县财政局党总支加强作风建设纪实

2024-07-29

县财政局党总支加强作风建设纪实（精选6篇）

篇1：县财政局党总支加强作风建设纪实

县财政局党总支加强作风建设纪实

县财政局党总支加强作风建设纪实2007-02-02 21:56:

42加强作风建设推进财政工作

记县财政局党总支

近年来，财政改革不断深化，对财政队伍建设提出了新的要求，县财政局党总支认真贯彻十六大精神，坚持加强党员干部思想建设，切实改进党员干部作风建设，以建设一支高素质的党员队伍为奋斗目标，为推进全县财政改革提供思想、组织保证，有力促进了全县财政工作顺利开展。连续三年被县委授予先进基层党组织，年被市政府授予全市财政工作先进单位。

一、以“三个代表”重要思想为主题，狠抓思想建设。

为不断提高党员干部的政治素质

和业务素质，县财政局党总支一是坚持严格学习制度。认真组织氐吃备刹考叭氲郴肿樱扛黾径炔扇∩系晨涡问剑三个代表”重要思想、“七一”讲话、十六大报告及新党章知识、公民道德实施纲要等。邀请县委组织部、宣传部、党校的老师上辅导课，并不定期的组织学习县委、县政府的重要会议精神，把党员干部的思想统一到县委、政府的决策上来。二是注意开展主题教育。结合“三治”教育活动，运用本局的先进人物陈志栾这一典型来教育全体同志，采取用身边的人、身边的事教育引导干部职工，使全局干部职工自觉地学习先进，达到鞭策后进的目的。通过组织学习、考试和组织十六大报告及新党章知识竞赛等一系列活动，有效地促进了局机关党员干部积极上进，爱岗敬业，思想建设取得了明显的成效，党员干部的思想政治素质明显提高。真正达到了上级要求的四个收获，使全体党员干部在思想上有明显提高，政治上有明

显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显增强。年中有名同志向党组织递交了入党申请书，为促进财政各项工作的开展提供了思想保证。

二、以规范运行、高效优质为重点，狠抓组织建设

一是严格按照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，对局各支部进行了机构调整，产生了新的总支，并为了组织学习和开展活动，将原有的个支部调整为个，通过组织开展活动，使局党组织工作在总支的领导下，各支部的工作取得了新成效，一些多年来不按时足额缴纳党费、意志有所衰退的党员，精神振作起来了，按时缴纳党费，积极参加组织生活，在局总支的领导下，共青团、工会等群团组织相继健全了组织机构，使工作正常有序地开展并发挥了各自应有的作用。二是积极培养党的新生力量。在确保发展质量的前提下，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好入党极积子培训和新党员的发展工作，坚持培养和考察相结合，严把质量关，做到成熟一个，发展一个。将名思想好、工作积极认真的同志作为入党积极分子进行培养。三是坚持党内民主生活会，积极开展批评与自我批评，通过民主生活会，使党员作风进一步得到改进，增强了组织纪律观念，树立了一心为民的思想，使党组织更具有凝聚力和战斗力，为促进财政工作的开展提供了组织保证。四是强化领导班子建设。坚持民主集中制，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡重大问题的决策，不搞一言堂和个人说了算。支部书记是“班长”而不当“家长”，“分权”而不“专权”，支委成员则找准位置，对个人分管的工作，敢于负责，各司其职，不越位、不空位、不推诿扯皮。着力强化支委班子成员的“三个意识”和“三个观念”，即“民主意识、全局意识、廉政意识”，“集体领导观念、纪律观念、创业观念”。支委

之间能够以诚相待，定期开展批评和自我批评。大事讲原则，小事讲风格，形成工作上和生活上相互支持帮助、相互关心爱护、相互监督的良好风气，做到在职责上分，在思想上合，在工作上分，在目标上合，从而进一步提高班子的凝聚力和战斗力。五是强化党员队伍建设。针对财政工作涉及面广的特点，各支部和党员从工作实际出发，采取多种措施，加强自身建设，较好地发挥党员先锋模范作用，有力地推动了财政系统的两个文明建设。

三、以大兴调研之风、求真务实为核心，狠抓财政业务建设

组织党员干部深入调查研究，积极探索解决问题的新方法、新途径，努力为县委、政府决策提供参考意见。全局党员干部努力学习政治理论和业务知识，切实加强自身建设，不断提高自身理论水平，年，共编发财政信息期，被上级部门采用篇；新闻宣传报道稿被县以上报刊采用篇。积极参与农村税费改

革、会计集中核算等财政改革，出点子，提思路，以求真务实的工作态度大兴调研之风，党员干部经常深入乡农村、户走访、座谈、宣传，调查了解情况，准确及时地将党的税改政策宣传到人，将群众反映的问题及时上报，为提高政府决策的科学化、民主化、法制化水平起到了很好的作用，促进了全县税费改革工作的顺利完成。精心组织，分步实施，稳步推进了县直单位会计集中核算工作，强化了会计核算监督，规范了会计基础工作，提高了会计核算质量，提高了财政资金使用效益。

四、以廉洁自律、勤政为民为落脚点，狠抓党员队伍的作风建设

局党总支强化对党员干部廉洁自律、勤政为民的思想教育，一年来，财政局党总支结合本局实际，制定了廉政建设制度、办事公开制度，并修改完善了局机关用车、开餐等管理制度，对领导电话严格按县委规定标准、范围报销，并按月张榜公布；对办公电话实行限额

管理，既便于严格管理，接受了监督，又节约了开支。按照有关规定对财政拨款的程序等内容上墙公开，增强了透明度，促进了党员干部依法办事。积极开展党风党纪教育，人生观、世界观主题教育，有针对性地解决一些思想问题，自觉抵制拜金主义、自由主义等腐朽思想。一是认真贯彻中央有关反腐倡廉文件精神，制定行之有效的措施，搞好行风廉政建设。我们举办了“反腐败”形式教育知识竞赛，使支部所有党员都受到一次深刻的反腐倡廉教育。二是积极开展以“三个代表”为主要内容的党性党风教育，有针对地解决一些思想问题，自觉抵制拜金主义、自由主义等腐朽思想，促使各财政干部自重、自警、自省、自律。三是切实转变工作作风，深入基层，深入实际，深入服务对象中调查研究，戒懒、戒软、戒空、戒拖、戒浮、戒奢。同时结合本系统特点，在全系统开展创文明行业活动。此外，勤政为民，密切联系群众，全局干部深入基层，做移民

上访户的工作，扶贫帮困，既联系了群众，又促进了社会稳定。

二年六月二十日

篇2：县财政局党总支加强作风建设纪实

“>县财政局党总支工作纪实2007-02-02 21:56:18

内强素质外树形象

财政干部队伍展新颜

——县财政局党总支工作纪实

水河畔，山脚下，茁壮成长着一支财政干部队伍。年，被国家财政部、人

事部授予全国财政系统先进个人荣誉称号，自年以来，等多人被省市授予财政系统先进个人，等多人受到县人裾谓被蚣枪Γ瑇等个乡镇财政所被省财政厅、人事厅授予全省财政系统先进集体荣誉称号，等个乡镇财政所被评为市财政系统先进集体。局机关连续年被县委、政府评为双文明目标管理先进单位，获市财税工作先进单位，年局党总支被市委授予全市先进基层党组织。财政系统的先进单位、优秀个人就象山的映山红，竞相开放，数不胜数。提起这些成绩，人们无不翘起大拇指夸赞县财政局党总支。

教育先行，干部队伍素质整体大提高

县财政局党总支现有党员名，由于年龄、文化、经历、所处环境等差异，思想不一般齐、业务不一般高是客观存在的事实。为了解决存在的问题，提高整体素质，发挥整体作用，树立整体形象，近年来，党总支坚持把思想政治工作放在首位，先后开展了“一争三创”、“一学三带头”等活动，号召全体党员和干部职工远学孔繁森、郑培民等，近学、，引导大家树立爱岗敬业、胸怀全局、争做贡献的世界观和人生观。党总支认真坚持“三会一课”制度，坚持每月集体学习一次，半年过一次高标准民主生活会。在会上，每人要汇报勤政廉政情况，相互开展批评和自我批评，相互提出意见和建议。为发挥警示教育作用，加强廉政建设，组织党员和干部收看警示教育录像，让成克杰、胡长清等作反面教材，敲响每位财政干部的警钟。党总支成员晓之以理，动之以情，经常同干部职工谈心，要求他们近财不沾，近财不贪，近财心不乱，近财手莫伸，近财嘴不馋，倡导干部职工要做事上进，做人干净，群众满意，领导放心。为掌握全心全意

为人民服务的过硬本领，党总支组织干部职工认真学习业务知识，掌握新的政策和财政知识，鼓励他们参加学历教育学习。干部职工中先后有人获得了成人教育本科学历、人获得了专科学历。党总支还经常开展“艰苦奋斗，廉洁从政”教育，组织干部深入农村、农户，体会农村生产和生活，组织干部认真开展“假如我是一名纳税人”等大讨论。

通过全方位的教育，干部职工思想认识普遍提高，坚定了全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观。一支求真务实，团结向上，与时俱进，开拓创新的财政干部队伍，正沐浴着党的阳光雨露展现着新的风彩。

管理有方，机关运转科学高效率

为树立机关形象，提高工作效率，党总支严格干部队伍管理，带出了一支作风过硬、业绩一流的财政干部队伍。

完善管理制度。党总支坚持用制度管人，先后出台了《政务公开制度》、《机关管理制度》、《县财政局干部管理暂行规定》等，实行岗位责任制、考核制、轮岗制、末位淘汰制、任前戒勉谈话制、离岗审计制等监督制约机制。党总支不但制定完善了各项制度，更重要的是把这些制度落实到平常的工作中，使纸上的文字时刻约束着每位干部职工的言行。

加强财务管理。党总支督促行政领导严格对机关电话费实行总量控制，分解到岗，限额报销，超支自付，节约归公，定期公布。多年来，局领导无一人超标准报销电话费，局机关每年节约电

话费多元；对车辆用油实行定量管理，按出车里程供油，职工因急事私事用车按里程市价计费，先交费，后派车。在公款接待方面，一律由办公室核实开具接待开餐证明单，实行对口接待，无关人员一律不参加，对没有开具接待证明单的和超过规定时间的，一律不予报销。局领导带头取消了到市区和县内乡镇出差的市内交通费、途中补助费。

加强廉政管理。为从源头上预防和治理腐败，对建筑工程实行招标和公示。年，县财政局计划修建一栋办公大楼，局领导实行集体民主决定，面向社会公开招标。在基建过程中，虽有施工单位请吃，但局领导无一人赴宴。进入装修阶段，某装修队老板要给分管工程的局一个红包，但当场遭到拒绝。后来，装修工程通过招标，不仅装修质量好，还节约资金万余元。局长同样严以律己，带头垂范。一次，某乡财政所长的亲属到他家求他办事，家中没有其他人在场，所长的亲属放下一个红包就跑了。后来，将红包交给了局纪检组，由纪检组长退给了财政所长的亲属，并进行了严肃的批评教育。

加强出勤管理。党总支经常对干部职工的上下班情况进行检查，发现有迟到、早退现象及时批评，并按制度作出处理。还经常检查上班时的纪律，发现有喧哗、开玩笑等影响工作的及时予以警告。通过严格管理，近年来，财政局机关干部职工严格作息时间，认真填写《考核登记表》，有急事要事坚持向有关领导请假。

严格考核。年初，局机关对每位干部职工制定了工作责任制。党总支经常检查、督促责任制的完成情况，年底，会同行政领导一起对各股室所的责任制落实情况进行考核，并将考核情况作为公务员考评的重要依据。

坚持任人唯贤。党总支在选拔任、用干部时，始终坚持“群众推荐，竞争上岗”的原则。如年，按照报名、考试、演讲、群众测评、党总支民主集中决定的程序选拔任用局中层干部，使德才兼备、年富力强的名干部走上了领导岗位。同时，也激发了全体干部职工的工作积极性。

由于管理有方，充分发挥了每位干部职工的工作积极性，大家雷厉风行，召之即来，来之能做，做之能好，创造了一流的工作效率，每年都高标准高质量超额完成了所分配的任务。

优质服务，乐于奉献塑形象

局长带领一班人，坚持以人为本，努力构建和谐社会。以优质服务为手段，以塑造文明单位为目标，认真组织开展“三创一树”等活动，使优质服务、文明行政成为财政干部的共识和自觉行动。

认真开展社区服务。近年来，党总支每年都将一个条件较差的乡镇作为自己的联系点，认真开展服务。帮助乡镇加强基层组织建设，积极筹措资金修学校、水利、公路，引导农民进行农业结构调整，发展高产优质高效农业，调处民事纠纷、田土纠纷等。如乡村属省级贫困村，县财政局是该村的扶贫后盾单位。为帮助该村脱贫致富，党总支派出了得力的干部担任扶贫队长，还多次深入该村指导工作，引导全村群众进行农业结构调整，发展烤烟、红秀辣椒、优质稻、杂交玉米、三元杂瘦肉型生猪、优质水果等，全村人均纯收入比上年增长。投入资金维修村级公路公里，新修组级公路公里，新修了学校厕所、水泥球场、四周围墙，添置了教学设备及文

体用品。新建沼气池个。对梨子湾、槐木洞等骨干山塘进行了维修，新修抽水电排个，新增灌溉面积亩，改善灌溉面积亩。

积极提供科技服务。近年来，党总支先后多次下乡，配合有关单位对农民开展科技培训，组织党员、村组干部和科技示范户到乡村学习柑桔栽培技术，培养科技示范户户，建立良种良法推广示范区个，向农民赠送科技书籍册，赠送科技光盘本。

积极提供信息服务。党总支十分注重收集网络和市场信息，对收集到的技术、劳务、产品价格、产品供求等信息进行筛选归类，对可靠的信息及时提供给群众，使群众从信息中受益。

积极提供政策服务。多年来，党总支将税收征管、国土、林业等政策收集编印成册，分发给群众。特别是在农村

税费改革中，党总支组织机关干部进村入户反复宣讲政策，认真落实政策，令群众满意，无一人到市以上机关上访。去年，为按时将种粮补贴、良种补贴分发到户，防止扣发资金等现象的发生，对全县个乡镇进行了两轮督促检查，走访农民人，对发现的问题进行了及时纠正，确保了补贴的落实到位。

广辟财源，“三个文明”建设传捷报

由于属山区县、农业县、省级贫困县，工业和第三产业相对不发达，财源少，因而财政经费紧缺，在一段时间内，干部职工工资不能全额按月发放，一些专项经费得不到保障。为缓解财政紧张的局面，党总支积极向县委、政府提出了推进县乡财政管理体制改革的建议，理顺县乡财政关系，实行县乡两级“分灶吃饭”，对乡镇实行“，；，；，；，；自求平衡，一定年”的乡镇财政管理体制，并根据财政状况和政策的调整，不断进行完善。该建议得到了县委、政府的采纳。因此，较好地调动了县乡两级生财、聚财、理财、管财的积极性。

县财政局机关干部职工与全县干部职工一样，牢固树立和落实科学的发展观，坚持又快又好地开辟财源，积极投入到财源建设工作中。他们有的进厂，有的下村组，同工人、农民一道研究生财之道，撰写调查报告，建立财源建设联系点。目前，能源、化工、塑胶、建材、农副产品加工等五大产业初步形成。年，全县实现工业总产值亿元；农业方面，已建立优质稻、优质冰糖橙、烤烟、葡萄、无公害蔬菜等规模优质农产品基地万亩。年，实现农业总产值亿元；旅游行业实现总收入万元；城建力度加大，县城建成区达平方公里；去年，全县实

现财政总收入万元，其中地方财政一般预算收入万元，比上年分别增长和，保证了干部职工工资全额发放，保障了党政机关正常运转及部分重点项目和社会事业等经费的支出。

一幢幢厂房拔地而起，一块块果园鲜花竞开，一条条农产品加工生产线机声隆隆，一处处旅游景点美丽迷人……这些，无不渗透着财政干部的辛勤汗水。

扶贫济困，财政催开致富花

财政干部的主要工作职责是纳税、理财，但他们同样把扶贫济困作为自己的重要工作职责。近年来，党总支组织每位党员、干部热心为基层、贫困乡村、贫困户献爱心，受到广泛好评。

党总支领导利用自身的优势，积极向省、市争取资金，改善的生产、生活条件。如去年，遭遇五十年一遇的特大洪灾。为争取上级扶持，党总支一班人冒着酷暑，深入工厂、农村第一线，拍摄灾情照片，并将受灾情况制成光盘，带到省财政厅等单位，邀请省财政厅等单位领导现场考察，让领导们真实感受到的受灾情况，争取到救灾资金万元，恢复了水毁工程，救济了受灾群众。

财政干部的工资并不高，有的是一家几口仅一人有工作，上有老，下有小，还要应对突发的疾病和天灾。平时，他们恨不得一块钱当成两块用，省吃俭用，但在扶贫济困上毫不吝啬，互相攀比捐款捐物，生怕捐少了让人笑话。如年春节前，乡村家发生火灾，房屋及所有财产化为灰尽。党总支向财政干部职工发出捐款号召后，大家纷纷慷慨解囊，给他家送去棉被、棉衣、大米等物资和慰

问金，帮助他家渡过了难关。

近年来，党总支积极组织机关党员干部结对扶贫，通过送政策、送科技、送信息、送资金、送物资等，帮助一大批贫困户走上了致富之路。如乡村原有特困户户，经过财政局机关的扶持，已有户摆脱了贫困，走上了致富之路。该村组从小失去父母，没有文化，到多岁才娶了一个哑巴为妻，后来，妻子患病死亡。沉重的打击，使失去了对生活的信心，他精神不振，住的间木房破烂不堪，歪歪倒倒，用茅草当墙，穿着破烂，吃了上顿没下顿。××年，党总支将他作为扶持对象，捐款元，帮他买种猪、种苗、化肥，去年，还为他装修了房屋。最近，十分感激地说：“财政局干部帮我过上了好日子，杀了年猪，仓里有了存谷”。

篇3：县财政局党总支加强作风建设纪实

2016年4月11日晚, “未成年人道德讲坛”活动走进我校, 全国著名教育演讲家子月老师为全校师生和部分家长做了一场《做文明海南人》的专题演讲。在近2个小时的演讲中, 子月老师用生动感人的真实案例、深入浅出的人生道理和恰到好处的现场互动, 从“做文明孩子”、“做文明学生”、“做文明公民”三个方面, 引导学生感念师长恩情, 帮助学生树立公德意识, 从而使他们懂得感恩父母, 感恩老师, 感恩社会, 努力争“做文明海南人”。这是一场真情涌动、震撼人心、催人奋进的演讲, 整个演讲现场一直洋溢着浓厚的感人气氛。在月色辉映下的学校操场上, 全校800多名学生举起双手齐声高呼“爸爸、妈妈, 我爱您!”“老师, 您辛苦了!”孩子们发自内心的呼喊让许多现场的老师和家长忍不住热泪盈眶。很多学生还纷纷走上讲台, 和子月老师进行互动, 对着台下的老师、家长和同学, 分享自己的切身感受, 畅谈今后如何做一个文明海南人。最后, 全场齐唱《文明在哪里》, 动听悦耳的旋律带着孩子们追求文明的美好愿望, 久久回荡在校园上空。

整个演讲会期间, 无一人中途离场。互动的良好氛围, 有效唤醒了学生的良知, 净化了学生的心灵。老师们都深有感触地说:“对孩子们进行这种形式的教育非常好, 比起我们每天苦口婆心地在孩子们耳边讲规则、提要求, 效果好得多!”许多家长也深受感动, 纷纷表示:“这样的演讲会确实感人, 孩子们能受到这样的思想道德教育, 我们举双手赞成!希望学校今后多开展这样的活动。”

就连未能亲临演讲会现场的学校家长委员会主任黄洁华女士, 在当晚孩子回家后, 抑制不住激动的心情, 在家长微信群里这样与大家分享:“今晚孩子兴高采烈告诉我‘妈妈, 今天子月奶奶到学校, 给我们讲了做一个文明海南人, 教了我们好多哟, 听得我眼泪都流下来了。’我告诉他:孩子, 这是感动的泪!非常感谢学校安排的这次文明、安全教育课, 让孩子们受益匪浅, 非常有意义。谢谢!”

短暂的演讲会虽然结束了, 但它却如同一颗投向平静湖面的石子, 荡起了阵阵涟漪。校园里, 乱丢垃圾的现象少了, 校园变得干净整洁了;追赶打闹的人少了, 很多学生懂得谦恭礼让了;穿奇装怪服的没有了, 学生的仪容仪表更加规范了;随意破坏公物的人少了, 不少学生乐于助人了。尤其是, 以前在校园里, 师生相见, 很少有人主动跟老师打招呼的, 现在随处都能听到学生热情的话语:“老师好!”“叔叔好!”“阿姨好!”……很多外来的客人都不由称赞:“实验学校的孩子们真懂礼貌!”当然, 我们深知, 未成年人思想道德建设是一项复杂的系统工程, 绝不是一次教育活动就能够一劳永逸的。但是, 我们相信, 本次在我校成功开展的《做文明海南人》专题演讲活动, 无论是对学生的未来成长, 还是对学校德育活动的今后开展, 都必将产生深远影响。

二、打好德育组合拳, 筑牢思想防火墙

当前, 学生的个体差异、不同的家庭环境、不良的网络信息以及复杂的社会因素, 都会对未成年人的身心健康、思想形成和品格塑造产生影响。作为担负着未成年人思想道德建设重任的学校和教师, 必须拥有“育人为本、德育为先”的教育情怀, 坚持从细节入手, 从小处着眼, 坚持不懈地抓好学校德育工作。

为此, 我校在实施德育新课程的过程中, 紧紧围绕“教育一名学生、带动一个家庭”的教育目标, 针对本校实际, 与时俱进、大胆创新, 改变传统的“以教师为中心, 以课堂为阵地, 以灌输为途径”的德育旧观念, 努力建构“以学生为中心, 以情境为阵地, 以活动为途径”的德育新理念, 力求通过行为规范教育、学科课程德育、实践体验活动、社会环境育人等多个德育平台, 积极实施德育新课程, 让学校德育“活”起来。

首先, 我校加强德育工作的组织领导, 校长亲自主抓德育, 并专门设立分管德育的副校长, 下设由少先队、学生会、校团委、心理辅导室等机构组成的德育处。同时建立健全德育工作管理制度和考评细则, 明确德育工作重点和各个领导岗位职责, 从而调动德育干部的工作积极性, 充分发挥各级组织的骨干作用。

其次, 坚持日常行为规范教育常态化, 注重学生的养成教育。每学期开学初, 各班都要在德育处的指导下, 认真组织学生学习《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、《班级量化评比细则》, 确保学生言行举止规范, 仪容仪表规范, 课内课外和两操升旗规范。同时, 德育处建立了班级常规检查考核制度, 充分发挥纪律组、少先队、学生会和校团委的作用, 从“卫生、纪律、课堂、两操、路队、就餐、就寝”等方面, 实行每日常规检查, 并及时在《常规检查公示专栏》中公示, 每周一评比, 每月一表彰, 很好地培养了师生竞争意识和集体荣誉感, 逐步养成了良好的行为习惯。

第三, 学校德育活动力求多样化。充分利用班会、队会、国旗下的讲话等途径, 尤其注重抓有利契机, 如传统节日、特殊庆祝或纪念日等, 有计划有针对性地对学生进行爱国主义、集体主义、法制、环保、安全、心理健康、孝亲敬老、感恩教育和文明礼仪养成教育, 做到重点清、要求高、措施实、效果好。同时还开展了开学军训、消防疏散演练、消防知识讲座、青春期心理健康讲座、法制教育讲座等形式多样的德育教育活动, 极大地丰富了学校德育工作内涵。

第四, 建立学校、家庭、社会三结合的教育体系, 加大社会参与学校德育的力度, 努力完善未成年人思想道德建设的教育网络。比如, 清明节, 组织少先队和共青团部分代表到烈士陵园扫墓, 进行革命传统教育;抓住琼中县创建省级卫生城市的契机, 多次组织学生走街串巷, 散发传单, 义务宣传, 开展讲文明讲卫生教育;组织学生参观琼中县消防大队、参观琼中县气象局;邀请琼中县县城派出所干警到校开展法制教育讲座……通过一系列社会实践活动, 学生能够耳闻目染、亲身体验, 以达到润物无声、潜移默化的教育效果。

第五, 课堂教学渗透德育。在新课程背景下, 全校教师都要树立“人人都是德育工作者”的意识, 积极探索新的德育模式, 充分挖掘教材中的德育因素, 实现德育与各学科教学有机结合和渗透, 力争达到“五有”目标 (即渗透德育有意识、制定计划有安排、教学设计有体现、课堂教学有落实、授课之后有效果) 。

我校始终把德育工作放在首位。我们坚信:对未成年人的教育来说, 人格比学问重要, 智慧比知识重要。正如爱因斯坦对教育的定义那样:“当把学校交给你的所有的一切都忘掉之后, 剩下来的才是教育。”那就是说, 相比起古板的知识, 孩子们在家庭的熏陶下, 在学校的教育下, 在老师的影响下, 若能拥有良好的习惯、健全的人格和生活的智慧, 从小就筑牢一道思想道德的防火墙, 这才是教育最大的胜利。

三、树立科学成才观, 不以分数论英雄

其实, 只要我们对学校里的那些所谓的“双差生”, 稍加跟踪了解、深入分析, 就不难发现, 他们之所以差, 其根源就是在成绩不如他人、备受打击的情况下, 又没有其他正当的健康的兴趣爱好, 在分数的重压之下, 越来越找不到自信的理由, 只能自暴自弃。说到底, 是家庭、学校和社会都过分关注分数, 夸大了学校对高分人才 (未必高能) 的选拔功能, 迫使我们的教育忽略了个体差异, 全力以赴地把千千万万个学生, 都往通向“北大”、“清华”的独木桥上赶, 甚至是以牺牲孩子们的身体健康和思想成长为代价。

台湾著名作家林清玄对教育有两句简单却非常有争议的论断, 第一句是“好的小孩教不坏”, 第二句是“坏的小孩教不好”。他的观点是每一个孩子就像是一粒种子, 种子虽小, 却一切都具备了。假如这一粒是榕树的种子, 那么就要以榕树的特质来帮助种子的成长, 但是不管多么努力照顾, 也不可能使榕树的种子长成为价格昂贵的红豆杉。然而不幸的是, 我们目前的教育, 似乎都是在努力着, 希望每一个孩子都成为红豆杉, 于是耗神费力地做改变种子特质的工作, 这是因为大家都是相信红豆杉才是最有价值的缘故。其实, 红豆杉固然可以做成艺术品, 平凡的榕树又何尝不能让人乘凉呢?这两者在价值上并无高下, 都是有用之才。

作为学校, 作为教师, 一定要承认每个学生的差异和特性, 要清醒地意识到每个学生都是独一无二、不可替代的, 每个学生都有不断超越自己的潜能。我们千万不可假借爱的名义, 去做逼着“榕树”成为“红豆杉”的傻事。我们不能把那些成绩不好的学生看成眼中钉、肉中刺, 一味责怪、歧视、甚至打骂, 最后迫使他们厌学、弃学, 反过来我们又去怪罪他们不仅学习差, 行为习惯也差, 简直是不可救药的双差生。我们要始终充满爱心, 以欣赏的眼光去看待每一个学生, 鼓励他们“做最好的自己”, 不和别人比, 今天的自己和昨天的自己比, 只要有进步就值得肯定和赞赏。即使一个学生文化课成绩不行, 我们总能看到他身上的闪光点, 总能在他身上发现一种或多种体育、文艺方面的特长。这样, 我们就能够平等地看待每一个学生, 而不至于被那些所谓的双差生折磨得心烦意乱、痛苦不堪。记得魏书生曾说:“把学生看成魔鬼, 你就活在地狱;把学生看成天使, 你就活在天堂。”我们做教师的, 不是要求你把每一个学生都培养成“清华生”“北大生”, 而是要竭尽所能地去帮助每个学生根据自身的特点, 经营好自己的学习生涯, 在自我探索、不断实践中, 体验到成长的快乐、享受到成功的喜悦, 让每一个学生都能充满自信地走在自我发展、发展自我的路上, 最终不断超越自我, 成就最好的自己。

基于这些想法, 我把“做最好的自己”确立为自己的教育思想, 进而作为学校的办学理念, 同时制定了《琼中县实验学校学生综合评价方案》一整套完善的可操作性的学生评价体系, 引领全体教师摒弃“唯以分数论英雄”的成才观, 在平时的教育教学活动中, 以学生为核心, 面向全体学生, 关注每个学生的发展可能性, 既重视学生当下的生命质量, 又重视学生的终身发展。学生综合评价实施两年来, “做最好的自己”越来越多地成为教师的教育共识, 越来越多地得到家长的一致认同, 并且越来越多地让孩子们能够抬起头来走路。

篇4：县财政局党总支加强作风建设纪实

从2000年开始，四川省友协联同有关方实施了为期6年的简阳市丹景山中日友谊林造林绿化工程和简阳市沱江流域绿化造林工程项目，通过日中绿化交流基金为项目拨款3450万日元，分别在丹景山种植各类苗木57万多株，绿化面积144.2公顷，在沱江河流域种植各类苗木42万多株，绿化造林154公顷，使昔日荒草丛生、水土流失严重的丹景山变成了郁郁葱葱的中日友好公园，通过种植经济林木和果树，不仅保护和改善了沱江上游两岸的生态环境，减少了水土流失，提高了水质净化率，而且适应了当地农业产业结构调整，提高了农民的经济收入。

2006年，四川省友协申请实施了为期3年的南充市嘉陵江沿岸绿化造林项目，日中绿化交流基金为项目拨款2100万日元。该项目绿化面积为220公顷，种植各类苗木100万株。项目完成后，嘉陵江曲水到土门段的植被得到恢复，江岸绿树成林，水鸟成群，成为绿色生态的样板。

2008年汶川特大地震发生后，四川省友协与广岛县日中亲善协会共同向日中绿化交流基金申请援助极重灾区绵阳市安县的森林植被恢复项目，日方提供援助资金2700万日元，用3年时间在安县晓坝镇恢复森林98公顷，栽植各类苗木35万株。目前项目已基本完成，正在争取第4年和第5年的援助。

2009年，四川省友协继续申请实施嘉陵江蓬安段的绿化造林项目，计划用3年时间绿化河滩地205公顷，种植苗木52万多株，使嘉陵江沿岸地区的绿化造林工程进一步延伸扩展。

10年来，四川省友协与广岛县日中亲善协会密切合作，累计向日中绿化交流基金申请项目专款1.169亿日元，栽植各类苗木290多万株，绿化面积821.2公顷，有效防治了四川省长江水域和地震灾区的水土流失，显著改善了当地生态环境，新种植的经济林木带来良好效益，成为当地农民的“摇钱树”，为他们脱贫致富提供了有益帮助，四川省友协倡导的“建中日友谊林，创绿色山河”的理念深入人心。

篇5：县财政局党总支加强作风建设纪实

——××县××村党总支实施“云岭先锋”工程加强党组织建设纪实

××县××镇××村是全州实施“云岭先锋”工程试点村之一。县委于今年3月份正式启动实施“云岭先锋”工程以来，全村6个党支部、16个党小组积极行动起来，114名党员人人争先红旗手，使基层党组织的战斗力、凝聚力、号召力得到明显增强，广大党员的先锋模范作用得到进一步发挥。隆冬时节，笔者走进蛉丰村，亲身感受到该村党组织通过实施“云岭先锋”工程而焕发出的勃勃生机。

突出“三培养”，着力提高党员素质

在实施“云岭先锋”工程中，××村始终把“三培养”作为提高农村党员、干部综合素质，增强党员带头致富、带领致富能力，加强农村基层党组织建设的一项重要载体来抓。家住×××组的农村妇女×××是全村公认的种养能手，1997年夫妇俩承包村民小组荒坡荒山160亩，进驻扎营山寨，开始了拓荒致富的艰难征程，她立足实情，在水源能排能灌、土力肥沃的地块上种植蚕桑120亩，建盖了蚕室18间，并在桑园里套种胡萝卜、油菜、洋芋等经济作物，走以蚕桑业为主导的多种经营之路。到2004年底，×××户以蚕桑、胡萝卜等为主的种养业收入已达7万余元，中蜂饲养发展到36群。同时，她还聘请了组里的9名青壮年劳动力到蚕桑园内务工，有效吸纳了农村剩余劳动力。“云岭先锋”工程启动后，村党总支把×××确定为“三培养”对象，并派出科技人员深入她家的蚕桑地块进行科技指导，切实提高栽桑养蚕的内在质量，并帮助其从蒙自引进新品种优质雪梨种苗，发展早酥雪梨26亩。这之后，×××经常到村组里现身宣传栽桑养蚕的经济效益和科技要领。现在，全村规模蚕桑种养户已发展到27户，并且科技含量有了较大提高。×××说，成为入党积极分子后，参加培训的机会多了，自己的技术又有了新进长，发展经济劲头十足。

在实施“云岭先锋”工程中，××镇××村党总支把大批像×××这样思想素质好、有技术、会经营、懂管理的优秀致富能手推荐为入党积极分子，培养成为党员。同时，采取多个渠道、多种措施，积极把农村党员培养成致富能手，把党员致富能手中的优秀分子培养成村组干部。现年31岁的×××是××四组的烤烟种植大户，种烟历史悠久、科技含量高、管理经验丰富。在实施“云岭先锋”工程后，2004年4月份×××被群众推选为了村民小组长，在他的带领下，全组的烤烟育苗统一实行商品化漂浮育苗，并做到统一供苗、统一移栽、统一盖膜，全组栽下的108亩烤烟创下了18590公斤的最高历史纪录，实现产值19万元，人均增收190元。

为确保“三培养”工作的连续性和实效性，努力提高培养质量，××村主要采取了如下举措：一是建立工作领导机制和责任机制，把“三培养”作为实施“云岭先锋”工程的一项重要任务，把“三培养”工作措施、成效作为年度党建工作目标管理的重要内容，按照培养规划，制定了《“三培养”对象民主推荐制度》、《“三培养”对象定向发展工作制度》等。二是引导致富能手参加党组织活动，增强其入党光荣感。一年来，全村共引导、吸收、组织了21名科技示范户、种养能手参加党总支、支部开展的培训、民主评议党员、科技推广、政策宣传、群星文明工程创评等多项活动。三是建立培养联系人制度，指定培养联系人对致富能手中的入党积极分子进行帮助教育。据统计，2004年，全村共建立入党积极分子21名，确定重点发展对象4名，其中致富能手4名。

创新管理机制，破解外出党员管理顽症

近年来，在市场经济狂焱风的席卷之下，××村涌动出一股外出务工的热浪。据统计，该村长期在外务工，经商的农村劳动人员达357人，占全村总人口的13%，其中，流动党员19人，占村党员总数的17%。农村党员外出务工，既找不到“婆家”，而又没有“娘家”的关怀，一度成为“口袋党员”。在实施“云岭先锋”工程中，××村党总支针对流动党员管理中“去向难掌握、活动难开展、管理难落实、费用难收取、作用难发挥”等顽症，不断创新管理机制，变管理为服务，探索制定了《流动党员管理制度》，做到以制度管人，从制度上“管好”流动党员。要求外出党员在外出前必须用书面文字向支部或党小组报告，写清楚外出打工从事什么工作、详细地址、联系电话，于年初上缴清一年的党费。并坚持每季度向村党总支汇报一次自己的思想、工作情况。××组党员×××于6年前到深圳务工一直未回过村里，2004年6月份，村党总支把流动党员管理办法告知×××后，他不仅及时缴清了历年来所差欠的党费，还经常写信给村党总支了解村里经济社会发展状况、介绍自己的工作情况。同时，该村的外出流动党员每次在接到党支部和村总支组织召开支部会和党员大会后，一般都按时回到村组参加会议，有的不能回来参加会议的，都打电话或托家人向支部、总支请假。与此同时，××村还坚持每个季度向外出党员交流、反馈一次村党总支所开展的一些重点工作，积极征求有益的意见、建议。

××村民小组党员×××，迫于生计的压力，于1996年携全家到××从事餐饮业，经过奋力的拼搏，自己的腰包日渐鼓了起来，过上了殷实的小康生活，但富裕了的她却为自己的党籍没有人管而发愁。2004年5月份，××村把她纳入流动党员管理对象后，她为自己的党籍有了“婆家”而高兴，对村里的公益事业建设也积极了。2004年7月份，村党总支铺筑从××公路至村委会长8000多米的乡村公路时，×××当场便捐资了7000多元。当她得之因修路占用了部分村民的田块时，还以一个党员的身份去做群众的思想工作，动之以情，晓之以理，使公路如期完工。

党员联系贫困户，齐心协力谋出路

2005年1月9日中午，××村委会大院内阳光灿烂，微风拂面。家住××组的老残疾户×××拿着儿子外出打工汇回的2200元汇款单找到村总支书记×××后，感激之词说个不停，并恳请支书于下午到他家吃一顿便饭。原来，自去年4月份，村总支书记挂点联残疾户×××家后，针对他家有3个身强体健的儿子，却因找不到致富路子而导致贫困的实际，及时向相关劳动力人才市场联系，把他家的3个儿子推荐到××集团打工，除去吃住费用，每月人均还有400多元的收入。到今年1月10日为止，×××已收到3个儿子从××汇回来的5600元的打工钱了。同时，×××还出面为×××贷了9000元的小额信贷资金，饲养母猪6头，使徐光年户摘掉了贫困的帽子。

其实，像×××贫困户这样，只是××村党员联系贫困农户、齐心协力找出路的一个缩影。在实施“云岭先锋”工程中，××村始终把建立党员联系贫困农户作为加强基层党组织建设的一大亮点来抓。先后制定了《党员联系困难户制度》，村总支45岁以下的党员与未脱贫的56户残疾、贫困户结为帮扶对子，联系党员每月深入贫困户家中了解生产生活情况；在春播秋种时节送去种养技术书籍和购买农药、种子、化肥等生产资料资金。同时，针对每户残疾、贫困农户的不同情况，联系党员与贫困户一起研究、制定切实可行、因地制宜的发展项目，并提供资金、技术扶持。通过大家的共同努力，现在已有9户贫困户摆脱了贫困踏上了富裕的路途。×××组高发忠因手脚不灵便，加之两个孩子在校读书，导致家徒四壁没有一件值钱的东西。列入预备党员、村民小组长×××联系帮扶对象后，为其无偿提供烤烟漂浮育苗发展烤烟3.2亩，扶持饲养肉牛4头、肉鸡32只，到年底，×××户的家庭经济收入已突破了1万元大关。全家人到村委会饱含热泪地说：“共产党是我家的再生父母，感谢党组织了。如果没有党员千方百计谋出路，我家至今肯定还要在温饱线以下挣扎的”。

群众忧愁记心间，点滴汗水写真情

“有什么忧愁，可以去找村党总支。总支一出面，再大的困难也会迎刃而解的”。这是在××村群众中流传得最广的一句话。

×××、×××、×××3个村民小组农户家的24名学生一直在大跃进时期建盖的土房内上课，光线阴暗不说，而且房顶瓦片脱落、墙体拉裂、雨天漏雨，随时都有倒塌的危险。去年4月份，3个组的村民小组以书面形式向村总支提出新建村小教学楼的建议。村总支经过认真研究，采取了建议，并积极向上争取，筹措资金2.6万元，移地新建了教室，让24名学生于去年9月份搬出危房迁入新教室上课，了结了3个村民小组农户的多年夙愿。在实施“云岭先锋”工程中，××村党总支一直把解决群众忧愁，为群众办实事作为衡量村“两委”班子是否作为的一个重要尺度，急群众所盼、解群众所愁。××村委会××小组至××村委会××村民小组的村庄道路是××村群众去县城的必经之路，由于过往车辆多，加之雨季洪水的冲击，造成路面凸凹不平，有几个路段已无法通行。2004年10月18日，村党总支组织村委会成员和21名入党积极分子对公路进行了整修，21名入党积极分子出工的出工，有车的出车，共拉沙石30多车，铺垫村庄主干道820米，使昔日的岖崎路面变成了光滑平坦的“金光大道”。