重要性。相信在同学们的努力下，我院寝室卫生以及消防安全定能更上一层，为学院添彩。

篇6：学生会纪检部工作计划

学校工作主要是每天早上在校门口辅助教官做好风纪仪容仪表检查、登记、反馈、升旗仪式的检查结果反馈以及全校检查人员的风纪仪表督促。还有参加学校举办的各类大型活动的次序维持工作，现在已知的学校活动有“校园十佳歌手、“迎世博活动”等.如有其他需要我们纪检部配合的任务我们当尽力配合参与当中!

1、我部部內成员的风纪仪表，同样也是重点。开学上来的第一个星期，将进行部内成员风纪仪表合格验收。目的在于，新学期新的开头，拿出同以往一样的精神面貌出来，做学校同学老师眼里的模范，维持与坚持自己的身份。将最好的一面呈现给大众，起领导作用。对于在风纪仪表上，不符合规定的成员，给予整改，明白自己的责任所在。

2、升旗仪式检查结果反馈，将继续延续上学期实施的反馈结果用电脑制作EXCEL，在周一的时候各部门把检查结果交给我部，我部用周二的时间把结果统计并制作出EXCEL，周三用RTX发送到各个班主任老师的RTX。如果班主任有疑惑，我部可以与其接触，共同解决老师的疑惑所在。与老师的沟通是必不可少的，因此我部会更好的做到这一点。

3、校门口风纪仪表检查，本学期将和上学期一样我们会配合好教官检查胸卡佩戴情况，校服穿着情况，首饰，化妆，等违纪情况。如发现违纪情况，我们会督促该同学及时整改，例如：发现有同学涂指甲油，我们将会在登记好后带该同学去门卫室将指甲油擦去。在这里，我想多说一点，有时候，我部的成员中午在督查室导出今天所登记到的同学，由于有时登记到的人数有时较多，会影响该成员正常参加中午的午休课，希望老师能谅解我们部门的工作。

4、纪检部随着工作的的需要，人员相对较多，各司其职，为了使工作顺利有序，本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。本学期将与上学期相同，每两个礼拜召开一次部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是本学期的工作心得、体会、对于纪检部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。

5、为了下学期的工作更好的展开，我们也将对本部门的副部长、助理进行培养，使其有能力且负责的来接任纪检部的下一届工作。本学期我们将在合适的时机以纪检部全体成员投票的方式在现任的两名助理中选出合适的副部长，来担任下学期纪检部的副部长。

篇7：学生会纪检部工作计划

人员安排：部长和本部的干事。

任务分配：部长及本部门干事负责纳新的面试工作，包括准备工作、纳新及最后的善后工作。

纳新前期安排：

纳新原则：今年纳新的原则不是凑够人数，而是择优录取的原则，要真真为我们

部注入新鲜活力。

纳新要求：思想品德好，吃苦耐劳，责任心强，具有一定交际能力，并有信心处

理好学习与工作的关系。

纳新人数计划：初步定为20人。(进行两到三周的试用期)

：20xx级新生。

纳新板报设计：新颖又吸引力，打好时间仗。并要注明：要的是真真的人才，经验的优先考虑录取。

纳新报名表设计：报名表可以和申请书为一体，主要包括基本情况介绍。(纳新的时候，我们可以和学生会合作，在他们进行的时候一起进行，节省人力物力。)申请收取办法：在面试的时候上交申请书或交到团学办公室。

宣传地点：XX级各个班级进行宣传，扩大声势和影响力。

面试工作安排

纳新主考官、引导人员面试问题初步设计：

1.先给他三分钟的时间介绍一下他的情况。(时间可以改动根据情况而定，然后从他的自我介绍中可以看出此人能力如何)

2.你为什么选择我们纪检部?你选择我们纪检部的原因是什么?(从他选择的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作态度和追求。我们需要有工作热情的人。)

3.你觉得你在这方面有什么优势?挖掘自身优势，充分认识自己。(针对他的情况提问。提问如：你觉得如果你成为我们的一员，你对我们部门今后的发展有什么规划?)

纳新中主考官应注意问题：

1.做好记录工作，在提问中要善于判断应试人的优点和缺点，并及时而详实地地记录下来。

2.在面试中要保持微笑，营造良好的面试氛围，要在关键时刻适当提问，解决在面试中的疑问，尽量挖掘出人才。

3.在纳新结束后要及时整理出面试记录，尽早确定出人选。

后期工作安排：

善后工作：包括确定人选和贴出通知。通知也包括定好第一次例会的时间、地点。后期工作：第一次的会议十分重要，对于今后的工作的开展有十分重要的意义，在这次会议前要准备充分。在这次会议中主要完成以下几个工作：

1.各干事任务的分配和第一次任务的分配。

2.尽量定出以后例会的时间和地点。

3.在会议中讲清楚我们部门的工作任务和职责。

4.能在第一次会议中将我们部下一步的工作安排。并讲一下我们今后工作努力的方向和将要达到的目标。

5.在第一次会议中就能营造和谐的氛围，为以后的工作打下基础。

6.在会议中也要讲清我们部门的一些规矩。

篇8：人社部出台大学生创业引领计划

近日, 人社部推出大学生创业引领计划, 按照规定, 今后凡有创业愿望并具备一定条件的大学生都可以得到创业培训, 准备创业的大学生都可以得到创业指导服务。2010年—2012年, 3年引领45万名大学生实现创业。其中, 2010年不少于10万人, 2011年不少于15万人, 2012年不少于20万人。

建立市场导向的大学生创业机制, 引导和带领一大批大学生通过创业实现就业。大学生创业符合规定条件的, 可享受注册资金优惠、小额担保贷款、税费减免等扶持政策。同时, 将大学生创业见习纳入就业见习, 实行统筹管理, 鼓励支持大学毕业生开办网店从事创业实践活动, 提供创业辅导和便利条件。多渠道建立创业专项扶持资金, 多渠道拓展大学生创业融资渠道。

建立大学生创业项目库, 举办创业项目展示和推介引导活动, 积极会同教育部门和高等院校, 为在校大学生提供创业指导服务, 将创业指导与创业教育、创业培训 (实训) 紧密结合, 指导大学生制定创业计划书, 为大学生制定创业路线图。建立完善大学生创业导师制度, 组织一批有社会责任感的企业家和专业人士成立大学生创业导师团、专家志愿团等;建立创业大学生俱乐部、创业大学生联谊会等多种形式的大学生创业交流平台。发挥创业指导服务中心及公共就业服务机构的作用, 提供形式多样的创业服务等。

篇9：经贸系学生会纪检部工作计划

【关键词】大学生 廉洁教育 纪检监察

【中图分类号】 G 【文献标识码】 A

【文章编号】0450-9889（2015）08C-0012-03

加强大学生廉洁教育工作，对培养大学生的廉洁意识，提高大学生防范和抵制腐败的能力，促进大学生健康成长，切实落实立德树人，培养合格的中国特色社会主义事业建设者和接班人具有重要的意义。本文基于纪检监察的视角，对大学生廉洁教育工作进行探讨。

一、开展大学生廉洁教育工作的必要性和重要性

（一）开展大学生廉洁教育工作是践行社会主义核心价值观的内在要求、应有之义。廉洁教育指的是通过对公民进行廉洁方面的教育，来营造廉洁奉公，诚信守法的社会氛围，以达到规范和约束个体行为的目的。这其中，大学生廉洁教育是全民廉洁教育重要的一部分，对大学生进行廉洁教育有助于推动全民廉洁教育的有序开展。《教育部关于在大中小学全面开展廉洁教育的意见》（以下简称《意见》）明确指出大学阶段廉洁教育的目标和主要内容是：以社会主义核心价值体系为引领和主导，加强法制和诚信教育，加强社会公德、职业道德和家庭美德教育，组织学习党和国家关于党风廉政建设和反腐败方面的方针政策、法律法规等，引导大学生树立报效祖国、服务人民的信念，不断提高大学生的道德自律意识，增强拒腐防变的良好心理品质，逐步形成廉洁自律、爱岗敬业的职业观念。对大学生进行廉洁教育，首先要培养大学生的廉洁教育意识，很大程度上是为了使大学生树立正确的世界观、人生观、价值观，更好地践行“爱国、敬业、诚信、友善”这一社会主义核心价值观个人层面的价值准则，进而在全社会推行开来，营造清正廉洁的社会氛围，实现社会层面的“自由、平等、公正、法治”，最终逐渐促成国家层面“富强、民主、文明、和谐”价值目标的实现。因此，从这个角度来说，践行社会主义核心价值观与大学生廉洁教育两者之间是紧密联系的，作为大学生廉洁教育重要内容之一的培养大学生的廉洁教育意识更是培养践行社会主义核心价值观的内在要求、应有之义。

（二）开展大学生廉洁教育工作是实现中国梦的客观需要。习近平在给北京大学考古文博学院2009级本科团支部全体同学的回信中提到：中国梦是国家的梦、民族的梦，也是包括广大青年在内的每个中国人的梦。“得其大者可以兼其小。”只有把人生理想融入国家和民族的事业中，才能最终成就一番事业。他希望大学生们珍惜韶华、奋发有为，勇做走在时代前面的奋进者、开拓者、奉献者，努力使自己成为祖国建设的有用之才、栋梁之材，为实现中国梦奉献智慧和力量。而在大学生成为有用之才、栋梁之材的过程中，廉洁教育是重要一课。因为大学生社会经验相对不足，容易受到不良思想观念的影响。所以，在成长的关键时期，需要通过廉洁教育引导大学生树立报效祖国、服务人民的信念，不断提高大学生的道德自律意识，增强拒腐防变的良好心理品质，逐步形成廉洁自律、爱岗敬业的职业观念，培养法治思维、法治意识。这就从道德层面上强调大学生的自律意识，有助于提高公民的素质，进而有助于为实现中国梦培养合格的公民。

（三）开展大学生廉洁教育工作是反腐败斗争现实的需要。由于我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段，在体制、机制、制度方面还存在漏洞，滋生腐败的土壤和条件的完全消除是一个长期的过程。反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，决定了我们要以更加坚定的决心和更加有力的举措坚决惩治腐败、有效预防腐败，增强反腐倡廉建设的整体性、协调性、实效性。在反腐败斗争中，必须依靠法治。如党的十八届四中全会中就决定加快推进反腐败国家立法，完善惩治和预防腐败体系，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，坚决遏制和预防腐败现象。当然，在这一同时，还要依靠教育。因为反腐败首先就是要预防腐败，而要很好地预防腐败，廉洁教育是有效的方式之一。对大学生进行廉洁教育，有助于从学生时代起就培养他们的廉洁意识，使他们认识到廉洁的重要性，接受廉洁做人、廉洁做事的观念，进而接受毕业出去以后廉洁从业的观念，自觉将廉洁精神内化于心、外化于行，自觉崇廉尚廉、抵制腐败，这将为反腐败斗争奠定坚实的群众基础。

二、大学生廉洁教育存在的问题

为了了解大学生廉洁教育的情况，“广西高校大学生廉洁教育总体情况及问题研究”课题组于2013年4～6月对18所本科院校以及16所高职高专院校进行问卷调查，随机向这些高校的在校专科生、本科生、硕士生发放《广西学生廉洁教育总体情况调查问卷》，调查相关情况。此次调查累计发放问卷4000份，回收3793份，问卷有效回收率为94.82%。统计结果显示，广西大学生廉洁教育虽取得了一定的成果，但仍存在一些亟待解决的问题。

（一）学校不够重视大学生廉洁教育。第一，一些高校对大学生廉洁教育的必要性和紧迫性认识不清。在问到“您认为腐败习气是否已侵入校园”时，有69.36%的人选择“是”，只有18.65%的人选择“没有”，其余的人选择“不清楚”。在问及“您身边的同学中是否出现过以下不廉洁行为”时，有67.84%的人选择“论文及作业抄袭”，有66.97%的人选择“考试作弊”，有31.43%的人选择“贿拉选票”，有26.39%的人选择“为谋私利向他人送礼”，有25.1%的人选择“虚列开支侵占公共款项”，有27.31%的人选择“其他不廉洁行为”。由此可见，大学生中已存在比较严重的不廉洁现象，因而对其进行廉洁教育迫在眉睫。同时，在问及“您认为目前高校开展大学生廉洁教育的状态如何”时，只有8.94%的人选择“活动较多，内容较丰富，效果较好”，而选择“活动很少，效果一般”的人高达56.79%，甚至有23.54%的人选择“没有活动”。在问及“你认为学校是否重视廉洁教育”时，有8.88%的人选择“非常重视”，有32.88%的人选择“比较重视”， 38.57%的人选择“不重视”。第二，高校对大学生廉洁教育的经费投入不足。各大高校未安排專项资金投入大学生的廉洁教育与研究中。高校对大学生廉洁教育资金投入不足，直接导致某些高校无法顺利开展大学生廉洁教育实践活动以及建立完善的大学生廉洁教育体系。

（二）大学生对廉洁教育认识不清。第一，大学生对反腐倡廉方面的信息认识不清。在问及“您是否了解我们国家在反腐倡廉方面的有关政策”时，有6.78%的人选择“非常清楚”，24.94%的人选择“基本了解”，57.87%的人选择“知道一些”，10.41%的人选择“完全不知”。在问及“您主要通过什么途径了解国家在反腐倡廉方面的有关政策”时，有5.46%的人选择“亲友口耳相传”，44.53%的人选择“官方媒体报道”，38.76%的人选择“非官方的个人网站（如QQ空间、博客）”。第二，大学生对廉洁教育的目的认识不清。在问及“您认为在大学校园里推行廉洁教育的目的是什么”时，有21.57%的人选择“推进校园文化”，56.68%的人选择“提升个人素质”，8.62%的人选择“没什么作用”，13.13%的人选择“政治需要”。这表明，多数大学生对开展廉洁教育的目的的认识还仅停留在个人成长成才层次，未能正确认识开展廉洁教育的重要目的之一是“培养社会主义合格建设者和可靠接班人”。第三，大学生对开展廉洁教育的重要性认识不清。在问及“您认为对大学生开展廉洁教育有哪些意义”时，有64.01%的人选择“可以规范遏制当前大学生中存在的不廉洁行为”，66.17%的人选择“廉洁教育为大学生提前建立拒腐防线”，69.81%的人选择“能够帮助大学生形成正确的世界观、权力观、事业观，培养大学生崇尚廉洁的品质”，54.15%的人选择“大学生廉洁教育可以引领整个社会的廉洁教育，是党和国家建立健全惩治和预防腐败体系的重要组成部分”，36.3%的人选择“它是培养党的事业合格建设者和接班人的客观要求”，13.21%人选择“其他”，同时选择六个选项的学生只占12.8%。第四，大学生对培养廉洁意识的愿望不够强烈。在问及“您认为学校开展的廉洁教育对您影响大吗”时，只有14.71%的人选择“影响深远”，而43.21%的人选择“影响一般”，37.07%的人选择“没感觉”。在问及“您有过培养自己廉洁意识的愿望吗”时，有38.23%的人选择“偶尔提醒一下自己”，16.08%的人选择“这些应该要靠老师的教育和引导”，35.22%的人选择“经常严格要求自己”，10.47%的人选择“没想过”。

（三）高校廉洁教育体系尚不完善。第一，大学生廉洁教育的内容不够全面。当问及“您觉得对大学生开展廉洁教育应注重哪些内容（可多选）”时，有68.42%的人选择“党风廉政建设和反腐败工作的方针政策、法律法规”，62.67%的人选择“民主法治意识教育”，66.23%的人选择“诚信教育”，60.66%的人选择“社会公德教育”，46.32%的人选择“民主监督意识教育”，42.89%的人选择“廉洁从业教育”，10.84%的人选择“其他”，所有选项均选的人只占9.91%。第二，大学生廉洁教育的方式比较单一。课堂教学是对大学生进行廉洁教育的主渠道。据调查，广西绝大部分高校都是在思想政治理论课中穿插一些廉洁教育内容，这主要是以灌输方式为主，形式比较单一。只有少数高校开展过与廉洁教育有关的文件学习、社会实践、廉洁教育主题活动，以及参观廉政宣传橱窗和展板、集中观看警示影像资料等活动。第三，缺乏专业的廉洁教育教师队伍。对大学生进行廉洁教育，要求授课教师具有良好的思想政治素质和扎实的理论功底，还要能够在教学中灵活运用各种教学方法，采取学生喜闻乐见的方式，深入浅出地阐释廉洁教育的基本观点、主要内容。而通过调查发现，广西高校的廉洁教育任务主要是由思想政治理论课教师承担，主要是讲授思想政治理论的内容，并在其中穿插部分廉洁教育的内容，这样就很难全面阐释廉洁教育的内容。

三、加强大学生廉洁教育工作的策略

针对上文提到的高校大学生廉洁教育存在的问题，基于纪检监察的角度，笔者认为可以采取以下策略，以更好地加强大学生廉洁教育工作。

（一）分清主体责任。一方面，明确学校相关人员的责任。对教师而言，责任在于廉洁从教；对干部而言，责任在于廉洁从政；对学生而言，责任在于培养廉洁意识，为成为合格的社会公民奠定良好的基础。纪检监察部门应加强监督党和国家的各项路线方针政策在高校中的实行情况，努力让上述三者有机结合起来。另一方面，应落实“两个责任”。一要落实党委主体责任。学校党委特别是主要负责人应树立不抓廉洁教育就是失职的意识，切实担负起廉洁教育的主体责任。应坚持将大学生廉洁教育融入党风廉政建设工作中，使作为党风廉政建设责任制一部分内容的大学生廉洁教育工作落到实处。换言之，学校党委应始终将大学生廉洁教育工作放在心上、抓在手上、落实在行动上。二要落实纪委监督责任。纪委应“转职能、转方式、转作风”，强化监督执纪问责，防止工作错位、越位、缺位。针对大学生廉洁教育工作而言，纪检监察部门主要是进行监督、检查。即督促相关部门落实大学生廉洁教育工作，尤其是监督其在经费投入、学时安排、课程设计等方面的落实情况，以确保大学生廉洁教育工作正常、有序地开展。在监督、检查的过程中，应明确监督重点，完善考核体系，主要抓好责任分解、责任考核、责任追究。

（二）发挥组织协调功能，增强各部门各单位对大学生廉洁教育的重视。纪检监察部门应根据党风廉政建设责任书的要求，认真组织协调工作，将大学生廉洁教育工作分解到各部门各单位，制定和落实“一岗双责”岗位责任，确保任务明确、履责有依、问责有据，引导各部门各单位增强对大学生廉洁教育的重视，共同将大学生廉洁教育工作融入各自的工作中，并努力形成整体合力。具体说来，一方面，纪检监察部门应根据党风廉政建设责任书中涉及大学生廉洁教育的内容，积极督促相关部门履行职能，确保大学生廉洁教育及时获得相关的支持和保障，为开展大学生廉洁教育创造有利的条件。另一方面，纪检监察部门应联合学校宣传部门，大力宣传《意见》中的相关要求，加大大学生廉洁教育的舆论宣传，使各部门各单位意识到开展大学生廉洁教育工作事关中国特色社会主义事业代代相传、长治久安，事关党的事业，事关大学生的健康成长，极具重要性和必要性，从而在校园中逐渐营造清正廉洁的氛围，切实增强各部门对大学生廉洁教育工作的重视。此外，纪检监察部门还应制定符合学校实际的措施，健全相关的制度，联合宣传部、学生工作处、团委、二级学院等部门，一起开展大学生廉洁教育活动。例如，播放爱国影片，举行辩论比賽、小品比赛，组织以廉洁为主题的论坛、征文比赛、格言警句创作活动、专题报告会、大讲堂，开展“大学生廉洁教育月”活动，成立廉洁研究与教育中心，支持创建大学生廉洁教育社团，等等。

（三）发挥组织协调功能，提高大学生对廉洁教育的认识。纪检监察部门应利用自身掌握反腐倡廉教育政策、规律、内容、方法等的优势，组织相关人员收集材料，编写通俗易懂、大学生喜闻乐见的廉洁教育读物，通过学生工作处、各二级学院，下发到大学生手中，普及大学生对廉洁教育的认识。并充分利用校内刊物、广播、网站、宣传栏等载体，加大对廉洁教育读物及其内容的宣传力度。同时，还应组织协调学生工作处、团委、各二级学院，组织相关的人员如班主任、辅导员等，利用班會、集体活动日等时机，为大学生进一步讲解廉洁教育读物中的关键内容，以提高大学生对反腐倡廉、进行廉洁教育的目的、开展廉洁教育的重要性的认识，从而增强大学生培养廉洁意识的愿望，促进大学生主动学习并接受廉洁教育。此外，还应协调学生工作处、团委、各二级学院，组织大学生参加校外活动，让大学生亲身体验廉洁教育。例如，协调组织大学生参观革命纪念地和纪念场馆，聆听革命英雄保家卫国的革命事迹，缅怀革命先烈，牢记先烈遗志。还可以协调组织大学生参观党风廉政警示教育展览，或到法院旁听各类贪污受贿、刑事犯罪等案件的审判，强化警示教育，充分运用典型案件加深大学生对廉洁教育的印象。

（四）发挥组织协调功能，完善大学生廉洁教育体系。第一，进一步丰富廉洁教育的内容。除上文提到的组织相关人员编写通俗易懂的大学生廉洁教育读物外，纪检监察部门还应组织协调教务处、各二级学院开设廉洁教育课程，精心选择大学生廉洁教育素材，主抓课堂，在充分利用思想政治课等现有教学资源开展大学生廉洁教育的基础上，积极发掘其他学科的廉洁教育资源，并将之有机融入大学生廉洁教育中，以进一步丰富大学生廉洁教育的内容。第二，督促相关部门积极探索易为大学生所接受的教育方式，拓宽大学生廉洁教育的渠道，用更贴近学生的方式开展廉洁教育工作。第三，督促相关部门打造专业的廉洁教育教师队伍。纪检监察部门应协调、督促相关部门定期举办大学生廉洁教育师资培训活动，重点培训思想政治课教师、辅导员、班主任，使其充分掌握大学生廉洁教育的内容，以及行之有效的教育方式方法，从而更好地对大学生进行廉洁教育。此外，纪检监察部门还应巩固和拓宽廉政教育基地建设，组织协调廉洁教育教师开展研究，激发他们从理论上加深对大学生廉洁教育工作的认识，积极探索创新大学生廉洁教育工作的方式方法，使大学生廉洁教育工作朝专业化方向发展。

综上，开展大学生廉洁教育工作极具重要性和必要性，纪检监察部门应充分发挥自身优势，积极分析大学生廉洁教育工作中出现的问题，并研究对策，力促廉洁教育“进教材、进课堂、进头脑”，推进大学生廉洁教育工作进一步发展，切实落实立德树人，以期培养更多的合格的中国特色社会主义事业建设者和接班人。

【参考文献】

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[2]周伯平.浅析大学生廉洁教育的内容及重要意义[EB/OL].（2012-01-02）[2014-10-08].http：//www.studa.net/gaodeng/120102/09112730.html

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[4]熊忠东.高校纪委在大学生廉洁教育中的工作创新探讨[J].社科纵横，2011（1）

[5]戎芳.提高大学生廉洁教育实效性的研究[D].福州：福建师范大学，2008

[6]龙伟健.发挥高校纪检部门在和谐校园建设中的作用[J].中国校外教育（下旬刊），2008（6）

【基金项目】广西高校反腐倡廉研究专项课题（资助经费重点课题）（2012ZJ004）

【作者简介】郭 劲（1961- ），男，湖南长沙人，硕士，广西大学纪委副书记、纪委办主任、监察室主任。

篇10：学生会纪检部工作计划

第一学期

工

作

计

划

系别：机电工程系 部门：综治部 日期：二〇一一年十一月十日

2011——2012学年度第一学期工作计划

新学期开始了，综治部迎来一个新的开始。,我们的工作思路是促进各项工作规范化,制度化,合法化,使各项工作高效有序地进行,各部门运转正常,相互支持,团结协作地完成好每项任务,一句话:保障每个部门的常规工作和特色工作能顺利地召开.这样在我校学生会和团委的领导下,各个部门能圆满完成每一项工作任务,为我校能够更好地发展贡献一份力量。

综治部特拟定以下工作计划：

一、招才纳贤，补充综治部后备力量。

与以往不同的是综治部在新学期兼顾课堂考勤工作，因此为了有更充足的力量来完成综治部各项工作，综治部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生，以补充综治部的力量。

二、严格规范，努力完成本职工作。

学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段，各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式，组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出，责任相对较大。因此加强组织管理，落实责任分工非常重要。综治部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正，全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

三、增强内部沟通和了解，强化团队意识。

本学期将在每月结束之时，召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

四、配合学院和兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。综治部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作，如在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为评估做贡献。

五、培养干部接班人，使综治部保持新的活力。为了培养好下一个班子的领导人，我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养，发掘新的，有能力且负责的成员来接任综治部的下一届工作。

六、每周例行检查本系各班同学的团徽、胸牌的佩戴情况和仪容仪表，并进行相关记录。

以上便是我综治部本学期的工作重点,我们综治部全体成员齐心协力,共同努力,定会使本学期的工作做的更出色。总之，新的学期，新的开始，综治部将在新时期尽职尽责，努力工作，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程！

篇11：学生会纪检部工作计划

本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下，我部较为有序地完成工作。因为我是纪检部新干事我决定将继续坚持原有的严明，更加努力。以公平公正 服务师生的原则努力工作。全心全意为老师同学着想。

作为纪检部，我们应承担起维持会场纪律，尽一切可能保持会场安静，让活动在有序的情况下完成，杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部，保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查，进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正，全力为我院同学创造良好的环境。

以下为自己提出几点要求：

1 要求自己努力工作。

活动目的：12.9是学校的标志性活动，通过话剧的排练不仅能为学生会出节目又能增进部门的凝聚力。总之,一举多得。

2 严格遵守学校各项规章制度。

3 增强自己也其他部门的交流与学习。

4 要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

决不能放松纪检部的部内秩序，要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评，成为纪检部的表率，展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

5 自我教育、自我管理、自我服务”的原则，大力服务各项活动。

6 我将本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录。

5)二来，我们可以充分的认识到环境与我们要和谐相处，从而提高每一位参与者的保护环境的意识，为建设有中国特色的社会主义“新”城市做出一份应有的贡献;

十及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

7 会议纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记。

8 定时检查早自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理。

9 不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

10 积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作。

与天斗其乐无穷，与地斗其乐无穷，与人斗其乐无穷，与商家斗其乐无穷!新的学期外联部将继续坚持“特能吃苦，特能忍耐，特有干劲，永不懈怠”的外联工作作风。全力搭建会计学系与外交流联系合作的优质桥梁。

受理班干和各部纪律的报告(报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到纪检部邮箱里)，并对违纪现象及时地处理和上报。

及时了解同学们的意见和建议，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

篇12：学生纪检部工作计划

时间过得太快，让人猝不及防，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，现在就让我们好好地规划一下吧。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编收集整理的学生纪检部工作计划4篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

学生纪检部工作计划 篇1

一月份是本学期的最后一个月，不难想到在这一个月里，学生们都会放肆起来，觉得马上就要放假了，就不再那么的约束自己个人行为，所以我们纪检部更是要大力的排查，对违反学校规章制度的学生进行严厉打击，我将会在一月份着重关注这三个方向：

1、玩手机现象：其实从上个月收缴的手机量来看，他们已经逐渐的大胆了起来，每次一到期末了，玩手机的情况就开始愈演愈烈，因为他们知道就算被没收了，也会在期末的时候还给大家，所以就纷纷开始肆无忌惮的玩。为了严厉打击这一现状，我将安排纪检部的成员，教室、寝室每天进行四到五次的不定时突击检查，毕竟再怎么样他们也是需要在教室充电的。

2、寝室方面：寝室其实是最难管理的地方，寝室太多，一个个检查起来实在是太过于麻烦，这也是我们工作最繁琐的地方，一月份的天气是很冷的，所以我们每天早上进行检查寝室卫生的同时，还得看床上是不是有人，极大的可能出现那种旷早自习睡懒觉的人，对于这种情况是一定要杜绝的，到了期末每一分每一秒都弥足珍贵，我作为纪检部的，怎么可能允许这种情况的发生。

3、上课情况：为了不耽误纪检部成员的个人学习，一月份将由三人一组查勤，变成一个人，这一改动将在一月一号开始实施。到了一月份，我们要严抓学习，严厉的剔除那些在自习课上捣乱，影响同学学习的人，就算自己不想学习，我也不能让他们去影响别人，这是我的职责所在。旷课迟到早退的现象也会在一月份加大力度整治。

一月份还有一个事情是需要我们纪检部高度重视的，就是一月一号的元旦节，学校将在这天进行元旦文艺汇演晚会，学校赋予我们重任，要我们维持好现场的秩序，记录每个班的出勤情况，保证晚会的顺利进行，这是头等大事，纪检部的每一个人都必须要以最好的状态去迎接这次元旦晚会，这是属于我们学校难得的活动，所以绝对不能出一点意外，为了到时候能顺利的开展工作，将在开始之前，召集所有纪检部成员大家集思广益，群策群力想想对策，把能想到的可能会影响到晚会进行的因素都考虑进去，并且我们也需要有应对方案。

希望到时候元旦文艺汇演晚会能圆满结束，一月份的工作也能顺顺利利的，让大家这学期的最后一个月在我们纪检部的尽职尽责下，能愉快的度过。

学生纪检部工作计划 篇2

经过原纪检部各成员的辛勤耕耘后，我部较为顺利地完成了各项工作。在新的季度里将继续坚持“公平公正愉快工作，纪律严明服务同学”这一工作理念，全心全意为同学服务。我校本季度的工作计划包括基础建设、检查和活动创新三个部分。

一、基础建设部分：

1、成员培养

考虑到例会上气氛较差，内容较单调、无味，过程过于步骤化这几个因素，特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节，以达到活跃例会氛围，又能提高自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议，而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、加强交流

下学期我提议纪检部计划与其他部门各搞一次联谊，使我们的队伍更团结更融合。还应扩大纪检工作的合作性，以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、调整内部秩序

决不能放松纪检部的部内秩序，要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评，成为纪检部的表率，展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则，大力开展各项活动，增进成员的互相了解，积极配合学校开展各项相关工作，做好早检、违章电器的查处及各项活动的监察工作，全力辅助学校工作，使各项活动顺利展开。

二、检查部分：

本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团，要树立良好形象。

1、会议纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度。

2、定时检查早自习出勤情况、每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单，用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律，对扰乱秩序的给予警告，并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、及时了解和发现学生会及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交主席团处理。

5、积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作。

及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

三、活动创新部分：

我们的主要工作是对内工作，基本没有对外工作。为了改变现状，建议部门在相关工作上发挥自主创新能力。因此，重新定位工作内容，实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成，主题是关于“校园安全文化建设”，这样即与我们的基础工作相挂钩，又能对外进行宣传，扩大影响力，并以此为契机，做出属于我们纪检部的品牌活动。

学生纪检部工作计划 篇3

一、部门成员要求:

1.纪检部全体成员必须遵守校纪校规与学生会规章制度。

2.作为学生干部应树立高度的主人翁责任心，努力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。

3.纪检部全体成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。

4.学生会的口号是：有激情，有道德，敢担当。纪检部的宗旨是：公平、公正、公开。纪检部全体成员须自觉维护学生会集体荣誉。

二、新学期新计划：

1、新学年，纪检部全体成员会积极投入激情，做好本职工作，为学生会争取一个良好的形象。

2、加强和完善执行以往惯例的同时，更严格学生会章程和“三三制”的考勤制度，让每位学生干部树立一个严谨的自我约束管理意识。

3、加强学生会成员的考核力度，对以往出现的迟到、松懈行为加以管制。

4、纪检部将全力适应新的.考勤制度，并更好的做好考勤。积极参与学院以及学校组织的各项活动，在做好分内工作的同时协助其他部门完成好工作，确保学生会工作的顺利完成。

5、部长根据计划向部员分配任务，且随时询问了解计划执行情况，听取部员工作建议及任务完成情况；部长有责任和义务对部员的活动操作能力进行培养和提供锻炼的机会，充分发挥每个部员的特长，提高工作效率及工作质量。

6、和其它部门联系交流和沟通，汲取先进工作经验，学习其他部门的长处，弥补不足，并及时做好调整。

三、日常纪检工作

1、对早操的记录和检查，根据新的考勤方式，把考勤表考勤情况上交学院，并每周统计学院出清率。

2、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。认真做好各班的出勤统计情况。在晚会前向有关负责人员进行分配记录出勤情况，晚会间维持纪律，对扰乱秩序的予以警告，严重的登记上报。

3、认真做好学生会成员的质量鉴定工作，对工作中表现的情况进行统计并记录，做好学生会成员的建档情况，有问题及时上报和反映。

四、学生会组织活动部分

1、ｘ月：配合协助科技部与学习部展开活动，并做好本职工作。

2、ｘ月：在全校运动会中，维护好现场秩序，做好考勤，全力帮助同学，及时提供必要援助。

3、ｘ、ｘ月：协助其他部门组织篮球赛，以及学生会的欢送晚会。

总之，新的学期，新的开始，纪检部将在新学期尽职尽责，同时不断创新改进，希望在主席及各位副主席的指导以及各部之间的互相配合下，能够使纪检部的工作中有条不紊地展开，为学生提供更多更好的服务，维护校园纪律，为同学创造一个优良的生活、学习、工作环境。

学生纪检部工作计划 篇4

纪检部是在院团学联的直接领导下，隶属于学院学生会的学生组织，是一个以服务广大学生为目的的部门。纪检部部作为一个以早锻炼考勤为主要工作的部门，在团学联有着十分重要的作用，是维系院团学联日常工作的重要保证。

纪检部主要工作是负责全院学生早锻炼考勤工作和晚签到的抽查及统计工作。下面就各项工作做个简要的计划。

招新方面，预计需新成员25人左右，主要面向08，09级有责任心，有毅力，能认真完成纪检部工作的同学。

一、早锻炼考勤工作

将全院36个班级分成十八组，由纪检部和09级各班体育委员共同负责，总计36人，单双周轮流负责。

部委要求：早晨6点40前到达指定位置参加点到，认真落实学院要求，每名部委即使不值班也必须每周坚持参加早点到，为同学们做表率。

要求：

a)早锻炼考勤实行实名制，每位同学只能点当天的；

b)考勤时必须出示校园卡或学生证，每周没出示校园卡或有效证件的同学每两次记一次缺勤；

c)人多时排队，确认后再离开；

d)点到时间为6点45到7点整，迟到的同学应登记，每周出现两次迟到现象的同学记缺勤一次。

统计工作：每两周进行对早点到出勤率的统计，将班级出勤情况和缺勤较多的同学进行统计，并及时上交给学院。

奖惩制度：

a)早锻炼缺勤一次，期末综合素质考评扣2分;

b)每两周对缺勤4～5次的同学给予通报，对缺勤6次以上的同学给予通报批评处分，记入档案，以布告的形式出通报批评；

c)每四周公布一次早锻炼出勤率，以班级为单位在本年级内排名，各年级前两名给予表扬，后两名给予批评，班级主要负责人给予相应的批评；

d)早锻炼出勤率排名将作为班级建设考评一项依据。

二、晚签到抽查工作

我们主要负责的是对各班晚签到情况进行统计以及不定期的抽查。

对各班晚签到的统计我们是定于每周日的19:30至21:00，我们将请各班负责晚签到的班干部在这个时间段交到我们指定的地点，即交即统计，当场归还，这样就不会影响当日的晚签工作。

我们将安排3名部委每周在值班老师的带领下对部分寝室晚归情况进行不定期的抽查。抽查到夜不归宿的同学，告知班主任，要求其书面交代夜不归宿的原因，并作检讨，且期末综合素质考评扣3分。

配合公寓管理部工作，不定期的进行晚查电工作，对于改电现象及早发现，及早处理，消除安全隐患。

三、实行纪律周制度

本学期纪律周初步设为第8、11、14周。联合学习部、公寓管理部和文明督导队对全院各项工作进行大检查，包括早锻炼考勤、上课考勤、卫生检查、晚自习查房和晚归抽查。纪律周前一两天贴出通知，提醒全院同学，对纪律周违反纪律的同学将加重处罚。

在学期末综合以上四个部门的检查结果，各年级评出两个“纪律先进班级”，被评为先进班级的体委将直接评为“优秀纪检学生干部”。

在团学联主席团的直接领导下，我们部将会继续努力、与时俱进、加强自身管理，本着公平、公开、公正的工作原则，团结、友爱、灵活、创新的工作思路，全心全意为全院师生服务，把本学期纪检部的各项工作做的更好更出色！

纪检部