企业统计会计核算

企业统计会计核算（精选十篇）

企业统计会计核算 篇1

一、企业会计核算与统计核算概述

企业会计核算与统计核算的联系

在国家进行宏观管理和宏观管理中, 会计核算和统计核算都是必不可缺少的重要工具, 是企业经济核算的重要组成部分。会计核算和统计核算在很多时候两者都有着互相渗透互相补充的密切关系。在企业生产经营的全过程中会计核算和统计核算都进行系统核算, 有关的核算资料可以互相转化与换算, 实现信息共享, 是对社会经济活动进行核算、监督和服务, 并且依据相同的原始资料和原始凭证。对某些会计资料深加工必须应用某些科学统计方法, 从而将二者的优势相结合, 来更好的为企业经营管理服务。

从一个企业的良好发展中我们可以得出, 任何一个企业在经营、决策中都不能缺少统计和会计核算的资料。于此同时, 会计和统计从量的变化上都要借助总量指标、相对指标和平衡指标等主要经济指标来分析企业的生产经营状况。统计核算和会计核算是企业经济核算不可缺少的重要方法, 两者也是反映社会经济信息的主要渠道。在市场经济现代化的企业管理中, 会计和统计两者皆不可缺, 相辅相成, 对于企业经营者的科学经营决策和对企业的科学管理起着举足轻重的核心作用。

二、企业会计核算与统计核算的区别

1. 企业会计核算与统计核算的核算原则不同

在企业的会计核算中, 其强调以货币计量为主, 主要采用实物计量单位, 货币计量单位和劳动计量单位。尽管在一些明细核算中也需要实物量单位, 但实物计量毕竟只是货币计量的辅助, 这一点是会计核算的明显特点。

而在企业的统计核算过程中, 其只要是根据特定的内容和要求来选择是使用实物计量、货币计量还是使用劳动计量。企业统计核算的计量方法具有更广泛的适应性, 它所采用的计量单位就没有主次之分, 可以准确的反映出一些用货币难以, 反映的社会经济现象。如企业职工总数量、企业占有土地面积等。

2. 核算目标不同

在企业中, 会计主要是对是企业所有者、企业债权人和企业管理者等为服务方向。其核算目标是通过会计记录和会计报表为公众提供信息。

而统计核算, 则是运用统计指标对国民经济某方面、某部门或其整体的规模、速度、效率进行反映、评价。其主要是为各种宏观经济分析、宏观政策制定服务。

3. 核算方法不同

在企业的经济管理中, 会计核算和统计核算两者的进行都需要经过各自详细资料的搜集和对搜集信息的加工对比、分析、汇总整理以及信息提供等一系列复杂过程。但是两者在核算的方法上有着一定程度的不同。

三、企业会计核算与统计核算协调发展的措施

1. 会计分析手段搞好财务预测

随着市场经济体制发展的逐渐完善, 企业之间的竞争日趋加剧, 作为企业的经营者为了企业的得到更好的经济效益, 在对企业经营管理组成部分中的统计管理也必须改变以往传统的统计管理方法体系向现代统计管理的方面转化, 为企业转换经营机制服务。因此, 为了提高企业的竞争能力和经济效益, 企业在推行职能管理和行为科学管理的基础上, 进行财务预测, 必须吸收统计学中数量管理的一些专门方法, 对生产经营的一切活动加强事前规划和日常控制。

2. 运用统计方法搞好会计监督

企业中的会计监督, 主要是指会计人员在进行会计核算的同时, 对特定对象经济业务的合法性、合理性进行审查。其特点主要是利用货币计价对单位经济活动的全过程进行全面、综合的监督。在利用价值指标进行货币监督的同时, 也要进行实物监督, 以保护单位公共财产的安全和完整。企业在进行会计监督时, 进行会计资料整理、财务分析和财务管理工作时要经常运用统计方法。

3. 会计工作的规范、严谨促进统计工作的规范化

企业要想实现统计工作的规范化, 就必须充分运用会计工作的规范化特点。改进统计报表制度, 利用会计信息, 满足上报统计报表的需要, 使之在核算准则上向会计靠拢。

首先, 在企业中要建立一个科学的财务统计指标体系, 为企业今后进行清晰、良好的财务分析、财务预测打下坚实基础。

其次, 要统一指标口径。规范会计、统计核算指标, 应当采取求同存异的原则。对相同的指标要力求一致, 对不同的指标要力求协调, 能做出折算、换算、整合和分解。

总之, 在国民经济中, 虽然会计核算和统计核算是其主要的组成部分, 但是两者本质存在着根本差异, 两者从根本上属于不同的核算范畴。但两者在核算对象和核算目的上又存在一定的共性, 因此, 将两者从全方面的角度做好互相统一与协调, 实行切实有效的措施, 为企业更好的创造效益。

总结

综上所述, 在当今竞争激烈的市场经济体制中, 企业实施的制度都是为更好提升企业自身的经济效益所服务的, 因此, 加强企业的会计核算和统计核算的协调发展, 是企业保证经济信息质量的有效前提。企业的会计核算和统计核算的建立及良好应用, 使企业管理信息系统具有科学性, 从而不断提高企业的经济效益。

摘要：企业中的会计核算主要是以货币为计量尺度, 对企业的生产经营活动或预算执行的过程与结果进行系统地记录并定期编制会计报表, 也就是对企业会计工作中记账、算账、报账的总称。而统计核算是以实物、劳动、货币为计量尺度, 通过运用统计推断法、综合指标法、统计分组法、大量观察法等一系列研究方法对国民经济活动的规模、结构、水平、速度及效益等数量关系进行量的汇总与计算, 以探讨经济运行的规律性。会计核算和统计核算作为我国国民经济核算的两大机制, 对我国国民经济核算一体化的进程起着举足轻重的作用。

关键词：企业,会计核算,统计核算

参考文献

[1]张璟霖, 汪浩, 江凯.会计核算与统计核算的关系分析[J]沿海企业与科技, 2009, (12) .

[2]谭永生.对企业会计和统计相互协调的思考[J]财会通讯, 2000, (04) .

[3]陈慷.新形势下构建企业会计与统计核算体系一体化之我见[J].现代经济 (现代物业下半月刊) , 2008, (01) .

会计核算与统计核算论文 篇2

在财务会计方面，会计核算是从会计的三个静态要素即资产、负债、所有者权益和三个动态要素即收入、费用、利润这一基础上展开的，静态三要素反映资金来源和资金占用的存量分布也就是期末余额，这实际上是统计所讲的时点指标;而动态三要素反映资金的流量规模也就是本期发生额，这实际上是统计上所说的时期指标。统计时期和时点指标关于数的特性和计算特点，对会计存量核算和流量核算的区别提供了理论依据。另外，在财务会计中的存货计量的移动平均法、加权平均法，其基本原理是由统计平均数阐述的。

在管理会计方面，统计方法在管理会计的预测、决策、控制分析中得到了充分的发挥，如混合成本分解所采用的相关和回归分析、销售预测和成本预测所采用的趋势预测模型、短期经营决策中所用的概率决策、长期投资决策中有关风险价值的标准差系数计算、不确定性决策中的区间估计、全面预算中的概率预算、以及标准成本差异分析中对统计指数因素分析方法的运用，从而使得对不确定条件下的管理会计问题研究分析有了支持工具，可见统计方法是管理会计中必不可少的系统方法。

在财务管理方面，风险的衡量指标主要有方差、标准差和标准离差率等统计分析方法，筹资的`资金需要量预测采用了统计中的回归分析法和长期趋势预测法。再如综合资金成本和资本结构，财务分析中运用的趋势分析法、比率分析法和因素分析法，其基本原理是由统计相对数所提供的。2.2会计资料在统计方面的应用

随着市场经济的发展，会计从对经济活动的结果进行记录、计量和报告，发展到对企业经济活动的全过程进行控制和监督，参与企业的经营决策和长期决策，为国家宏观经济管理和调控提供重要的信息。会计信息质量要求可靠性、相关性、可理解性、可比性、实质重于形式、重要性、谨慎性、及时性，使会计信息符合宏观经济管理的需要，满足有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要，能及时的将信息提供给使用者，并使会计信息清晰、简明，便于理解和利用。会计的复式记帐法，以及账账、账证、账实相互一致，为会计信息严肃性提供了重要保障。

统计活动的主要任务是统计指标的核算和指标的分析，会计活动的主要任务是会计账户的核算和财务报表的分析。统计在货币价值计量核算方面多借鉴会计核算数据，宏观统计核算在核算形式上已经吸收了大量会计核算方法，这使得宏观统计核算体系得到了进一步完善。

2.3利用现代信息手段，实现会计与统计信息资源共享

用医院统计核算与会计核算和谐统一 篇3

【关键词】医院管理  统计核算  会计核算

统计核算与会计核算属于不同的核算范畴，在研究方法、对策、内容上都有着根本差异，但是两种核算又有着紧密的联系。在许多方面，统计与会计都相互渗透，相互补充。会计核算离不开统计方法，统计方法必须利用会计数据，二者密不可分，水乳交融。在医院的综合管理体系里，统计核算和会计核算就如经营管理的左膀右臂，只有二者默契配合、相互促进，和谐统一地服务于医院的经营管理目标，才能推进医院综合管理的这架马车稳步向前。

一、统计核算和会计核算和谐统一的必要性

（一）统计核算和会计核算的和谐统一是医院经营管理的数据基础

统计核算通过收集医院的住院人数、门诊人数、住院平均天数、收入状况、费用支出等各种基础数据，运用统计的趋势分析法、对比分析法、统计分组法、投入产出模型、因素分析法等多种统计原理和统计方法对收集到的数据进行整理和加工，进而计算出住院次均费用、门诊次均费用、药占比、次均住院床日、住院死亡率、感染率、成本费用率等统计指标信息;会计核算通过对医院资金的筹集、营运、投资和分配等各方面的经济活动进行计量和核算，生成资产负债表、收支结余表、现金流量表等财务报表，对医院的财务状况和经营成果进行评价。在医院管理体系中，统计核算和会计核算所提供的信息是最基础的信息资源，是医院管理信息系统的源头。医院大部分数据信息都源于统计和会计数据，或者是在其基础上进行开发提升，进而得出更丰富的更符合需求的衍生数据和结论。因此，统计核算和会计核算数据的准确与否严重影响着医院经营管理水平和经营决策的准确性，是医院经营管理重要的信息数据基础。

（二）统计核算和会计核算的和谐统一是医院科学管理的有效辅助

医院管理者在经营管理过程中，通过运用统计方法对病人医疗需求、次均医疗费用、医药比重、门诊量、病床使用率、药品差价率等统计信息进行整理加工，进而得出相应的统计数据。通过运用会计方法和理论，对医院的资金使用、收入支出等环节进行干预控制，对医疗收入、医疗成本等财务数据进行核算，得出相关财务信息。所得出的统计和会计信息为科学制定医院发展战略、业务计划提供参考依据，为经营管理提供准确及时的财务数据;为医院管理过程的潜在风险进行必要的预测预警、为医院管理的各项进程进行干预控制、为管理过程中遇到的问题建言献策、为医院管理体系的事前事中事后各个阶段进行监控评价。会计核算和统计核算只有做到互相协调、相互利用、和谐统一，医院管理者对信息数据的获取和处理才能更加及时准确，进而才能更好地发挥二者的作用，提高经营管理水平。

（三）统计核算和会计核算的和谐统一是医院资源有效配置的重要依据

医院管理体系是一项参与人数众多，部门职能众横交错的复杂工程，涉及医生、护士、行政、导诊、收费、管理等多方人力;涉及仪器、设备、药品、物资、器械等多种资源;涉及医技、住院、门诊、管理、服务等多个部门;涉及筹集、投资、运营、分配等多项资金配置过程。通过合理充分利用统计核算和会计核算，可以有效地对医院的人力、物力、财力等资源进行优化配置。因此，有必要进一步加强医院统计核算与会计核算的有机结合，提升医院资源的配置能力。

（四）统计核算和会计核算的和谐统一是医院成本精细化管理的必要工具

当前，医疗卫生单位的成本负担相当繁重，不仅面临着外部激烈的市场竞争压力，同时内部繁重的人员成本、运行成本、基建成本、设备成本等等无不沉重地拖拽着医院这架马车的前进速度。进而医院如何做好成本的精细化管理是当前管理者必须认真思考的一个问题。统计核算和会计核算就是成本精细化管理的必要工具，只有充分利用好这两个工具，运用科学的统计指标和会计分析数据，对成本数据进行必要的统计加工，对成本运行进行必要的会计核算，才能真正做好成本精细化管理，降低运行成本，提升经营效率，提高管理水平，增强市场竞争力。

二、促进统计和会计和諧统一的具体举措

（一）思想重视，着力支持统计核算和会计核算工作

在医院管理中，财务管理工作是经营管理的核心，而医院财务管理工作的基础是统计核算和会计核算工作，所以医院管理者必须从思想上和认识上真正重视统计核算和会计核算工作，同时还要在实际工作中给予必要的制度与行动支持，建立相对独立的统计核算与会计核算制度，支持统计和会计职能部门的工作地位，充分发挥和利用统计核算和会计核算的工作成果，让统计核算与会计核算工作更加规范化、制度化、独立化，促进统计核算与会计核算工作的有序长足发展。

（二）学习培训，提高统计与会计工作人员的业务素质

为了确保统计核算与会计核算的有效结合，需要进一步提高统计和会计工作人员和的职业修养和业务素质。要结合医院财务管理实际需要，有计划有组织地安排财务、病案等职能部门学习相关的医院会计和统计的理论知识，更新专业知识体系;创造条件去其他医疗单位借鉴学习科学的管理方法，拓展专业技术人员的视野，不断提升专业知识水平和业务能力。努力培养一支职业情操高尚、业务能力强硬、工作经验丰富的统计和会计人才队伍，注重发挥统计核算与会计核算的工作能力，是提升医院的管理水平的内在要求。

（三）资源共享，逐步建立医院信息共享平台

医院信息系统在提高医院运行效率、降低运行成本，提升服务能力和服务可及性，推动医疗资源整合等方面有着绝对的优势。如果能做好医院统计信息的资源共享平台，设计较为齐全有效的统计分析模型和功能，定能提升医院会计信息和统计信息的传递速度和利用效率，对于统计与会计工作的融合具有及其重要的意义。这最终将极大地提高医院的管理水平，还能满足政府部门对医疗数据的需求。要加强医院信息系统建设，必须选择较为成熟的医院通用软件系统，同时，各职能科室、各职能部门需要共同创建和完善基础单据的录入和更新，准确及时地反映医院的耗材领用，收入分类、住院费用情况、医技工作量、病人收费项目等数据的变动和维护，只有保证了这些基础数据准确无误，接下来的开发利用网络数据资源才会有意义。逐步建成数字化图书馆、网络化多媒体医学影像系统、库房管理系统、全成本核算系统、数据质量监控系统、收入核算分类系统等数据系统，实现医疗网络数据信息的共享和有效利用，更积极主动地适应和满足医院管理的各种数据需求，促进医院科学管理能力的提升。

（四）担当责任，发挥自身重要作用

在当前医疗管理体系普遍重视会计统计工作的大环境下，会计、统计部门必须充分抓住当前的契机，打铁自身硬，充分展现出专业优势，发挥举足轻重的作用，才能确保有所作为、有为有位。要充分利用统计核算的加工对比能力和会计核算的财务分析能力，对战略前景建言献策，对计划方案测算论证，对成本控制精细把控，对收入费用对比分析，对运行目标监控调整，对经营成果监督检验。用数据说话，为决策服务。

统计核算和会计核算作为医院的两个十分重要的核算体系，已经渗透到医院管理的方方面面，只有实现统计核算与会计核算的和谐统一，发挥各自的优势，并且相互结合，相互促进，相辅相成，在医院经营管理过程中发挥出预测预警、分析控制、建言献策、预防监控等功能，才能更好地为医院经营决策服务，着力提高医院的社会效益和经济效益。

参考文献

[1]张丽华.强化医院成本核算和管理的探讨[J].中国卫生经济，2009（08）.

[2]方学功.医院会计核算中几个问题的看法[J].经济研究，2004（6）：55.

[3]周艳.医院会计核算对于统计学的运用分析[J].财经界，2014（21）.

[4]陈慷.新形势下构建企业会计与统计核算体系一体化之我见[J].现代经济（现代物业下半月刊），2008年01期.

企业会计与统计核算一体化刍议 篇4

一、会计与统计的联系

会计学与统计学是两门具有典型计算特征的应用科学, 只是统计学相对于主要应用于社会经济领域的会计学应用领域更广, 但就社会经济领域而言, 作为信息手段它们之间是有相通之处的。在企业经营管理中, 会计、统计通过各自的核算职能来实现对企业经济活动的核算监督和服务的共同目标。两者的内在联系主要表现在以下方面:会计、统计核算的依据相同, 使用相同的原始记录和原始凭证, 相互使用对方的核算成果;会计、统计核算所使用的很多经济指标相同, 如资产、负债等, 其核算口径和计算方法也是一致的;会计、统计核算在企业经济核算体系中是相辅相成的, 两者分别从不同角度共同搜集、整理和反映企业经济活动信息, 双方提供的信息具有互补性。

近年来, 随着社会经济的发展, 会计核算与统计核算在某些方面相互渗透, 更是加强了彼此之间的联系。在管理会计、预测会计、决策会计、审计等中, 大量运用了统计分组、相对指标、绝对指标、统计控制、投资风险价值评定等统计分析方法, 这无疑强化了会计的管理职能。同时, 统计工作中也充分运用了会计资料和会计方法。统计对经济效益的评价、统计指标的连锁分析、企业绩效的评价等均需用到会计相关指标, 会计方法和手段应用于统计之中, 极大地丰富了统计学的内容, 促进了统计核算方法的发展和完善。

二、会计核算与统计核算协调统一的必要性

企业的会计和统计核算构成企业两个重要的核算体系, 它们各有侧重, 互有优势和不足。会计核算侧重于价值运动信息的反映控制和监督, 统计核算侧重于实物运动信息的反映控制和监督。会计信息基本上是价值形式因而显得抽象和笼统, 统计信息基本上是实物形式因而显得具体和朴素。对于一个生产过程长、环节多、工艺复杂、生产过程投入和产生的物料繁多的企业来说, 会计由于离生产过程的距离相对比较远, 其核算成果的真实性往往让人心存疑虑。所以, 从客观需要来说, 会计与统计加强协作、密切沟通配合非常必要。会计与统计系统的整合还有以下好处: (1) 防止企业会计与统计信息失真, 加强信息资源的共享, 提升信息价值; (2) 保证企业会计与统计信息提供的及时性, 克服信息不对称; (3) 节约企业会计与统计信息生产的成本; (4) 减少了企业过多的人员参与, 遏制了造假的时间和空间; (5) 有利于企业资源合理配置, 减少决策失误; (6) 满足企业经济信息的社会化需求, 为社会和国家调控经济活动提供更为可靠、及时的信息。

三、实现会计与统计核算一体化的构想

1. 政策法规支持。

政府有关部门应结合企业财务会计制度和国民经济核算体系的需要, 采取积极的态度, 密切配合, 从大政方针、法令法规、方法制度以及管理体制等方面加以规范, 为会计核算与统计核算的一体化创造条件。

2. 改进核算方法。

根据我国企业核算的需要, 借鉴国外先进经验, 吸收国际上不同核算方法的长处, 建立以会计核算资料为基础, 以统计核算方法为依据的换算方法。这种核算方法可以消除企业核算数据多元化的现象, 发挥统计综合分析的特殊作用, 有利于减少重复劳动, 充分利用有效信息资源。在这种体制下, 由会计人员填制宏观管理和企业经营管理所必需的资料, 由统计人员负责收集整理, 这样企业统计人员就可以有更多的精力从事市场调查、预测分析等统计核算活动。会计在核算中的优势和统计在分析上的优势不仅能够互补, 还能为基层企业的会计、统计核算一体化提供良好的开端。

3. 规范会计、统计核算指标, 改进会计、统计核算原则。

在核算过程中, 对会计、统计核算相同的指标, 在指标名称、涵义、计算口径、计算方法上应力求一致, 使会计、统计核算找到共同语言。例如, 现行《企业会计制度》中的“存货”同统计中的“库存”、“储备资产”在经济含义、核算内容上基本相同, 为便于同国际标准接轨, 会计、统计在核算时均应采用“存货”的概念。对会计、统计在核算中存在差异的资料, 应有明确分工, 相互补充, 实现协调统一。

4. 加快软件开发, 从技术上为会计与统计核算一体化提供支持。

会计统计核算协调统一研究论文 篇5

【摘要】本文首先从会计、统计核算的依据及经济指标在企业经济核算体系中的作用出发，阐述了会计、统计核算统一的可能性与必要性。其次，本文论述了会计、统计核算统一协调中的主要差异，主要从会计、统计核算在管理体制上的差异，生产经营成果，核算方法的差异，收益分配，核算分类上的差异及经济效益衡量指标等方面论述了会计统计核算的协调统一势在必行。最后，本文论述了会计统计协调统一的构想，以期为我国建立新的国民经济核算体系提供参考。

【关键词】会计统计核算增加值存货

国民经济核算是把国民经济作为整体，利用会计与统计相结合的方法对社会经济运行过程中的数量关系进行系统、完整、统一的核算，它是宏观经济信息系统的核心，是进行宏观经济管理和决策的基础。要建立市场经济下新的国民经济核算体系，关键是要解决好会计、统计核算的协调统一问题。

一、会计、统计核算协调统一的可能性与必要性

会计学与统计学是两门具有典型计量特征的应用科学，只是会计学主要应用于社会经济领域，而统计学应用得更广泛。就社会经济领域的作用而言，作为计量手段，它们之间有相通之处。在企业经营管理中，会计、统计通过各自的核算职能来实现对企业经济活动进行核算监督和服务的共同目标。两者的内在联系主要表现在以下方面：会计、统计核算的依据相同，使用相同的原始记录和原始凭证，相互使用对方的核算成果；会计、统计核算所使用的很多经济指标相同，如资产、负债等，其核算口径和计算方法也是一致的；会计、统计核算在企业经济核算体系中是相辅相成的，两者分别从不同角度共同搜集、整理和反映企业经济活动信息，双方提供的信息具有互补性。两种核算存在的内在联系为两者的协调统一提供了广泛的可能性，同时两种核算的协调统一也是强化企业整体核算的必然选择。

在计划经济体制下，会计、统计核算长期分家，自成体系，不仅造成大量的重复劳动，而且数出多门，相互矛盾，淡化了企业经济核算的整体作用。在市场经济条件下，企业是市场的主体，要使企业在激烈的市场竞争中求生存、谋发展，就必须强化会计、统计核算的协调统一，讲求核算资料的质量，提高核算工作效率，充分发挥核算整体效应，从而提高企业的经济效益和社会效益。

从宏观核算即国民经济核算的要求看，会计、统计核算也必须协调统一。从统计核算来看，国民经济核算是统计核算的最高层次，它将一系列指标分门别类地组成一整套平衡表、矩阵表和账户，系统地反映国民经济各部门和社会再生产各个环节的运行过程及其结果。国民经济核算体系要集合各个产业部门的经济活动，通常采用货币形式的价值量指标来进行核算。所以，从某种意义上说，国民经济核算实际上是采用统计方法搞社会会计核算。从会计核算方面看，国民经济核算又是会计核算向社会会计发展的必然结果。社会会计又称宏观会计、总量会计，它既是社会经济的发展对会计管理的客观要求，又是会计科学自身发展的必然结果。随着会计国际化、社会化进程的加快，作为宏观控制手段之一的宏观会计，在市场经济体制中将越来越显示出它的重要性。

综上所述，无论是从微观的企业经济核算的需要，还是从宏观的国民经济核算的要求来看，都必须搞好会计、统计核算的协调统一。

二、会计、统计核算协调统一中的主要差异与问题

会计、统计分别从不同的角度来反映企业经济运行情况，它们根据各自不同核算要求各有一套比较完整的指标体系和核算方法，但这与新国民经济核算体系的要求是不相适应的。这就需要找出两种核算在协调统一中存在的主要差异与问题，从而更快、更好地找到解决问题的方法。

1、会计、统计核算在管理体制上的差异。我国国民经济遵循的是“统一领导，分级管理”的原则，会计、统计在核算时也遵循这一基本原则，但两者的管理体制又不完全相同。财政预算的分级管理是按权、责、利相结合的原则，各级财政部门掌握的是“分级包干”部分的会计核算资料，而不是本地区全部企业的会计核算资料。而统计管理体制是为了适应各级政府管理经济、搞好综合平衡的需要，采取以块为主的属地原则，各地区能掌握本地区全部企业的核算资料，逐级汇总上报，形成国民经济的总体核算。

2、会计、统计对生产经营成果的核算原则不同。会计核算是按权责发生制原则来核算企业生产经营成果的，而统计核算是按生产经营原则来计算生产经营成果的。如统计核算对本期生产但未销售的产品、自制设备、大修理作业、定货者来料加工的原料价值都计算产值，会计核算则不将其作为销售收入。在计算生产经营成果时，会计核算是按实际销售价格计算，而统计核算则是按现行价格计算；对本期生产未出售产品，统计核算按出厂价计算，会计核算则按成本价计算。

3、会计、统计在核算方法上的差异。会计核算是通过设置账户，依据会计凭证，采用复式记账的原理，对每一项业务加以登记、分类、汇总进行核算。统计核算则是对经济现象通过大量观察，运用分组法、综合指标法、动态数列分析法、统计指数法等来把握总体特征，推断发展总体趋势。

4、会计、统计对收益分配的核算不一致。会计核算反映企业收益的指标主要是利润，对利润的形成及分配核算反映比较详细，但分配额中包括了非本企业直接生产所得的营业外收入、转来利润及弥补亏损的收入。而统计核算则从宏观角度观察企业的社会收益分配，即通过核算企业增加值来研究国家、集体和个人三者之间的分配，再进一步核算企业可支配的收入及其分配，来反映不同企业拥有生产资金的规模和水平。

5、会计、统计在核算分类上也存在着差异。企业会计核算主要按主管部门分类，如新会计制度把国民经济按主管部门分为工业、农业、交通运输、商品流通、旅游饮食服务、施工房地产、对外经济合作、金融保险等八大行业。统计核算则主要按产业或产品分类，如国家新颁布的统计制度把国民经济划分为两大部类、三次产业、十三大门类（行业）。

6、会计、统计核算对企业经济效益的衡量指标也不相同。会计核算以所得利润作为企业经济效益的考核指标和企业最终目标；统计核算则根据国民经济核算体系的要求，以企业增加值（或净产值）作为经济效益指标或衡量企业对社会贡献的依据。

总之，现行会计、统计核算中存在的差异与问题较多，两者还没有形成一套能够全面系统地反映整个国家经济运行全过程的指标体系和统一的分类标准，基本上还是自成体系。随着现代化核算手段电子计算机的普及和新国民经济核算体系的实施，两者核算不协调的矛盾将会日益突出，会计、统计核算的协调统一势在必行。

三、实现会计、统计核算协调统一的构想

国民经济核算由会计、统计核算综合组成。协调统一会计、统计核算的基本思路是：以新国民经济核算体系为主导，以国民经济综合平衡和宏观控制为依据，会计、统计在保持各自特点的基础上，双方都作些改进，加强相互之间的协调配合，提高资料的共享度，最终实现会计、统计核算的协调统一。

1、完善会计、统计核算体制，制定一套满足国民经济核算基本要求的财务收支统计制度或会计决算制度。企业财务收支资料，除按财政预算体制要求上报财政部门外，还应根据国民经济核算的需要，按统计核算的要求，将企业全部资料按块块逐级上报统计部门，由统计部门按主管系统、产业部门进行分类汇总，用于宏观分析。这样既可以满足宏观经济管理各方面的需要，又可以减轻基层负担，使信息工作逐步实现规范化、标准化。中国论文联盟2、加强会计统计的信息管理。现代管理理论可以用两句话来表达：管理的重点是经营，经营的中心是决策。而决策是否准确在很大程度上取决于决策者对会计统计信息的了解和掌握程度，取决于信息的数量和质量，取决于获取和传递信息的.及时性与正确性。企业只有对所发生的信息、形成的信息流进行及时、迅速、科学地处理，才能作出正确的决策。可以说，信息是企业经营的重要依据，是企业经营活动的重要资源。信息的重要性还体现在使用目的的多样性上，它既能满足企业内部的管理需要，又能满足与企业有利害关系的外部集团的需要。

3、规范会计、统计核算指标，改进会计、统计核算原则。在核算中，对会计、统计相同的指标，在指标名称、涵义、计算口径、计算方法上应力求一致，使会计、统计核算找到共同语言。如现行会计制度中的“存货”同统计中的“库存”“储备资产”，在经济含义、核算内容上基本相同，为便于同国际标准接轨，会计、统计在核算时均应采用“存货”的概念。对会计、统计在核算中存在着差异的资料，应有明确分工，相互补充，搞好协调统一。如反映本期生产成果（如产量、产值）以统计资料为主（不合格产品应统计在内），反映本期实现的经营成果（如销售收入）以会计资料为主，以解决会计、统计在核算原则和指标口径上的不协调。

4、调整和增加会计核算中有关分类的内容，满足新国民经济核算体系的需要。会计核算除按行业分类外，可与统计核算配套，增设按产业分类核算的内容。此外，根据统计核算的要求，在资产负债表中增加一些独立的项目，这不仅为统计核算提供了直接资料，也解决了会计、统计核算在分类方法上的不协调问题。

5、建立增加值会计，实现会计、统计核算的协调统一。增加值也叫附加值或追加值，会计上习惯叫增加值，它是本企业经营活动在外购货物和劳务上获得的增益，即营业收入扣除经营活动中耗费的中间产品和劳务后的余额。增加值的核算扩大了现有会计、统计信息的使用范围，能更准确地反映企业的经营成果。

用什么指标来衡量企业的经营成果是会计核算目的和统计职能不容回避的问题。总产值、销售额包括了外部购置价值，有重复因素，而且生产经营起点不同的企业难以对比；不含重复价值的利润虽然能反映企业的净收益，但其真正受益者仅限于业主或股东。而增加值能显示各方面（包括政府、职工、股东、债权人）对企业及社会的贡献，是企业的一项综合性权益指标，它把企业的经营核算与分配核算、微观核算与宏观的国民经济核算联结起来，从而把会计核算与统计核算真正联结在一起。会计改革的一个重要方向是在加强微观核算职能的同时扩大会计宏观核算职能，即在加强会计固有职能的基础上建立起一座通向国民经济核算的桥梁，这座桥梁就是增加值核算，即“增值会计”。

【参考文献】

[1]吕能贤：当代实用企管技术[M].中国科技出版社，1992.

[2]马洪、王梦奎：中国发展研究[M].中国发展出版社，.

[3]杨宇立：审视中国[M].北京出版社，2000.

[4]刘世绵：宏观思考[M].中国发展出版社，2000.

企业统计会计核算 篇6

关键词：统计核算;强化核算;企业统计;提升服务

前言：随着社会经济的不断发展、变化，新问题、新事物逐渐增多，对于统计核算来说，要着重提高统计能力的真实性和可靠性，保证原始数据的真实性。统计核算可以为企业提供所需的相关信息，不过首要条件是要保证产品量和相关统计的统一性，如果有差异则表明企业管理出现了问题或者漏洞，要立刻处理，预防风险及损失的发生。

一、统计基础的核算剖析

经济核算是由业务、会计、统计这三项核算构成的，在进行经济预算时，需要统计处理企业产品的数量，收集数据以便给企业提供有关的统计资料。

二、企业统计的服务能力概念及意义

企业根据据相关产品收集数据，以开设咨询讲座提出相关意见，通过对外界透明的方式来接受群众以及政府等有关机构的监督，这种统计新概念称之为统计服务。它能使统计性活动效率更高，质量更优，可以推动企业经济的迅速发展。

三、企业统计的服务剖析

由于统计服务是存在于社会中的，对于不同的服务者，统计方式也会有所差异，这就要依靠社会的各种数据来进行调查分析。再者，由于专业知识是指在一定范围内相对稳定的系统化相关知识，因此进行任何统计都要依据其相关专业知识来操作。时代不断的在进化，企业的发展规划也会相应的随着改变，对于企业而言，统计服务模式应运用不同的统计服务方式以应对有所差异的对象。现实生活中企业统计的服务一方面是统计企业产品，另一方面则是统计相关人员的心理素质，对于各种统计对象的服务将会有所不同。因此，社会性、知识性、变化性、伸缩性是统计服务所突出的特点。

四、我国企业统计的发展趋势

（一）基础设施相对较弱。科技发展在不断的加快，企业内部经济统计的设施也不断被开发出来，然而新型设施却也存在着一些问题。例如，某些企业在采购设施中经常暗中降低产品质量，削减工料，导致无法准确的统计实践中的缺陷。而且由于是高科技新型设备，相关人员对于新型设备的操作技术相对来说比较缺乏，因此导致统计管理过程中的问题不断发生。

（二）管理制度的不完善。社会不断的在发展，虽然企业也在不断的完善内部统计的管理制度，但是企业改革不断加快，内部统计的管理制度完全适应不了这些巨大的变化。因此，企业要不断汲取统计的管理经验，否则将会阻碍企业的发展，给企业的经济及管理带来重大阻碍。

（三）企业自身统计团队有缺陷。企业自身对统计人员的专业性要求不高，部分企业统计人员的统计知识专业性不强，这些因素对企业的经济效益有着巨大的影响，对企业的发展有着重大的阻碍[1]。

五、强化统计核算，提升企业统计服务能力

（一）在统计管理中确保数据的真实性和可靠性。企业在内部结构的统计过程中，统计的相关管理者必须遵循我国的法律法规，确保数据的真实性及可靠性。在统计管理工作中，必须严格把控统计人员的专业能力及综合素质，保证原始数据的真实性，提高统计数据的准确性。

（二）规范操作统计工作中相关的秩序。企业在统计管理的操作中，必须要规范统计工作中的相关秩序，这样所出具的数据统计更加具有说服力。

（三）对统计进行分析调查为企业经营决策的相关依据。对统计进行分析调查是完善经营管理，提升经济效益的重要方式。企业应每个月都要将相关的统计内容进行部门汇总，并且上报领导及有关部门，执行以月度为周期进行统计分析的制度。并且根据企业的相关情况及发展程度定期召开统计分析会，企业高层和相关部门必须参会，对重点、难点以及矛盾进行具体化分析。

（四）加强企统业计团队的建设。 加强企业统计人员的专

业水平，对统计人员进行相关的培训，以此来提升统计团队的专业素质，增强团队中统计人员的使命感，进而提升统计团队的职业操守，强化统计人员在企业统计数据中的基础核算认识。统计核算是智力型工作，企业中整体素质较低与智力型工作是相互矛盾的，是企业统计发展的重大阻碍。因此，企业要建立一个对于政治有高觉悟，掌握相关科学技能的统计团队，定期开展统计教育，让统计团队参加专业的培训课程，着重于提高统计团队的专业水平。例如：企业必须严格要求统计团队考取相关证书，并且遵循年检制度，参加统计普法等统计工作的相关培训，进行多方面，多类型，多层次的专业培训，增强统计团队的专业能力，为统计工作服务打下稳固的根基[2]。

结束语：综上所述，在当今社会经济不断发展的过程中，企业的统计管理是非常重要的，因为企业管理的基础是统计核算，企业管理是通过统计核算来分析企业中所隐藏的相关问题，并通过分析调查来出具解决方案，由此让企业健康快速的发展。因此，要想提高企业经济发展，我们就要科学的采用相关技术手段，不断改善企业统计的服务和质量。

参考文献：

[1] 米冬云，刘海燕，李春静.树立正确的统计科学发展观，做好基层统计工作[J]，统计与管理，2013（04）

会计核算与统计核算的比较研究 篇7

计量方式是会计核算所要反映的本质, 用货币将其会计主体的资金状况作出有效反映的一种体系, 纵观其整体, 它涉及到会计主体的方方面面, 换言之, 就是记账、算账与报账的统一体。统计核算, 顾名思义, 就是在整个经济活动中对相关数据进行整理和分析, 从而得到相关系统化数据。

二、会计核算与统计核算的对比分析

1.以目标差异为会计核算和统计核算的切入点, 企业的财务、经营成果、预期估算是会计核算的目标, 只有在进行系统化统计的基础上才能够为财务报告使用者提供更为精确的数据, 使其能够充分了解企业发展状况和制定进一步发展计划提供前提条件, 在经济上为做出科学决策奠定坚实基础。而统计核算则不是这样, 它是在原有数据基础之上, 综合各方面因素, 将国民经济某一个方面或者具体到哪一方面进行综合整理与分析, 从而得出结论, 其目的在于保证宏观经济平稳运行, 确保相关决策能够有效进行。

2.从会计核算和统计核算的确认上来说, 在进行深入分析之后也存在着差异, 权责发生制原则是会计核算一直尊崇的原则, 而统计核算所遵循的原则是生产原则。两者因为遵循的原则不同也导致了核算结果存在差异。例如:在会计核算中收入和产生费用为例, 对于款项实际支出没有明细记录, 销售方面也只是一个数字, 而统计核算则是有针对性进行, 可以本期中生产状况、经营状况, 在对未出售的产品也做了一个相关统计。

3.会计核算和统计核算在配比这个阶段中也存在异同, 销售是会计核算进行配比的前提条件。统计核算则是生产状况, 会计核算如果要得到当前盈亏状况数据, 必须依据相关收入和费用支出情况来进行, 其表现在两个方面, 其一, 因果配比, 收入不可或缺因素是相应数量和费用支出进行比较;其二, 时间配比, 费用必须与相应受益期在同一阶段中进行。再有在增加值计算方面, 统计核算偏向于对损耗和总生产之间所产生的关系, 因为这些外在因素在反映经济状况和成果状况中占据着重要地位。

4.会计核算和统计核算在计量方面也存在差异, 会计核算其要素是依据历史成本计量, 而统计核算是依据市场价格为参考对象。会计核算是从自身成本出发, 目的在于为结果提供更为精确的数据, 也保证了结果的客观性, 但是因为实际成本与所核算数据存在的不确定性, 经营所需费用与成本受诸多因素影响, 一定程度上受其自身局限性影响。在各种经济交易方面其价格不同, 会计核算是从自身成本出发, 统计核算是以市场价格为主。

三、会计核算与统计核算相辅相成

1. 会计方面与统计方法的结合。

会计核算在财务会计方面完全依靠于收入、费用、利润对这三个要素进行分析属于动态因素, 相反, 其静态因素为:资产、负债、所有者权益。静态因素其作用是体现资金来源在资金占用方面分布状况。再者动态因素所要反映的是资金流量规模程度。例如:在管理会计方面中相关环节的体现有:混合成本分解分析、利用市场发展趋势对销售与成本做相关估量、分析短期经营和长期投资风险, 而统计方法在这个过程中突出明显, 其作用也得到了充分展现, 为管理会计创新提供了理论基础, 此外, 方差、标准差等统计方法在管理会计中也得到广泛运用。

2. 统计方法在会计资料中的有效运用。

随着市场经济不断发展, 为会计资料的拓展提供了条件, 融入到企业经济活动当中, 为企业科学决策和制定发展目标提供了较强支持。从会计信息质量的相关层面上出发, 会计信息必须要充分依据实际情况, 做到与宏观经济管理的有效结合, 要与企业财务状况和经营成果向匹配。同时要在满足所有条件的基础之上, 在规定时间内统计得到最为精确的数据提供给使用者。从统计活动的相关任务出发, 会计活动弥补了统计方法的不足, 两者结合其作用得到更大发挥, 为财务报表制作提供了更为精确数据, 从货币价值计量核算来看, 统计核算最终完成需要依靠于会计核算数据, 通过学习会计核算中有效方法, 统计核算在原有基础上得到发展。

3. 会计核算与统计核算资源共享使其作用得到最大限度发挥。

从核算最初目标出发, 在实际统计过程中, 核算数据与实际情况还是存在很大差距, 真实性和数据精确性还没有高效统一。在会计核算中, 深度强、数据精确度高的财务分析报告还很少见, 要解决这个问题, 究其根源, 核算方法已经不能够符合时代发展需要, 就必须立足实际, 在原有基础上进行创新, 才能够将统计、会计信息资源得到结合和利用, 才能够实现资源共享的目的, 才能够更好地服务于财务, 最终使得其作用得到最大限度发挥。

四、结语

从上述会计核算和统计核算对比分析中不难看出, 其所具有的优势都是不一样的, 企业经营决策需要依靠于市场预测, 才能够提升经济效益评价的正确性, 只有将两者有效结合起来, 才能够得出更为精确地数据, 最终为制定合理有效的发展计划奠定坚实基础, 核算方法也符合时代发展的需要。

参考文献

[1]张璟霖, 汪浩, 江凯.会计核算与统计核算的关系分析[J].沿海企业与科技, 2009 (12) .

[2]李羽.企业的会计核算与统计核算的关系概述[J].现代经济信息, 2009 (22) .

论统计核算与会计核算的差异 篇8

一、在遵守原则方面的不同

1. 在核算原则上的差异

统计核算和会计核算在进行核算时遵守的原则存在很大区别。统计核算原则注重生产,凡是生产的产品都将被计入产值当中,对于那些已经生产但还未被销售的产品,同样会被计入产值。而会计核算则不同,它遵守债权发生原则,注重销售,只要是属于在本期中获取的收入或者因此产生的费用,都将被计入会计核算的账中作为本期核算的收入和支出。只要涉及本期的收入或付出,都将被计入本期的收入或支出当中,而只要没有涉及到本期的收入或支出,即使款项有收入或付出,也将不被计入本期的收入和费用当中。这便是在遵守原则方面统计核算和会计核算二者的主要区别。

2. 在确认原则上的差异

从统计核算和会计核算在核算时遵守的不同原则可以看出,统计核算和会计核算在确定原则方面存在一些差异。会计核算主要是按照债权发生制的原则来进行,只要在本期当中已经实现的销售项目都将作为会计核算的一个数据,并作为最终提交的信息来源在核算时被应用。而统计核算在确定原则上就显得比较单一,它仅仅利用生产原则来进行各个方面的核算工作。

3. 在配比原则上的差异

统计核算和会计核算在进行核算时所遵循的配比原则也存在着差异。对会计核算来说,它的配比原则要求根据销售期间的收入和付出的实际情况进行正确配比,最终核算出正确的结果。而统计核算则不同,它依靠生产过程中的实际情况进行配比,计算出最终的数据结果,这是由于总产出与收入概念的差异,统计核算以生产为基础而非销售为基础建立配比原则。

二、在核算目标方面的不同

统计核算和会计核算在进行核算时要达到的核算目标存在很大区别。统计核算主要反映的是宏观的经济分析,它更多的体现在整体分析上面,是各种宏观的经济分析、政府制定的核算数据上。而会计核算的目标则是以各种表格信息或会议记录的信息为依据为核算工作提供相应信息的,它为企业管理者提供的是生产状况方面的财务信息。在进行核算时,会计核算注重的是资金量方面的核算,它把收入作为货币的增加,把费用作为企业资金的消耗。此外,它还强调由于企业盈利能力而产生的核算。核算统计所带来的数据和情况虽然也很大程度上反映了价值量的标准,但这并不是统计核算的侧重点,它更加重视的则是市场,即在销售过程中带来的实际经济收入和支出,通过价格的变动来观测经济流量的变动情况。

三、在其他方面的差异

1. 在使用计量单位方面的不同

统计核算和会计核算在进行核算时使用的计量单位有很大程度的不同。货币是统计核算和会计核算两者都共同使用的一种计量单位,而除了货币之外,统计核算还可以使用其他的计量单位。例如,统计核算通常还用实物作为它的一种计量单位,而劳动量同样也是统计核算较为常用的一种计量单位。统计核算从实物以及劳动量这两个方面考核企业在本期整个经济活动的走向和结果。而会计核算的计量单位则显得比较单一,它仅从价值方面对企业本期的经济活动的走向和结果进行考核。

2. 在核算对象以及核算任务方面上的差异

统计核算与会计核算在核算对象方面也存在着一定的差异,统计核算主要以社会经济活动作为核算对象,它包括很多方面,如在本期中企业的生产、生活及主要生产对象。它主要的任务是为社会各级各层次的机构提出决策以及方案,对于企业和事业单位也为它们的经营与管理提出一定的方案和意见,为想要了解社会经济活动相关情况的社会公众带来很大的便利,为科学研究、学术探索等方面也提供了宝贵的资料。而会计核算则偏重于市场,它的主要核算对象是企业在运行过程中的资金运动,它的主要任务是为公司的资产、负债、收入、付出等等方面做出统计,为企业、公众、社会提出相应可靠的数据和信息。由此可见,统计核算和会计核算在核算对象和核算任务方面还是存在着一定的区别。

3. 在二者核算中的分类方面的差异

统计核算和会计核算在核算中的分类也存在着一些差异。会计核算的分类主要从行业着手,例如新会计制度便是把国民经济分为工业、农业、商业等八类,它是以国民经济的工商管理这一方面进行分类的。而统计核算注重产业和产品,对统计核算的分类是以产业和产品进行的。例如国家最新颁布的统计制度便把国民经济划分为三项产业、十三大门类。

四、结语

统计核算和会计核算作为企业经济在核算工作中的两个重要组成部分相互影响,它们都有各自的优点和不足之处。企业以及政府要在未来的经济发展和建设中,正确认识到统计核算和会计核算在各个方面的差异,取长补短,做好协调工作,只有这样,才能够更好的发展经济,节约资金和劳动力。

摘要：统计核算与会计核算是企业中核算体系的两个重要的组成部分,它们之间存在着许多内在的联系与共同点,但又各具特色。虽然二者实际上来源于同一理论基础,但统计核算和会计核算已长期分离,并已自成体系,因此二者在各个方面上都存在着很大程度上的差异。

关键词：统计核算,会计核算,差异

参考文献

实现统计、会计核算协调统一的构想 篇9

一、会计、统计核算协调统一中的主要差异与问题

统计核算是以货币、实物或劳动量为计量单位, 通过运用大量观察法、统计分组法、综合指标法、统计推断法等一系列研究方法对国民经济活动的规模、水平、结构、速度及效益等数量关系进行汇总和计算, 以探讨经济运行的规律性。会计核算是以货币为计量单位, 通过货币计价、设置科目和账户、采用复式计账、填制和审核凭证、登记账簿、成本核算、财产清查等方法, 取得财务信息, 对企业经营活动的过程及结果进行连续、系统地记录, 来计算和编制会计报表。统计核算、会计核算和业务核算一起组成了国民经济核算体系, 同时又各自发挥着不同的作用。统计核算与会计核算作为两种不同的核算方法, 在许多方面都存在着差异, 主要表现在:

1. 核算范围上的差异。

统计核算是把国民经济当做一个总体的宏观核算, 而会计核算是把企业当做一个总体的微观核算。它们之间的关系从范围上看是总体与个体的关系。由于各单位之间经济活动的相互联系性, 反映个体某经济活动的具体指标数值 (或科目) 即使内涵相同也会有重复计算或相互抵消的可能, 因此, 宏观总体的某个指标数值与微观个体之间不是简单的汇总关系。如销售收入这个指标或科目, 对企业来讲, 不考虑买者是谁, 只要出了本企业范围, 就是销售;而对部门、地区、国家来说, 本部门、本地区内部的相互买卖就不应该计算进来。总体范围的这种差异性决定了宏观统计核算与微观会计核算在许多方面的差异, 也是二者难以协调统一的主要障碍。

2. 核算对象上的差异。

统计核算是实物量与价值量的双重核算。它运用特定的方法对企业经济现象进行分类、分组, 并运用一系列指标反映企业生产活动水平、发展速度和变化趋势。会计核算是以货币为计量单位, 运用专门的会计方法对企业的生产经营活动或预算执行情况及其结果进行连续、系统、全面地记录、计算、分析。会计核算主要是反映微观经济现象, 反映一个企业的经营活动, 而统计核算的对象相对要比会计核算的对象广泛。

3. 计量单位上的差异。

统计核算不仅以货币为计量单位, 有时还用实物和劳动量为计量单位, 从价值和实物两种形态上考核企业活动过程和结果。而会计核算只以货币为计量单位, 从价值上考核企业经济活动的过程及成果。

4. 核算方法上的差异。

就一般的核算程序而言, 统计核算和会计核算都需要经过资料的搜集、加工、分析和提供信息等一系列过程。但在具体核算中, 统计核算是通过对客观现象进行大量调查, 运用描述和科学推算的方法 (如分组法、综合指标法等) 来把握事物的总体特征, 推断事物发展的总体概况;而会计核算是根据凭证和账户采用复式计账的方法, 对每一笔业务加以登记、分类和汇总。

5. 会计、统计对生产经营成果的核算原则不同。

会计核算是按权责发生制原则来核算企业生产经营成果的, 而统计核算是按生产经营原则来计算生产经营成果的。如统计核算对本期生产但未销售的产品、自制设备、大修理作业、定货者来料加工的原料价值都计算产值, 会计核算则不将其作为销售收入。在计算生产经营成果时, 会计核算是按实际销售价格计算, 而统计核算则是按现行价格计算;对本期生产未出售产品, 统计核算按出厂价计算, 会计核算则按成本价计算。

6. 分类标准上的差异。统计核算主要是按产品或产业分

类, 如把国民经济划分为两大部类、三次产业、十三大门类 (行业) 。企业会计核算主要按主管部门分类, 如按主管部门分为工业、农业、交通运输、商品流通、旅游饮食服务、施工房地产、对外经济合作、金融保险等。

7. 会计、统计核算对企业经济效益的衡量指标也不相同。

会计核算以所得利润作为企业经济效益的考核指标和企业最终目标;统计核算则根据国民经济核算体系的要求, 以企业增加值 (或净产值) 作为经济效益指标或衡量企业对社会贡献的依据。

二、会计、统计相互协调的必要性

1. 会计和统计的相互协调可以提高经济效益。

会计、统计核算长期分家, 自成体系, 不仅造成大量的重复劳动, 而且数出多门, 相互矛盾, 淡化了企业经济核算的整体作用。在市场经济条件下, 企业是市场的主体, 要使企业在激烈的市场竞争中求生存、谋发展, 就必须强化会计、统计核算的协调统一, 讲求核算资料的质量, 提高核算工作效率, 充分发挥核算整体效应, 从而提高企业的经济效益和社会效益。

2. 会计和统计的相互协调为现代企业提供重要的信息基础。

会计和统计都是从获取原始的数据信息开始, 采用不同方法进行加工整理, 为企业提供生产经营情况和财务活动的信息。会计通过对企业发生的经济活动和财务成果进行核算与评价, 提供财务信息;统计通过对社会经济现象数量方面的研究, 提供统计信息。在企业管理信息系统中, 会计和统计工作所提供的信息是最基础的信息, 企业其他方面信息大多源于会计和统计信息, 或者是在两者提供的信息基础上进行再加工和开发利用。由此可见, 会计和统计的相互协调能够为现代企业提供重要的信息基础。

3. 会计和统计的相互协调可以提高企业经营决策的准确性。

在市场经济中, 市场的变化很快, 竞争非常激烈。企业只有具备准确及时的信息, 才可能把不确定因素的影响减少到最小。会计和统计工作就是运用不同的计量方法反映企业的生产经营和财务状况, 为企业经营决策不断提供准确、及时、可靠的数据信息。会计运用价值量方法, 反映和控制资金循环、收支情况;统计运用实物量和价值量双重方法, 反映生产经营的全过程。会计和统计做到相互协调, 企业对信息的获取和处理才能更加及时准确, 进而提高企业经营决策的准确性。

三、实现会计、统计核算协调统一的构想

从宏观核算的要求看, 国民经济核算是统计核算的最高层次, 某种意义上说, 国民经济核算实际上是采用统计方法搞社会会计核算。从会计核算方面看, 国民经济核算又是会计核算向社会会计发展的必然结果。社会会计又称宏观会计、总量会计, 它既是社会经济的发展对会计管理的客观要求, 又是会计科学自身发展的必然结果。随着会计国际化、社会化进程的加快, 作为宏观控制手段之一的宏观会计, 在市场经济体制中将越来越显示出它的重要性。因此。协调统一会计、统计核算的基本思路是:以新国民经济核算体系为主导, 以国民经济综合平衡和宏观控制为依据, 会计、统计在保持各自特点的基础上, 双方都作些改进, 加强相互之间的协调配合, 提高资料的共享度, 最终实现会计、统计核算的协调统一。

1. 制定一套满足国民经济核算基本要求的统计制度或会计决算制度。

企业财务收支资料, 除按财政预算体制要求上报财政部门外, 还应根据国民经济核算的需要, 按统计核算的要求, 将企业全部资料按块逐级上报统计部门, 由统计部门按主管系统、产业部门进行分类汇总, 用于宏观分析。这样既可以满足宏观经济管理各方面的需要, 又可以减轻基层负担, 使信息工作逐步实现规范化、标准化。

2. 统一会计核算和统计核算的指标口径。

由于会计和统计在研究方法、内容、研究对象及服务对象上的区别, 两者在指标口径上出现差异是在所难免的, 应本着求同存异的原则进行统一调整, 进一步规范核算指标。对于相同指标, 力求在指标含义、口径和计算方法上保持一致;对于内容有差异的指标, 应配备明确的使用说明, 以避免相互混淆造成不必要的损失。

3. 利用现代信息技术手段建立数据库平台。

现代信息技术为会计和统计的协调提供了一个完备的数据库平台。会计、统计、计算机相统一的管理信息系统, 既可以消除会计数据多元化现象, 又能够发挥统计综合分析的功能, 保证了会计与统计的相互协调。

4. 调整和增加会计核算中有关分类的内容, 满足新国民经济核算体系的需要。

会计核算除按行业分类外, 可与统计核算配套, 增设按产业分类核算的内容。此外, 根据统计核算的要求, 在相关报表中设置一些独立的项目, 可以为统计核算提供直接资料。

5. 建立增加值会计, 实现会计、统计核算的协调统一。

增加值能显示各方面 (包括政府、职工、股东、债权人) 对企业及社会的贡献, 是企业的一项综合性权益指标, 它把企业的经营核算与分配核算、微观核算与宏观的国民经济核算联结起来, 从而把会计核算与统计核算真正联结在一起。会计改革的一个重要方向是在加强微观核算职能的同时扩大会计宏观核算职能, 即在加强会计固有职能的基础上建立起一座通向国民经济核算的桥梁, 这座桥梁就是增加值核算, 即“增值会计”。

总之, 现行会计、统计核算中存在的差异与问题较多, 两者还没有形成一套能够全面系统地反映整个国家经济运行全过程的指标体系和统一的分类标准, 基本上还是自成体系。随着现代化核算手段的普及和国民经济核算体系的完善, 解决两者核算不协调的矛盾需要学者和实务工作者不断的探索。

参考文献

[1]谭永生.对企业会计和统计相互协调的思考[J].财会通讯, 2004, (4) .

[2]张丽宏.企业会计核算与统计核算的关系与协调研究[J].中等职业, 2007, (26) .

[3]黄妍.谈统计与会计的相互渗透与协作[J].数字石油和化工, 2006, (3) .

[4]黄斌.企业会计统计核算协调统一的可行性研究[J].现代经济信息, 2010, (19) .

企业统计会计核算 篇10

关键词：高职,院校,会计与统计,定位,建设

一、引言

21世纪, 人类社会进入了高速信息化的轨道, 大数据开启了一次重大的时代转型。大数据时代对企业管理与商业竞争提出了更高的要求和更大的挑战, 高效、准确的经济数据处理与财务核算工作是现代企业发展的必要条件。会计与统计核算专业正是适应了这样的发展需要, 生命力极强的传统专业。经济越发展, 对该专业的人才需求量也越大。由于会计与统计工作涉及到几乎所有机关、企事业单位, 也就是说凡是有经济活动的单位都需要进行会计与统计核算, 尤其在当前我国第三产业的中小型企业迅速增加, 对这种高素质技能型人才的需求也会随之增加。同时, 由于会计与统计核算具有经济量化分析、预测、决策以及正确选择经营战略等功能, 对于提高企业整体经济效益的重要作用, 因此, 可以预见该专业未来的发展前景是非常广阔的。

二、高职会计与统计核算专业的定位

高职院校的会计与统计核算专业培养的是掌握现代企业、事业机关单位会计和统计基本理论和基本技能, 主要从事会计核算和统计信息管理、分析等工作的高级技术应用性专门人才。掌握会计与统计核算专业基本知识和技能, 既能用手工方法处理日常业务, 又能用相关软件进行业务操作, 并能胜任会计核算、财务管理、税务处理、统计核算与分析、出纳等工作, 具备较强实践技能和较快适应能力的高素质技能型专门人才。与培养目标相对应的, 高职院校的会计与统计核算专业的定位是搭建涵盖会计、统计、出纳等主要财务岗位的专业群建设平台, 实现校企优质资源共享。会计与统计核算专业采用“工学结合、校企互动”人才培养模式, 通过学校与企业建立相对稳定的契约合作关系, 学生的“工”和“学”轮换进行, 形成互惠互利、优势互补、共同发展的动力机制。按该模式培养的学生专业技能强、综合素质好, 就业质量高, 基本实现与企业的“零距离对接”。

三、高职会计与统计核算专业的建设

高职教育的培养目标是培养生产、服务、建设、管理一线需要的高素质技能型人才;建立以能力为本位的教育模式, 体现以技术应用为主体的教学特色, 形成教学、生产相结合的理论教学体系和实践教学体系。以校企合作办学模式为体制基础, 以产学研结合人才培养模式为平台, 以专业建设为龙头, 以课程改革为关键, 构建基于弹性学制的学分制模式下的培养计划, 将教学方法、教学手段改革与课程体系改革有机结合起来。建立以培养学生职业能力为核心的教学体系, 突出工作过程与学习过程相结合, 在教学设计中将课堂与实习地点相统一, 真正转变以课堂、教材为中心的传统模式, 采用“教、学、做合一”的行动导向的教学方法, 以学生为教学主体。

(一) 以职业需求为导向, 形成模块化课程体系

以职业需求为导向, 以适应社会需求为目标, 以培养学生职业能力为主线来设计课程体系, 形成了“职业基础素质学习领域”“职业通用能力学习领域”“专业核心能力学习领域”“专业实践技能学习领域”“专业拓展能力学习领域”“专业综合能力学习领域”“职业拓展素质学习领域”职业能力模块。通过职业能力模块课程, 可以提升学生的职业发展能力。例如, “职业基础素质学习领域”以英语、思想道德修养、写作等公共基础课程为主;“专业核心能力学习领域”由会计基础、统计基础、财务会计、统计分析软件、会计电算化、财务会计、成本会计、财务管理、经济法、税法等组成。

(二) 以工作过程为导向, 以职业实践为主线

职业教育必须加大实践性教学在教学计划中的比重, 通过校内分岗、混岗仿真实训, 使学生具备通过手工和电算化手段进行会计、统计和出纳的岗位业务处理能力;通过在生产、服务、建设、管理一线顶岗实践, 使学生具备运用会计与统计核算专业知识处理实际业务的能力。通过实践模块课程, 有利于增强岗位就业能力, 以达到培养能力过硬、素质优良、知识够用的职业人才的目的。同时面向社会, 与企业合作, 依托行业、企业, 加强实训教学和基地建设, 走产学结合、校企合作的道路, 旨在加强教学的针对性和实用性, 提高学生的综合素质, 培养学生的动手能力和解决问题的实际能力, 实现人才培养的社会化。

(三) 以服务学生就业、创业为导向

以会计与统计核算专业岗位基本技能需求为依托, 积极探索以基于岗位工作过程为核心, “教、学、做”为一体教学模式, 突出学生的职业岗位能力培养。专业课程的设置以满足职业岗位能力需求为前提, 教学内容的设计以就业、创业为基础, 技能考核以过程考核为重点, 突出学生专业应用能力培养的教学特色。注重教学过程的实践性、开放性和职业性, 切实抓好实验、实训、实习三个环节。在教学过程中, 注意课堂与实习地的一致性, 在教学中可以将课堂设在实验室、实训基地, 设在课程内容所涉及的工作环境中, 将实践性、开放性、职业性融于教学中。推行“双证书”制度, 鼓励学生考会计从业资格证、统计从业资格证等。

(四) 加强专业师资队伍的建设

1.鼓励教师外出参加培训, 并定期开展学习业务学习活动, 研究符合职业教育方法与研究思路。

2.鼓励教师到企业去实践, 以提高教师的实践工作能力。

3.加强教研、科研工作, 提升教师的科研水平和科学服务能力。重点是专业与课程改革、特色教材、工学结合的教学模式创新等教改项目及应用技术研究。同时配合学院将科研活动纳入激励制度, 最大限度地调动教师科研工作积极性, 促进教师科研素质和科技服务水平的不断提高。

4.采取培养与聘请相结合的方式, 打造一支富有创新精神的高水平“双师”结构教师队伍。安排校内专业教师到企业顶岗实践, 鼓励专业教师在业余时间到企业兼任工作, 不断提高实践教学能力, 聘请专业里的行家里手担任兼职教师, 形成良好的专兼职结合的教学团队。

5.继续依靠教学指导委员、教学督导组, 对人才培养方案提出修改意见和建议。通过特聘专家指导进一步推动会计与统计核算专业建设, 提升课程建设质量。

(五) 增强社会服务能力建设

高职院校应该着力开展社会服务能力建设, 将社会服务能力建设项目列入国家示范性高职院校建设项目, 根据社会、企业、农村劳动力转移的需要, 积极开展各级各类技能培训, 开展多层次、多形式的专业岗位培训、职工技能培训、农村劳动力转移培训和进城务工人员培训, 开展面向社会的职业资格培训、认定和考证工作, 为行业、企业和社会做好服务。高职院校将会计与统计核算专业建设与社会服务能力建设紧密相结合, 以专业建设水平的提高带动社会服务能力的提升, 主要的措施包括:

1.将学院的基本条件和产业、行业、地域等特点相结合, 围绕行业需求和地方经济社会发展需要进行社会服务能力建设, 利用现有资源为行业、企业、社会进行专业培训;

2.利用校内会计与统计核算专业的实训基地开展社会培训服务和职业技能考证工作;

3.教师利用自身会计与统计核算专业所长为机关、企事业单位提供各项服务。

大数据时代的到来, 对管理者提出了善加运用大数据、具备会计与统计核算的素养的要求。由于我国的高等教育事业正处于快速发展时期, 目前高职教育在高等教育大众化阶段扮演着主力军的角色, 高职院校开设会计与统计核算专业, 符合时代进步的诉求, 不仅增加了毕业生的就业机会, 而且对于提高基层管理者素质也是非常必要的。

参考文献

[1]张文春, 鲍建青.基于能力本位的会计与统计专业课程体系建设[J].淮阴师范学院学报 (自然科学版) .2010 (4) .

[2]祁金祥.基于工作过程的高职会计与统计核算专业课程体系构建[J].职教通讯.2011 (18) .