党群工作例会讲话

党群工作例会讲话（共10篇）

篇1：党群工作例会讲话

工作例会讲话稿：坚持例会制度，增强工作效能

吴清龙

公司自恢复周工作例会后，至此，从无间断，每期的会议纪要内容完整，事项具体，及时地陆续分发到与会部门负责人和各项目部，而且会议秩序、工作安排再到后续执行，都有明显改进，效果日益增强，进一步表明了例会制度对于实际工作的重要性。

工作例会通过对每周各部门工作计划和完成情况进行汇总和协调，有利于切实加强管理，强化执行力，提高办事效率。因此，必须坚持不懈地执行例会制度，规范工作流程，完善工作职能，明确工作思路，落实责任到人，强化跟踪监管，严格奖惩兑现。

邱总多次明确指出，例会要坚定不移地一直执行下去，并且一定要讲求务实，取得实效，不能搞形式主义、官僚主义。我们应当提高认识，端正态度，开好例会，使例会成为推动我们工作的压力、动力与活力。

一是要作好会议规划。为了使例会有章可循，有条不紊，必须在会前做好筹备工作，对于参会对象、会议内容、具体事务、目标任务、工作要求等都要基本明确，同时要思路明晰，条理清楚，做到胸有成竹，合理部署会议，特别是有关工作汇报和工作建议务必在熟悉情况，事实确凿的基础上，分清主次与轻重缓急，确保有的放矢。

二是要肃清会风会纪。会议秩序是取得会议效果的重要因素，而会议纪律是维护会议秩序的制度保障，我们要养成良好的习惯，做好充分准备工作，遵守必要的会议纪律，会上认真聆听，并做好笔记，遵循议程安排，在该发言时畅所欲言，有条有理。

三是要仔细地听取逐个工作汇报，收集资料，归纳整理，掌握必要数据和实情，并征询有关意见，集思广益，客观分析情况，作出正确判断，为决策提供全面、准确的参考依据。

四是要对会议事务明了化，进行责任分工，并落实到人，提出时间、质量、目标等基本要求，确保能保质保量按时完成工作任务。

五是要跟踪监管和督导。以会议纪要方式将会议决定记录备案，分发与会部门及领导，以利于各个方面对照工作分工，根据所承担的责任，运用激励机制实施奖惩。

工作例会一定要坚持下去，并且要开好，开出成效，开出特色，只有这样才能进一步加强各部门、各项目、各环节之间的相互配合，搞好统筹协调，使公司各项工作快速、高效、有序开展，增强工作效能，促进公司良性发展。

篇2：党群工作例会讲话

一、融入一个中心，转变三个意识

融入生产经营中心，一切为生产经营服务

1、支部书记要树立定位意识

2、支部工作要深化服务意识

3、支部建设要融入协同意识

二、树立三个目标，提升工作水平

转观念、提士气、争一流

三、抓好六项工作，促进全年任务

1、创新党的建设新思路

⑴创新各类活动

⑵丰富党建网

⑶控制组织发展

⑷党建带团建方式

2、创建学习型组织新方法

⑴政治理论学习

⑵业务学习

⑶师徒结对传帮带

⑷促进管理提升

3、创领宣传工作新举措

⑴班子学习

⑵宣传教育新招法

（3）通讯报道纳入考核

（4）中交文明单位创建

4、创行文化和品牌建设新途径

⑴三版纲要宣贯

⑵企业文化月活动

⑶海外项目文化、铁路项目文化、安全文化、廉政文化等子文化建设

(4）品牌提升计划

5、创效廉政建设新突破

⑴党风廉政建设提升干部形象

⑵效能监察工作推动管理效益

⑶为民务实推动作风转变

6、创造和谐企业建设新成效

⑴关爱职工

⑵依靠职工发展企业

篇3：党群工作例会讲话

值此中心城市商业联合会第十四次工作例会召开之际, 我代表中国商业联合会表示热烈的祝贺, 对会议承办单位上海市商业联合会的周到安排和热情接待表示衷心的感谢!

中心城市商业联合会工作例会是由14个中心城市商业联合会发起, 上海、北京、天津、重庆市商业联合会共同主持, 各中心城市商业联合会轮流承办的会议。工作例会是各地商业联合会交流工作经验, 互相学习借鉴, 分享工作成绩的有效形式, 也是中国商业联合会向地方商业联合会学习, 了解各地商协会改革发展状况的良好机会。从今年由上海市商业联合会承办第十四次会议开始, 工作例会已经是第二轮次, 这表明工作例会的机制和形式得到了各地认同和支持, 希望在总结经验的基础上不断完善、提高, 并根据实际情况有所创新, 达到一个新的境界。

借此机会, 我介绍一下中国商业联合会近年来的工作, 与大家进行分享和交流。中国商业联合会四届一次理事会自2010年5月成立以来, 新班子在全体会员企业和各地商业联合会、行业协会的共同参与和大力支持下, 坚持服务的根本宗旨, 充分发挥联合的组织优势, 进一步加强改革创新, 坚持规范管理和科学运行, 各方面工作取得了新进展, 尤其是在提升服务能力, 搭建新的业务平台, 增强行业影响力、凝聚力, 促进商贸服务业发展等方面取得新成效。

一、加强政策建议高端服务

为会员、为行业、为政府提供各种服务是行业协会的根本宗旨。四届理事会认为要重点加强针对政府提出政策建议的高端服务。去年下半年向商务部提出国内贸易“十二五”发展规划 (国家级发展规划) 的八条政策建议, 并参与规划的制订、调研、论证、起草、修改等具体工作。今年3月以来, 我们积极参加全国政协经济委员会“加强现代流通体系建设, 促进市场平稳运行若干重大问题”专题调研, 分赴上海、浙江、台湾、湖北、北京、广东等地调研考察, 听取有关部门、行业协会负责同志介绍情况, 赴流通企业实地考察, 在此基础上提出了促进流通产业发展的六条建议:减轻流通企业税负、降低公路货物运输收费、加快电子商务网络购物规范立法、加强培育大型流通企业集团、完善储备商品调控体系、加大政府对公益性流通基础设施投资力度, 已于今年6月和10月分别在全国政协常委会全体会议上和政协经济委员会主任会议上交流。专题调研报告近日将通过全国政协转报党中央、国务院。针对当前流通行业反映强烈的热点、难点问题, 我会加大工作力度, 予以反映。银行卡刷卡手续费问题经政协提案、“要报”等形式上报, 今年5月获得国务院领导同志批示, 国家发改委在深入调研、听取各方面意见的基础上, 已经提出了调整降低刷卡手续费费率的方案, 正在征求有关部门意见, 此事有望解决。最近, 我会分别向中央政策研究室、国务院研究室、国家发改委汇报了外资零售商业扩张情况、商贸服务企业的困难和明年流通行业政策扶持建议。

二、搭建新的业务平台, 注重品牌培育

去年下半年开始, 中商联成功组织开展了“2011年年货购物节”, 包括年货精品展销会、喜庆购物嘉年华、欢喜团圆年夜饭等内容。这是根据各地工作基础、政府要求、企业与消费者的要求与愿望, 由中商联新创办的业务活动项目, 共有18家行业协会、商业联合会和几十万家企业踊跃参加, 在68个城市同期举行, 取得圆满成功。今后我们还将总结完善, 坚持下去, 办成中商联品牌业务项目。2010年6月和今年5月, 中国商业联合会分别在成都和重庆举办了第五届、第六届中国零售商大会, 主题更加突出, 规模不断扩大, 效果更加显著。明年5月, 我们将在江苏省昆山市举办第七届零售商大会, 同时召开中国商业联合会理事会和主办第二届海峡两岸服务业论坛。中商联的联合会展、教育培训、科技质量、行业标准等传统业务活动与项目继续开展, 并注重提高质量, 扩大影响, 扩大规模。

三、加强为基层和地方商协会的服务、合作和互动, 联合开展大型业务活动

从四届一次理事会开始, 我们建立了中国商业联合会会长扩大会议制度, 邀请兼职副会长、行业龙头企业负责人参加, 共同研讨加快大企业培育、促进流通产业发展的政策建议等重要问题。第一次会长扩大会议于今年3月27日在北京召开。这种重视与会员单位、龙头企业加强联系, 更多发挥兼职副会长作用的做法受到大家的肯定和欢迎。最近, 我们还将组织调研, 借鉴中国工业经济联合会、中国钢铁协会的成功经验, 学习建立联合会主席团模式, 探讨企业家办会的实现形式。为了规范行业协会业务活动和面向市场有偿服务, 今年初由中商联控股, 联合天津、重庆市商业联合会共同出资, 成立了中商联经贸咨询有限公司。

四、完善管理体系机制, 规范运行, 与政府部门的关系更加密切协调

商务部去年5月出台了加强与行业协会建立更加紧密工作联系的文件, 明确商务部支持行业协会负责更多的行业管理的基础性工作, 行业协会则承担政府决策出台前的调研论证和出台后的具体实施工作, 并建立了商务部中国商业联合会工作协调联系会制度, 第一次协调会由我会承办, 已于今年3月2日在北京召开, 姜增伟、房爱卿等领导同志出席。根据全国“十二五”规划发展纲要和国内贸易五年规划, 我们结合自身实际, 起草制订了《中国商业联合会2011-2015年发展规划》, 并深入讨论, 广泛征求意见, 统一认识。为了建立学习型行业组织, 提高工作人员思想文化素质, 新一届理事会更加注重理论学习, 去年下半年开始, 我们举办学习辅导报告会, 已邀请4名著名专家学者、领导同志进行系列讲座, 还邀请了北京市商联会的同志一起听报告, 参加学习。

篇4：例会模式 隐性工作 拓展空间

第一，辖区城市管理统筹的“例会模式”。街道办事处需要强化在辖区城市环境运行中的统筹作用。目前，街道统筹有两种：一种是电话协调模式，街道办事处遇到例外事件时临时联系相关部门；另一种是派驻模式，公安、工商、城管、卫生监督等区级职能部门派人在街道办事处集中办公。右安门街道则是第三种模式，可以称为“例会模式”，公安、工商、城管、卫生监督、环卫、消防等各责任单位相关人员，每周定期到街道办事处开例会，由街道布置工作。例会模式比前两种模式更便利、更节省成本，更易于长期坚持。例会的主持者和参会者之间具有较强的命令—服从关系。以往，例会一般由本单位领导召开。右安门地区城市管理各责任部门定期参加街道办事处的工作例会，是地区联动机制的创新。

第二，做了大量隐性工作。城市管理工作分为显性工作和隐性工作两种。显性工作的成果可量化、可考核、可观测，隐性工作的成果难以观测，有些需要很长时间才能显现。隐性工作在绩效考核中缺少优势。2012年5月，右安门街道办事处主任钱爱平在巡视中发现西三条地区遇到一场中雨，水就过腰深。于是，立即与相关部门处置管网问题。“7·21”特大暴雨来袭之时，西三条地区竟然安全无恙，居民避免了一次灾难，其工作成果得到充分显现。但是，假如没有“7·21”，他们的工作可能永远是隐性的了。目前，整个社会缺少隐性成果。从群众方面看，隐性工作往往比显性工作更有意义。

篇5：工会工作例会领导讲话

各位主席、同志们：

上午好，刚才两位同志就近阶段要做的几项工作做了传达，时间紧，任务重，也请各位主席能够高度重视，严格对照时间节点完成各项工作。201X年只剩下两个半月了，这段时间是抓好今年工作落实的攻坚阶段，各基层工会要严格对照考核细则，查缺补漏，积极推动各项工作的落实。接下来，我就下阶段的工会工作提三点要求：

一、统一思想，提高认识，深入推进工会改革创新。总书记在党的十九大报告中提到：增强群众工作本领，创新群众工作体制机制和方式方法，推动工会、共青团、妇联等群团组织增强政治性、先进性、群众性，发挥联系群众的桥梁纽带作用，组织动员广大人民群众坚定不移跟党走。工会组织作为党联系职工群众的桥梁和纽带，是会员和职工权益的代表。作为工会主席，我们要认真学习总书记十九大报告中对工会工作的要求，统一思想，进一步提高责任意识和大局意识，要立足XX区XXX建设，立足职工切身需求，立足工会自身发展，转变服务理念，创新工作方法，为广大职工办好事、办实事，切实提升职工群众的获得感和满足感。

二、坚守底线，突出主业，切实维护职工合法权益。工会组织能否代表好维护好发展好广大职工的合法权益，把他们紧密团结在党的周围，是衡量工会改革成功与否的根本标准。基层工会要切实履行维护职能，坚决守住维权底线。下一阶段，我们要以实事项目为重点，做好帮困送温暖活动，认真做好困难职工的调查排摸，切实为职工帮困解忧。同时，要发挥好工会服务保障职能作用，健全服务保障机制，加强民主管理，倾听职工意见建议，推进职代会和集体协商正规化建设，切实维护职工的合法权益，要加强与职工群众的沟通、联系，主动了解及掌握企业动态、职工思想，尤其是年底前职工薪资发放情况，有情况及时向总工会汇报，有效维护职工队伍的和谐稳定，增强工会组织的凝聚力和向心力。

三、夯实阵地，凝心聚力，不断激发工会组织活力。各基层工会加强工会阵地建设，结合自身实际，抓亮点、树标杆、育典型，形成自己的工作特色。进一步做实品牌服务项目，加大安全保护力度和劳动安全防护宣传教育力度，协助企业开展安全文化建设。要继续强化“党委领导、行政支持、各方配合、工会运作”的工作机制，努力创建组织健全、工作规范、维权到位、作用明显、群众信赖的职工之家，大力开展职工之家创建和岗位技能竞赛、职工文体活动。通过夯实工会阵地建设，不断发挥工会组织优势，扩大其在职工和社会组织中的影响力。

篇6：小学教学工作例会讲话材料

“三展一探、互助训练”助推我校教学工作快速发展

尊敬的各位领导、各位同仁，大家上午好！

金秋九月，天高云淡；清风送爽，花芬果香。各位领导、同仁披着熹微的晨光，带着清爽的秋露从玉都大地的四面八方莅临我校，检查指导教学工作。水毁道路艰难，各位一路颠簸。我谨代表哈达碑小学全体师生对各位的光临表示衷心的感谢和崇高的敬意！

在教育局正确领导、大力提倡和进修学校小教部积极引领指导下，我乡小学课堂教学模式高年段探究工作已经开展了一个学期，现在正在进行全面的推进工作。在此，我将哈达碑小学上一学期如何开展小学课堂教学模式研究实验工作以及下一步工作向各位领导、同仁做以汇报，敬请各位予以斧正。

一、“三展一探、互助训练”新颖的课堂教学模式，为我乡小学教学工作注入活力，带来勃勃生机。

（一）、四个阶段的培训

1、三月初，我校积极响应教师进修学校教研精神，派出业务副校长、教研员带领五名实验教师深入三家子中学观摩听课，并参加了现场培训。认真听取了马校长的经验介绍，对三家子中学课堂教学模式即“三展一探”、”五表一案”、加分奖励机制等做了详细全面了解和比较深入的探究。

2、三月中旬，业务副校长、教研员带领实验教师到进修学校参加了课堂教学模式实验理论培训。七位同志认真听取了理论建构报告、白科长重要讲话、相关教研员的细化指导意见，并做了详实的记录，为我们开展校本研训积累了理论资料、奠定了坚实的基础。

3、在经过三家子中学现场培训和进修学校组织的理论培训之后，我校立即举行小学课堂教学模式实验校本培训会议。我们认真学习了《三家子中学课堂教学模式解析》，《小学课堂教学模式初探》、白科长的重要讲话、教研员的解析指导意见。针对“五表一案”、教室布局、学生座位格局、新课堂教学设施、师生角色转变等关键性问题做了深入的探讨和研究。会议一致通过并且决定：哈达碑小学立即开展小学课堂教学模式研究实验工作。

我们的做法是一边进行课堂教学模式教学活动实践，一边更新和增添课堂教学设施：“五表上墙”、教室前后黑板。组织教师集体备课，研究探索“研学案”的编写和印制。责成教研主任专门引领督导这项工作。

4、四月和五月，我们学校一把手亲自抓，业务副校长徐凤山同志、教研主任张日升同志深入第一线听评课，和实验教师一起开展实验探究工作。在此期间，教育局普教科领导、进修学校五位实验教研员多次来我校深入课堂认真听课，耐心细致评课导课。对上课教师肯定成绩、指出问题、提出改进意见。我们的实验教师受益匪浅，我们的课堂教学模式改革实验循序渐进，提高发展。五月中旬，我和其他实验学校校长参加了河南省漯河二中考察观摩活动。回校后，我把观摩考察的心得体会和实验教师交流，带领教师再一次到三家子中学观摩听课，再一次参加现场培训。我校参与这项实验工作的领导教师更加坚定了信念：我校小学课堂教学模式改革一定成功！

（二）、两个阶段听评课

1、研究“三展一探、互助训练”课堂教学模式精髓，探索课堂教学流程。

四、五月份我校参与实验教学的领导巡回深入中心、瓦沟等实验班所在的村小学，开展了探索式听评课。对实验教师的备课、研学案编写、新模式课堂教学、五表评价激励机制的运用、更新和增添的教学设施利用进行了全面的反复的调查研究。我们针对调研听评课过程中发现的问题而我们又迷惑不解的时候，教研主任张日升同志及时请教进修学校五位实验教研员，邀请普教科领导和进修教研员来我校深入实验班现场指导。

2、阶段验收“三展一探、互助训练”课堂教学模式效果，开展课堂教学模式校本活动观摩。

历经四个阶段不同层面、不同形式的培训，进行了两个多月摸索、实践、探究，我校领导对新课堂教学模式理论有了比较深层的理解，全新的课堂教学模式理念深深植根于实验教师之心。为此，我校开展了新课堂教学模式校本教研观摩暨验收成果活动。普教科领导、进修参与实验研究的五位教研员参加了听评课，教育局朱局长、范局长在紧张忙碌的工作中抽出宝贵时间亲临我校指导，肯定了成绩、发现了问题、指明了方向、坚定了我们持之以恒的开展新模式教研的信心。

回首走过的一路艰辛、迷惑不解，时而生发出“山重水复疑无路”之惑。然而当我们孜孜以求、执着顽强，直面困难和挑战，我们又油然而生“柳暗花明又一村”之感。

我们取得了一点点成绩。六月二十一日，在龙潭中心校举行“小学课堂教学模式研讨会议”上，我校的语文教师陈静的《七子之歌》、英语教师魏丽洁的《Lesson13》、科学教师张秀玲的《搭支架》作为观摩课参加了研讨活动，受到了与会领导和同行们赞同。另外，我校教研主任张日升的《是“三展一探互助训练”在品德课中队资源生成的作用》、魏丽洁老师的《“三展一探、互助训练”课堂教学模式探究》、陈静老师的《新式教学新的创新》等三篇论文将在《玉都研训》上发表。今天全县小学课堂教学模式研讨暨小学教学工作例会能在我校召开，是领导的认可、鼓励和鞭策。成绩归功于教育局的正确领导，特别是朱局长决策英明；归功于普教科、进修学校及时指导；归功于我校业务领导、实验教师不懈的努力和艰辛的付出。

如何深入开展课堂教学模式改革创新工作，我们有两点感悟：一是要充分利用好“五表一案”；二是我们校领导和全体教师要更新陈旧的理念，做到八个方面的转变。这两点进修的两位教研人员已经做了详实的论述，建议大家阅读一番。

我校的课堂教学模式改革创新工作尚有三点需要改进：一是主要领导必须提高认识、高度重视这项工作；二是注重把握学科和课时特点，发扬传统教学典范，汲取新课堂模式的精髓；三是充分利用现代化教学技术手段，让多媒体教学给我们的新课堂带来生机和活力。

二、由高到低、点面结合，全面推进我校课堂教学模式创新工作。

1、高年段实验教师发挥引领作用，向同年段和低年段辐射。下周我校将开展课堂教学模式校本教研活动，上学期没有参加实验的班主任及科任教师到中心校参加观摩培训活动。班主任教师观摩语文课两节，科任教师听评课一节。组织学习三家子教学经验、小学课堂教学模式相关理论文章，全面更新教师的教育教学理念。

2、我们将加大资金投入，为没有参加实验的所有班级更新和增添教学设施，改变学生的座位格局，保障新模式改革的顺利进行。

3、十月、十一月份，我们将组织中心校领导班子成员和五名实验教师深入各村小学巡回听评课。

4、十二月初，我们将举行课堂教学模式推广验收观摩校本教研活动。在我们进行的推广活动过程中，我们将一如既往的诚挚的邀请局领导、普教科领导、小教部全体教研员光临我校检查督促指导。

我们荣幸的成为第一批实验点校，我们也深知责任重大。我们在开展好校本教研、深度全面推进课堂教学模式实验探究工作过程中，随时欢迎兄弟学校领导教师来我校交流指导。让我们同心携手，持之以恒，共同发展，一起提高，为玉都教育事业付出不懈的努力做出应有的贡献！

篇7：在季度工作例会上的讲话

同志们，刚才，六个部门汇报了季度工作推进情况，×××总传达了重要指示精神，×××总对下步工作进行了安排部署，各部门各单位要认真领会并抓好贯彻落实。下面，我再强调几点意见。

一是要切实增强“时时放心不下”的责任感。

公司各级领导干部要认真学习贯彻重要讲话精神，坚决贯彻关于经济工作等各项决策部署，落实好“疫情要防住、经济要稳住”的明确要求，全力以赴办好稳产上产这件大事。要延长工作时间，担当作为、求真务实，切实完成各项工作任务，持续保持高质量发展的良好势头。要牢固树立底线意识、风险意识，抢抓有利契机，对接上级业务部门，争取政策支持，加速解决企业发展过程中的难题，确保“十四五”目标任务有序推进。

二是要充分发挥“奋进者”的作用。

公司各领域、各层面技术骨干要保持奋进者姿态，强化技术支持，坚持会商决策机制，领衔解决各类问题，讲真话、给意见、真负责，为企业发展提供经验、知识和技能支撑。要坚持世界眼光、系统思维、先进标准，把握形势、参谋大事，围绕企业整体发展跨界联合、协同发力，胸有目标、不甘现状、追求更好、敢于斗争，当好各领域的“开路先锋”。要当好“伯乐”，注重青年人才培养和激励，为事业后继有人作出贡献。公司各部门各单位要研究建立更加科学、公正的“奋进者”机制，不断壮大人才队伍，为企业发展注入动力。

三是要始终筑牢“命运共同体”的价值追求。

公司各部门各单位要围绕重要指示精神和集团文化体系建设的有关要求，进一步研究弘扬企业精神，赋予时代新内涵，赓续企业先进文化。要不断丰富共同价值观，充分发挥文化同化作用，教育引导广大干部员工增强与企业“命运共同体”意识。要把“虚功做实”，厚植文化根基，研究探索新的方式方法，推进文化思想工作落实落地、争先、走在前列。公司各级领导干部要发扬优良传统，及时了解员工思想动态，进一步发挥组织优势，凝聚强大合力。

四是要推进“严实作风”建设。

公司上下要深入学习贯彻重要讲话精神，把锤炼严实作风的过程转化为加强建设和从严治理、推进治理体系治理能力的实际成效。要深刻理解把握自我革新的内涵要义，勇于向问题动刀、敢于做思想内部，不断进步、转身发展。要坚持作风建设永远在路上，正确对待严实作风巡察督察的实践探索，加强沟通交流、改进提升，持续建立完善见人、见事的弘扬严实作风常态机制，确保公司作风更加硬朗、更加扎实，使严实作风成为高质量发展的坚强保障。两级班子成员要带头树新风、打新样，定期分享严实作风建设情况，探索改进作风措施，推进严实作风建设向纵深发展。

五是要抓紧抓实环保防疫。

环保、防疫工作要与生产同步安排、同步部署、同步优化、同步检查，贴近一线，靠实举措。要狠抓高风险作业管理，将清单和许可制度落实到底。要强化出租、租赁场所管理，结合环保形势分析会安排，开展一次彻查，严防严控各项风险。要持续推进体系建设，落实落细“三

篇8：党群工作例会讲话

或许, 老师们想得最多的是属于我的那份是否都给了我。

作为校长, 我知道一些教职工的心里充满着不满, 有些人尚能正常地工作和生活, 一些人则开始在家里、在朋友间、 在办公室里发牢骚, 仿佛他 (她) 受到了最不公平的对待, 不满的情绪就像瘟疫般侵蚀着大家的细胞和心灵。于是, 课堂里少有了激情, 工作上漫不经心。有的老师说, 血压高, 不能上讲台了;有的老师说, 准备二胎, 不能坐班了;有的老师说, 太辛苦, 两个班的数学教不了;有的老师说, 学生难管, 我当不了班主任……

我曾经对大家说, 给你100万, 你敢不敢离开教育这个行业?给你一个店铺, 你愿不愿自动辞职?

我想说, 没有一个人敢。因为, 你没有一技之长, 没有经商头脑, 没有八面玲珑、左右逢源的社交能力, 甚至没有屈尊的心理。

除了教书, 我们还能做什么?

你不种地, 但你有吃有喝;你不织布, 但你衣着体面;你不造车, 但你以车代步;你不盖楼, 但你拥有政府廉价的保障性住房;你能力一般, 但没人抄你的鱿鱼;你没多高的学历, 但人家敬谓你是知识分子;你没做多大贡献, 但党和国家号召全民尊重从事教师职业的你。

我还想说, 突然有一天, 我们失去了工作, 失去了单位, 不得已只能靠驾驶风采车载客养家糊口, 到了那一天, 我们把车停在思源学校的大门口, 看到早上忙碌上班的老师, 看到傍晚一辆辆小车驶出校园, 还偶尔听到老师外出体检的谈话, 听到老师军训的口令……在炽热的太阳底下坐在风采车等着客人的你, 会是怎样的感想?

一、做一个不抱怨的人

有一座寺庙住着一位道行高深的方丈, 方丈给寺院立下一个规矩, 每到年底, 寺庙里的和尚都要面对方丈说两个字。 第一个年底, 方丈问新来的和尚最想说什么, 新来的和尚说 “床硬”;第二个年底, 方丈又问这个和尚心里最想说什么, 新来的和尚说“食劣”;第三个年底那位和尚没等方丈提问就说 “告辞”。方丈望着这位和尚的背影自言自语地说:“心中有魔, 难成正果, 可惜!可惜!”

方丈所说的“魔”就是那位和尚没完没了的抱怨。“抱怨” 是我们再熟悉不过的一种情绪表现, 有的人几乎每天都在抱怨, 有的人看到什么都想抱怨。之所以抱怨, 是因为抱怨会给我们带来心理的慰藉, 会赢得受众的认可和同情。

殊不知, 当你开始抱怨时, 就是将焦点放在不如意、不快的事情上, 你发出的抱怨越多, 你消极的情绪就会叠加, 所招惹的负面也会累积。正如威尔·鲍温牧师在《不抱怨的世界》 所说的:我们的言语很有力量, 不要让消极的人们剥夺了你对理想生活的追寻。这位大师劝导我们, 常说一些感恩的事情, 会引来更多喜乐的事。人生就是释放的总和, 你释放什么就吸收什么;你释放了快乐就吸收了幸福;你释放了感恩, 就吸收了帮助;你释放了给予, 就吸收了爱;你释放了抱怨, 吸收的就是纠结、痛苦和压抑。

我们抱怨学生难教工作无味, 我们抱怨当老师辛苦没前途, 我们抱怨物价太高薪水没增, 我们抱怨校长总是想着法子折腾我们老师。

如果说学生难教, 你去教教特殊学校那些弱智残疾的孩子;如果说工作辛苦, 你每天在学校工作的时间连7小时都不到;如果说薪水太低, 你看看农民工一天的收入;如果说你没有成就, 你为社会为单位为事业付出了多少?

医生常常为没能挽救病人的生命而愧疚, 工人常常为次品退货而受到责罚, 商人为行情不利而茶饭不思。老师不会因为培养的学生不合格而遭到退货, 也不会因为学校学生人数减少而愁眉苦脸。如果让纳税人面对面地给老师发工资, 我想, 一些老师会遭到纳税人的严词拒绝。

所以, 我们还有什么可抱怨的呢?

因此, 在工作生活中, 我们一定要释放积极正面、乐观向上的能量, 把乐观带给自己、带给家人, 带给身边的每一个人。即使不如意, 我们的心里也应该带上一个“特制的紫色手环”, 调整情绪。即使面对恐怖与危险, 我们也应像电影《美丽人生》中的圭多那样, 以乐观的心态应对不测。

二、做一个最敬业的人

都安是全国贫困县, 这个大山里的瑶乡, 有着众多因贫困上不起学的孩子。2015年感动中国十大人物之一广西都安高中的原校长莫振高将“让瑶乡儿女走向世界”作为自己的座右铭, 任教三十多年来, 跑遍每一位贫困生的家, 用自己微薄的工资资助了近300名学生, 圆了他们的大学梦。面对数量众多的贫困学生, 这位从未向别人伸手的“莫爸爸”走上了 “化缘”之路。他利用休息时间, 来到全国各地的机关、企事业单位做演讲、做动员, 共筹集了3000多万元善款, 让1.8万名贫困学子圆了大学梦。因积劳成疾, 莫振高英年早逝。这位校长的事迹让亿万国人为之动容。

作为一个国贫市县教育扶贫学校的校长, 我深深地理解莫校长的做法并钦佩他的勇气、毅力和高洁的风范。

对于语文教师来说, 他应先成为一个文学的读者和作者, 他应该有阅读文学的兴趣和写作的技巧, 他应该是一个懂情趣、知世故的人;对于一个数学教师来说, 他应该体悟形数结合的奥妙和价值, 善于把复杂的问题简单化;对于一个英语教师来说, 他应该能说出流畅而准确的英语口语, 并对美英等国的“英语文化”娓娓道来;对于一个理化生教师来说, 他具有“形式与内容”的哲学思辨能力, 并能熟练地肢解各个实验;对于一个音乐教师来说, 除了他那美丽的歌喉和吹拉弹唱的本领, 还极具热情和幽默。

老师们, 我们具备了什么?

专家认为, 按照新颁布的教师职业标准, 全国市县、乡镇学校约有8%和10%左右的教师不适合从事教育工作, 主要原因是不敬业、教育教学能力低下。

“不敬业”与“能力差”就如“好吃”与“懒做”一样是一对孪生兄弟。敬业是一种态度, 是一种境界, 也是一种情商。懒惰犹如细胞中的病毒, 使健康的人变得萎靡不振, 使聪明的人变得平平庸庸。懒惰的人总是拈轻怕重, 懒惰的人总是斤斤计较, 懒惰的人, 不会提早上班延迟下班的。在思源办学的七年里, 有些老师没有担任过班主任, 没有教过毕业班, 没有从头到尾认真阅读过一本专业书籍, 没有获得过优秀教师, 没有参加过一次公益活动。单位里的事, 能躲就躲, 自己不愿做, 别人做了评头论足, 自己没有被评为优秀, 别人评上了, 少不了讥讽几句。单位不是不给你平台和机会, 给你平台, 你爬不上去, 给你机会, 你不愿伸手。在单位成了一名有你无多、无你不少的而又占有编制的员工。

过去的一年, 我校四名副校长调出荣任校长, 这正是思源这块肥沃的土壤孕育了他们, 正如《当幸福来敲门》时, 他们不辱使命《把信送给加西亚》。

我们没有多大权力, 但我们在三尺讲台上可以“情动绳墨外, 笔端起波澜”;我们没有多高收入, 但我们在生命的旅程中可以“安居广厦间, 风雨皆欢颜”。因为, 我们有一个体面的身份———“工作”和一个坚实的后盾———“单位”。

如果哪一天, 失去了单位, 我们可能什么也不是了!

篇9：党群工作例会讲话

在听取大家交流发言后，赵福禧指出，大家对如何做好工商联工作都作了积极的探索和深入的思考，提出的意见和建议实事求是，很有针对性和启发性。他强调，做好新形势下工商联工作，一要认真学习中央党的群团工作会议精神，要把中央统战工作会议和中央党的群团工作会议精神结合起来贯彻落实。二要深入开展理想信念教育实践活动，在“深化”上下功夫，及时总结经验和做法，加强调研，树立典型，扩大教育活动覆盖面。三要切实加强工商联理论和实践研究，按照全国工商联要求，围绕中国特色社会主义商会等课题，创新思路方法，推动工商联事业发展。四是不断加强组织建设，按照市委统战部要求，做好区县商会更名为区县总商会工作。继续把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策，加强对街镇商会工作指导。五要抓住年轻一代这个“新着力点”，通过组建、完善市、区县两级青年创业者组织，形成覆盖日益广泛的民企接班人和青年创业者培养工作的组织体系和网络。努力培养和发掘一批代表性青年企业家。

会上，市工商联副主席高开云、徐惠明，秘书长杨茜分别通报交流了近期工作，各区县工商联党组书记结合工作交流了工作新举措、新思路，并提出了意见和建议。

篇10：安全生产工作例会讲话稿

本文： 整理

同志们：

今天这次全县三季度安全生产工作会议，是在全县安全形势十分严峻，安全生产指标在半年不到时间全部突破的情况下召开的。我县安全生产的严峻形势不言而寓。

为此，各乡镇和县级各部门必须引起高度重视，我们一定要创新工作思路，认真履行工作职责，切实做好安全生产综合管理工作。刚才，安监局长通报全县1—10月工作情况，安全生产综合管理相关部门发表了各自的意见。在此基础上，我讲四点意见：

一、正视问题，认清形势，吸取教训，警钟长鸣 1—10月，全县共发生安全事故200起，死亡37人，占全年省上下达安全事故死亡指标37人的115%。其中煤矿和非煤矿山事故8起、死亡7人，道路交通事故61起、死亡34人，火灾事故11起、死亡1人，烟花爆竹事故1起、死亡2人，造成直接经济损失788万元。尤其是“8〃11”特大道路交通事故，死亡11人、轻重伤15人，损失十分惨重，影响十分重大，教训非常深刻，严重影响了社会的稳定。下阶段的安全生产工作，容不得我们有丝毫乐观，客不得我们有任何麻痹大意，更不允许我们有任何闪失。

在县政府9月12日至23日组织一次锰矿“打非”行动中，从整治的情况看，非法采矿遍地都是，有些是多次整治，却又死灰复燃，有些是领导干部或国家公务员参与，顶风违纪参股，特别是朱家湾的非法锰矿，像电影“地道战”一样大洞穿小洞，其安全隐患触目惊心。通过对全县道路交通安全进行了一次专项督查，结果显示隐患十分突出。驾驶员交通安全意识薄弱，遵章守纪差；很多无牌无照、报废车辆大肆上路运营，安全保障差；客车超载、农用车载客等违章现象屡禁不止，乘客的安全意识差。水上交通安全形势也不容乐观，由于连续几年水上交通安全没有出事，很多船主的安全意识逐渐淡化，副县长在检查部分水上安全时发现大部分营运船都没有救生设备，船只超员普遍存在，海事处在宣传制止时，有些群众不以为然，漠视安全。这还只是安全隐患的一个方面。其它方面存在的问题也非常突出，主要表现为：安全生产的宣传教育力度不够，群众的安全意识十分淡薄；安全生产大检查的后期工作未及时跟上，排查出的隐患整改不能及时彻底整改；安全防范的理念仍然不够深入，安全生产制度落实不够到位，一些企业的安全制度和安全技术规程流于形式，安全生产的日常工作机制仍未建立完善，安全生产意识仍未入脑入心；高危企业和重大危险源底细不清，情况不明，监控不力，管理分散；危化品、煤矿及非煤矿山等事故多发行业安全隐患突出，尤其是炸药、雷管等民爆物品、硫酸等化学物品的储存运输，危险系数高，危害程度大，但管理制度却未跟上；烟花爆竹作坊非法组织生产，已 发生2起爆炸事故，造成4人死亡；与群众生产生活密切相关领域的安全漏洞较多，安全生产预案编制启动很慢，安全事故应急救援联动体系还未形成，反应速度、处臵能力很弱；安全生产投入不够，基础性工作还很不扎实。

安全生产工作的严峻形势，也不容我们有丝毫懈怠。我们的安全工作是吃得补药，吃不得泄药。面对安全生产工作中存在的问题，我们万万不可抱丝毫的侥幸心理，任何时候、任何情况下都要绷紧安全生产这根弦，绝不能有一丝一毫的放松。

二、摆正位置，正确履行职责并发挥好综合监管部门的作用

大量的事实告诉我们，要搞好安全生产综合监管工作，关键是要正确把握和履行各职能安全生产综合监管职责，坚持“三个到位”和“三不”；适应形势任务需要，努力实现“四个转变”。“三个到位”是指：

一是思想认识要到位。要充分认识安全生产工作的地位、作用以及做好安全生产综合监管工作的重大意义。安全生产事关党同人民群众的血肉联系，事关广大人民群众的根本利益，事关科学发展观的落实和经济的持续、协调、健康、快速发展，事关社会政治稳定的大局。安全生产工作能不能搞上去，安全生产状况能不能尽快实现稳定好转，综合监管很关键。我们肩负的责任重大，使命光荣，任务艰巨。

二是履行职责要到位。凡是法律法规已经明确和县政府赋予 的综合监管部门，要各司其职、通力协作、齐抓共管，任何时候都不能有半点犹豫，不能有半点马虎，不能有丝毫放松和懈怠。

三是工作措施要到位。各单位要根据不同阶段、不同行业和不同领域安全生产工作的不同特点，有针对性地采取措施，或者提出对策、措施与建议，并通过强有力的组织、引导，推动和加强监督、检查、指导、协调，促进各部门、各单位抓好落实。

在做到“三个到位”的同时，应注意做到“三不”。不缺位，就是该管的事一定要管好、管细、管实、管出水平、管出成效。并要努力做到超前思维、超前谋划、超前动作、主动出击、有所作为，不依赖别人、不顺水推舟、不被动应付。不越位，就是决不能把我们不该管，实际上也管不了、管不好的事揽在手里，不能超越职能、权责做事。应真正做到“两放”，即：属于行业主管部门职责范围内的事，安全监管部门应该放手；属于下级部门该做的事，上级部门应该放权。不错位，就是我们安全生产监管部门要与其他负有安全监管职责的政府有关部门各司其职，不能取代他们直接的、具体的、日常的、专业的监管工作；要把我们负责具体监管行业和领域的安全监管工作做细、做深、做实，不推诿，不扯皮；要与生产经营单位分清职责，不能替代他们去抓其内部的安全管理。结合当前安全生产现状，我们必须加快推进“四个转变”。

一是要转变观念。作为安全工作者应增强创新观念，增强服务观念，增强全局观念，增强责任观念，淡化权力观念，树立安全也是政绩，安全有利于发展，执法就是权力，监管就是服务等正确的政绩观，坚定信心，努力工作，做到聚精会神搞建设，一心一意促发展，扎扎实实抓安全。

二是要转变工作重心。无论是管理者或企业法人，都要从过去重事后查处，转向重事先防范；从重治标转向重治本；从重眼前转向重长远；从重部署转向重落实；从重政府推动转向促企业自动上来，真正落实生产经营单位的安全生产主体责任，切实做到关口前移、重心下移。

三是要转变工作方式和手段。要把安全管理方法和手段从一般性的组织开展安全生产大检查，转向依靠科技手段、提高综合监管的科技含量上来；从过去行政型管理为主转向依法监管，主要依靠法律手段，来规范各方面的安全生产行为，把各个行业和领域的安全生产纳入法制化轨道上来；从单纯依靠集中整治转向既抓集中整治又加强日常监管上来；从注重事后验收把关和监督检查转向注重事先控制，搞好安全生产许可，把住市场准入关口上来；从注重一般号召、平铺推动转向突出重点，培育典型，总结推广典型经验，以点带面，推动全局工作上来；从依靠高压看管转向建立长效机制上来。

四是要转变工作作风。要发扬求真务实的工作作风，真正做到重实际、鼓实劲、办实事、求实效，深入基层、深入实际，加强调查研究，不断研究综合监管工作中出现的新情况、新矛盾、新问题，创出新思路、新方法、新措施，把综合监管工作抓细、抓实、抓好。

三、加强安全宣传，增强全民安全意识

通过前阶段的事故调查发现，许多事故都是企业违章指挥、工人违章操作、群众安全意识不强造成的，所以，加强安全宣传教育就显得特别重要。

为了确保安全宣传活动取得实效，必须坚持以邓小平理论“三个代表”重要思想为指导，以宣传贯彻《安全生产法》和全国安全生产工作会议精神为主线，以实施国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》为重点，围绕“以人为本，安全第一”这一安全主题，广泛深入地开展宣传活动。安全宣传活动以贴近群众、贴近生活、贴近实际和主题鲜明、形式多样、切实有效的宣传方式，在全社会传播并形成“以人为本，安全第一”的安全理念和社会风尚。倡导安全文化，加强安全宣传教育工作，是新时期做好安全生产工作的重要环节。提高全民安全意识，动员和组织全社会参与安全活动，是搞好安全生产的关键。各部门和企事业单位要把宣传教育工作纳入安全生产工作的总体布局，扎扎实实做好安全生产技能培训，使安全意识深入人心，为全县安全生产状况的根本好转提供思想保证和精神动力，实现生产安全、生活安康、社会安定、人民安乐的小康社会奋斗目标。安全生产工作强调“以人为本”，坚持以人为本，就必须把人民群众的利益作为一切工作的根本出发点。保障人民群众的生命安全，为人民安居乐业提供良好的安全环境，是实践“三个代表”重要思想的基本要求。只有把全县群众参与安全的热情充分地调动起来，充分认识安全生产工作的艰巨性和长期性，始终把安全生产和人民群众的安危放的心头，落实责任，强化管理，千方百计消除各种事故隐患，才能有效防止重大事故的发生，确保一方平安。

四、条块结合，切实抓好重点行业安全生产管理工作 搞好重点行业安全的检查整治，是预防重特大事故的主要措施。为此，在下阶段的安全工作中，必须抓好以下方面工作：

1、道路交通安全检查。由公安局牵头，交警大队、交通局、农机局、安监局配合。要结合当前查处超载车辆为突破口，严厉打击违反《道路交通法》的行为。对无证车、拼装车必须强制报废，对无资质而非法从事客运的驾驶人员必须从严追究。

2、网吧专项整治。由文体局牵头，工商局、公安局、广电局、电信公司、移动公司、联通公司等单位配合。要针对暑期特点，加强网吧检查，督促业主完善消防设施，杜绝查看黄色网页，严禁网吧通宵营业。

3、食品药品卫生检查。最近，安徽省阜阳市发生劣质奶粉事件，171名致病婴儿中已死亡13人，温家宝总理批示“严查重处”。食品安全直接关系人民群众的生命健康，来不得半点马 虎，当前必须加大检查力度，发现一个就曝光一个、严惩一个，绝不手软。此项工作由食品药监局牵头，卫生局、质监局、工商局配合。重点打击“三无”食品和过期变质食品的经营，凡经营劣质食品的门市，必须停业整改，并处以重罚。

4、煤矿及非煤矿山检查。由经贸委中小企业发展指导办公室牵头，国土房管、安监局、林业局、锰业办及有关乡镇政府配合。中小企业发展指导办公室已经成立，企业监管体制已经理顺，所以应切实履行职责，以这次矿山安全整治为契机，打击非法生产行为。

5、危险化学品、烟花爆竹及民爆物质检查。9月15日，我省化工厂发生氯气泄露事件，造成14人死亡，我们必须汲取这一事故的教训，强化日常监管和检查。我县危险化学品使用量大增，对危险化学品的监管也是我们的重点工作。此项工作由经贸委牵头，公安局、安监局及有关乡镇政府配合。

6、学校安全整改。由教委牵头，相关政府配合，在前期“拉网式”检查的基础上，结合暑期特点，重点对危房、校舍的安全隐患进行彻底整改，抓好安全隐患的整改落实。

7、工业企业检查。由经贸委牵头，安监局、工商局及有关乡镇政府配合。要针对暑期高温特，点重点做好防暑降温工作，督促企业发放劳动防护用品，预防职业病发生。

8、建筑工地检查。由建委牵头，安监局、拆迁办及有关乡镇政府配合，要督促施工企业在晴天12时至下午2时必须停止 高空作业，加强安全检查，做好“三边”、“四口”防护，防止建筑伤亡事故发生。

9、公共聚集场所检查。由安监局牵头，公安局、交通局、文体局、消防大队及有关乡镇政府配合。重点做好消防通道清理，督促业主单位完善消防设施，消除火险隐患。

上述安全检查整治工作必须立即启动，在11月30日前集中进行，各牵头单位将检查及整改情况形成书面材料，县安监局负责收集汇总，12月10日前报县政府。对排查出的隐患，各责任单位要落实整改责任、排出整改时间表、明确整改进度和时限、落实专人负责监管；对重大安全隐患，必须采取停产、停业等强制性手段，督促责任单位或责任人立即整改，并设臵警示标志。

同志们，安全无小事，责任重于泰山，人命关天，生命最宝贵，安全是人类永恒的主题。安全生产维系社会安危、涉及千家万户，牵动各行各业，与人民群众息息相关。因此，关注安全，保护生命，是全社会的共同责任，也是每一个公民的权利和义务。虽然我们面临的安全形势十分严峻，但我坚信，有各职能部门和各位安全工作者的共同努力，就一定能扭转当前安全工作的被动局面，做到事事讲安全、人人保安全，掀起争创平安企业、平安社区、平安学校、平安家庭的热潮，为共同建设平安我们，创造美了生活而努力奋斗。