电气专业的就业去向 史上最全

2024-07-20

电气专业的就业去向 史上最全(通用6篇)

篇1:电气专业的就业去向 史上最全

毕业生最值得去的电力企业排名!1国家电网公司总部

2区域电网公司和南方电网公司总部,东部省电力公司

3五大发电集团公司总部(华能、国电、大唐、华电、中电投)

电力专业与进电力公司、电力局不是一个概念(电力公司指-----五大电力集团总部及区域总部及各中心城市办事处、电网公司总部及区域总部及各中心城市办事处、各大中型城市电力局、各省电力集团总部如:粤电集团总部及各城市办事处、浙江能源集团)这些地方都是管理性质的单位,是不会招新毕业的电力专业的学生的,一般都是在偏僻的电厂或者变电站干n年,突然中500万那么幸运,你调到了总部!或者是地方小电力局一步一步爬上去!

4设计院(东北、华东、中南、西北、西南、电力设计院、华北电力设计院工程有限公司)电力设计、研究、开发是研究生的地盘!

5大城市供电公司

北京>上海>苏州>广州>天津>重庆>佛山>深圳>杭州>南京>成都>厦门>哈尔滨>武汉

6发电(能源)公司

鲁能、国投、北方电力、粤电、深源、京能源、浙能、晋能、苏源、滇能、华润

7百万KW电厂(新电厂或新机组)

由于南方近年来普遍缺电,新电厂如雨后春笋般冒出来.内蒙也很多,都是发给北京2008的.这些电厂一般为2--4台60WKW发电机组,比较有发展前景.但是不一定都发电了,假如还没发电,估计10年以内效益不会很好,因为进去以后前几年帮着搞建设,后几年发电了忙着还国家贷款.等到稳定了估计能有所改善,01有个学长,02的毕业生都开始上班了,他还在培训,因为他所在的电厂07年才能并网发电.但是培训完了以后就起码是单元长了.因此相对来说已经发电了的新电厂,它的各岗位已经满员,发展就不如前者,但是效益肯定已经走上正途了

1)华能玉环电厂(一期建设两台100万千瓦超超临界燃煤机组)

2)费县电厂(总体规划装机容量7200MW,一期装2*600MW超临界凝气式燃煤发电机组,二期装2*1000MW超临界凝气式燃煤发电机组)(北极星电力新闻网)

3)大唐托克托电厂(已投产发电7×600MW,2010年后装机总容量达6000MW)

4)华电国际邹县发电厂(新投100万千瓦超超临界机组,装机达到454万千瓦)

5)浙江北仑发电厂(总装机容量达到300万千瓦)

6)华能九台电厂(一期2台66万国产超临界燃煤机组)

7)广东台山电厂(规划装机8台60万千瓦燃煤发电机组,建成后年发电量将超过300亿千瓦时)

8)漳州后石电厂(总装机规模为10×600MW,其中一期工程装机规模2×600MW)

8知名电气(继保)公司南瑞,南自,四方,许继,ABB,西门子,通用

9省设计院(甲级电力设计院、电力勘测设计院、电力工程咨询院)

各省市自治区电力设计院

10地区供电公司

山东1济南2青岛3烟台4临沂5潍坊6济宁7淄博8威海

浙江1杭州2宁波3温州4绍兴5台州6嘉兴7金华8湖州 江苏1苏州2南京3无锡4常州5南通6徐州7盐城8扬州

广东1广州2佛山3深圳4东莞5中山6惠州7茂名8江门

辽宁1大连2沈阳2鞍山3盘锦4抚顺5锦州

1160万KW新电厂

12县级供电公司

江苏省江阴、昆山、张家港、常熟、吴江、江苏、太仓、宜兴

浙江省慈溪、绍兴县、义乌、余姚、诸暨、海宁、富阳、桐乡、上虞

山东省龙口、寿光、新泰、肥城、文登、苍山、曲阜

福建省晋江、福清、惠安、石狮、龙海

辽宁省海城、瓦房店、普兰店、大石桥、庄河

首批一流县供电企业名单

山东电力集团公司:

文登电业总公司牟平区电业局蓬莱市电业公司

枣庄市中供电局曲阜供电局长清供电公司

寿光市供电公司平度市电业公司临沭县电力总公司

天津市电力公司:

宝坻供电有限公司

江苏省电力公司:

江阴市供电局溧水县供电局铜山县供电局

洪泽县供电局扬中市供电局

浙江省电力公司:

桐乡市供电局兰溪市供电局嘉善县供电局

陕西省电力公司:

户县供电分局蒲城电力局

湖南省电力公司:

浏阳电力局

1330-60万KW电厂

这些大多是旧电厂,已经发电数年或者十几年的的厂子.他们中大部分靠几台20--35万KW的机组支撑.但不以为着他们不行,因为现在中国特色的市场经济有很大的计划成分,发出的电上得了电网,卖的掉才能挣钱.前些年不缺电的时候,浙江就是自己减产,买江苏的电,高尚的品格惹来骂声一片.言归正传,旧电厂有自己强大的关系网,旧部和子弟遍部全省,完全可以把自己的电全卖了,然后搞投资搞三产,企业兴旺,工人收入也不错.因此,面对这样的单位时候,了解应该放在第一位,不一定边远的内陆的没名气的就不好.最好挑选自己熟悉的或者有熟人在工作的以免后悔.因为很多效益不好旧电厂来我们学校都招摇撞骗.14电建公司(共有133个,以下为电建中的优秀施工企业)

1)、山东送变电工程公司

2)、江苏省送变电公司

3)、内蒙古送变电有限责任公司 4)、河北省送变电公司

5)、河南第一火电建设公司

6)、山东电力建设第二工程公司

7)、宁夏电力建设工程公司

8)、浙江省火电建设公司

9)、东北电业管理局送变电工程公司

10)、山东电力建设第三工程公司

11)、河北省电力建设第二工程公司

12)、青海送变电工程公司

13)、江西省火电建设公司

14)、山西省电力公司电力建设二公司

15)、四川电力建设二公司

16)、中国水利水电第十二工程局

17)、中国水利水电第十三工程局

15乙级电力设计院(以下是山东10所乙级电力设计院谨作参照)

淄博电力设计院

山东潍坊电力设计院

烟台电力设计院

山东省鲁能电力设计院

济南电力设计院

青岛电力设计院

聊城电力设计院

枣庄力源电力设计有限公司

临沂电力勘察设计院

滨州鲁能东力电力设计院

16电气设备厂

电建(包括中试所)和设备制造公司,都是电力专业学生最后的选择。都是靠一时的行情吃饭,如果哪天电力行业饱和,让你回家待岗几年,我想大家都不想这样,就算现在行业火暴,钱是很多,但是无休止的高强度的加班不知道有多少人能不埋怨?特别是电建公司,建筑公司一个,其中的奔波劳碌、居无定所、生活、家庭、身体都是不可调和的矛盾!

篇2:电气专业的就业去向 史上最全

相信对于大部分爱好家来说,大部分锦鲤术语都不会陌生,可对于养鲤时间不长有渴望深层次的了解锦鲤的鱼友来说,小袁分享的这波术语可以让大家体会到锦鲤文化的博大精深,当然也可以在日后装个13。

御三家:

红白、大正、昭和总称为御三家。

大四家:御三家加上白写总称大四家。

锦鲤鉴赏原则:体型、质地、花色。先看体型,之后再考虑质地,最后才看花色即花纹。一般鱼友只看花纹是错误的,花纹不是最重要的。

前插:绯和墨的边缘切边不齐,明显有颜色转淡,有前插不好,不过一般家庭只能接受了,只要不过分明显即可,没有前插的鱼比较少,价格高。

丸染:绯的切边以鳞片为边界,最外缘的鳞片全红,似梅花花瓣。

二翻绯:后期生出来的绯,表现为颜色与天生的淡很多,严重影响观赏。

桃太郎大正、金子孔雀、大日昭和、面迫白写、伊佐昭和、和泉屋黄金等称呼,不是锦鲤的分类,而是鱼场+种类组合而成的,比如一汽大众,一汽只是告诉你这个大众车是哪里生产的。在鱼的前面加上鱼场的名字,一般是公认这个鱼场出品的这个种类的鱼是业界最好的。

转水:指鱼从鱼场买回来到下缸下池之前的一系列操作,转水的目的是为了让鱼适应新环境,减少死亡率,同时也是为了保护缸里原有的鱼,以防新鱼带来病菌,造成批量死亡。

吊水:通常指鱼从鱼场回来第一步工作,把袋子放到鱼缸里一个小时,目的是调温度。

做水:也称养水,是指自来水或者新水经过长时间的过滤及有益菌的添加,使新水逐渐变成适合锦鲤生长的水。

生水:是指新水,或者水还没有完全适应鱼类生长,一般新缸的水都是生的,要经过一个月左右的时间才能变成好水(熟水的叫法有,不多)。

老水:水中的蛋白质过多,有机物过多,造成水老的原因普遍是换水过少,表现是水面油墨较多,如果有增氧,可发现水面气泡不能及时破碎,同时水中伴有苦涩的味道。

长流水:是指鱼www.unjs.Com缸、鱼池有24小时不间断的水源提供新水的注入,鱼缸不多,鱼池常见。

绿水:是指水的颜色是绿色的,通常是青苔和绿藻在水中繁殖造成的,正常的绿水没有害处,过多的话也只是抢水中的氧气,瀑氧即可,但是家庭养鱼,水过绿不利于观赏,所以家庭养鱼以翠绿色的清水为宜。

杀虫杀菌:指用药物杀死水中及鱼体上面的虫和细菌

当岁:指一年之内的小鱼,一般4-5月份锦鲤繁殖,此时孵化到第二年4-5月份之间的鱼叫当岁。

水花:一般指孵化出来到5cm一下的小鱼叫水花。

幼鱼:3年以下都叫幼鱼,不管大小。鱼一年30-40部,两年超不过50部,3年超60部,达不到这个数字说明鱼不好,2年超过60-70部,说明这条鱼的基因很好,一般较贵。

成鱼:3年以上的鱼,达不到60部就是废品了。

土炮:也叫炮,是指比较差的锦鲤,锦鲤并不是都值钱,土炮的价格等于菜鲤的价格,很多人谦虚也会把自己的商品鱼自称是土炮。

商品鱼:非土炮的都成为商品鱼,但根据鱼的不同,100-100万都可能。

立鲤:较不错的.锦鲤,价格可能成千上万,100块的给你说立鲤那就是骗人了。

面割:不等于面迫,面迫是鱼场名。面割是指写类、昭和头上被墨线分割成几块,以人字形面割最为优等,记住一定是墨线,不是整块的墨在头上,那不叫面割。

穴墨:是指大正、昭和的墨分布在绯之间,但不是覆盖在绯的上面,穴墨较好。

元墨:只是昭和手鳍上左右各有墨的分布,必须有,没有这个价值大打折扣。

口墨:是指昭和、写类嘴上有墨出现,必须有,没有这个价值大打折扣。

隐墨:是指写类、大正、昭和身上要有淡淡的墨还没出来,如果一条昭和、白写、大正身上的墨全出来了,尤其是小鱼,那就不值钱了,尤其是昭和、白写,因为昭和、白写这种鱼要的就是变化,隐墨出来鱼的变化很明显,没有隐墨的昭和、白写不要!大正要求不严。

碎墨:是指鱼身上的墨一块一块的分布散乱,一般不好,但是假如碎墨分布错打错着,反而形成了心得观赏点的另议,好的鱼身上的墨要是大块的墨,不要过多。

聚墨:严格来说只是一个聚,意思是小鱼身上的碎墨长大了有可能能连成一片,形成大片的墨,选购的时候要考验眼力,但是2块碎墨离着十万八千里,想聚的可能性几乎为零。

溢流:是指过滤仓的设计为一个仓满了水自动流向下一个仓,取得就是满了会溢出,所以叫溢流。

滴流:是指用水泵将池水抬高,水自上而下经过一系列滤材留下再返回池中的过滤系统。

瀑氧:是指供气要充分,使水面行程较大的水波,表述的也不太对,反正就是供气要大,增加水中溶氧量。

静养:是指别下药,别喂,水流也别太大(但不是没有啊)。

清池:或者清缸,是指彻底将原有鱼缸的水放掉,清洗,包括过滤。

硝化系统:即水中的生态系统,其实有益菌不止是硝化细菌,还有光合细菌等等,不过一般就称硝化系统了,泛指整个生态系统,并不是硝化细菌一个。

生命线:放掉池水后有30-40公分的水无法通过底排排除,必须用泵,虽然清池会麻烦,但是防止池漏,家中无人会造成全部死光。

溢水管:室外池考虑到雨水设置溢水管,一旦雨水过大,达到溢水管的位置由溢水管排出,池水不至于满,防止因为池满,致使鱼游出池外。

底排:指主池池底的管道,用于通往过滤池或者直接排污。

锅底:池底修成锅底装,中间低四周高,池水由于水泵的推水行程涡旋,可以将鱼便汇聚到锅底处经底排排出。

翻水板:过滤仓溢流过滤的隔板,走水用的。

面吸:池水表面通往沉淀仓的管道,可以收集池水表面的油膜,据说还有鱼尿(不确定鱼有没有尿),还有灰尘。

蛋分器:简称蛋分,是指diy的一种设备,用于收集并清理水中过量的蛋白质,防止水中蛋白质过多,形成老水。

沉淀仓:溢流过滤的第一个仓,直接通主池,池水流到沉淀仓,大块的鱼便因为重力的因素慢慢下沉,汇聚到沉淀仓的锅底位置,可有效缓解物理、生化过滤的压力,对控制水质有相当大的影响,有人认为是决定性影响。沉淀只能收集大块杂质,对于小型、微型的杂质收集不了。

毛刷仓:用于物理过滤,可继续拦截由沉淀仓流过来的较小杂质。实际对于小型鱼池(10吨以下),毛刷的物理效果一般,毛刷起到效果需要大数量的毛刷才可以,所以小池、缸用藤棉代替毛刷。

生化仓:培养硝化细菌的场所,可分解经毛刷仓流过来的更小的杂质,以达到良好的过滤效果,一般滤材为玻璃环。

清水仓:指经过生化仓流过来的水汇聚的空间,该空间放置水泵及杀菌灯,经水泵推水到主池,行程一个过滤循环。

排污仓:也叫插管仓,是指独立于过滤仓之外的一个小仓,主要作用是各仓经底排管通向这里,放置插管,以控制各仓水位,定时排污的。

植物水道:是指水泵不将清水仓的水推到主池,而推到一个水道中,水经过水道流向主池,作用是增加和空气接触时间,以挥发有害气体,同时可以种植水生植物,靠植物的根继续吸收水中的有害成分。

四段红白:绯模样分为四段的锦鲤称为四段红白。中型以下的锦鲤,因节段多而呈现华丽的花样容易引人注目。所以四段红白是适合中型鲤以下。虽说如此,模样并无特定的规则,要根据情况而定,在五段、六段的锦鲤中也有优秀锦鲤,主要还是看模样的平衡、和谐,不必太在乎段数。

稻妻(闪电):古代的农民相信植物的种子是因闪电而怀孕。闪电是与雷雨同时发生的电光,这闪电形状优美形容红白模样,叫闪电模样,实际上象河流的形状。闪电模样是术语,本来是仅使用于红白。近年来因方便扩展到其他的品种。但仅可用于绯模样,比如加藤昭和,因其绯是稻妻型,又称闪电昭和。

大模样/小模样:全身只有少数的大绯纹,形成大型绯模样的锦鲤称为大模样。相反形成小型绯模样的叫小模样。此种表示法本来是形容红白的绯盘面积大小。绯有70%以上的面积就是大模样,白地占有一半以上的就是小模样。但是大小模样毕竟是视觉上的问题,并没有什么标准。大型锦时至少要有30%的白地,可是只要该锦鲤具有迫力,绯盘少一些也可以。红白锦鲤越大型越漂亮,大模样强调有迫力,有重量感,有劲道。如选大模样的鱼,小鱼时斑纹之间的空隙小点为好。小模样的红白,在小鱼时确实很可爱,如长成大鱼,白质漂亮的话,也不失是条好鱼。

覆面:红白、大正三色整个头部被红斑覆盖的型体称为覆面,通常覆面是有沉闷的感觉,欣赏价值低,但绯盘重心在前半身,所以没有下半身大半为斑纹那么笨重,有些锦鲤甚至因覆面而显得有力道,因而有些爱鲤家喜爱覆面的鲤。

颊赤/鳃赤/鳃绯:鳃盖上有绯斑的锦鲤称为颊赤/鳃赤/鳃绯,俗称染鳃。

口红:嘴端的小小绯纹叫口红。自遗传方面来说,口红是原种覆面的遗迹,以前认为口红是不好的表现,多被淘汰。现在有口红的锦鲤看其头绯如何,尤其头绯浅入时,因为口红的存在,使整体能保持平衡,有些爱鲤家将口红视为可爱的重点,还有些小型鲤和大型鲤,因为口红的存在而改变了整条鱼的形象。

丸点红白:头部绯盘圆圆的特别称为丸点红白,又叫丸天红白,记住是红白,意思是除头上以外,身上还有绯,没绯的才叫丹顶。

丹顶红白:身体除头部以外无绯,称为丹顶,头绯前不能过鼻,后不能过肩,头绯越圆越为极品。

丹顶昭和:身体除头部以外无绯,身体有墨,头部有墨,称为丹顶昭和,头绯前不能过鼻,后不能过肩,头绯越圆越为极品。

丹顶三色:身体除头部以外无绯,身体有墨,头部无墨,称为丹顶三色,头绯前不能过鼻,后不能过肩,头绯越圆越为极品。

附鼻:头绯延伸至嘴端的样子,称为附鼻,又称掩鼻。

尾止:也称留白,在尾部的斑纹为尾止,自束尾的绯斑至尾鳍之间有白地存在始为高雅,所以有白地是基本的原则。换句话说,绯斑连绵不断直至尾端,令人觉得沉闷。何况,绯斑延伸至尾鳍则有笨重之感,尾止是使全体模样整合的重要部位。

卷腹:指墨或者绯延伸到侧线一下,一般认为卷腹稍差,不过缸养可能更好,因为缸养看侧面,池养看背,当然,锦鲤属于池养鱼,是看背的,所以认为卷腹不好。

肩墨:位于肩头部的墨黑斑,是大正三色最精彩之处,是穴墨。因其大小,形状及分布如何而导致锦鲤的价值大有不同,当然与白地及绯纹的平衡,和谐也是非常重要。

重叠墨:相对穴墨而言的,指墨长在了绯上,一般认为这样的墨没有穴墨好,不稳定 一些也可以。红白锦鲤越大型越漂亮,大模样强调有迫力,有重量感,有劲道。如选大模样的鱼,小鱼时斑纹之间的空隙小点为好。小模样的红白,在小鱼时确实很可爱,如长成大鱼,白质漂亮的话,也不失是条好鱼。

连续模样:红白锦鲤是分段的模样少,连续性的模样多。比如一条绯指的就是连续模样。其中的闪电型模样被认为是华美而备受赞扬。

流红:以前一条绯也叫流红。

头绯:红白的头部必须有绯斑,末有头绯的红白叫和尚。头绯不可染及眼睑而且越大愈好,至少要在目线或稍前描成美好的弧线。

丹顶:如丹顶鹤一样,头部有一个圆的红斑,身体上完全没有红斑的锦鲤称为丹顶。

鞋拔:头绯呈现鞋拔子的花样。

体绯:红白的最精彩之处在肩部至背部的体绯模样,肩部有稳重的绯盘存在就是红白的必须条件。肩部有空隙则整体似松弛无力道,肩部绯盘过低则庸俗不雅。体绯与头绯连绵时,头部后半的咬紧程度将成为要点,此一部位的蜂腰状正为精彩处而使体呈显紧凑感。

墨模样:特指大正三色和昭和三色之墨斑布置状况叫做墨黑花样。锦鲤的墨黑花样是非常不稳定的,在稚鲤时期存在的墨黑,在成长过程中会消失无踪,但不知不觉中又浮现,令人亦喜亦忧。

大墨/小墨:是用于大正三色的墨黑斑,表示面积之大小。大花样的大墨是有力,豪爽,是理想的大正三色,小墨是具有清秀的印象,有不少爱鲤家喜欢小墨,通常大墨较难产出而且不稳定,小墨的缺点是不容易浮现。相反地,老练的专业人士却喜欢以大墨赌输羸,生产者追求大墨,所以有一种说法,小墨是业余爱好家追求的墨,大墨是专业人士追求的墨。近年来大正三色已在逐渐产出改良过的大墨。

箭羽模样:形容大正三色或别光的墨黑模样叫做箭羽模样。如果把锦鲤的头部视为箭头则躯体墨黑黑纹就仿佛是箭羽。

花园三色:是表示大正三色的模样。白地,红,黑交错正如花开,此种大正三色叫花园三色。

挟墨:在绯斑与绯斑之间,被挟住的墨黑称为挟黑。主要都在昭和三色出现,其特征是浮现于脖子根部至肩胛。

首轮:在颈部的颈圈型带状黑斑,出现于写类的模样特征之一。

胴墨:卷入至腹部的墨黑纹,是写类系统墨黑花样的特征。

手稿:出现于胸鳍的墨黑条纹称为手稿(手鳍条纹)主要在大正三色及别光出现。另一方面写类的胸鳍根部的墨黑是元墨,可是黄写虽是写类却具有手鳍条纹。由此可窥知锦鲤的胸鳍,原本是始于手鳍条纹,元墨是新形。

尾稿:出现于尾鳍的条纹,主要出现于大正三色及别光。

市松模样:墨白相间的方格花纹。锦鲤惯用词是四角形交互并排的花样,特别是白写会形成市松模样为其特征。写类非仅仅为白写之黑,白交互,尚有黄写及绯写,为黄黑交互并排,亦有红黑交互并排之市松模样。

一品鲤:虽然不是一个独立品种,但是有很明显的个性,如此拥有只有在该鲤本身才能看到的特征者称为一品鲤。但不具有鉴赏价值的逸品鲤,就不符合一品鲤的条件了。一品鲤是指世界上只有一尾的鲤。

铭鲤:众人都认同的优秀鲤叫作铭鲤或铭鱼。是对于大型规模的品评会中荣获上位奖,而且是华美价值很高的,也是对于逸品中的逸品鲤才使用的术语。

业者一般把锦鲤分为特级,高级,优级,标准,普通,淘汰鱼,即A,B,C,D,E,F级

特级/A级:鱼为极品,万里挑一,体形,品质,花纹均非常优秀,看后让人爱不释手,可长时间品位,且越欣赏越有滋味。

高级/B级:鱼为精品,不仅体型一流,质地极佳,且花纹优美漂亮,可勾起人们无限的想象。

优质/C级:鱼体型优秀,质地叫好,花纹平衡且组和良好,优点较多,缺点极少或没有。虽然耐看,但想象空间较小。

标准/D级:鱼体型正常,质地一般,花纹基本上有头有尾,左右平衡,但没有什么突出的优点,且有一些缺点,如红白锦鲤中花纹盖住腮部或鳍上出现红斑等。

普通/E级:鱼体形正常,但花纹没有美感,时常有头重脚轻之感,或花纹左右不平衡,或虽有花纹但缺点较多。

淘汰/F级:鱼是全红,全白或花纹极少者。

是否你在饲养锦鲤时总是一头雾水,是否你正准备饲养锦鲤可是却一知半解,是否爱鲤的你曾经被奸商骗了许多钱财,是否你对庭院鱼池兴趣颇多却不懂如何科学建造,那就跟着小袁一同领略锦鲤那张狂的美丽吧!

篇3:电气专业的就业去向 史上最全

1 对象与方法

1.1 研究对象

为2006~2010届川北医学院医学影像学专业本科毕业生, 共计497人, 其中有效样本497人。

1.2 研究方法

对有效的毕业生就业单位资料进行回顾, 资料录入Excel表格进行频数和百分比分析, 并导入SPSS17.0进行χ2检验。

2 结果与分析

2.1 一般情况

近五年来, 川北医学院医学影像学专业毕业生的就业率一直保持100%[3], 2006~2010届川北医学院医学影像学专业本科毕业生497人, 此次就业去向调查分析有效样本497人, 历年毕业生就业去向详见表1。川北医学院医学影像学专业历届毕业生主要去向是医疗卫生机构, 包括医院、疾控 (卫生) 中心、住院医师规范化培养 (简称规培) 、疾病研究所等, 占70.82%, 其中最主要选择是医院, 占表1川北医学院医学影像学历届毕业生毕业去向统计表年级20012002200320042005合计比例 (%) 毕业届数20062007200820092010毕业生数医院a565766649834168.61考研b1规培1疾控 (卫生) 服务中心研究所非本专业工作其他c74929192148497300021125711019131217329719.52610201011235640.80520.40132.627.041.01注:a:连续五年就业去向选择医院卡方检验χ2=4.688, P>0.05。b:连续五年就业去向选择考研卡方检验χ2=5.128, P>0.05。c:包括医院档案在人事局或就业中心、工作单位不详等表2川北医学院医学影像学专业历届毕业生就业医院等级及比例 (%) 年级毕业届数去医院工作人数三甲a2001比例 (%) 35.7136.8445.4626.5629.5934.31三乙b5比例 (%) 8.93二甲c2424273443151比例 (%) 42.8642.1140.9153.1243.8844.28二乙d6比例 (%) 10.71 1一甲1.790比例 (%) 20062007200820092010565766649834120213017291172002200320042005合计814.0447.017.574.6913.27023.0312.5011.229.97523.038323.131134133122.049.0972.05注:a:连续五年就业去向选择三甲医院卡方检验χ2=6.521, P>0.05。b:连续五年就业去向选择三乙医院卡方检验χ2=5.286, P>0.05。c:连续五年就业去向选择二甲医院卡方检验χ2=2.480, P>0.05。d:连续五年就业去向选择二乙卡方检验χ2=4.226, P>0.05表3川北医学院医学影像学专业历届毕业生生源地及就业去向组成外省 (不含重庆) 外省毕业生回生源地就业数外省毕业生去其他省就业数外省毕业生留川内就业数川内毕业生去外省就业数川内毕业生川内就业数年级20012002200320042005合计比例 (%) 毕业届数20062007200820092010人数73858286136462四川533025345119341.77重庆9114545447622147.84122628365715959.115317189442417304215779.7910126121188511196825.28494810.3994215.6193620.21表4川北医学院医学影像学专业历届毕业生外省就业去向统计表毕业届数重庆a年级人数山东山西广西广东陕西湖北云南福建海南河南湖南江西新疆浙江江苏甘肃贵州吉林青海安徽河北宁夏2001 2006 252002 2007 452003 2008 492004 2009 472005 2010 72合计14102142115171100031215410231001421312132211221021773244143213121220101014332532525235412123238811212815145109481244211123注:a:连续五年就业去向选择重庆卡方检验χ2=9.499, P=0.05表5川北医学院医学影像学专业历届毕业生四川省内就业去向统计表年级毕业届数人数2001成都a2123巴中南充b德阳达州乐山资阳内江攀枝花绵阳遂宁雅安宜宾广安自贡泸州2006200720082009201048403339642241062013101100010210511002002200320042005合计13032203201000141722972031014123001114342411110161716616422435244141383118415622注:a:连续五年就业去向选择成都卡方检验χ2=5.377, P>0.05。b:连续五年就业去向选择南充卡方检验χ2=4.929, P>0.0568.61%, 其次是考研, 占7.04%, 从事非本专业工作的很少, 只占2.3历届毕业生就业去向省内省外比较2.62%。川北医学院医学影像学专业的生源地来自全国20多个省市, 四川最多, 其次为重庆[4]。2006届-2010届本科毕业生选择就业的有462人, 生源地为四川的最多, 占41.77%, 次是重庆, 占10.39%, 外省很少, 每省平均只占1.9%左右。对于不同生源地历届毕业生的就业去向, 外省毕业生选择回生源地就业的比例很大, 占59.11%, 只有25.28%的外省毕业生选择留在四川内就业, 15.61%的外省毕业生选择2.2历届毕业生选择就业医院等级比较在选择去医院工作的毕业生中, 就业医院等级最主要的是二甲和三甲医院, 分别占44.28%, 34.31%, 然后依次是三乙、二乙、一甲医院, 历届毕业生就业去向为二级医院的占53.37%, 而三级医院, 只占44.28%。详见表2。去其他省市就业。而川内毕业生选择去外省就业只有20.21%, 79.79%的川内毕业生选择留在生源地四川。详见表3。

2.4 历届毕业生省外就业去向比较

见表4, 2006~2010届川北医学院医学影像学专业毕业生省外就业去向涉及全国23个省份。川北医学院医学影像学专业历届毕业生就业省份主要以重庆为主, 占32.35%。其次为陕西、云南、福建、浙江、广东、广西等, 分布较广。近年来越来越多的省份逐渐成为毕业生的主要去向之一, 以重庆为主, 逐渐辐射全国。

2.5 历届毕业生省内就业去向比较

2006~2010届川北医学院医学影像学专业毕业生四川省内就业去向涉及四川16个城市, 分布广泛。见表5, 川北医学院医学影像学专业历届毕业生四川省内就业去向主要以成都为主, 占43.3%。其次为南充, 占7.59%。南充、乐山在近年来逐渐成为毕业生的主要去向之一, 川北医学院医学影像学专业历届毕业生四川省内就业去向分布较广, 且在近5年内基本没有什么变化。

3 讨论

3.1川北医学院医学影像学专业是四川省甲级医学重点学科和四川省医学影像本科人才培养基地[1]。几十年来培养了上千名本科毕业生, 这些学生大多成为医疗战线骨干, 为医疗卫生事业做出了一定成绩。回顾分析这些学生毕业去向, 有助于了解川北医学院医学影像学专业教学质量, 有助于为今后学生就业提供资料, 为更好地开展医学影像学专业毕业生就业指导服务工作提供依据和参考。

3.2医学影像学专业毕业生省内就业224人, 省外就业238人, 相对平均, 2006~2010届连续5年川北医学院医学影像学专业毕业生就业率均为100%[3], 可见川北医学院医学影像学专业毕业生在省内省外就业都具有一定的实力。川北医学院医学影像学专业历届毕业生就业去向主要为二甲医院, 三甲医院也占有很大的一部分比例, 历年选择就业医院等级的比率变化不大 (P>0.05) , 表明毕业生在今后一段时期内的选择仍会如此。而考研也是医学影像学专业很大的一个趋势, 连续5年选择考研的变化也不大 (P>0.05) , 鼓励更多的学生报考研究生, 树立终身学习的思想[5], 这将成为该专业今后一定时期毕业生毕业后的又一选择。

3.3历届毕业生就业去向省内省外比较, 川北医学院医学影像学专业2006~2010届毕业生中, 外省毕业生主要就业去向是回生源地, 而川内毕业生选择去外省就业的比例很少 (P>0.05) 。41.77%主要去向是选择留在生源地四川。一方面是四川省影像专业市场需求量较大, 就业满意度高, 因此学生大多选择了留在四川;另一方面医学本科生就业的乡土情结仍十分严重, 多数毕业生不愿意离开家乡和父母[2]。由于川北医学院医学影像学专业的生源地来自全国20多个省市, 所以历届毕业生选择回生源地就业的比例很大, 外省有更多的就业机会, 需要更多的医学影像学专业的医疗卫生人才, 但省内的学生都不大愿意去, 省外学生都选择回生源地。所以在这方面就业去向的选择上, 还需要加强引导, 鼓励更多的人走出去, 同时调整面向外省的招生计划, 一方面可以开阔本省生源学生的视野, 让他们更多的链接外面的世界, 另一方面可以减轻毕业生过多集中在经济发达地区的竞争压力[2]。

3.4历届毕业生外省就业去向省份的比较。重庆为毕业生毕业后主要去向在历届毕业生中一直占主导地位 (P=0.05) , 因为重庆是川北医学院医学影像学专业招生数量最多的外省。近年来河北、宁夏、安徽、青海、吉林、贵州在成为毕业生的去向之一, 表明医学影像学专业历届本科毕业生的就业意向不在限于一些发达城市和地域, 更边远的西部和北方城市也成为他们的选择, 这与近年来全国医疗的发展的各地对医学影像学专业技术人才的需求有很大关系。由于川北医学院医学影像学专业的实习基地多限于川渝地区, 扩大专业在外省的实习基地, 拓宽毕业生的就业视野, 有利于减轻重庆等地的就业压力, 建议更多的学生选择发达城市以外的更多地域, 毕业生也会获得更多的就业机会。

3.5历届毕业生省内就业去向比较。川北医学院医学影像学专业历届毕业生四川省内就业主要去向为成都。主要在于四川是川北医学院医学影像学专业最大的生源地, 而成都是四川省会城市, 是西部大开发的重心, 几年来医疗卫生事业得到了飞速的发展, 越来越多的基层医院配备了影像设备, 还有部分医院都购买了MRI, 由此给大量的医学影像学专业学生提供了极大地就业缺口, 而城市的综合实力也让更多的毕业生愿意选择。南充也是毕业生的主要去向之一, 是因为南充是川北医学院所在地, 因为考研、工作环境熟悉等种种原因让一部分人选择留在南充。川内就业去向分布广泛, 主要是因为川内有一个很大的就业缺口, 而每个地方的需求不同所致。但是川北医学院医学影像学专业历届毕业生四川省内就业去向在近5年内基本没有什么变化 (P>0.05) , 主要是成都等一些发达地区, 建议政府深化医学本科毕业生就业制度的改革, 进一步完善并鼓励毕业生到基层和西部不发达地区就业[2]。

3.6通过对川北医学院医学影像学专业历届毕业生就业去向的分析, 可以看到, 医院是医学影像学专业毕业生最主要的就业去向, 而考研也是今后专业毕业生的主要走向。专业历届毕业生四川省内就业主要去向为成都, 省外就业主要去向为重庆, 外省毕业生主要就业去向为生源地, 省内毕业生主要就业去向为川内, 少部分就业去向会选择外省。因此, 在今后的就业工作中, 高校在毕业生就业过程中的主导地位和作用必须加强[6], 引导毕业生树立正确的就业观念, 鼓励毕业生面向基层就业, 结合医学生需要终身学习的特点, 鼓励更多的毕业生选择考研、规培等途径。同时鼓励更多的毕业生走出去[2], 走向更多的地方和更远的地区, 同时加强与用人单位联系, 建立起一批稳定的就业基地[7], 建立健全用人单位网络。

参考文献

[1]川北医学院网站.医学影像系[EB/OL].http://www1.nsmu.cn/yxyxx/root.asp?tid=1, 2011.

[2]金新, 李旭红.独立学院医学本科生就业去向及影响因素分析[J].卫生职业教育, 2010, 28 (16) :8-9.

[3]川北医学院招生信息网[EB/OL].http://zs.gotonsmc.cn/a/dept, 2010-4-21.

[4]川北医学院网站.招生就业[EB/OL].http://zs.gotonsmc.cn/a/history, 2010-4-21.

[5]孙强, 李真.泰山医学院医学影像学专业就业问题分析与对策[J].中华医学教育杂志, 2010, 30 (3) :348.

[6]陈明, 汪鑫, 郑锋, 等.医学毕业生就业农村医疗机构意向调查[J].九江医学, 2008, 23 (1) :64-66.

篇4:电气专业的就业去向 史上最全

关键词:英语专业 小语种 就业

一、语言类专业的地位和境遇

在大学中,每个专业和学科都是独立存在但是互相联系,并且相互依存的。并没有好坏之分和高低之说。但是,就当代中国的发展情况和国际形势,理工农医类专业毕业生的就业比例和待遇要高于文科类专业毕业生,特别是国家继续的高精尖技术人才和矿、油、医类专业,更是招聘会上的香饽饽。

在文科学科中,称得上有技术能力的,语言类专业算其中一个。其实,语言类的需求从建国开始就一直处于平稳上升的趋势,特别是改革开放和中国加入世贸组织以后,语言类毕业生的需求更是迅速增加。但是,最近几年的情况看来,语言类中的英语和少数小语种专业的就业情况不容乐观,而某些小语种却呈现出供不应求的状况。

二、当前高校英语专业毕业生就业现状及问题

(一)英语专业的扩招和教学中的问题

随着改革开放,中国加入世贸组织,我国对外语特别是英语人才的需求大大增加,英语专业日益炙手可热。继而我国高校连年扩招,外语院系频繁开设,使得近年来英语专业毕业生数量激增,而市场已逐渐达到饱和,英语专业本科毕业生供过于求。

在专业知识上,因为开设英语专业的学校多如牛毛,这这就导致那些本来不适合学英语或者生源质量不好的学校毕业出来的英语专业学生的专业素质不够过硬,这就导致了英语专业在社会上的认可程度有所下降。另外,大学英语基础教育的不断提高也使得英语专业学生收到很到的竞争。

学校的盲目扩招,偏离了英语专业教育的目的和办学方向,英语专业理论课程及实践课程的设置,也没有满足用人单位对英语专业学生语言以外的职业技能的需求。现有的英语教学课程基本上是以围绕培养学生英语基本功(听说读写译)来设置的,它有两个缺陷:在教学课程设置上,严重忽视社会需求的变化,缺乏就业方向的指导;授课方式上,严重忽视学习语言的习得规律,忽视学习者内在兴趣的培养,使学生在英语学习过程中,缺乏主动性和成就感。

(二)英语专业学生自身问题

有些英语专业毕业生只愿他意到沿海地区和大城市就业,不愿意到缺乏英语人才的欠发达中小城市就业;有些毕业生在各种选择和诱惑面前无所适从,或对自身缺乏正确的认识和定位,就业期望值过高;有的毕业生幻想无须付出太大努力而获得稱心如意的工作,而待遇优厚的好岗位却没有能力去胜任;还有的毕业生与其他找到较好工作的同学攀比,眼高手低,宁愿待业也不愿意从较低职务做起。

三、 当前小语种就业情况

作为语言类中吃香的一类,一部分小语种的就业形势可谓是蒸蒸日上。根据去年全国大学本科生专业收入排名看来,法语专业位列第一,这不得不说是一个可喜的事情。随着中国和世界上其他国家对非洲大陆的投资,非洲法语区的人才需求人数也不断增加,这不断推动法语人才的走热。同时,西班牙语专业和葡萄牙语专业也随着巴西、阿根廷和南美国家的经济崛起而日益呈现可喜的态势;并且,阿拉伯语专业的就业也随着全球石油行情的走热一直保持强劲的势头。

小语种的俄语、韩语、日语、和德语等虽有小语种之名,但因为其语言辐射力的影响,其毕业生工作多数较稳定但收入并不很高,而且社会供需也比较平衡,主要集中于外资企业、翻译、外交人士。其毕业生就业好的也都大多出自于北外、上外、广外、天外、川外和西外等老牌、专业外语院校。

还有一类小语种专业由于开设过少,并且社会需求也没有前两类大,所以其毕业生生存状况一直处于鲜为人知的境地。这些有:斯瓦西里语、蒙古语、僧伽罗语、缅甸语等等。开设这一类专业的学校也只有北大、北外、上外、中国传媒大学等少数几个外语类和知名的综合性大学。其毕业生就业去向也比较传统:对外电台、报社、政府翻译部门和研究所等。

四、对于当前英语专业毕业生和小语种专业学生的几点建议

(一)转变就业观念,拓宽就业渠道

转变择业观,要主动根据社会需求的变化,调整择业去向,眼光不要只盯着传统意义上的“白领”、“精英”岗位。英语专业毕业生应适当降低就业期望值,树立先就业再择业的思想,到基层去,到西部欠发达地区以及民营企业、民办学校等急需英语人才的地区和用人单位去就业。西部高校英语专业本科生可以社会主义新农村建设为有利契机,合理调整就业期望,为家乡经济建设和社会发展贡献力。

同时,英语专业学生考取教师资格证也是很好的选择。选择当一名人名教师也是一个明智的决定,教师不仅社会地位较高,并且在国家的支持下,其收入也是可观的。

(二)加强自身专业知识能力,向更高层次发展

虽然普通英语专业毕业生的去向不算太好,但英语中的高级人才任然紧缺。随着国际会议的需求不断增加,英语“同传”和“交传”人才需求却很大,英语专业学生如果致力于高级翻译事务,可以去参加英语翻译资格证的考试。

(三)选择第二专业或“双学位”

对于竞争激烈的社会和市场,单一的技能远远是不够的。选择在大学期间辅修双学位是一个明智的选择,这不仅仅对英语专业的学生适用,对于小语种专业学生同样适用。虽然就目前小语种专业的就业形势看,小语种人才供不应求,但是,任何时候我们都必须未雨绸缪。毕竟,成为拥有多种能力的复合型人才是更加保险的措施。

五、结束语

对于大学生来说,求职成功无疑是重要的一件事。大学生想要就业好,最重要的还是提高自身素质,培养个人能力。因为没有哪一个专业是就业的“万金油”。专业的好坏也只是暂时的、相对的。所以,当代大学生要坚持自己的选择,看清形势的努力提高自己来更好的适应社会。

参考文献:

[1]朱霞.高校英语专业毕业生就业走向及应策[J].内江科技,2007年28卷1期.[2]白以香.外语专业毕业生就业能力培养途径的探讨[J].中国科教创新导刊,2007.

[3]李铮,《浅析英语专业毕业班学生的就业心理指导[M].科教文汇,2007.

篇5:电气专业的就业去向 史上最全

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省华中电网 32 电力系统及其自动化硕士生毕业统分广西壮族自治区 广西电网公司电力科学研究院

电力系统及其自动化硕士生毕业统分江西省江西电力

电力系统及其自动化硕士生毕业统分深圳市中广核工程有限公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省中国五环工程有限公司 36 电力系统及其自动化硕士生毕业统分山东省山东电力 37 电力系统及其自动化硕士生毕业统分国家电力公司 北京市电力公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分江苏省苏州供电公司 39 电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省华中电网

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省国网电力科学研究院武汉南瑞有限责任

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电力系统及其自动化硕士生毕业统分江苏省江苏省电力试验研究院有限公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司广州供电局 44 电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司东莞供电局 45 电力系统及其自动化硕士生毕业统分深圳市华为技术有限公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省国网电力科学研究院武汉南瑞有限责任

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电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司电力科学研究院 48 电力系统及其自动化硕士生毕业统分重庆江北供电公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分江苏省江苏省电力试验研究院有限公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分北京市中国核电工程有限公司 51 电力系统及其自动化硕士生毕业统分河南洛阳供电公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东省电力设计研究院 53 电力系统及其自动化硕士生毕业统分江苏省南京南瑞继保电气有限公司 54 电力系统及其自动化硕士生毕业统分浙江省嘉兴电力局

电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司电力科学研究院 56 电力系统及其自动化硕士生毕业统分山东省山东电力 57 电力系统及其自动化硕士生毕业统分天津市天津市电力公司 58 电力系统及其自动化硕士生毕业统分江苏省苏州供电公司 59 电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省华中科技大学文华学院 公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省中南电力设计院

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省中铁第四勘察设计院集团有限公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省佛山电力设计院有限公司 64 电力系统及其自动化硕士生毕业统分山东省山东电力

电力系统及其自动化硕士生毕业统分四川省中国东方电气集团有限公司

电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省武汉电力职业技术学院 67 电力系统及其自动化硕士生毕业统分大连电业局

电力系统及其自动化硕士生毕业统分福建省福建宁德核电有限公司 69 电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司电力科学研究院 70 电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖南省湖南省电力公司科学研究院 71 电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司广州供电局 72 电力系统及其自动化硕士生毕业统分江苏省南京南瑞继保电气有限公司 73 电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省华中电网

电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东电网公司电力科学研究院 75 电力系统及其自动化硕士生毕业统分湖北省湖北省高校毕业生就业指导服务中心

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电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省中国南方电网有限责任公司电力调度通

信中心

电力系统及其自动化硕士生毕业统分北京市中国电力科学研究院 80 电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省南方电网 81 电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省佛山供电局

电力系统及其自动化硕士生毕业统分广东省广东省电力调度中心 85 电力系统及其自动化硕士生毕业统分山东省山东电力 86 电力系统及其自动化硕士生毕业统分重庆重庆电力研究院

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高电压与绝缘技术硕士生毕业统分四川省四川电力职业技术学院 94 高电压与绝缘技术硕士生毕业统分重庆重庆电力公司超高压局 95 高电压与绝缘技术硕士生毕业统分湖北省湖北省电力勘测设计院 96 高电压与绝缘技术硕士生毕业统分湖北省国网电科院 97 高电压与绝缘技术硕士生毕业统分浙江省浙江电力公司 98 高电压与绝缘技术硕士生毕业统分浙江省绍兴电力局

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电力电子与电力传动硕士生毕业统分广东省广东电网公司电力科学研究院 141 电力电子与电力传动硕士生毕业统分上海市台达能源技术(上海有限公司 142 电力电子与电力传动硕士生毕业统分广东省广东省电力设计研究院 143 电力电子与电力传动硕士生毕业统分湖南省湖南省电力勘测设计院 144 电力电子与电力传动硕士生毕业统分湖北省湖北省高校毕业生就业指导服务中心

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电工理论与新技术硕士生毕业统分国资委中南建筑设计院股份有限公司 149 电工理论与新技术硕士生毕业统分广东省广东电网公司电力科学研究院 150 电工理论与新技术硕士生毕业统分深圳市深圳禾望电气有限公司 151 电工理论与新技术硕士生毕业统分浙江省东方电气新能源设备(杭州有限公司

152 电工理论与新技术硕士生毕业统分湖北省华为技术有限公司武汉研究所

153 电工理论与新技术硕士生毕业统分湖北省国网电力科学研究院

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篇6:电气专业的就业去向 史上最全

【关键词】生态学;毕业生;就业

生态学专业的大学生主要学习生态学方面的基本理论、基本知识,掌握现代生态学理论和计算机模拟等实验技能,初步具备教学、研究、开发和管理能力。以生态学、生物学和环境科学理论为基础,以可持续发展理论为指导,以数学、计算机、信息管理等现代技术为手段,培养学生具有扎实而广博的生态学基础知识及宏观规划、设计、决策能力和微观研究与应用能力。掌握生态系统分析、设计和规划的理论和方法,具有解决资源合理利用、环境保护及生态安全问题等的能力,具有宏观生态规划设计与应用的基本素质和能力,掌握无公害食品开发的标准、绿色食品与有机食品开发及区域生态建设等理论和方法,是具备教学、研究、开发和管理能力的实用型人才。

一、生态学专业学生的毕业去向

生态学专业毕业生去向主要是在科研机构、高等学校、企事业单位及行政部门等是从事科研、教学和管理等工作的高级专门人才;是从事农业生态、气象生态、生态农业和区域农业开发的规划与设计的高级科技人才;是从事生态系统分析、设计、规划,解决生态、环境及资源可持续利用方面的研究型人才;以及是具有实力的公务员和懂专业的综合干部。即:政府部门的各类管理干部和公务员、规划管理部门设计规划人才、大专院校和科研部门的教师及科技人员、企事业单位管理工作人员,有30%的毕业生考研深造等与生态相关的行业。

生态学专业就目前的情况来看发展前景宽广,随着社会经济的快速发展,生态这个对人类生存产生重大影响的概念越来越被人们认识和接受,现在我国越来越重视生态问题,许多省提出了“生态立省”的政策,因此借助生态学这个发展形势,更应该办法生态学专业,使学生学到更多本领,适应社会,找到适合自己的工作岗位。

二、生态学专业提高就业率的几点建议

高校毕业生就业已是一个十分重要的问题,根据中国教育部的官方统计数据,我国大学毕业生的就业率(主要是9月份的初次就业率)2000-2010年就业率分别为:82%、90%、80%、70%、73%、72.6%、71.8%、70.9%、70%、68%、72.2%,当前国家对高校大学生的就业问题已经提到了各级政府工作的议事日程,就业形势的严峻对高校办学提出了新的要求,因此就生态学专业而言提高就业率也是办好此专业的一个方面。

1.举办有关生态类相关的岗位培训班,鼓励学生积极参加各类培训班

目前各行各业资格证越来越为大学生所提供,从业人员必须提升专业化水平,持准入资格证方能上岗,如教师资格证、环评工程师等,在大学期间考取的资格证越多,就业也就有优先权,自己的道路就越宽广。

2.拓宽专业渠道,多开设与生态学相关的专业课

林业中与生态相关的森林生态学、保护生态环境、保持生态平衡等的学科;农业上个体农业生态、种群农业生态、群落农业生态,如生态有关的绿色农业食品、生物防治等学科;环境生态中的低碳生活、环境保护、环境污染等相关学科,鼓励学生根据个人兴趣选择跨系跨转业的课程进行选修和旁听,提高个人素养,形成广博的知识基础,从而拓展知识面,拓宽就业渠道。

3.办出具有特色的专业

浙江省素有“七山一水二分田”之称,学校又是浙江省第一个生态学本科专业,因此,一定要围绕着浙江的生态问题,大力发展生态经济、改善生态环境、培育生态文化,全面推进“绿色浙江”建设,走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路,为解决浙江的生态问题而办专业。

4.根据浙江生态省建设纲要的要求,2011-2020年,浙江生态省建设要达到全国先进水平

生态省建设的主要任务和目标基本实现,80%以上的设区市达到生态市建设要求;初步形成符合可持续发展要求的经济结构、生态环境系统和社会管理体系,基本实现从“高消耗、高污染、低效益”向“低消耗、低污染、高效益”的转变;年人均GDP预期达到50000元,争取实现翻两番目标,第三产业占GDP比重达到60%,城市化水平达到65%,全面达到国家环保总局制定的生态省建设指标;经济发展、生活质量和环境质量保持全国领先水平,全省提前基本实现现代化。为了实现这个目标,作为生态学本科专业更应该围绕着创建生态省,制定切实可行的专业方向,培养大量的生态专业人才,肩负起生态省建设的重任,为浙江的经济建设和社会发展做贡献。

三、问题与讨论

高校大学生就业的好坏直接关系着经济的发展、国家的进步乃至社会的稳定。尤其生态学专业的学生的就业直接关系着生态省建设。因此对高等教育者而言,任重而道远。

1.社会的认识

从目前来看,生态学专业就业的道路是宽广的,但是,我们还应该看到,生态学专业的学生对口的部门是缺乏的,林业有林业厅局,农业有农业厅局,环境保护有环境保护厅局,而生态确实没有一个可直接对应的部门,因此更应该努力学习,掌握更多的专业知识,积极应对这种局面。

2.学生自身的素质有待进一步提高

随着国家综合实力的不断增强,科学技术快速发展,国家对人才的要求越来越高,尽管高校加大了知识面的扩展,但对于进入社会后的大学生来说,知识还是很不够的,不能满足用人单位的工作需要,因此构建学生知识、能力、素质协调发展,适应社会需求的人才培养体系,提高学生的专业实践能力与专业创新能力是必然趋势。

3.加强就业指导

鼓励学生到基层锻炼成长,在基层单位工作的机会多,发展前景广,有很多实际问题需要大学生解决,从小单位,小企业,逐步做大做强,积累工作经验,增强工作阅历,只要你向前看,道路是很宽广的,当前大学生就业难,很多都由于大学生自身的要求太高,对工作过于挑剔,不愿去偏僻地区,轻视基层工作,因此就业指导是十分重要的。

通过上述一些措施及办法的实施,一定会提高生态学专业的毕业生就业率。

参考文献

[1]钟其.当前生态环境领域存在问题及思考[J].宁波大学学报(人文社科版),2009,

22(3)131-135.

[2]李晓颖.大学生就业难问题:国外的研究与经验[J].西北人口,2010,31(2)61-66.

[3]谢书山,姚江林.农业高校环境工程专业毕业生就业现状分析及对策探析[J].高校讲坛,2008(31):570-571.

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[5]郑文英.金融危机背景下大学生自主创业的困境与对策[J].出国与就业(就业版),2010(20).

[6]温国胜,等.生态学教学与科研互动初探[J].北京林业大学学报(社会科学版),

2007年增刊.

资助项目:浙江农林大学教学改革研究项目(ZD1001,YB1005,YB1041);浙江农林大学生态学教学团队建设项目(TD1103)。

作者简介:温国胜,浙江农林大学林业与生物技术学院教授,主要从事生态学研究。

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