党委书记半年工作会议讲话

党委书记半年工作会议讲话（共10篇）

篇1：党委书记半年工作会议讲话

围绕企业中心 夯实发展基础

为推动荆门石油和谐快速前进注入坚强动力

——在荆门石油分公司年中工作会议上的讲话

杨 华（2011年7月26日）

同志们：

为期半天的工作会议，经过与会同志的共同努力，已经圆满完成各项议程，就要结束了。会上，道品经理代表班子做了题为《统一思想、再接再厉、勇于创新、扎实工作、奋力开创荆门石油新局面》的工作报告，全面、客观、准确地总结了2011年上半年的工作，充分肯定了全市系统取得的工作成绩，明确指出了存在的问题，深入分析了当前面临的形势，部署了下半年工作的目标任务。此次会议主题鲜明、内容丰富、高效务实，开得很成功，达到了预期的目的。大家要在转变思想观念上抓落实，要在转变发展方式上抓落实，要在提升整体竞争力上抓落实。经营上要以效益为中心，重点抓好零售工作。要继续立足大力发展加油站网点建设，不能松劲、不能懈怠。非油要做实、做大、做规范。在内部管理上，要大力推进全员成本目标管理降本增效，提升人均劳效，提高一线员工收入水平，切实加强党建和队伍建设，为企业中心工作提供强有力的组织保障和人才支撑。这里有五个方面的命题，需要我们大家进一步探讨和实践： 第一个命题：夯实基本点，做好党建与思想政治工作 要不断创新党组织工作，不断改进工作内容和活动方式，把党建与思想政治工作的基础夯实。

一是要完善一套体制。继续利用“争先创优，比学赶帮超”活动平台，把思想政治建设、企业党建工作等内容组织化、制度化、具体化，与企业管理工作同布置、同考核，使党建思想政治工作有目标、有检查、有奖惩，逐步向制度化、标准化迈进。

二是要强化一种意识。针对部分党员同志意识淡漠的情况，利用党组织生活会开办专题教育，通过讲形势、讲任务、讲新时期的党员义务、责任和使命，用身边的先进典型去激励党员干部，激发党员的工作积极性，促进党员思想政治素质不断提高。

三是要营造一种氛围。利用各种宣传手段，大力宣传本单位先进典型，重视培养树立先进典型代表，充分营造有利于发挥共产党员先锋模范作用的氛围，形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好局面。

四是要做好一种坚持。坚持和完善企业民主管理制度，充分发挥职工群众在企业发展中的民主参与、民主管理、民主监督作用。

第二个命题：抓准切入点，加强人才队伍建设及后备干部的培养工作 企业的发展离不开人才的支撑。同样一件事情，在相同的外部条件下，由不同的人来做往往会有不同的结果。长期以来，人才队伍建设和后备干部的培养上都陷入一个怪圈中出不来，突出表现就是人才短缺、干部老化、青黄不接，管理人才断层。我们现在要把这项工作提到前所未有的高度来重视，学会用“三种眼光”来鉴才、选才、用才。

要用全面辩证的眼光来发现人才。鉴别和发现人才，从根本上说取决于如何看人。“尺有所短，寸有所长”看一个人不光要看他的文凭、职称，还是看他的经验、业绩；不但要看他的优点、长处，还是看他的缺点、短处。领导干部要牢固树立和坚持正确的用人导向，坚持“讲文凭更讲水平、讲职称更讲称职，讲资历更讲能力”和“德才兼备、以德为先”的用人标准，用全面和辩证的眼光来发现人才，“金无足赤，人无完人”不要因为某个缺点或错误而全盘否定，要善于鉴别和发现人才。

要用长远规划的眼光选拔人才。幼苗想要成长，需要经过浇水、施肥、除草、扶正等一系列较长时期的悉心养护，要历经风雨，才能最终成为栋梁之材，人才的培养也同样如此。对于我们选拔出来的人才及后备干部，在给予相应的关注和培养后，还要给他们多压担子，有意识地把他们放到重大项目、关键岗位上去经受各种磨练和考验，积累经验、提升成长空间。要用开拓进取的眼光使用人才。用好人才需要具备战略的眼光，具体来说要把握好“三个字”。一是“早”。要树立“用当其才、用当其时”的理念，对于选拔的人才和后备干部，要早发现，早使用、早压担子、早搭台阶，帮助他们一步一个脚印地成长起来。只有早用他们，才能有足够的时间促其早日成才。如果不早用，就会造成要用人之时，却无人可用的被动局面。二是“量”。选用人才时，就要用人所长，避人所短，量才适用，各得其所，把每一个优秀人才都安排到能发挥他们特长和才干的岗位上去，做到各展所长、人尽其才。三是“放”。对使用的人才和培养的后备干部要信任、支持和保护，要做到“放权、放手、放心”，给他们创造条件，就是工作中出现了偏差，在指出纠正的同时，也要保护和支持他们。

我们的各级领导干部都要努力使自己具备这“三种眼光”，用科学的用人观来推动人才队伍建设和后备干部的培养工作，为企业的良性发展提供强有力的人才支撑。

第三个命题：深化着眼点，全力以赴抓好一线员工收入增长工作

随着企业经营规模扩大和非油品新业务的发展，用工总量、人工成本增长和员工收入低，特别是加油站一线员工低收入的矛盾十分突出，亟待解决，针对这种情况，我们以一线员工收入增长为着眼点，努力营造良好的企业经营氛围。明确目标：达到省公司在年初的工作报告中提出的“力争人均月收入达到1600元”的工作目标。

坚持原则：坚持“以人为本、重心下移、关爱员工、服务一线”的基本原则，不断提升企业的向心力和凝聚力。

采取举措：一是“向上争”，向省公司争取，增加人工成本总额；二是“向内挤”，坚持按照“用足工时不超时、经营不受影响、服务不滑坡、管理有保障”的总体要求，做好站库用工管理，在具体工作中，坚持“一地一策”、“一站一策”，以落实工时调整作为劳动用工精细管理的突破口，积极探索加油站营业时间调整、优化排班与用工总量科学合理匹配的途径和办法，实现科学用工、合理用工、经济用工；同时减少各类非必要性支出来压缩成本，双管齐下，尽可能缓解人工成本压力。三是“向外托”，结合企业实际，出台相关激励措施，组织实施委托管理工作，达到减人、降费的目标；四是“换模式”，大力推行加油站自助加油，要求有条件的加油站要做好自助加油的推广工作，并明文规定，因自助加油而生成的人均劳效据实计算，不扣减加油站人均劳效；五是“严定编”，严格控制管理人员特别是机关管理人员编制，防止管理人员挤占一线员工收入，将有限的用工计划首先确保经营一线的用工需求，注意扭转干部超编和管理人员收入增长较多造成一线员工收入徘徊不增的局面。

坚持以人为本，关注企业民生，只有全心全意为员工解 难事、办实事，使他们能够生活在希望之中，才能提高我们企业的凝聚力和向心力，打造和谐的企业经营环境。

第四个命题：把握关键点，抓好廉政文化建设工作 面对市场经济环境对党员干部思想观念产生的重大而多方面的冲击和影响，面对由此而滋生的消极腐败现象，我们必须充分发挥政治思想工作的优势，把强化责任，提高责任意识作为廉政文化建设工作的关键点，发挥纪检监察的反腐倡廉教育职能，广泛深入地开展党纪廉政教育。

一是进行正反警示教育，以正确的导向引导人，组织党员干部观看《石化反腐警示录》，以党支部为单位开展专题讨论，联系思想实际，撰写心得体会。同时还拟在本内组织一次廉政警示教育，通过邀请相关人员举案说法或现身说法等方式，强化警示效应，做到警钟长鸣。二是要继续坚持廉政建设责任制，通过与各级领导干部签订党风廉政建设责任状、建立廉政档案等措施，加大廉政建设的宣传教育力度，形成强有力的廉洁文化氛围，形成上上下下气正、风顺的局面。三是加强业务公开。业务公开是监督的一种手段和方式，对党员干部来说，既是一种监督，也是一种爱护。通过业务公开，进一步规范管理、堵塞漏洞、规避风险，强化对权力运行的制约和监督，是从源头上预防和治理腐败的重要举措。四是加强效能监察。集团公司、省公司明确规定，效能监察是企业反腐倡廉的一个重要途径，只能加强不能放 松，并且要根据形势的变化不断改进和完善。尤其要针对效能监察中发现的问题建立、修改和完善相关制度，形成长效机制，规范管理，提高效益。五是加强纪检监察。邹总在省公司2011纪检监察工作会议上，强调要求各市州公司纪检监察工作要参与到企业经营全过程，纪检监察干部要敢于监管业务经营，加强办案力度，加大查处通报力度，杜绝低价销售、涨价前的突击销售，以及工程建设等方面的违规操作行为

第五个命题：寻找突破点，创新新时期工会工作 如何做好新时期的工会工作，找到突破点，充分调动广大员工的积极性，发挥员工的创造性。我认为，主要在于“融、会、贯、通”这四个字。

“融”，明确工会与广大员工的关系，要深入实际，深入员工，了解员工的意愿，了解员工关心的热点、难点问题，能够真正融入员工中去，诚心诚意为员工谋利益，这是有效开展工会工作的前提和基础。

“会”，熟悉工会工作，具备较高的理论水平，勤于思考，办事公道，明辨是非，这样才能让职工感到工会干部可学、可敬、可亲、可信，真正被职工信赖拥护。

“贯”，想问题、办事情要从职工的根本利益出发，注意把了解职工的思想动态同解决他们的实际困难贯彻起来。通过走访、谈心等多种形式摸清职工的思想脉搏，理顺大家 情绪，化解工作中的矛盾，赢得职工支持、激励职工奋进。

“通”，就是要善于触类旁通。社会在迅速变化和发展，我们经常会遇到许多具体的、崭新的甚至是棘手的问题，这就需要我们创造性的开展工作，敢于尝试新方法，同时善于借鉴其他单位的成功经验和有效做法，取长补短，力求实现在政策、经验、实践和方法四个方面的顺畅和通达。

同志们，2011年是“十二五”计划开局之年，也是市公司新班子上任后工作的一个新起点，做好下半年的工作，对促进企业长期稳健发展具有十分重要的意义。我们相信，在市公司党政班子的领导下，经过广大干部职工的共同努力，荆门公司一定能够圆满的完成任务。

——让我们共同努力、共同见证。谢谢大家！

篇2：党委书记半年工作会议讲话

同志们:

习近平总书记在十九大报告中提出了新时代党的建设总要求,强调“不断提高党的建设质量,把党的建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。”今年以来,我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,扎实推进“不忘初心,牢记使命”主题教育,全体党员干部普遍接受了一次党性淬炼和思想洗礼,“四个自信”更加坚定、“两个维护”更加坚决。我们各级都要不断强化“抓好党建就是最大政绩”的观念,牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,把党建工作从全局工作中突出出来。下面,我针对半年来党建工作,主要讲两个方面。

一、当前党的建设工作中存在的问题

作为党委书记,我对当前的党建形势作了一些调查,从调查情况看,总体上党建形势是好的,各单位对党建工作认识比较到位,能够落实组织生活制度,加强对党员的管理教育,各级党委支部的作用发挥比较明显,圆满完成了各项工作任务但同时,也有一些比较突出的问题,需要引起高度关注。

一是有认识缺重观,弱化了党的自身建设。

现在,部分党员甚至少数领导干部对党建工作的重视程度与上级的要求还有一定差距,认为抓党建就是组织一下学习,发展几个党员,工作一般,要求不高,无形中把党建工作地位看低了、内容看虚了、作用看小了，没有充分认识到加强党的建设对单位发展的促进作用,担心开展党建工作会增加工作负担,影响生产经营,存在“重工作轻党建”的认识误区,同时单位也缺乏有能力从事党建工作的党员,致使在党建工作上支持不够,管的不多、抓的不紧。

二是有组织缺功能,钝化了党的自我革新。

当前,各级组织功能不强的问题普遍存在,主要表现在组织观念淡化、组织作用弱化、组织形式虚化。有的落实组织生活制度不够经常,个别单位党团活动时间不落实计划,思想汇报成了工作汇报,主要是聊天话家常,学习讨论成了记笔记抄体会,党内会议开成了行政会议,成了补记会议记录本,更有的补记都记不好;有的党管党员党管干部不够有力,在“不忘初心,牢记使命”主题教育中谈心交心、批评与自我批评落实不好,“咬耳扯袖、红脸出汗”还没有形成常态，少数党员发挥模范作用不够好,甚至发生违规违纪问题。这些问题导致党组织涣散无力,党员队伍缺少活力,严重制约着党的自我革新、升华再造、永攀高峰的过程。

三是有纪律缺刚性,软化了党的队伍建设。

纪律缺少刚性,比没有纪律危害更大，一些单位领导在严自身、严执纪上存在遵规守纪身板不硬、从严执纪手腕不硬的问题,总感到暴露单位问题会影响个人、影响单位,对违反法规制度的人和事,还是首先想到怎么去化小化了、怎么抹掉摆平;有的不大愿意作为、不大愿意担当,对一些明显存在的问题搞法外开恩、搞下不为例、搞迁就照顾,不能做到发现一起,查处一起;有的党务工作者“任前接触不多、任时培训不到位”,缺乏基层党建工作实践经验，对实际情况把不准、吃不透，影响了工作效率，软化了党的队伍建设。

四是有职责缺能力,淡化了党的根本宗旨。

不可否认,基层广大党员和党组织工作任务重、压力大,长期高负荷工作。但是这不能成为放松与群众联系的借口和说辞,归根结底还是为人民服务的宗旨意识有所松动,没有时刻铭记“勤务员”身份,加强自我约東和锻炼,提升服务群众的理论功底和能力本领。班子行不行,就看前两名。各级党委是抓党建的责任主体,书记副书记是抓党建的“第一责任人”。从单位情况看,党委支部书记、副书记的能力素质还有很大的差距。特别是部分年轻同志,组织意识不强,党务知识缺乏,不会依靠组织解决问题,抓工作落实、创新开展工作的能力还不够强。

二、加强党建工作需要把握的几个问题

一是要不断加强政治建设。

要持续学习习近平新时代中国特色社会主义思想和去年习近平总书记在机关党建工作会议上的讲话,要坚持全面深入学、扎实贯通学、持续跟进学,采取中心组专题学习、领导干部上台讲党课、政治轮训、理论考核、知识竞赛等方式,引导广大党员深学细研、掌握实质,进一步坚定理想信念、增强党性观念,永远做党和人民的忠诚卫士。在推动“不忘初心,牢记使命”主题教育常态化制度化中,要坚持问题导向,着力梳理和解决党员队伍中存在的信念不坚定、宗旨不牢固、使命感严治强、担当不作为等突出问题,教育引导党员悟初心、守初心、践初心,时刻牢记自己党员身份,自觉维护党员形象。

二是要不断夯实组织基础。

关键是认真贯彻根本组织制度,切实把制度优势转化为我们党委支部领导的组织优势、决策优势和行动优势。从当前的情况看,我们各级在发挥组织作用上,还存在不少问题,比如对民主集中制学习认识不够的问题,以行政代替组织、发扬民主集体领导不够的问题,统班子带队伍能力弱的问题等等。下一步,就是要从严格落实七项组织生活制度着手,一步一步解决好这些问题。党员领导干部要发挥好模范带头作用，严格落实双重组织生活制度,从按时参加党小组会、足额交纳党费这些小事做起。各级党委支部要从学习党委支部工作条例开始,加强对民主集中制的理解运用,该开的会一个也不能少,不该开的会一个也不要多,坚决保证时间、保证人员、保证质量,解决好党内生活随意性大的问题。要把抓党建与“不忘初心,牢记使命”主题教育结合起来,在认真开展党课教育、承诺践诺、民主评议党员等工作中,不断强化党员意识,提高书记队伍开展党务工作的能力。

三是要深化落实“四种形态”。

监督执纪“四种形态”,是在正风反腐取得阶段性成果,反腐败斗争形势依然严峻复杂的背景下提出的,体现了党中央管党治党的政治智慧,是从严治党思想的具体深化,对深入推进全面从严治党有着积极的促进作用具体来讲,“四种形态”其实就是管党治党的四个尺度、四道防线,咬耳扯袖、红脸出汗,是防止党员干部犯错误的第一道“拦河坝”;党纪轻处分和组织处理,是防止党员干部犯大错误的第二道坝;党纪重处分和重大职务调整,则是防止党员干部陷入违法犯罪深渊的第三道“坝”。

只有筑好这三道坝,第四种形态的“极极少数”才能实现。从我们单位实际情况看,用好“四种形态”,也是提高党员队伍质量、促进工作圆满完成和确保安全稳定的纪律保证。我们单位党员数量有42%左右,抓住了党员队伍这个大头,就抓住了单位建设的主力。从全局看,党员的主流是好的,发生的问题也大都是小问题,运用好前两种形态,基本上就能够抓好整个党员队伍,这是关键。

要切实转变思想观念,既要认识到正风肃纪越往后越严,越往后越细的形势,又要把“违纪只是小节,违法才会查处”“害怕暴露问题会影响个人、影响单位”等错误想法坚决清出头脑,让违纪必究、动辄则咎成为常态耍落实主体责任,各级党委支部既要通过认真学习解决好压力层层递减、上急下不急的问题,真正认清责任、抓住责任,又要把握好严管与厚爱的关系,把“出了问题姑息迁就,化小化了、抹掉摆平”的错误做法坚决改掉,常态化用好批评与自我批评这个有利武器,把那些想要犯错误、即将犯错误的同志及时拉回来,早预警早敲打,不让歪念成行动;对那些已经犯了错误的同志,通过谈话、诫勉和组织轻处理,及时帮他们“刹住车”,防止小错酿成大错,小疾养成大病。

要用好制度机制。这方面我们可以学习其他单位的先进做法,建立动态监控机制，内建《党建工作日常管理台账》，实行月登记，外设《动态监控台》，实行季公示，全程留痕，公开展示，保证各项制度的落实、各项活动的开展、党建工作机制的良好运行，形成了一套职责明确、程序严谨、落实有力、运转灵活的规范化机制，做到行有规、处有矩，以弘扬先进，鞭策后进，相互学习，共同提高。

篇3：党委书记半年工作会议讲话

这次中央扶贫开发工作会议,是在“十二五”时期顺利开局、全面建设小康社会进入关键时期召开的一次重要会议。会议的主要任务是:总结我国扶贫开发工作取得的成就和经验,分析当前和今后一个时期扶贫开发形势和任务,全面部署《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020年)》贯彻落实工作,动员全党全社会力量,坚决打好新一轮扶贫开发攻坚战。

消除贫困、改善民生、实现共同富裕,是社会主义的本质要求,是改革开放和社会主义现代化建设的重大任务,是全党全国各族人民始终不渝的奋斗目标。新中国成立以来,党和国家始终高度重视扶贫开发事业。特别是改革开放以来,党和国家正式启动全国范围有计划、有组织的大规模开发式扶贫,取得了举世瞩目的巨大成就。扶贫开发事业取得的巨大成就,为促进我国经济发展、政治稳定、民族团结、边疆巩固、社会和谐发挥了重要作用,为全球减贫事业作出了重大贡献。

实践充分证明,经过改革开放30多年来的不懈努力,我们成功走出了一条中国特色扶贫开发道路。当前,我国扶贫开发已经从以解决温饱为主要任务的阶段转入巩固温饱成果、加快脱贫致富、改善生态环境、提高发展能力、缩小发展差距的新阶段。扶贫开发既具有更加有利的基础和条件,也面临新的困难和挑战。深入推进扶贫开发,扎实做好新阶段扶贫开发工作,对维护人民根本利益、巩固党的执政基础、确保国家长治久安、实现全面建设小康社会和社会主义现代化宏伟目标具有极为重大的意义。

做好新阶段扶贫开发工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,提高扶贫标准,加大投入力度,把集中连片特殊困难地区作为主战场,把稳定解决扶贫对象温饱、尽快实现脱贫致富作为首要任务,坚持政府主导,坚持统筹发展,更加注重转变经济发展方式,更加注重增强扶贫对象自我发展能力,更加注重基本公共服务均等化,更加注重解决制约发展的突出问题,努力推动贫困地区经济社会更好更快发展。

到2020年,深入推进扶贫开发的总体目标是:稳定实现扶贫对象不愁吃、不愁穿,保障其义务教育、基本医疗和住房。贫困地区农民人均纯收入增长幅度高于全国平均水平,基本公共服务主要领域指标接近全国平均水平,扭转发展差距扩大趋势。要坚持开发式扶贫方针,同时实行扶贫开发和农村最低生活保障制度有效衔接,把扶贫开发作为脱贫致富的主要途径,把社会保障作为解决温饱问题的基本手段;坚持统筹城乡发展,坚持扶贫开发与推进城镇化、建设社会主义新农村相结合,与生态环境保护相结合,促进经济社会发展与人口资源环境相协调。要坚持政府主导、分级负责,坚持突出重点、分类指导,坚持全社会参与、合力推进,坚持尊重扶贫对象主体地位、激发贫困地区内在活力。

中央颁发的《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020年)》对新阶段扶贫开发工作作出了全面部署,中央明确了新的国家扶贫标准,各级党委和政府要抓紧行动、抓紧落实,突出工作重点,解决关键问题,确保不断取得阶段性突破和进展。要着力推进集中连片特殊困难地区扶贫攻坚,着力巩固和发展专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫大扶贫格局,着力完善扶贫开发政策保障体系,着力加强扶贫开发国际交流合作。

篇4：党委书记半年工作会议讲话

本刊讯 6月7日,自治区党委常委会召开会议,传达学习全国人才工作会议精神及贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》座谈会精神,研究部署我区人才工作,学习讨论干部选拔任用工作四项监督制度。自治区党委书记郭声琨主持会议并作重要讲话。

会议要求,全区各地各部门和各级领导干部要认真学习胡锦涛总书记和温家宝总理等中央领导同志关于人才工作的重要讲话精神,做好全区人才工作会议的各项筹备工作,不断加大人才工作力度,营造良好的人才成长与发展环境。

会议指出,四项监督制度是健全干部选拔监督机制,进一步完善选人用人机制,提高选人用人公信度的一项重要措施,各地各部门和各级领导干部一定要切实贯彻落实好这一制度。一要认真学习,深刻理解。要通过自学和集中学习等方式,不折不扣地把制度学通、学懂。二要抓好贯彻落实。今后不管是在选拔任用干部,还是选拔使用人才方面,各地各部门都要严格按照四项监督制度的具体规定,更好更到位地抓好贯彻落实。三要切实加强对贯彻落实四项监督制度的领导、监督和指导。要根据中央的要求,把它作为巡视工作的主要内容之一,并将贯彻实施情况列入对干部选拔任用工作进行监督检查的一项重要内容来抓紧抓好。各级组织人事部门要切实把四项监督制度贯彻落实好,开创我区干部选拔任用工作新局面。

篇5：党委书记半年工作会议讲话

同志们，上半年，在市委市政府的坚强领导下，我们坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实中央、省委、市委各项决策部署，对标省委讲政治、抓发展、惠民生、保安全工作总思路和市委两翼齐飞战略部署，锁定生态、发展、民生、稳定、作风五个关键，立足县情实际，以建设非遗文化传承保护和手工艺发展中心为战略牵引，以讲政治、勤学习、抓落实、勇创新、争一流为工作要求，以美丽、文化、幸福、开放、平安五个典范为具体路径，以建设生态文明、乡村振兴、文旅融合发展、基层治理示范县创建为基本支撑，奋力建设美丽幸福家园为战略部署，坚持一张蓝图绘到底，团结带领县四大班子、全县党员干部群众，在落实中创新、在创新中落实，持续巩固了风清气正的政治环境、和谐稳定的社会环境、健康有序的经济环境，治县兴县事业总体呈现稳中有进、稳中向好、积极向上的态势，党员干部群众对县委县政府的认同感持续增强。上半年，我县经济虽然延续了“总体平稳、稳中向好”的发展态势，但仍面临不少困难和问题，如：农业生产发展缓慢、产业发展后劲不足、第三产业经济拉动乏力、住户调查基础工作较差、风险防范形势严峻等问题，我们必须坚持问题导向，采取有力措施，下大力气加以解决，扫清经济发展道路上的障碍。

关于下半年工作，我们要深入学习贯彻习近平总书记关于“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重要指示精神，严格执行省委省政府、市委市政府决策部署，提高政治站位、强化使命担当、坚持稳中求进，永葆初心、坚持信心、下定决心，坚持目标导向、问题导向和结果导向，抢抓下半年项目建设“黄金期”、经济发展“关键期”、安全稳定“窗口期”，以全面、辩证、长远的眼光审视形势，以风险意识、底线标准、战略思维扛牢责任，以“拼”的精神、“闯”的劲头、“创”的勇气狠抓落实，千方百计冲刺完成全年目标任务。

一要牢记发展“硬道理”。始终牢记发展是最大的政治、最硬的道理、最重的任务、最好的民生。深入学习贯彻中央、省委和市委经济工作会议精神，切实增强发展的紧迫感、责任感、使命感，面对发展过程中的困难，做到有信心更要有决心，在激烈的竞争中突出优势、扬长避短、扬长补短抓发展，做到一切为了发展、一切围绕发展、一切用发展成效来检验。

二要打开思想“总开关”。解放思想，黄金万两。要持续开展好“大干快干实干苦干拼命干”思想大解放活动，突出永葆本色、人民至上、凝心聚力、真抓实干、关键少数，把解放思想之火“燃”起来，进一步打开思想、创新思维、拓宽思路，坚决破除思想上的障碍，着力破解经济建设中的困难和短板，全面增强主动发展的内力、突出优势发展的定力、坚持系统发展的能力、攻坚克难发展的魄力、党建引领发展的合力，切实解决好发展问题、浓厚好发展氛围。

三要跑出干事“加速度”。时不我待、只争朝夕。全县的发展等不起、慢不得，加速提速才有出路。当前，我县还存在经济总量规模偏小、主导产业效能不强、市场主体仍然较少、支柱财源十分欠缺、对外交通相对滞后等短板，抓好经济工作的难题不少、压力不小。同时，我们也要看到我县生态、气候、红色、人文等优势突出，绿色崛起、高质量发展的潜力巨大、后劲十足。大家要敢于担难、攻坚克难干工作，坚定信心、下定决心抓发展，努力实现低基数基础上的高增长。

四要提升争先“精气神”。强化争先创优意识，为全县发展而干、为全县荣誉而战，时时保持加压奋进、争先率先的“精气神”，敢与好的比、敢和快的争，全力做到更好、干到极致，努力争创一流、创造经典，真正干出新成效、见到新气象、实现大发展。同时，宣传好、展示好我们的发展成效、特色亮点，在真抓实干激励表彰、综合绩效考核、“一极六区”建设考核等各类考评中争先进位，不断提升全县的竞争力和影响力。

篇6：党委书记半年工作会议讲话

党委书记在某煤矿下半年工作会议上的讲话

同志们：刚才，孙矿长就下半年工作进行了安排部署，李主席传达了张董事长的重要讲话精神，希望大家认真学习领会，深入贯彻落实。下面，我就做好下半年的工作再强调五点意见。

一、客观分析当前形势，积极应对下半年工作的挑战

上半年，我矿各项工作总体平稳，安全生产、经营管理等工作都取得了较好的成绩，各项经济指标位于集团公司前列。特别是在集团公司还原后的营业收入和利润排行榜上，名次均排在前三名，居于集团公司第一方阵位置。虽然上半年我们取得了比较好的成绩，但是客观地加以分析，我们矿在内部市场化建设、企业管理等方面，与兄弟矿相比还存在一定的距离。比如，上半年，安全方面的零打碎敲事故不断，重大的安全隐患多次出现，个别单位、少数的领导干部及职工安全意识淡薄，安全上的侥幸心理仍然存在；在质量标准化建设上，更多是的注重形式，有的单位基本以应付检查为主，缺乏持之以恒的工作激情和动力；经营管理上的内部市场化开展不够顺利，外出创业工作未完成预期的目标，各种浪费现象普遍存在，辅业发展不平衡，征迁工作进展还比较缓慢等。这些问题都需要我们下半年以积极的心态去克服应对，用扎实的工作作风为基础，组织好下半年的安全生产和经营工作。

应当清醒的认识到，下半年安全生产、创业发展的任务异常繁重，矿井主提系统需要在下半年改造，会缩短我们有效的工作时间，再加上由于矿井生产模式由“一综一高”向“两综一高”转变，两个综采面生产带来的电力消耗和设备租赁费用的增加，投入的材料设费用也会增多，最主要的是全矿的生产组织将发生变化，我们的管理重心也要随着这种变化进行调整，对此各单位和各级领导要有清醒的认识，要服从和服务于这种变化。同时，一段时间以来，我们的生产事故较多，机械事故频发，对此各级管理人员要认真总结事故背后我们的失误是什么，存在什么问题，如何解决和应对这些问题，防止事故的发生。各级管理人员务必要强化责任意识，在总结本单位工作的同时，要充分调动职工的积极性，将各自分管线的问题找准，并制定可行的考核激励办法，用责任和制度来确保任务的完成。

二、重视区队和班组建设，营造良好的人才成长氛围

区队是企业的最基层组织，班组是企业的细胞，是各项工作的落脚点，区队长、班组长是最基层的管理者，是企业的中流砥柱。企业的各项决策最终要靠区队班组去实施，各项生产任务最终要靠区队班组来完成。区队班组的执行力、创新力和战斗力如何，在一定程度上决定着企业的成败，决定着全矿各项指标的完成。当前，我矿井下采区设计为“两综一高”，标志着我矿生产模式的重大转变，在这个生产模式的调整期，迫切地需要一批过硬的班组长和技术骨干挑起大梁，迫切需要一支过硬技术工人队伍担当重任。因此，通过加强和改进区队班组建设工作，高质量建成一批优秀区队和优秀班组，培养一批优秀的区队长和班组长，实现区队长、班组长管理能力和职工素质明显提高，这不仅是企业安全生产的现实需要，也是建设高素质品牌职工队伍的重要途径，是一项“强基固本”的基础工程。

6月中旬，国家发改委、安监总局等7部委联合下发了《关于加强国有重点煤矿安全基础管理的指导意见》，就进一步强化领导干部履职、加强基层基础建设等方面进行了安排部署。集团公司工作会议也强调了这个《意见》。多年来，集团公司和我矿高度重视区队班组建设，围绕区队班组建设探索出许多行之有效的方法，积累了许多宝贵经验。下一步，矿工会、劳资科、职校等部门及各单位要以此《意见》为指导，结合我矿的实际，探索出一条适合我矿区队班组建设的方法。一要健全完善区队班组长选拔培养机制。严格程序，严格标准，通过民主推选、竞争上岗等方式，将那些责任心强、技术过硬、作风扎实、敢抓善管的同志选拔到班组长岗位上来，把班组长岗位的工作经历作为选拔任用干部的重要依据。二要关心班组长的成长。要通过教育培训，不断提高班组长现场管理水平和理论素养，增强应对复杂局面的能力；各区队领导要支持班组长的工作，关心他们的工作和生活，经常找这些同志谈心，听取他们好的建议和意见，帮助班组长设计职业生涯，为他们的工作和成长创造良好条件。三要树立先进典型，评选“十佳”班组长。今后好评选年度“十佳”班组长，树立典型人物，并宣传他们的先进事迹，介绍他们好的工作经验和成功做法，大力宣传区队班组建设的重要意义，宣传先进典型和成功做法，充分发挥先进典型的示范、带动和影响作用，形成你追我赶、创优争先的良好局面。

三、做好人才教育储备工作，打造过硬的品牌职工队伍

篇7：党委书记半年工作会议讲话

在全市教育系统纪检监察工作会议上的讲话

同志们:

今天，市委教育工委和市教育局党委在这里召开全市教育系统纪检监察工作会议。刚才，吴清气监同志对去年全市教育系统纪检监察工作进行了全面总结，对今年全市教育系统党风廉政建设和反~工作特别是深入开展治理教育乱收费工作进行了具体部署:常逢生同志对抓好今年的工作，强化制度建设，构建教育系统倡康的长效机制，进一步提出了明确的要求。讲得都很好，希望大家认真抓好落文

~年，全市教育系统的党风廉政建设工作和纪检监察工作是扎实的，在端正教育行风，树立教育形象，深入治理教育乱收费，办人民满意教育方面作出了积极有效的努力，取得了显著的成绩。前不久，教育纪检监察信访工作还被评为全市先进。教育系统的纪检监察干部是尽心尽职的。但从我们的工作实际来看，教育乱收费信访虽然较过去有了大幅度的下降，但信访量在全省仍然居高不下，重复信访和越级信访的问题还没有得到彻底解决，师德师风的问题有时也有一定的反映。这些，都要求我们在今年加倍努力、加倍工作，采取有力措施，克服存在问题，力争全市教育系统党风廉政建设和纪检监察工作取得更大的成效。下面，我结合市_七次全会精神，讲几点意见

一、进一步统一思想认识，切实增强抓好教育系统党风廉政建设和反~工作的责任感和紧迫感，以_为_的_，十分重视党风廉政建设和反~工作。在中央五次全会上，_从提高党的执政能力和巩固党的执政地位的战略高度，从新形势下加强党风廉政建设和反~斗争的_重要性的高度，作了极其重要的讲话。要求各级党委、政府始终把_倡廉作为一件大事来抓，始终旗帜鲜明、毫不动摇地~。这对于全面加强党的建设，深入开展党风廉政建设和反~斗争，具有重大的现实意义和深远的历史意义。我们一定要认真学习，深刻领会，统一思想，提高认识，切实抓好贯彻落实。

加强党风廉政建设和反~斗争，是党和国家的(范本)重要工作，是建设和谐社会的一项重要的政治任务。教育系统因其工作的特殊性更显责任重大。一方面，教育部门在弘扬先进文化、侣导廉政文化、营造良好风尚、构建和谐社会等方面肩负重要责任，承担着薪火相传、教书育人的重要职责，承担着推进三个文明建设、构建和谐社会的历史重任。另一方面，教育事业与广大人民群众的切身利益密切相关，教育系统的工作和行业风气备受社会的__。特别是近年来，一些地方教育乱收费现象还时有发生，群众对此反映比较强烈。教育系统一旦出了问题，不仅会损害广大人民群众的利益，而且会给学生成长带来不良影响，还会影响教育事业的健康发展。因此，抓好教育系统的党风廉政建设和反~工作，意义重大，责任重大。希望全市教育系统党员干部，特别是各级领导干部，要正确应对党风廉政建设和反~斗争面临的形势和任务，从加快三个文明建设、构建和谐社会的高度，充分认识抓好教育系统党风廉政建设和反一工作的重要意义，进一步增强做好教育系统党风廉政建设和反~工作的责任感和紧迫感，为全市倡廉工作的深入开展作出应有的贡献

二、进一步认真学习宣传贯彻落实《实施纲要》，加快构建教育系统惩治和预防~体系

今年元月份，中央颁布了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防~体系的实施纲要》，提出了要坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，建立健全与市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防~体系。这是从完成经济社会发展的重大任务和巩固党的执政地位全局出发，为做好新形势下倡廉工作作出的重大战略决策，是从源头预防和治理~的根本举措，对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位，具有十分重要的意义。全市教育系统各级党政，一定要认真抓好《实施纲要》的学习宣传和贯彻落实，把构建惩治和预防~体系作为一项重要政治任务，切实加强领导，务必抓出成效。学习宣传贯彻落实《实施纲要》，建立健全惩治和预防~体系，要认真落实市委提出的教育在先、约束在先、监督在先和预防为主的要求，力求做到教育有效、制度管用、监督有力。在加强教育方面，关键是要丰富教育内容，创新教育方式，切实增强教育的针对性、有效性。教育系统各部门、各单位要充分发挥职能作用，把教育作为加强党风廉政建设的重要载体和手段，作为构建惩治和预防~体系的基础性工程，切实抓紧抓好。要创新教育方式，充分运用学校园地和人们喜闻乐见的教育形式，寓教于乐，增强教育的感染力和说服力。在健全制度方面，关键是要有效管用，狠抓落实。市教育局已经把今年作为_倡廉“制度建设年”，常逢生__在刚才的讲话中已对制度建设方面工作提出了明确具体的要求。希望全市教育系统各部门、各单位紧密结合实际，深入调查研究，积极探索实践，进一步加强法规制度建设，大力推进从源头上防治~的制度改革和创新，建立和完善与教育工作相适应的各项规章制度，努力在教育系统内率先建立健全科学合理、切实可行、系统配套的党风廉政法规体系，为全市__倡廉制度建设积累新的经验。在强化监督方面，关键是要抓好《党内监督条例(试行)》中各项制度的落实。《党内监督条例(试行)》已经颁布实施，教育系统要结合实际，切实抓好贯彻落实。要以各级领导干部特别是领导班子主要负责人为重点，紧紧抓住易于滋生~的重点环节和重点部位，综合运用政务公开、校务公开等多种监督形式，强化对教育权力的监督制约，把科学配置权力与有效进行监督结合起来，充分发挥教育纪检监察监督主体的积极作用，形成严密的监督网络，提高监督的整体效能。教育系统各级纪检监察要认真履行__协调职责，协助党委制定实施方案，建立完善的责任机制和工作机制，搞好任务分解，落实责任分工，加强督促检查，确保教育系统教育、制度、监督并重的惩治和预防~的各项工作落到实处。

三、进一步突出工作重点，继续深入治理教育乱收费

篇8：党委书记半年工作会议讲话

习总书记的讲话内容丰富, 思想深邃, 既总结了宣传思想工作的理论成果和实践经验, 又是在新的起点上开创宣传思想工作新局面的纲领性文件, 对于各行各业, 特别是对于我们新闻媒体工作人员, 具有极强的现实指导意义。作为媒体工作人员, 更应该认真学习、深刻理解习总书记的讲话精神, 做新形势下宣传思想工作的先锋模范。学习的同时, 要认真思考。通过学习, 奠定思想基础, 提高理论素养, 并应用于实践当中。学习的重点应该在以下几个方面:

一、坚持党性原则, 把握正确的舆论导向

习总书记在讲话中强调, 坚持党性, 核心就是坚持正确的政治方向, 站稳政治立场, 坚定宣传党的理论和路线方针政策, 坚决同党中央保持高度一致, 坚决维护中央权威。所有宣传思想部门和单位, 所有宣传思想战线上的党员、干部都要旗帜鲜明坚持党性原则。

认真学习这一观点, 最关键的就是要解决一个认识论的问题, 认真思考举什么旗帜、走什么道路、谁来领导的问题。举什么旗帜, 就是要举中国特色社会主义理论旗帜。走什么道路, 就是要走中国特色社会主义道路。谁来领导, 就是坚持中国共产党的领导地位。这是学习的首要任务和基础。当今的世界经济文化交流日益频繁, 各种形式的经济文化共同体、地球村的概念深入人心, 同时, 对人们的思想意识、行为方式、日常生活都有着极大的影响, 新闻舆论传播环境也发生了深刻变化, 但是中西方意识形态领域的差异和分歧并没有根本转变, 思想交锋依然频繁, 新闻领域的斗争并未减弱, 反而更趋复杂。我们国家的发展可以说是机遇和挑战并存。坚持党性原则, 就是要在工作和生活中把握正确的方向, 坚持正确的舆论导向, 这是一个新闻立场问题, 也是一个新闻宣传方向的大问题, 容不得半点偏差, 否则, 会对党和人民的事业造成极大的损害。所以, 媒体工作人员在这一点上来不得半点马虎, 必须在政治上保持高度敏感, 从党和国家的大局出发, 以新闻媒体为阵地, 以民为本, 为民而呼, 旗帜鲜明地打好主动仗。

二、牢记肩负的重大使命, 坚持利党利国方针

习总书记指出, 坚持为团结稳定鼓劲、正面宣传为主, 是宣传思想工作必须遵循的重要方针。必须坚持巩固壮大主流思想舆论, 弘扬主旋律, 传播正能量, 激发全社会团结奋进的强大力量。

习总书记提出了高标准、严要求。随着信息技术的快速发展, 以互联网为代表的新兴媒体时代迅速到来, 传播高速、及时, 信息量巨大。微博、微信等个性化网络传播手段不断翻新, 发展日新月异, 其特点就是越来越简便, 越来越快捷。不仅仅单纯传递信息, 而且同时提供了充分满足每一个个体发表意见、建议, 参与讨论的技术平台。人们采集信息、获取信息、传播信息的能力大大提高。在网络这一开放性信息平台, 思想意见的表达更加自由活跃, 也更加具有隐秘性。由于个体思想观念碰撞日益频繁, 人们思想利益日趋多元化, 社会发展中出现的利益冲突和矛盾日益增多, 新闻宣传工作在引导社情舆论方面的任务更为艰巨。如何才能适应这一新的变化, 这是时代赋予每一个媒体工作者的历史使命。

三、广泛借鉴, 不断创新, 增强媒体宣传的针对性、时效性

习总书记强调, 在全面对外开放的条件下做宣传思想工作, 一项重要任务是引导人们更加全面客观地认识当代中国、看待外部世界。对世界形势发展变化, 对世界上出现的新事物新情况, 对各国出现的新思想新观点新知识, 我们要加强宣传报道, 以利于积极借鉴人类文明创造的有益成果。要精心做好对外宣传工作, 创新对外宣传方式, 着力打造融通中外的新概念新范畴新表述, 讲好中国故事, 传播好中国声音。 (下转第44页)

新闻宣传工作要适应国内外形势的新变化, 创新概念内容, 创新形式方法, 认真研究新闻传播的现状和趋势, 深入研究各类受众群体的心理特点, 因势利导, 掌握主动权, 积极传播社会主义核心价值体系, 全面提升文化实力。遇到重大问题、热点、难点问题, 一定要保持清醒的头脑, 冷静地分析, 严格把关, 贴近实际, 贴近生活, 贴近群众, 尊重新闻规律。在创新科学方法上, 要理论联系实际, 突出战略思维, 统筹兼顾。既要有整体性的大局观和突出全局的长远眼光, 也要强调具体工作时的多位一体和兢兢业业。要始终坚守媒体工作者的历史使命, 始终保持旺盛的创造能力和积极的探索精神。

四、不断加强学习, 促进人格完善

习总书记指出, 在长期实践中, 我们党的宣传思想工作积累了十分丰富的经验。这些经验来之不易、弥足珍贵, 是做好今后工作的重要借鉴, 一定要认真总结、长期坚持, 并在实践中不断丰富和发展。不断提高宣传思想工作能力和水平。

任何经验和知识的积累、传承, 都是一个学习的过程。新闻工作者是社会的一面镜子, 担负着为民众呈现真实事件的责任, 新闻工作者的良心与操守, 直接关系到一个现代国家的健康发展与前途, 只有真实的报道, 才能给民众提供可靠信息。有些媒体工作人员对自己要求不严、标准不高, 肤浅浮躁, 有些为迎合商业需要自我炒作, 职业道德缺乏, 利用有偿新闻谋取私利, 假公济私, 为个人牟利;有些在报道中充当执法者、仲裁者, 把个人好恶、个人恩怨掺杂其中, 忘记了自己的身份;更有甚者, 政治意识淡薄, 编造谣言, 危害社会。如何才能解决以上这些问题, 除了依法惩治这一法律手段之外, 就只有依靠艰苦不懈地学习, 不断提升自身认识水平, 改造世界观, 树立为党为国献身奋斗的完善人格。通过学习培养自己的分析判断能力和政治敏锐性, 通过学习, 培养积极向上的精神理念和人生追求。通过学习, 不断提高自身业务素质和水平。以完善的人格品质、完备的知识积累, 回馈社会, 更好地完成党和人民赋予我们的使命。

摘要：全国宣传思想工作会议8月19—20日在北京召开。习近平总书记出席会议并发表重要讲话。习总书记在讲话中强调了宣传思想工作的重要性, 对宣传思想工作提出了更高标准和要求。学习并领会好习总书记的讲话精神, 对媒体工作人员做好新形势下的媒体宣传工作意义重大。

关键词：全国宣传思想工作会议,媒体宣传

参考文献

篇9：党委书记半年工作会议讲话

会议开始，李洪涛副总经理、周范书总助分别传达了民航局半年工作会议精神和深航集团半年工作会议精神，同时传达了民航局、深航集团对下半年安全、营销、服务等各项工作的新要求。

安运中心、维修中心、营销服务中心、财务中心、行政中心对各单位上年半工作总结和下半年工作计划做了汇报。

各中心工作汇报结束后，刘睿常务副总经理、高文戈财务总监、李洪涛副总经理、鄢建平副总经理分别从安全管理、经营管理、财务管理、维修体系管理建设以及公司党建管理等方面对上半年工作进行了讲评，并对下半年相关工作进行了部署。

最后，轩余恩总经理发表讲话，他说：在全体干部员工的共同努力下，公司上半年保持了平稳的安全运行态势，经营效果持续向好发展，并顺利完成了转场工作；公司的安全、效益、服务等各个方面的工作也都取得了一定的进步，对此，他代表公司党委和经营班子向全体干部员工表示衷心的感谢。

篇10：党委书记半年工作会议讲话

县委书记 ＸＸＸ

（2006年8月11日）

同志们：

这次会议的主要任务是分析总结今年上半年全县党风廉政建设和反腐败斗争情况，研究部署下阶段的反腐倡廉工作，为建设新兴工业县、打造朱子文化城，推进ＸＸ在海西建设中加快崛起提供重要保障。刚才，包萍同志通报分析了今年上半年我县党风廉政建设和反腐败斗争情况，并对如何做好下一步工作提出了具体要求和很好的意见，我都同意，希望大家认真抓好贯彻落实。下面，我再强调四点意见。

一、提高思想认识，增强做好反腐倡廉工作的责任感和紧迫感

思想是行动的先导。只有认识上的清醒和坚定，才能保证行动上的坚决和果断。要做好当前的反腐倡廉工作,首先必须解决好思想认识问题，充分认识到反腐倡廉的极端重要性和工作任务的艰巨性，不断增强做好反腐倡廉工作的责任感和紧迫感。

1、要提高对腐败现象严重危害性的认识。党风廉政建设和反腐败斗争是关系到党和国家生死存亡的大事。坚决反对和防止腐败，是全党一项重大的政治任务。反腐倡廉工作的极端重要性是由腐败现象的严重危害性所决定的。腐败主要有四重危害：一是政治危害。腐败从思想上政治上疏离了党群关系，导致离心离德，动摇党的执政基础。二是经济危害。腐败现象直接给国家和人民造成巨大经济损失。三是组织危害。腐败破坏了党的组织原则和党内生活的正常进行，使一些党的组织形同虚设，软弱涣散；腐败败坏了党的作风，在党内外造成不良示范和导向，给党组织带来恶劣影响；同时，腐败也毁掉了一大批经过长期培养的领导干部，给党组织造成人才资源的重大损失。四是社会危害。腐败问题严重败坏党和政府形象，激化社会矛盾，影响社会稳定；腐败毒化社会风气，破坏精神文明建设，在部分人中造成价值观念错位，道德水准下降。如果不坚决惩治腐败，党同人民群众的血肉联系就会受到严重损害，党的执政地位就有丧失的危险，党就有可能走向自我毁灭，这绝不是危言耸听。

2、要提高对反腐倡廉工作面临的严峻形势和艰巨任务的认识。当前反腐倡廉工作形势的严峻性和任务的艰巨性主要表现在这样四个方面：一是腐败现象滋生蔓延的条件和土壤依然存在，我国仍然处在腐败现象易发多发时期。历史经验表明，任何国家经济体制、经济结构、社会状况发生剧烈变化的阶段，都是腐败现象的高发多发阶段。我国正处在新旧体制转轨过程中，这期间，体制的过渡性，法制的不完善性，政策的滞后性，管理的落后性，扩大了权力腐败的可能空间。同时，市场经济带来的价值观冲击和欲望增多，极易导致一些意志不够坚定的党员干部心理失衡，被拜金主义、享乐主义和极端个人主义腐蚀而堕落。当然，腐败现象不是中国的专利，世界上的任何国家都存在腐败，历朝历代也都有腐败现象。二是腐败存在着“泛化”的危险，有演化为约定俗成的“规矩”和“习惯”的趋势。从近年来查处的一系列案件来看，腐败现象已渗透到经济、政治和社会生活各个领域。腐败的传统概念内涵在扩大，滋生蔓延的领域在扩大，对社会生活各方面的侵蚀在扩大。对很多腐败现象，群众已经见怪不怪，或被看作“臭豆腐——闻着臭、吃着香”，渐渐成为普遍的风气和通行的习俗，被广泛接受、遵循和效仿，治理起来往往“法不治众”，一般措施很难奏效，这是非常危险的。三是群体性腐败案件大幅上升，涉案金额越来越大，并呈现出资本积累的特点。在利益的驱使下，腐败分子往往是上级与下级，内部与外部，沿海与内地，甚至国内与国外相互勾结，群体作案。近年来查处的很多案件都是“串案”、“窝案”，一个案子牵扯一大串人。而且腐败分子表现出极大的贪婪性，作案目标已经从对生活消费资料的侵占，发展到对生产资料、生产要素的侵占，从对财物的积累发展到资本的积累，呈现出资本积累的特点。四是党中央反腐败斗争战略的转变，增加了反腐倡廉工作的压力。十六大以来，党中央决定在反腐败战略上实现“三大转向”，即由被动防御为主转向主动进攻为主，由权力反腐为主转向制度反腐为主，由事后监督为主转向事前监督为主。反腐战术上实现“三大转变”，即从“小作坊式”个案反腐，向大规模的“集约式”规模反腐转变；从纪检机关、少数职能部门分散地、单打独斗式地反腐，向加强组织协调，整合反腐资源，联合作战，发动人民群众积极参与反腐转变；从侧重打击腐败，向惩治和预防腐败并重转变。而且确定了在2010年前进行反腐败战略决战这样一个时间界限，这无疑增加了反腐倡廉工作的艰巨性和紧迫性。

3、要坚定战胜腐败的信心和勇气。在面对严峻形势和艰巨任务的同时，也要看到党员干部的主流是好的，党风廉政建设和反腐败工作总体形势是好的。一是中央惩治腐败的决心很坚定、力度很大，各级党委、政府对反腐倡廉工作都非常重视和支持，各级各部门都能积极配合、通力协作，这是我们做好反腐倡廉工作的坚强后盾；二是很多腐败分子得到及时严厉查处，而且惩治的腐败分子级别越来越高，人数越来越多，起到了很好的震慑、警示和教育作用；三是监督防范措施不断创新，监督制度不断完善，腐败现象滋生蔓延的条件只会越来越少，尤其是两个《条例》、《实施纲要》的出台，巡视制度的实行，纪检机关对其派出机构的统一管理，必将对反腐倡廉工作产生积极而深远影响；四是广大群众非常关心和支持反腐倡廉工作，这是我们做好工作的坚实基础。这些有利条件为做好反腐倡廉工作提供了有力保障，只要广大干部群众坚定信心，与时俱进，求真务实，真抓实干，就一定能够战胜腐败。

二、突出工作重点，建立不想腐败、不敢腐败、不能腐败的“三不”机制

今年6月30日，胡锦涛总书记在建党85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上发表了重要讲话，围绕加强党的执政能力和加强党的先进性建设的实践，强调“全党要深刻认识反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉工作作为加强党的先进性建设的重大战略任务，持之以恒地抓紧抓好，一刻都不能放松。要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，切实解决损害群众利益的突出问题，严格要求领导干部廉洁从政，特别是要依纪依法严肃查办领导干部滥用权力、谋取私利、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职等方面的案件，决不能手软”。胡锦涛总书记的重要讲话，是新形势下全面推进党的先进性建设的纲领性文件，对于深入推进党风廉政建设和反腐败工作，进一步指明了方向，提出了更高的要求。各级党委、政府和纪检监察机关要以讲话精神为指导，突出重点，加大力度，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，为提高党的执政能力，保持党的先进性，为全面建设小康社会提供坚强的保证。

1、要坚持以人为本、教育为先，筑牢拒腐防变的思想道德防线，使人“不想腐败”。加强党风廉政建设和反腐败斗争，对极少数腐败分子要严厉惩处，对绝大多数党员干部则是立足于教育，着眼于防范，做到关口前移。当前要着重抓好三个方面的教育：一是抓好理想信念教育。要坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大党员干部，教育广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，从自己做起，从身边的事情做起，不断坚定理想信念，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，努力做实践“三个代表”的模范。二是抓好示范教育和警示教育。坚持以正面宣传为主的方针，树立一批干净干事的典型，大张旗鼓地宣传先进，以榜样的激励、示范作用推进党风廉政建设。同时，要深入剖析一些典型案例，尤其要考虑用涉及身边人、身边事的案例，进行警示教育，以案说法，充分显示党纪国法的严肃性，从而保证开展警示教育的效果。还要坚持诫勉教育，对乡镇和部门的一些干部，尤其对政治思想、工作作风等存在突出问题的干部进行诫勉谈话，并落实整改措施，限期改正。三是抓好社会主义荣辱观教育。要结合胡锦涛总书记关于“八荣八耻”重要讲话精神的深入学习贯彻，教育广大党员干部树立以廉为荣、以贪为耻的道德观念，积极开展廉政文化进机关、学校、企业、社区、家庭和农村活动，把廉政文化建设与思想教育、纪律教育结合起来，在广大干部群众中弘扬真善美，摒弃假恶丑，营造正气昂扬、清廉文明的社会氛围，为推进社会主义荣辱观教育创造良好的社会环境。

2、要坚决查处违纪违法案件，惩治腐败分子，使人“不敢腐败”。根据中央、省、市纪委的统一部署，今年要重点查办发生在领导机关和领导干部中的违纪案件，严肃查办领导干部滥用权力、贪污贿赂的案件，利用人事权、司法权、审批权谋取私利的案件，为黑恶势力充当“保护伞”的案件，以及国有资产严重流失的案件。查办金融、工程承包、土地管理、矿产开发和政府采购等领域的案件。特别是要深入开展治理商业贿赂专项工作，坚决依法查处商业贿赂案件。在查办党员干部尤其领导干部违纪违法案件方面，县委的态度是坚决的，是旗帜鲜明的，是决不含糊、决不手软的。一是有案必查。凡是违反党纪国法、搞腐败的人，不管涉及到什么单位、什么人，都要一查到底，依纪依法严肃处理，决不手软，决不姑息迁就。任何人都不能以任何借口，对违纪违法案件隐瞒不报、压案不查，否则要严肃追究责任。二是执行政策。查办任何一宗案件，处理任何一个人，都要着眼于工作的全局，综合考虑政治、经济和社会效果，趋利避害，而不能凭主观愿望办事。对那些影响恶劣、百姓痛恨、不查办不足以平民愤的人和事，必须坚决查处，毫不留情；而对于一时失足，犯一般性错误，尚能挽救解脱的，应给予改正机会，不要一棍子打死。对那些抵制查案，拒不交代问题的，必须从严惩处；而对于积极配合查案，主动坦白交代问题，有悔过诚意和立功表现的，应充分体现党的政策，给予从轻从宽处理。三是查防并举。查办违纪违法案件尤其是大案要案很重要，但也不能孤立地、单纯地抓办案，必须与教育、监督和防范结合起来。要实行“一案一整改”制度，深入剖析案件，举一反三，从中吸取深刻教训，加强防范，健全制度，强化管理，堵塞漏洞，防止同类案件的再次发生。

3、要加大治本抓源头力度，强化监督制约机制，使人“不能腐败”。一要抓改革。行政审批制度改革方面，要继续按照“能够精减的全部精减，确需保留的大力规范”的原则，坚持应取消的行政审批项目，要坚决取消；凡能用市场机制解决的问题，都要用市场机制的办法解决；对确实需要保留的审批项目，也要制定严密的监督措施，提高审批的透明度。财政管理制度改革方面，要进一步落实“收支两条线”规定，推进非税收入管理改革、部门预算改革、国库集中收付制度改革、农村税费改革等，堵住腐败的“财源”。干部人事制度改革方面，要进一步推行完善领导干部民主推荐、公开选拔、竞争上岗、任前公示、交流轮岗和票决制、述职评议等制度，建立起能上能下、能进能出、有效激励、严格监督、竞争择优、充满活力的用人机制，推进干部选拔任用工作科学化、民主化和规范化。二要抓公开。政务、厂务、村务、校务、院务公开既是“阳光工程”，又是“民心工程”。要以开展“创建推行办事公开制度示范单位”活动为抓手，不断深化办事公开工作，把涉及群众切身利益的热点问题及时公开、全面公开，接受群众监督。同时，要积极探索政务公开的新形式、新内容，不断深化，进一步提高政府机关在人民群众中的公信度。三要抓监督。要坚持民主集中制原则，健全议事决策制度，对涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用以及国有资产重组并购等，必须严格按照规定的程序运作并经集体讨论决定，防止领导个人凌驾于组织之上。要加强对党员干部特别是主要领导的监督，完善领导干部民主生活会制度，建立党内情况通报制度和领导干部述职述廉制度，充分发挥领导班子内部互相监督的作用。要充分发挥人大、政协、纪委的监督作用，尤其是要邀请人大代表、政协委员围绕党风廉政建设和反腐败工作多提意见和建议。同时，要加强舆论监督和社会监督，对媒体曝光的问题、对外商和业主反映的问题和群众关注的不正之风，我们都要引起高度重视，切切实实地加以解决。

三、加强机关效能建设，不断改善和优化投资软环境

县第十一次党代会明确了今后五年的奋斗目标和主要任务，标志着我县进入了一个新的发展阶段。如何实现这些目标和任务，加快ＸＸ发展？我看，关键还是项目带动，工业兴县。而项目带动、工业兴县，需要一个良好的投资环境特别是软环境来支撑。当前我县之所以把软环境和机关效能建设摆到更加突出的位置，是因为在实践中我们真切地感受到，环境问题是最严峻的挑战，投资机会是最直接的机遇，决定一个地区在竞争中的位次将首先取决于投资环境的优劣。否则，既使硬环境搞好了，如果软环境跟不上，也难以形成较强的吸引力、集聚力和竞争力，再好的硬环境也发挥不了作用。因此，我们必须进一步加强机关效能建设，转变机关作风，提高办事效率和服务水平，加快形成软环境的比较优势。

1、要继续加大力度纠正部门和行业不正之风。部门和行业不正之风之所以纠而复生，屡纠不绝，根本原因在于部门和行业利益在作怪。投资环境的优劣，与当地的党风、政风、行风密不可分，与当地是否存在严重的腐败和不正之风密不可分。部门和行业不正之风所表现的乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查，吃拿卡要，服务态度恶劣，行政效率低下，不给好处不办事，给了好处乱办事等行为，将会严重影响到一个地方的投资环境。因此，要改善投资软环境，就必须坚决纠正部门和行业不正之风，杜绝“四乱两难”行为，对不合时宜、不利于发展的政策规定特别是对收费和罚款项目要全面进行清理，明令禁止的要立即停止，确需保留的要规范操作，收费标准有幅度的要按低限收费，做到优惠政策不能少，收费标准不能高。

2、要切实提高服务水平和效率。要加强对机关干部的纪律作风教育，县委党校要围绕怎样为经济建设服务为主题，加强对机关部门的中层干部和办事员进行轮训，不断提高服务水平和办事效率。要加快审批制度改革，减少审批项目和审批环节，并加强对审批过程的监督。要进一步完善县政务中心的服务，完善“一个窗口对外”的审批和许可工作机制，简化办事程序，提高办事效率。要全面推行行政执法责任制，规范行政执法行为。

3、要继续搞好民主评议政风行风工作。这项工作要同业主评议部门活动有机地结合起来，评议对象可以延伸至全县的机关部门，评议内容要突出服务质量和办事效率，重点解决一些部门官僚主义问题，包括人浮于事、脱离实际、欺上瞒下等，坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，从而使全县的机关部门扎扎实实地为经济发展服务，为社会稳定服务，为改善和提高人民生活水平服务。

四、加强组织领导，确保党风廉政建设和反腐败斗争取得新的明显成效

反腐败斗争是全党一项重大的政治任务，是一项事关全局的工作，能否真正取得成效，关键在于加强领导，明确责任，狠抓落实。

1、要加强党委统一领导。反腐败斗争必须在党委的统一领导下进行，这是由我们党在国家中的领导地位决定的。全县各级党组织要切实把反腐败作为党的建设工作的重要组成部分，摆上议事日程，定期研究工作，提出任务和要求，落实具体措施。要正确处理改革、发展、稳定的关系，牢牢把握经济建设这个中心，围绕建设新兴工业县、打造朱子文化城的奋斗目标，把反腐败同深化改革、促进发展、保持稳定有机地结合起来。各级党委要切实加强对纪检监察工作的领导，支持纪检监察机关认真履行职责，充分发挥纪检监察队伍的作用。

2、领导干部要率先垂范。各级领导干部要坚持从我做起，严以律己，率先垂范，做好表率，常思贪欲之害，常除非分之想，常怀律己之心，常修为官之德，做到慎权、慎欲、慎微、慎独，慎交朋友，既管住自己，又管好配偶、子女和身边工作人员，把好“前门”，堵住“后门”。要继续坚持和落实行之有效的领导干部廉洁自律的各项规定，不利用职权干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动；严格执行领导干部不准收受现金、有价证券和支付凭证的规定；继续落实领导干部配偶、子女从业的有关规定，不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私；坚决反对和制止各种奢侈浪费的行为，尤其是禁止以各种名义用公款互相宴请，大吃大喝和高消费娱乐等。

3、要认真落实党风廉政建设责任制。当前，我们党领导的反腐败斗争已经形成了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。这是新形势下加强党对反腐败斗争的领导、发挥党的政治优势，形成反腐倡廉整体合力的有效机制。纪委在反腐败斗争中处于重要地位，要协助党委站在全局的高度，既当好党委的参谋，又要发挥牵头作用，组织协调好全县的反腐败工作。各有关部门要在党委的统一领导和纪委的组织协调下，根据分工，认真落实反腐败各项任务，形成反腐败的整体合力，一项一项抓落实，以反腐倡廉实际成果取信于民。

4、要加强纪检监察队伍自身建设。反腐败工作能否取得成效，关键要有一支政治坚定、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检监察队伍。在新形势下，广大纪检监察干部要不断提高思想政治素质，大力开展调查研究，认真改进思想和工作作风，切实搞好“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”的实践活动，努力在群众中树立可亲、可信、可敬的形象。同时要加强学习，提高工作业务素质，严格依法依纪办案。各级党委、政府要大力支持纪检监察工作，从政治上、工作上、生活上关心和爱护纪检监察干部，积极为纪检监察机关履行职责创造有利条件。