管委会办公室工作制度

管委会办公室工作制度（共6篇）

篇1：管委会办公室工作制度

管委会办公室2021年工作总结及来年工作计划

xxxx年，新区党政办在区委、区政府及新区管委会的坚强领导下，党政办公室全体人员团结协作、努力工作，认真落实各项工作要求，圆满完成了各项工作任务。

一、重点工作完成情况

一是不断加强党的建设，积极改进作风。巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，积极组织党员干部学习党章、党规和十九届四中、五中全会精神，学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神和全国两会精神等，通过学习不断提高政策理论水平。二是进一步提高办会能力，确保各项工作有序、规范。严格执行会议议题的申报、收集制度，做好党工委会议、主任办公会议等议题收集、会议纪要的起草、编发等工作。自今年x月以来，x新区主任办公会所有上会材料及会议纪要，均咨询法律顾问，征求意见和建议，严格遵守规范性文件的合法性审核，并且征求各部门意见，完善了《x新区主任办公会议事规则》。截至目前已召开党工委会x次，主任办公会x次，党政联席会x次，专题会议x次。三是强化督查抓落实，助推各项工作提质增效。今年集中开展开复工专项督查x次，重点项目现场检查x次。对x个部门共xx个事项下达了“预警通知单”；与区委督查室联合对区政府x个部门共xx个前期手续办理事项发放了“督办工作提醒单”，督促相关部门加快手续办理进度。督查督办新区各类会议决定事项的贯彻落实情况x次，发放督办通知单xx件，通过区委督查室对区政府部门发放转办单x件，梳理落实事项xx个，逐事逐项进行督促落实。四是完善新区维稳工作机制，切实维护工作秩序和社会环境。按照信访维稳要求，党政办积极对接相关部门，及时处理各类信访案件。截至目前共接待来访群众合计xx次，xxx余人；受理x省网上信访信息系统案件xx件，x市门户xxxxx网站信访件x件，均积极协调有关部门进行调查了解，按时回复群众。

二、日常工作完成情况

（一）严守政治纪律和组织纪律，切实加强党员队伍建设，丰富党建活动。

1.利用“三会一课”、个人自学、集中学习等形式，抓好党员日常学习，切实发挥党组织、党员“两个作用”。一年来，党政办支部按照要求每月开展“固定党日”活动，先后学习了乔锦仁先进事迹、“三秦楷模”施秉银、付凡平和赵梦桃小组先进事迹。

2.组织开展丰富的党建活动。x月份，组织全体党员参加学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神“小布打卡”活动，开展专题研讨并制作学习展板；x月份，举办了学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神宣讲大会；x月xx月份，组织全体领导干部观看了电影《八佰》、《秀美人生》。

（二）不断完善考核办法，明确考核标准，建立重点项目考核机制。

为进一步深化新区机制体制改革，党政办结合新区实际，考察学习多个开发区目标考核先进经验，经过反复讨论，修订完善了《xxxx年灞河新区目标责任绩效考核办法》。按时完成了xxxx目标责任考核工作，与新区各部门签订了《xxxx灞河新区目标责任书》。

（三）加强纪律作风建设，扎实推进党风廉政建设工作。

一是严格落实党风廉政建设主体责任。通过组织党员干部学习党内法规、召开主题研讨会、参加党纪法规测试、观看警示教育片、剖析案例等形式，对党员干部进行警示教育，进一步增强党员干部的纪律意识和规矩意识。二是严格落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。党政办带头自觉遵守各项规章制度，加强后勤服务和管理保障，严格执行办公用房、公务用车、请休假等方面的规定。

（四）扎实开展以案促改工作，狠抓各项工作落实。

1.党政办成立了以案促改工作领导小组，根据工作实际，研究制定了党政办以案促改工作方案。截至目前，组织集中学习n余次，开展班子专题学习研讨x次。

2.坚持集中教育与日常教育相结合，确保党风廉政教育不断线。组织党员干部认真学习了《x区日常监督追责问责办法》，观看了《行政案件庭审实录》等警示教育专题片，以党风廉政为主题开展专题党课x次，组织办公室全体干部参加x省党纪法规知识线上测试。

3.扎实开展“四个查一查”工作。领导班子认真学习领会党中央决策部署和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，广泛听取各方意见建议，紧密联系思想及工作实际，从严从实对照“四个查一查”开展自查。

（五）认真开展巡察整改工作，努力补齐工作短板。

根据区委部署，xxxx年x月x日至x月xx日，区委第一巡察组对灞河新区党政办进行了巡察，x月xx日反馈了巡察意见，指出三方面x类问题，提出整改建议x条。党政办党支部高度重视，严格按照区巡察整改工作规范和区委巡察办相关工作要求，对照《区委第一巡察组对灞河新区党政办的巡察反馈意见》，扎实开展整改工作。经过班子多次研究，形成了《关于落实区委第一巡察组反馈意见的整改方案》，目前正按照“整改方案”扎实进行整改工作。

（六）扎实做好疫情防控、创文复审及人居环境整治工作。

1.新冠肺炎疫情发生以来，按照区委、区政府统一部署，党政办积极响应，立即成立“党员护卫队”，及时组织党员干部到包抓社区（村）参与疫情防控工作，为包抓社区（村）捐赠口罩、消毒液等防疫物资。按照疫情防控工作要求，认真做好管委会机关疫情防控工作。

2.结合全市创文国家复审工作和全区迎接十四运人居环境整治工作安排，党政办定期深入包抓社区和商户，持续开展“听民声、解民忧、大走访”活动，组织全体干部职工积极参加“大整治、大清理、大擦洗”志愿者活动，开展“党员带头做模范，环境整治我先行”主题党日活动。通过党员带头做表率，引导群众自觉参与社区和农村人居环境整治工作，用干净整洁的环境迎接十四运的到来。

（七）围绕文明机关建设，抓好机要保密、公文收发流转、工会和亲商助企工作。

一是机要保密：xxxx年完成各类机要保密文件的收发、登记xx件，确保文件及时安全流转；按照市、区保密局的要求，做好保密宣传月的相关工作，组织管委会全体领导干部参与保密在线考试，并报送保密征文作品x篇。严格执行印章管理制度，确保印章使用安全、高效，截至目前累计使用各类印章xxx余次。二是公文收发流转：严格执行公文处理实施办法，及时签收文件并进行登记，快速传送各类文件，严格执行收发文制度及流程，截至目前共接收各类文件xxxx余份，发文共计xx份。三是工会工作：“x杯”安全生产、职工劳动竞赛、工资集体协商工作有序推进；在区总工会举办的“创建文明城，迎接十四运”工间操视频大赛中获“最佳表演奖”。四是亲商助企工作：按照市、区“亲商助企”工作要求，定期深入帮助企业，了解企业发展中存在的问题，及时协调相关部门解决问题并做好助企政策宣传工作。

（八）加强理论武装，意识形态工作取得新进展。

1.积极开展习近平新时代中国特色社会主义思想常态化宣讲，与习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神宣讲、全国两会精神宣讲、党的十九届五中全会精神宣讲相结合，组建宣讲团，创新了宣讲工作方法“小门卫”微宣讲x+x+x，开展宣讲xx余场，向区委宣传部推荐基层优秀宣讲员x名，宣讲视频被“生态灞桥”微宣讲采用。

2.xxxx年结合管委会重点工作积极进行正面宣传，在各大报纸、电视台和网站上发表新闻xx篇（条），在微博上参与区文明办网络文明传播xxx条；热情接待媒体来访，妥善处理舆情信息，共计接待记者xx余人次，处置舆情x次。完成疫情防控信息报送xx篇（条）、创文复审及人居环境整治工作信息报送xxx篇（条）、在灞桥区政府网站上发表动态信息xx篇（条）。

3.利用新区LED屏幕进行各类主题宣传，完成了包括抗击疫情、学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神、迎十四运人居环境整治、保密宣传月、安全生产、法治建设、创文复审等主题宣传共计xx余万条次。

（九）狠抓组织人事工作，为新区发展提供坚强组织人事保障。

做好调动干部工资、三金、人事关系接转工作；配合区人社局完成了区管领导干部工资数据库上报工作，三金年审工作；配合区编办做好在编干部实名制核查工作；按时完成管委会干部医疗保险、养老保险、住房公积金缴纳工作。按照区人社局要求，完成了新区xxx名干部住房公积金缴存基数调整和补差工作。完成了xx名区管科级干部人事档案专审工作。完成了管委会事业单位法人变更及法人证书年检换发工作。

（十）强化担当意识，做好后勤服务保障工作

1.督促指导物业公司做好精细化管理。定期对总部大楼房屋、水、电、网络、空调、电梯等进行维护修理，保持机关环境卫生整洁，按照垃圾分类要求及时做好垃圾分类相关工作。

2.进一步完善了本单位车改方案及新的车辆管理制度，已进入试运行阶段，目前状况良好。严格遵守节假日车辆封存制度和车辆限号禁行要求，严禁公车私用。

3.做好管委会固定资产统计、登记和办公用房管理工作，每月按时完成资产报表上报工作，规范资产管理，保证单位固定资产的合理高效利用。

4.加强安保人员管理，健全日常检查制度，加强巡逻值班、防火防灾等安全管理，以预防为主，齐抓共管切实保障大楼内人员人身及财产安全。

三、xxxx年工作计划

一是做好新区党工委会、主任办公会的会务工作，按时完成领导交办的各项任务。

二是加强目标责任考核、督查督办工作，通过目标责任考核推动新区经济建设。

三是建立健全意识形态工作责任制，抓好意识形态阵地建设和管理。

四是以党建为统领，全面加强党建工作。加强党员管理和党组织建设，增强基层组织的战斗力和凝聚力。

五是加强制度建设，规范工作程序。进一步细化、量化党政办工作人员工作任务，提高责任意识和大局意识。

六是创新工作理念，提高工作水平。进一步优化后勤服务环境，提升服务质量和工作效率，不断完善后勤服务水平，为管委会干部提供一个良好的工作环境。

七是加强学习培训，提高综合素质。通过学习不断拓宽知识领域，更新知识结构，提高分析解决问题的能力、综合协调的能力，努力使理论水平与综合素质能够适应新形势与新任务的更高要求。

篇2：管委会办公室工作制度

在区委、区政府及新区领导的大力支持下，党政办公室全体工作人员团结协作、扎实努力，认真落实各项工作要求，圆满的完成了xxxx年工作任务。一是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，党政办公室及时制定工作方案，加强学习，按照计划走访调研、研讨交流、查找问题，针对问题研究整改措施，同时开展参观红色教育基地、观看先进人物典型事迹等活动，保证了主题教育的成效。二是不断完善考核办法，明确考核标准，建立重点项目考核机制。继续完善《新区目标责任绩效考核办法》，《新区督查督办工作实施办法》、《重点项目管理办法》等规定。将重点项目、重点工作的推进作为考核重中之重，考核分值权重为xx%，通过明确的考核内容，来引导各部门发展和服务经济中心大局。三是强化督导，完成指标监测预警，助推各项工作提质增效。督促检查与考核深度融合。全年集中开展x次重点项目现场检查、x次专项督查。对x个部门共xx个事项下达“黄色预警通知单”；对x个部门共xx个事项发放“督办工作提醒单”督促整改。全年督查督办各类会议决定事项的贯彻落实情况x次，发放督办通知单xx件，梳理落实事项xx个，逐事逐项进行督促落实。四是严格执行信访维稳处置办法，确保社会大局和谐稳定。按照信访维稳相关要求，党政办积极对接相关部门，及时处理各类信访案件，xxxx年共接待来访群众合计xx次，xxxx余人；电话反映集体上访案件xx件，x省网上信访信息系统案件xx件，x市门户xxxxx网站信访件xx件，均积极联系有关部门进行调查了解，按时回复群众及网民。

一、日常工作完成情况

（一）严守政治纪律和组织纪律，切实加强党组织机构和党员队伍建设

1.扎实抓好学习教育。一是认真制定学习计划。年初，新区各支部召开专题会议研究制定“三会一课”计划，坚持每月开展x次集中学习，对党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲、习近平谈治国理政，全国“两会”精神等内容进行交流研讨。二是利用新媒体平台进行主动学习。党员利用微信公众号、学习强国APP等媒介积极进行学习，机关党委定期对党员学习情况进行督促检查，充分发挥了机关党组织正向舆论引导作用。三是深入推进“讲政治、敢担当、改作风”专题教育常态化长效化。按照省市区委关于深入推进“讲政治、敢担当、改作风”专题教育常态化长效化的工作要求，把旗帜鲜明讲政治作为重中之重，在抓好领导干部“关键少数”的同时，加强对普通党员的政治思想、担当作为和工作作风的教育，进一步教育引导新区党员干部以更加自觉的担当和良好的作风投身新时代追赶超越。

2.不断提升机关党建工作活力。一是组织党员观影活动。为激发党员干部的爱国情怀，先后组织全体党员观看了电影《大会师》、《血战湘江》、《特别追踪》、《周恩来回x》和《音乐家》等教育题材影片。二是充分发挥了“党建+”引领作用。xxxx年，灞河新区党工委紧紧围绕全区经济发展大局，以党建促项目、以党建促工作，有力推动新区各项目标任务的完成。

3.抓好党风廉政建设工作。一是强化“一岗双责”。坚持全面从严治党要求，指导各支部书记认真履行“一岗双责”，树立“不抓党风廉政建设就是失职”的理念。二是加强党员教育。教育引导党员干部不断提高党性修养，坚定理想信念，强化对党员干部的监督教育，不断强化责任追究，明确谁担职、谁负责。三是不断执纪问责。配合纪工委定期开展作风纪律督查，切实树立风清气正的工作环境。

（二）扎实开展扫黑除恶专项斗争

一是集中学习扫黑除恶相关知识。党政办利用固定党日活动、党员大会等组织全体党员干部集中学习中央和省市区委有关扫黑除恶专项斗争的部署要求、扫黑除恶有关的法律法规及相关文件。二是精心制定工作措施。党政办围绕扫黑除恶工作要求，安排工作会议，由新区管委会领导对新区扫黑除恶工作进行研究部署，精心制定具体措施，结合自身实际开展相关工作。三是营造扫黑除恶浓厚氛围。党政办利用LED电子屏、宣传栏等进行广泛宣传，为每名干部配发了扫黑除恶应知应会手册。截至目前，以各支部为单位开展扫黑除恶专题固定党日活动x次，分发扫黑除恶应知应会手册xxx多本，开展答题活动x次。

（三）围绕文明机关建设，抓好机要保密、公文收发流转、会务、档案、工会和亲商助企工作

一是机要保密：xxxx年完成各类机要文件的收发、登记xxx余件，确保文件及时安全流转；按照市、区保密局的要求，做好保密宣传月的相关工作；严格执行印章管理制度，确保印章使用安全、高效，截至目前累计使用各类印章xxx余次。二是公文收发流转：严格执行公文处理实施办法，及时签收文件并进行电子版登记，快速传送各类文件，严格执行发文制度及流程，截至目前共接收各类文件xxxx余份，发文共计xx余份。三是会务工作：严格执行会议议题的申报、收集制度，做好党工委会议、主任办公会议等议题收集、会议记录及会议纪要的起草、编发等工作，截至xx月累计召开党工委会议x次，主任办公会xx次。四是档案工作：xxxx年归档文书档案xxx件，接待查阅xx余人次，调阅档案xxx余卷。五是工会工作：xxxx年，灞河新区总工会组织开展了丰富多样的活动，如协助区总工会在纺织产业园开展农民工平安返乡工作、组织灞河新区女职工参加区总会“走近绿色文明，健康伴我同行”为主题的庆“三八”活动、开展xxxx年脱贫攻坚工作等。六是亲商助企工作：按照市、区中小企业局要求的“亲商助企”工作要求，每半个月前往助企企业调研企业现状，收集存在问题，并协调相关部门共同解决。截至目前配合助企干部亲赴助企企业xx次，提交办理单xx份，填写工作纪实xx份，及时填报区中小企业局要求的其他信息资料，并定期做好助企政策宣传工作。

（四）狠抓组织人事工作，为新区发展提供坚强组织人事保障

做好调动干部工资、三金、人事关系接转工作；全年共调转干部xx名，配合区人社局完成了区管领导干部工资数据库上报工作，三金年审工作；配合区编办做好在编干部实名制核查工作；按时完成管委会干部医疗保险、养老保险、住房公积金缴纳工作以及管委会事业单位法人证书年检及社会代码统一证书换发工作。

（五）不断提高信息编撰水平，实现宣传信息工作新突破

今年，共出版发行《x区快报》x期；在各大报纸、电视台和国际在线、x发布等各大网站上发表xx篇（条），热情接待媒体来访，妥善处理舆情信息，共计接待记者xx余人次，处置舆情xx余次，处理区x网络舆情提示函x篇。LED屏幕完成包括扫黑除恶、垃圾分类、创卫复审、新中国成立xx周年等主题宣传共计xxx余万条次；制作美篇xx篇；在灞桥区政府网站上发表动态信息xx条。

（六）增强服务意识，机关事务工作扎实推进

一是积极沟通、督促、监督物业公司做好总部大楼物业管理，进一步促进提升物业法务标准及工作效率。定期对房屋、水、电、网络、空调等维护修理，保证了大楼的正常办公。按照垃圾分类要求及时更换分类垃圾桶及积极做好垃圾分类宣传工作。二是进一步完善的制定了本单位的车改方案及新的车辆管理制度，现已通过区政府常务会，待区委相关会议审批。严格遵守节假日车辆封存制度和车辆限号禁行要求，严禁公车私用。三是做好管委会固定资产的统计、登记和办公用房管理工作，每个月按时完成资产报表上报工作。加强办公用品、办公耗材、办公家具及设备的采购与配置管理，严格规范采购制度，规范资产管理和使用情况，保证单位固定资产的合理高效利用。四是加强安保人员管理，健全日常检查制度，加强巡逻值班、防火防灾安全管理，预防为主，齐抓共管切实保障大楼员工安全及财产安全。

二、xxxx年工作计划

篇3：管委会办公室工作制度

一、科学制定发展规划, 严格安全许可条件

1.合理规划产业安全发展布局。县级以上地方人民政府要制定化工行业安全发展规划, 按照“产业集聚”与“集约用地”的原则, 确定化工集中区域或化工园区, 明确产业定位, 完善水电气风、污水处理等公用工程配套和安全保障设施。2009年底前, 完成化工行业安全发展规划编制工作, 确定危险化学品生产、储存的专门区域。从2010年起, 危险化学品生产、储存建设项目必须在依法规划的专门区域内建设, 负责固定资产投资管理部门和安全监管部门不再受理没有划定危险化学品生产、储存专门区域的地区提出的立项申请和安全审查申请。要通过财政、税收、差别水电价等经济手段, 引导和推动企业结构调整、产业升级和技术进步。新的化工建设项目必须进入产业集中区或化工园区, 逐步推动现有化工企业进区入园。

2.严格危险化学品安全生产、经营许可。危险化学品安全生产、经营许可证发证机关要严格按照有关规定, 认真审核危险化学品企业安全生产、经营条件。对首次申请安全生产许可证或申请经营许可证且带有储存设施的企业, 许可证发证机关要组织专家进行现场审核, 符合条件的, 方可颁发许可证。申请延期换发安全生产许可证的一级或二级安全生产标准化的企业, 许可证发证机关可直接为其办理延期换证手续, 并提出该企业下次换证时的安全生产条件。要把涉及硝化、氧化、磺化、氯化、氟化或重氮化反应等危险工艺 (以下统称危险工艺) 的生产装置实现自动控制, 纳入换 (发) 安全生产许可证的条件。地方各级安全监管部门要结合本地区实际, 制定工作计划, 指导和督促企业开展涉及危险工艺的生产装置自动化改造工作, 在2010年底前必须完成, 否则一律不予换 (发) 安全生产许可证。

要规范危险化学品生产企业人员从业条件。各省 (自治区、直辖市) 安全监管部门要会同行业主管部门研究制定本地区危险化学品生产企业人员从业条件, 提高从业人员的准入门槛。从2009年起, 安全监管部门要把从业人员是否达到从业条件纳入危险化学品生产企业行政许可条件。

3.严格建设项目安全许可。地方各级人民政府投资管理部门要把危险化学品建设项目设立安全审查纳入建设项目立项审批程序, 建立由投资管理部门牵头、安全监管等部门参加的危险化学品建设项目会审制度。危险化学品建设项目未经安全监管部门安全审查通过的, 投资管理部门不予批准。

要从严审批剧毒化学品、易燃易爆化学品、合成氨和涉及危险工艺的建设项目, 严格限制涉及光气的建设项目。安全监管部门组织建设项目安全设施设计审查时, 要严格审查高温、高压、易燃、易爆和使用危险工艺的新建化工装置是否设计装备集散控制系统, 大型和高度危险的化工装置是否设计装备紧急停车系统;进行建设项目试生产 (使用) 方案备案时, 要认真了解试生产装置生产准备和应急措施等情况, 必要时组织有关专家对试生产方案进行审查;组织建设项目安全设施验收时, 要同时验收安全设施投入使用情况与装置自动控制系统安装投入使用情况。

4.继续关闭工艺落后、设备设施简陋、不符合安全生产条件的危险化学品生产企业。安全监管部门检查发现不符合安全生产条件的危险化学品企业, 要责令其限期整改;整改不合格或在规定期限内未进行整改的, 应依法吊销许可证并提请企业所在地人民政府依法予以关闭。对使用淘汰工艺和设备、不符合安全生产条件的危险化学品生产企业, 企业所在地设区的市级安全监管部门要提请同级或县级人民政府依法予以关闭, 有关人民政府要组织限期予以关闭。

二、加强企业安全基础管理, 提高安全管理水平

5.完善并落实安全生产责任制。危险化学品从业单位主要负责人要认真履行安全生产第一责任人职责, 完善全员安全生产责任制、安全生产管理制度和岗位操作规程, 健全安全生产管理机构, 保障安全投入, 建立内部监督机制, 确保企业安全生产主体责任落实到位。

6.严格执行建设项目安全设施“三同时”制度。企业要加强建设项目特别是改扩建项目的安全管理, 安全设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用, 确保采用安全、可靠的工艺技术和装备, 确保建设项目工艺可靠、安全设施齐全有效、自动化控制水平满足安全生产需要。要严格遵守设计规范、标准和有关规定, 委托具备相应资质的单位负责设计、施工、监理。建设项目试生产前, 要组织设计、施工、监理和建设单位的工程技术人员进行“三查四定” (查设计漏项、查工程质量、查工程隐患, 定任务、定人员、定时间、定整改措施) , 制定试车方案, 严格按试车方案和有关规范、标准组织试生产。操作人员经上岗考核合格, 方可参加试生产操作。工程项目验收时, 要同时验收安全设施。

7.全面开展安全生产标准化工作。要按照《危险化学品从业单位安全标准化规范》, 全面开展安全生产标准化工作, 规范企业安全生产管理。要将安全生产标准化工作与贯彻落实安全生产法律法规、深化安全生产专项整治相结合, 纳入企业安全管理工作计划和目标考核, 通过实施安全生产标准化工作, 强化企业安全生产“双基”工作, 建立企业安全生产长效机制。剧毒化学品、易燃易爆化学品生产企业和涉及危险工艺的企业 (以下称重点企业) 要在2010年底前, 实现安全生产标准化全面达标。

8.建立规范化的隐患排查治理制度。危险化学品从业单位要建立健全定期隐患排查制度, 把隐患排查治理纳入企业的日常安全管理, 形成全面覆盖、全员参与的隐患排查治理工作机制, 使隐患排查治理工作制度化和常态化。

危险化学品从业单位要根据生产特点和季节变化, 组织开展综合性检查、季节性检查、专业性检查、节假日检查以及操作工和生产班组的日常检查。对检查出的问题和隐患, 要及时整改;对不能及时整改的, 要制定整改计划, 采取防范措施, 限期解决。

9.认真落实危险化学品登记制度。危险化学品生产、储存、使用单位应做好危险化学品普查工作, 向所在省 (自治区、直辖市) 危险化学品登记机构提交登记材料, 办理登记手续, 取得危险化学品登记证书, 在2009年底前完成危险化学品登记工作。危险化学品生产单位必须向用户提供危险化学品“一书一签” (安全技术说明书和安全标签) 。

10.提高事故应急能力。危险化学品从业单位要按照有关标准和规范, 编制危险化学品事故应急预案, 配备必要的应急装备和器材, 建立应急救援队伍。要定期开展事故应急演练, 对演练效果进行评估, 适时修订完善应急预案。中小危险化学品从业单位应与当地政府应急管理部门、应急救援机构、大型石油化工企业建立联系机制, 通过签订应急服务协议, 提高应急处置能力。

11.建立安全生产情况报告制度。每年第一季度, 重点企业要向当地县级安全监管部门、行业主管部门报告上年度安全生产情况, 有关中央企业要向所在地设区的市级安全监管部门、行业主管部门报告上年度安全生产情况, 并接受有关部门的现场核查。企业发生伤亡事故时, 要按有关规定及时报告。受县级人民政府委托组织一般危险化学品事故调查的企业, 调查工作结束后要向县级人民政府及其安全监管、行业主管部门报送事故调查报告。

12.加强安全生产教育培训。要按照《安全生产培训管理办法》 (原国家安全监管局令第20号) 、《生产经营单位安全培训规定》 (国家安全监管总局令第3号) 的要求, 健全并落实安全教育培训制度, 建立安全教育培训档案, 实行全员培训, 严格持证上岗。要制定切实可行的安全教育培训计划, 采取多种有效措施, 分类别、分层次开展安全意识、法律法规、安全管理规章制度、操作规程、安全技能、事故案例、应急管理、职业危害与防护、遵章守纪、杜绝“三违” (违章指挥、违章操作、违反劳动纪律) 等教育培训活动。企业每年至少进行一次全员安全培训考核, 考核成绩记入员工教育培训档案。

三、加大安全投入, 提升本质安全水平

13.建立企业安全生产投入保障机制。要严格执行财政部、国家安全监管总局《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》 (财企[2006]478号) , 完善安全投入保障制度, 足额提取安全费用, 保证用于安全生产的资金投入和有效实施, 通过技术改造, 不断提高企业本质安全水平。

14.改造提升现有企业, 逐步提高安全技术水平。重点企业要积极采用新技术改造提升现有装置以满足安全生产的需要。工艺技术自动控制水平低的重点企业要制定技术改造计划, 加大安全生产投入, 在2010年底前, 完成自动化控制技术改造, 通过装备集散控制和紧急停车系统, 提高生产装置自动化控制水平。新开发的危险化学品生产工艺必须在小试、中试、工业化试验的基础上逐步放大到工业化生产。

新建的涉及危险工艺的化工装置必须装备自动化控制系统, 选用安全可靠的仪表、联锁控制系统, 配备必要的有毒有害、易燃易爆气体泄漏检测报警系统和火灾报警系统, 提高装置安全可靠性。

15.加强重大危险源安全监控。危险化学品生产、经营单位要定期开展危险源识别、检查、评估工作, 建立重大危险源档案, 加强对重大危险源的监控, 按照有关规定或要求做好重大危险源备案工作。重大危险源涉及的压力、温度、液位、泄漏报警等要有远传和连续记录, 液化气体、剧毒液体等重点储罐要设置紧急切断装置。要建立并严格执行重大危险源安全监控责任制, 定期检查重大危险源压力容器及附件、应急预案修订及演练、应急器材准备等情况。

16.积极推动安全生产科技进步工作。鼓励和支持科研机构、大专院校和有关企业开发化工安全生产技术和危险化学品储存、运输、使用安全技术。在危险化学品槽车充装环节, 推广使用万向充装管道系统代替充装软管, 禁止使用软管充装液氯、液氨、液化石油气、液化天然气等液化危险化学品。指导有关中央企业开展风险评估, 提高事故风险控制管理水平;组织有条件的中央企业应用危险与可操作性分析技术 (HAZOP) , 提高化工生产装置潜在风险辨识能力。

四、深化专项整治, 完善法规标准

17.深化危险化学品安全生产专项整治。各地区要继续开展化工企业安全生产整治工作, 通过相关部门联合执法, 运用法律、行政、经济等手段, 采取鼓励转产、关闭、搬迁、部门托管或企业兼并等多种措施, 进一步淘汰不符合产业规划、周边安全防护距离不符合要求、能耗高、污染重和安全生产没有保障的化工企业。化工企业搬迁任务重的地区要研究制定化工企业搬迁政策, 对周边安全防护距离不符合要求和在城区的化工企业搬迁给予政策扶持。

18.加强危险化学品道路运输安全监控和协查。各省 (自治区、直辖市) 交通管理部门要统筹规划并在2009年6月底前完成本地区危险化学品道路运输安全监控平台建设工作, 保证监控覆盖范围, 减少监管盲点, 共享监控资源, 实时动态监控危险化学品运输车辆运行安全状况。在2009年底前, 危险化学品道路运输车辆都要安装符合标准规范要求的车载监控终端。

推进危险化学品道路运输联合执法和协查机制。县级以上地方人民政府要建立和完善本地区公安、交通、环保、质监、安全监管等部门联合执法工作制度, 形成合力, 提高监督检查效果。要针对危险化学品道路运输活动跨行政区的特点, 建立地区间有关部门的协查机制, 认真查处危险化学品违法违规运输活动和道路运输事故。要在危险化学品主要运输道路沿线建立重点危险化学品超载车辆卸载基地。

19.推进危险化学品经营市场专业化。贸易管理、安全监管部门要积极推广建立危险化学品集中交易市场的成功经验, 推进集仓储、配送、物流、销售和商品展示为一体的危险化学品交易市场建设, 指导企业完善危险化学品集中交易、统一管理、指定储存、专业配送、信息服务。

20.加强危险化学品安全生产法制建设。加强调查研究, 进一步完善危险化学品安全管理部门规章和规范性文件, 健全危险化学品安全生产法规体系。各省 (自治区、直辖市) 安全监管部门要认真总结近年来危险化学品安全管理工作的经验和教训, 以《危险化学品安全管理条例 (修订) 》即将发布施行为契机, 积极通过地方立法, 结合本地区实际, 制定和完善危险化学品安全生产地方性法规和规章, 提高危险化学品领域安全生产准入条件, 完善安全管理体制、机制, 保障危险化学品安全生产有法可依。

21.加快制修订安全技术标准。全国安全生产标准化技术委员会要组织研究、规划我国危险化学品安全技术标准体系, 优先制定和修订当前亟需的危险化学品安全技术标准。有关部门和单位要制定工作计划, 组织修订现行的化工行业与石油、石化行业建设标准, 提高新建化工装置安全设防水平。

五、落实监管责任, 提高执法能力

22.加强安全生产执法检查, 规范执法工作。各省 (自治区、直辖市) 安全监管部门、行业主管部门要结合本地区危险化学品从业单位实际, 制定年度执法检查工作计划, 明确检查频次、程序、内容、标准、要求。要重点检查企业主要负责人组织制定安全生产责任制、安全生产管理规章制度和应急预案并监督执行的情况, 企业员工安全教育培训、重大危险源监控、安全生产隐患排查治理、安全费用提取与有效使用、安全生产标准化实施等情况。

安全生产执法机构要严格按照安全生产法律法规和有关标准规范, 开展执法检查工作。要提高执法检查的能力, 保证执法检查的客观性, 严格规范执法检查工作, 提高执法的权威性。要充分发挥专业应急救援队伍和专家的作用, 提高事故应急救援能力和应急管理水平, 参与安全监管、行业主管部门组织的执法检查工作。要加大对违法违规企业处罚的力度, 推动企业进一步落实安全生产主体责任。

23.严格执行事故调查处理“四不放过”原则, 加强对事故调查工作的监督检查。发生生产安全事故的企业所在地县级以上地方人民政府要严格按照《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定, 认真履行职责, 做好事故调查处理工作, 查清事故原因, 制定防范措施, 严格责任追究, 开展警示教育。安全监管部门、行业主管部门要加强对企业受县级人民政府委托组织的一般危险化学品事故调查处理工作的监督, 检查防范措施和责任人处理意见落实情况。

县级以上安全监管部门要在每年3月底以前, 向上一级安全监管部门报送本地区上年度危险化学品死亡事故的调查报告、负责事故调查的人民政府批复文件 (复印件) ;省级安全监管部门要将一次死亡6人以上的危险化学品事故调查报告、负责事故调查的人民政府批复文件 (复印件) 报送国家安全监管总局。

24.加强事故统计分析, 及时通报典型事故。各级安全监管部门要认真做好危险化学品事故统计工作, 按时逐级上报统计数据;同时收集没有造成人员伤亡的危险化学品事故及其他行业、领域发生的危险化学品事故信息;定期分析本地区危险化学品事故的特点和规律, 更好地指导安全监管工作。安全监管、行业主管等部门对典型危险化学品事故, 要及时向相关企业和部门发出事故通报, 吸取事故教训, 举一反三, 防止发生同类事故。

25.加强安全监管队伍建设, 提高执法水平。地方各级人民政府要加强安全监管机构和监管队伍建设, 重点地区要在安全监管部门设立危险化学品安全监管机构, 专门负责本行政区危险化学品安全监督管理工作;要结合本地区危险化学品从业单位的数量和分布情况, 为危险化学品安全监管机构配备相应的专业人员和技术装备;要加强业务培训, 提高危险化学品安全监管人员依法行政能力和执法水平。

26.进一步发挥中介组织和专家作用。各级安全监管部门要指导专业协会、中介组织积极开展危险化学品安全管理咨询服务, 帮助指导危险化学品从业单位健全安全生产责任制、安全生产管理制度, 加强基础管理, 提高安全管理水平。有条件的地方可依法成立注册安全工程师事务所, 为中小化工企业安全生产提供咨询服务。

各级安全监管部门要建立危险化学品安全生产专家数据库, 为专家参与危险化学品安全生产工作创造条件;建立重大问题研究和重要制度、措施实施前的专家咨询制度;鼓励和督促中小化工企业聘请专家 (注册安全工程师) 指导, 加强企业安全生产工作。

六、加强组织领导, 着力建立危险化学品安全生产长效机制

27.加强对危险化学品安全生产工作的领导。地方各级人民政府及其有关部门要从建设社会主义和谐社会、维护社会稳定、保障人民群众安全健康的高度, 在地方党委的领导下, 发挥政府监督管理作用, 加强对危险化学品安全生产工作的领导, 把危险化学品安全生产纳入本地区经济社会发展规划, 定期研究危险化学品安全生产工作, 协调解决危险化学品安全生产工作中的重大问题, 构建党委领导、政府监管、企业负责的危险化学品安全生产长效机制。

28.建立和完善危险化学品安全监管部门联席会议制度。危险化学品安全监管涉及部门多、环节多。县级以上地方人民政府要建立并逐步完善由负有危险化学品安全监管责任的单位参加的部门联席会议制度, 进一步加强对本地区危险化学品安全生产工作的协调, 研究解决危险化学品安全管理的深层次问题;督促各相关部门相互配合, 密切协作, 提高执法检查效果。

篇4：管委会办公室工作制度

关键词：社区 居委会 办公用房 建设 办法

中图分类号：C91文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2012）12（c）-0-02

1 湖里区社区居委会办公用房建设概况

厦门市湖里区成立于1987年11月，位于厦门岛北部，现辖5个街道51个社区居委会，面积65.78 km2，占厦门岛面积的47%。全区总人口90.98万人。近年来，随着厦门岛内建设重心向湖里区东北部推进，成功大道、环岛干道等一批重要市政道路尽皆贯通，湖里区的旧村改造和片区开发迅速推进，“镇改街”和“村改居”已全面实现，统一的城区管理体制逐步完善。作为城市社区建设的基础，湖里区一贯重视社区居委会办公用房，积极筹划社区用房规划，精心打造社区公共服务平台。有关部门采取新建、购买、租赁等多种方式，在较短的时间内大幅改善社区用房条件，使我区社区居委会办公用房建设走在全市乃至全省、全国前列，为社区建设的全面推进奠定了坚实基础，也为实现社区管理服务的创新提供了有效的载体和工作平台。据统计：目前湖里区51个社区居委会已有49个落实了办公用房，平均面积为964 m2。全区共有36个社区居委会办公用房面积达到500 m2，15个社区居委会办公用房面积在1500 m2以上。

2 湖里区社区居委会办公用房建设方法

“十一五”期间，湖里区结合区情，多措并举，采用各种方法破解该项难题。一是加大新建、改建现有社区居委会办公用房的力度；二是寻求开发建设单位或辖区单位的大力支持；三是采取置换方法整合社区零散用房；四是投入资金租用办公用房；五是采用过渡借房方式解决部分“村改居”社区居委会办公用房问题；六是多方筹措经费，为新成立的无资产社区购置办公用房。通过以上办法，各社区居委会的办公用房得到了极大改善。

3 湖里区社区居委会办公用房建设特点

一是财政投入明显，资金保障有力。湖里区将社区居委会办公用房建设资金纳入本级预算，提供经费保障，建立了以街道投入为主，区级财政补贴为辅，社会力量广泛参与的筹资渠道。辖区各街道也主动承担起了社区用房建设的主体责任，加大投入力度，改善社区居委会办公环境，扩充社区居委会用房面积，为居民办事提供了更好的服务平台，全力解决社区办公用房问题。据统计，“十一五”期间湖里区对社区用房建设的总投入超过2亿元，先后建成金山社区居委会办公大楼、金尚社区活动中心、康乐社区活动中心等20多个社区建设重要

项目。

二是统筹规划、科学布局。近年来湖里区以一流的标准进行社区建设，将社区居委会用房的办公功能和服务功能进行有机结合，同步规划社区居委会办公用房和养老服务站、志愿者服务站、社区信息平台等各项服务配套设施，努力实现新建社区居委会办公用房的面积达到1500 m2。同时，湖里区还着眼于社区长远发展，在2007年制定的城市发展规划中就已为拟筹备设立的新社区居委会办公用房确定了用地规划

红线。

4 社区居委会办公用房建设存在的问题

总体来看，湖里区各基层社区居委会办公用房可以满足基本日常工作要求，但也存在一些有待解决的问题。

一是各社区居委会办公用房建设推进力度差距较大。各个社区经济发展不平衡，办公用房建设水平也相差迥异。例如位于岛内东部的“村改居“的高林社区居委会兴建了3000 m2的办公用房，里面设置了图书室、党员活动室、电子阅览室等一系列群众活动场所。而位于岛内西部老城区的东渡社区居委会办公用房面积仅130 m2，随着社区的发展和居民的增加，拥挤的办公场所已无法满足新时期基层社区工作的

需要。

二是部分社区居委会办公用房建设面临“瓶颈”。有些位于老城区的社区活动场所不足，建筑面积狭小，房屋设施简陋。但由于规划滞后，城市飞速发展等原因，一直无法找到地段、面积和价格等方面都合适的办公场所。另外，大多数“村改居”社区居委会现有的办公用房都是原村委会无偿提供的。在集体资产改制完成后，这些房屋都将作为集体资产陆续归还。而目前许多“村改居”社区居委会对于日后办公用房的最终解决途径尚无明确思路。

三是与上级部门沟通协调难度较大。湖里区社区居委会办公用房建设的各项规划由市规划局负责设计。建设用地则由市国土房管局负责审批。而各街道作为社区居委会办公用房建设的主要推动部门，与市级单位沟通协调存在相当的难度。各街道办事处作为具体经办机构，日常事务繁多，工作人员有限，与市规划、建设部门业务联系较少，对办公用房的各项审批流程也缺乏深入了解，一定程度上影响了工作

效率。

四是建设资金需求较大，街道财政负担较重。现阶段社区居委会办公用房建设资金以街道投入为主，约为七成；区财政补贴为辅，约为三成。按此分担比例，辖区殿前街道仅北站社区居委会办公用房就需投入资金1200万。而各街道同时还要承担部分社区居委会用房的租金，因而具有一定的财政压力。

5解决社区居委会办公用房建设难题的办法

5.1 健全机构，组织领导

政府应成立由分管领导牵头的，民政、建设、财政、发改等相关职能部门和各街道参加的社区居委会办公用房建设领导小组，充实领导小组办公室力量，加大政策调研力度，定期听取工作进展汇报，研究解决工作中的困难和问题。各成員单位把社区居委会办公用房建设列入重要议事日程，明确专人负责，落实工作责任，积极配合，相互支持，形成联动机制。

5.2 出台方案，分类指导

民政部门应尽快制定社区居委会办公用房规划建设和管理使用的有关办法，对老社区、“村改居”、新成立这三种不同类型的社区居委会办公用房采取相应的实施措施。在加强基层指导方面，民政部门要注意研究各社区的特点，归纳提炼建设经验，总结分析建设困难，采取新建、购买、置换、租赁等方法，有计划、分步骤地推进社区居委会办公用房建设。要结合旧城改造和东部片区开发的契机，根据城市建设、产业发展、服务居民等多种因素，依照居民活动空间最大化、服务设施效益最优化的原则，对社区居委会办公用房做出统筹安排和长远规划。

5.3 完善机制，落实责任。一是完善督办

机制

社区居委会办公用房建设协调小组应加强组织领导，明确各成员单位工作职责和办理期限，督促各部门制定阶段性目标，加快计划实施进度，尽早解决历史遗留问题。二是完善协调机制。民政部门要主动与规划、建设、国土等部门沟通协调，通报社区发展的长远规划，反映社区居委会办公用房的建设困难，积极争取有关部门的政策支持和技术指导。三是完善引导机制。政府要引导和鼓励开发建设单位转变经营理念，按照“建设、管理、服务”模式，积极参与社区建设，把社区居委会办公用房作为完整的社区配套来进行规划，建成后无偿或低价提供，通过各种形式为社区居民提供全方位的服务。四是完善调剂机制。按照东部开发战略部署，辖区内各机关事业单位等部门办公地址将相继迁移至厦门岛东部。政府可对各单位外迁腾出或闲置的各类房产进行清查登记，梳理整合可用资源，将符合条件的房屋优先调剂作为社区居委会办公用房。

5.4 加大投入，扶持发展

篇5：管委会办公室工作制度

在区委、区政府及新区领导的大力支持下，党政办公室全体工作人员团结协作、扎实努力，认真落实各项工作要求，圆满的完成了xxxx年工作任务。一是坚持以服务大局为中心，努力提高行政服务质量和效率。党政办公室紧紧围绕“综合协调、优质服务”这一主题，创新工作思路，强化综合协调，提升服务水平，确保了灞河新区各项工作快速、高效、协调运转和顺利推进。二是加强督查督办工作，推动各项工作的贯彻落实。xxxx年督查督办各类会议决定事项的贯彻落实情况xx次。给各承办部门共下发督办通知单xx余份，梳理重点工作xx项。考核办发督办单和实地督办相结合，检查落实情况，确保上级政令畅通、政策落地。截至年底，办结xx项。三是充实完善目标责任绩效考核办法，切实做好全年目标任务考核工作。在认真总结xxxx年工作经验基础上，修改完善了《管委会督查督办工作考核办法》及《绩效考核办法》调整补充意见。年初完成灞河新区管委会各部门目标责任书的签订，下发成册；严格执行月度了解，季度通报，半年考核，全年总考各项工作，每季度完成目标考核情况通报；根据每季度目标任务考核结果，对工作进展情况相对滞后，未达到考核要求的部门下发预警单xx份。四是严格执行信访维稳处置办法，确保社会大局和谐稳定。按照信访维稳相关要求，党政办积极对接相关部门，及时处理各类信访案件，十九大期间每天上报维稳情况。xxxx年共接待来访群众xxxx余人，合计xx次，电话反映集体上访案件xx件，x省网上信访信息系统案件x件，x市门户网站信访件xx余件，均积极联系有关部门进行调查了解，按时回复群众及网民。

一、日常工作完成情况

（一）围绕文明机关建设，抓好机要保密、公文收发流转、会务、档案和工会工作。

一是机要保密：完成各类机要文件的收发、登记xxx余件，确保文件及时安全流转；按照市、区保密局的要求，做好保密宣传月的相关工作，并在x月下旬组织管委会全体领导干部参加保密法律法规在线考试；严格执行印章管理制度，确保印章使用安全、高效，全年累计使用各类印章xxx余次。二是公文收发流转：严格执行公文处理实施办法，及时签收文件并进行电子版登记，快速送传各类文件，xxxx年共接收各类文件xxxx余份，发文共计xxx余份。三是会务工作：严格执行会议议题的申报、收集制度，做好党工委会议、主任办公会议等议题收集、会议记录及会议纪要的起草、编发等工作，截至xx月累计召开党工委会议x次，主任办公会xx次，提供各类会议服务xxx余次。四是档案工作：全年归档文书档案xxx余件，建设工程档案xxx余卷。接待查阅xx余人次，调阅档案xxx余卷。五是工会工作：灞河新区总工会组织开展了丰富多样的活动，如趣味运动会、农民工返乡助力活动、庆“三八”主题活动等，其中xx月份由x市总工会举办的品读《之江新语》职工演讲比赛中，党政办干部x荣获一等奖，并受到了市总工会的表彰奖励。

（二）狠抓组织人事工作，为新区发展提供坚强组织人事保障。

xxxx年完成了xx名领导干部工资、三金、人事关系接转工作；配合区人社局完成了区管领导干部工资数据库上报工作，三金年审工作及灞桥管理办xx名区管干部人事关系划转工作；完成xxxx年管委会全体干部工资普调工作；按时做好管委会干部医疗保险、住房公积金缴纳工作；按时完成养老保险缴费基数月审核工作；完成管委会事业单位法人证书年检及社会代码统一证书换发工作。

（三）不断提高信息编撰水平，实现宣传信息工作新突破。

今年共出版《灞河新区快报》xx期；召开通讯员培训会x次，在华商报、x日报、三秦都市报等各大报纸、x电视台和人民网等各大网站上发表xx篇（条），其中，在华商报发表整版一次，半版一次；与国际在线开展全年合作，举办了“欧洲十国驻华外交官一带一路城市行”走进灞河新区活动和西洽会专题报道；为管委会重大活动会议留存影像资料xx余次；制作美篇xx篇，接待记者xx余人次。

（四）增强服务意识，机关事务工作扎实推进。

做好大楼物业管理，定期对房屋、水、电、空调等维护修理。严格公务车辆管理，每月组织驾驶员集体学习，学习交通安全法律法规，职业道德要求，严格节假日车辆封存制度和车辆限号禁行要求。做好管委会固定资产登记和办公用房管理工作，加强办公用品的采购与配置管理，对低值易耗品建章登记。按照食药监局要求对职工食堂进行翻修，努力为管委会营造温馨、舒适的工作环境。

二、严守政治纪律和组织纪律，切实加强党风廉政建设责任制

（一）继续做好“两学一做”学习教育活动

推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把思想教育作为首要任务，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。先后组织党员干部认真学习了习近平总书记系列重要讲话读本等；积极开展“七一”主题党日活动；x月起各支部按照要求认真开展“固定党日”活动，教育每位党员要始终牢记党的宗旨，坚定信念，不断增强“四个意识”；x月底组织党员干部参观“砥砺奋进的五年——喜迎党的十九大追赶超越在x”大型主题展览活动；xx月中旬，各支部积极开展了学习《习近平总书记的七年知青岁月》主题党日活动。通过各种学习、活动，不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

（二）扎实做好党建促扶贫工作

篇6：管委会办公室工作制度

xxxx，新区党政办在区委、区政府的大力支持下，在新区领导的坚强带领下，党政办公室全体工作人员团结协作、扎实努力，认真落实各项工作要求，坚持以服务大局为中心，努力提高行政服务质量和效率。紧紧围绕“综合协调、优质服务”这一主题，创新工作思路，强化综合协调，提升服务水平，确保了灞河新区各项工作快速、高效、协调运转和顺利推进，圆满的完成了全年各项工作任务。

一、xxxx年工作完成情况

（一）严守政治纪律和组织纪律，切实加强党组织机构和党员队伍建设

一是完善组织建设，提升工作效能。xxxx年x月，按照灞河新区第四次党工委会议精神，根据《中国共产党章程》及《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，完成了新区党组织设置工作，配齐了机关党委和新区各支部的领导班子，进一步增强党组织在新区机关党建工作中的凝聚力和战斗力，形成新区党建工作新格局，提升了组织工作效能。二是加强思想政治教育，提高党员干部素质。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把思想教育作为首要任务，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。先后组织党员干部认真学习了习近平总书记系列重要讲话读本等；积极开展“七一”主题党日活动；x月起各支部按照要求认真开展“固定党日”活动，教育每位党员要始终牢记党的宗旨，坚定信念，不断增强“四个意识”；x月底组织党员干部参观“砥砺奋进的五年——喜迎党的十九大追赶超越在x”大型主题展览活动；xx月中旬，各支部积极开展了学习《习近平总书记的七年知青岁月》主题党日活动。通过各种学习、活动，不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。三是发挥组织作用，服务企业和项目。我们一直坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促中心”的工作思路，今年灞河新区党建工作的重点就是围绕“提升营商环境”的中心工作，聚焦 “行政效能革命”，把部门党建工作与业务工作紧密结合起来，与发挥部门的职能作用结合起来，在调查研究的基础上，解决实际问题，改进工作作风，着力打造“办事效率最高、投资环境最优”的营商环境。一是在各支部开展“营商环境提升年、党员干部勇争先”主题活动。通过开展大讨论、大调研、“严肃纪律转作风”、“对标先进创一流”等活动，引导党员干部提高服务意识，增强服务能力，切实解决工作中存在的标准不高、不细不实、不敢担当等影响营商环境的突出问题，努力打造业务精、能力强、作风好的干部队伍，全力服务企业，为企业提供最快、最好、最优的服务。二是在工作中注重将党组织和党员的先进作用发挥到工作中去。特别是在服务入区企业和重点项目中，我们将能力强、业务熟、政治素质过硬的党员干部作为对接企业和服务项目的首要人选，保证新区在推进项目过程中能时刻体现党组织和党员的作用。

（二）围绕文明机关建设，抓好机要保密、公文收发流转、会务、档案和工会工作

一是机要保密：完成各类机要文件的收发、登记xxx余件，确保文件及时安全流转；按照市、区保密局的要求，做好保密宣传月的相关工作，并在x月下旬组织管委会全体领导干部参加了保密法律法规在线考试；严格执行印章管理制度，确保印章使用安全、高效，截至xx月初累计使用各类印章xxx余次。二是公文收发流转：严格执行公文处理实施办法，及时签收文件并进行电子版登记，快速传送各类文件，截至xxxx年xx月初共接收各类文件xxxx余份，发文共计xxx余份。三是会务工作：严格执行会议议题的申报、收集制度，做好党工委会议、主任办公会议等议题收集、会议记录及会议纪要的起草、编发等工作，截至xx月初累计召开党工委会议x次，主任办公会xx次，提供各类会议服务xxx余次。四是档案工作：全年归档文书档案xxx余件，接待查阅xx余人次，调阅档案xxx余卷。五是工会工作：灞河新区总工会组织开展了丰富多样的活动，如农民工返乡助力活动、组织企业开展《梁家河》《习近平谈治国理政》等读书心得学习活动、开展xxxx困难职工精准脱贫工作等。

（三）狠抓组织人事工作，为新区发展提供坚强组织人事保障

xxxx年完成了《xx区管委会员工晋升及绩效薪酬管理办法》起草、印发工作；完成了《x区管委会考勤和请销假制度》修订工作；完成了管委会xx名聘用干部养老保险从机关事业单位划转至企业职工养老保险的开户、清算和补缴工作；完成了管委会全体干部xxxx工资普调和审批工作；做好调动干部工资、三金、人事关系接转工作；配合区人社局完成了区管领导干部工资数据库上报工作，三金年审工作；配合区编办做好在编干部实名制核查工作；按时完成管委会干部医疗保险、养老保险、住房公积金缴纳工作以及管委会事业单位法人证书年检及社会代码统一证书换发工作。

（四）加强督查督办工作，用目标考核的指挥棒推动各项任务的贯彻落实

在认真总结xxxx年工作经验基础上，xxxx年x月正式下发了《灞河新区督查督办工作实施办法（试行）》（西灞河党发﹝xxxx﹞x号）和《x区管委会目标责任绩效考核办法（试行）》xxxx年调整补充意见。年初制定了灞河新区管委会各部门目标责任书的签订，下发成册；按照考核办法的要求，严格执行月度了解，季度通报，半年考核，全年总考等各项考核方式，每季度对目标考核完成情况进行通报。截至目前，x区党政办对管委会xx个部门就重点工作、重点项目推进有关问题下发《督办通知单》xx件。其中贯彻落实会议精神督办单xx份xx个事项；落实主要领导交办批示xx件xx个事项；需区委督查办配合转办通知单x件xx个事项；承办有关部门督办事项通知单x件；落实省市领导留言板批示回复x件。督查督办重点项目推进，对未到达时序要求的部门下发黄色预警通知单x件xx项；一级督办通知单xx件；新区督查工作提醒单（二级）x件xx项目。一共涉及需要落实的各类事项xxx项。完成专题汇报材料xx份，每一事项的推进过程及结果均以专题报告报送相关领导。承办人民网地方领导留言板、xxxxx市民服务热线案件、x省阳光信访网站，共计xx件办结率xxx%。

（五）不断提高信息编撰水平，实现宣传信息工作新突破

今年，共出版发行《灞河新区快报》xx期；在各大报纸、电视台和国际在线、x发布等各大网站上发表xx篇（条），其中，与中国广播电视总台国际在线x频道联合策划举办了 “xxxx丝路大Vx行”走进灞河新区采访活动；热情接待媒体来访，妥善处理舆情信息，共计接待记者xx余人次，处置舆情xx余次。为管委会重大活动及会议留存影像资料xx次；制作美篇xx篇；在灞桥区政府网站上，发表动态信息xx条。

（六）增强服务意识，机关事务工作扎实推进

一是做好总部大楼物业管理，定期对房屋、水、电、空调等维护修理。今年九月份大楼物业经过政府公开招标服务购买，与国信物业公司签约接手总部大楼物业，及时完成了人员及事务的平稳交接和过度，大大的提高了物业服务的标准及工作效率。二是严格公务车辆管理，遵守节假日车辆封存制度和车辆限号禁行要求，严禁公车私用。xxxx年xx月，根据市、区统一安排，进行了新区车改工作，目前车改方案正在完善审定中。三是做好管委会固定资产的统计、登记和办公用房管理工作，加强办公用品的采购与配置管理，严格规范采购制度，规范资产管理和使用情况，保证单位固定资产的合理高效利用。四是加强安保人员管理，健全日常检查制度，加强巡逻值班、防火防灾安全管理，预防为主，齐抓共管切实保障大楼员工安全及财产安全。五是信访工作，确保社会大局和谐稳定。按照信访相关要求，党政办积极对接相关部门，及时处理各类信访案件，两会期间每天上报情况。截至xxxx年xx月初共接待来访群众xxxx余人次，x省网上信访信息系统案件xx件，x市门户网站信访件xx余件，均积极联系有关部门进行调查了解，按时回复群众及网民。

二、xxxx年工作计划

xxxx年，办公室工作虽然取得了一些成绩，但与管委会领导的工作标准和要求相比，工作还存在着一定差距。一是主动服务意识还不够强，服务方式还有待提高；二是为领导决策发挥参谋作用方面还不尽如人意，我们将采取有效措施，积极改进这些不足。