乡镇干部免职申请报告

一份优质的报告，需要以总结性的语录、合理的格式，进行工作与学习内容的记录。想必你也正在为如何写好报告而发愁吧？以下是小编精心整理的《乡镇干部免职申请报告》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！

第一篇：乡镇干部免职申请报告

中文系团学干部辞职、免职、撤职管理办法

中文系团学干部辞职、免职、撤职管理办法 为加强团学内部纪律观念，实现团学干部管理的规范化、科学化，提高团学干部素质和服务质量，使团学朝着更规范化的方向发展。现拟订办法如下：

一、辞职

1、辞职条件

(1)、任职期间，有两门(含两门)以上课程不及格者。

(2)、不能胜任所任职务，经调整后仍不能胜任者。

(3)、有违反校规校纪，受到系级以上通报批评者。

(4)、犯有严重疾病而不能继续工作者。

2、辞职程序

(1)、符合辞职条件的团学干部自己主动向第一副书记或者主席提出书面辞职申请，经调查核实情况后，由第一副书记或主席召开会常委会研究讨论决定，报上级部门批准后，在全体团学大会上宣布决定。在期末的综合评分能力栏不能相应加分，并取消当年评优评选发展入党资格当。因犯病辞职者经常委会讨论后酌情加分。

3、其它

未达辞职条件而提出辞职申请，并经过上级部门多次劝告后仍坚持辞职的干部，经调查核实情况后，由第一副书记或主席召开会常委会研究讨论决定，视情况严重程度，分别给予系通报批评并在能力栏扣5分、系通报批评并在能力栏扣3分、团学内部通报批评并在能力栏扣1分。

二、免职和撤职

1、学生干部有以下情况者，必须免职或撤职。情况严重者将受到纪律处分或追究相关法 责任：

(1)、有违反国家相关法律法规、校规校纪行为、受到纪律处分者。

(2)、借工作之便谋取私利、营私舞弊，并经调查属实者。

(3)、个人素质及道德水准低下，在学生中造成不良影响者。

(4)、参与与学生干部身份不符的活动，严重损害集体声誉及利益者。

(5)、一学期无故迟到、缺席工作会议三次者、

(6)、对工作敷衍了事，工作不到位、有问题不及时处理，造成严重后果者。

(7)、不按规定完成工作任务，经多次劝告后仍犯者。

(8)、达到辞职条件而未主动辞职者。

(9)、多次受到其它干部或者同学投诉，经调查属实并经劝告后仍无改正者。

2、免职和撤职程序

(1)、对副部长的免职或撤职由该部部长或分管副主席向第一副书记或主席提出书面申请，经常委会议研究决定，成立调查小组进行调查，经调查确认属实，报上级部门批准、备案后，给予免职处分，并向全系公布，在期末的综合评分能力栏扣5分。

(2)、受副部长和分管副主席多次投诉或提出书面免职、撤职申请的部长，经常委会议研究决定，成立调查小组进行调查，经调查确认属实后，报上级部门批准、备案后，给予免职处分，并向全系公布，在期末的综合评分能力栏扣5分。

(3)、受分管部门干部或其它干部多次投诉的常委，由投诉者上交书面意见至系团总之书记，经调查核实属实后，直接给予处分。

(4)、对受处分的团学干部，在处分正式公布的一个星期前会将处发决定正式通知当事人，并在一周内接受当事人的申辩。

(5)、对处分没有异议或经申辩仍维持原处分决定的，则正式实施处分规定。

3、其它

在调查中发现借机诬陷、诽谤等恶劣行为的，将立即给予撤职处分，全系通报批评并视情况严重程度在期末综合评分能力栏扣

8、9或10分，同时在一个学年内不得担任系里任何学生干部。

三、本办法自二〇〇八年十一月一起执行。

第二篇：优秀学生干部申请报告

尊敬的学校领导:

我是外语商务英语一班的某某。现是校学生会女生部负责人。根据这一年多来努力的工作,取得了较好的成绩。做为一名出色的校学生会干部,现自荐申请参加“优秀学生干部”的评选。以下是我的工作、学习情况及优秀事迹,请学校领导予以考核。

一、在政治思想上,我要求上进,不断提高政治素养:思想健康、活跃,常常能提出一些好的意见和建议。入校后我就向党组织递交了入党申请书,并于XX年12月通过校党课考试,准予结业,我定期向党组织汇报思想,处处以党员的标准来严格要求自己。

二、在工作上,首先作为学生会干部我积极配合学生会把学生会的各项基本日常活动做好,发展校园的精神文化建设,全心全意为全校同学服务。同时我积极组织、策划各项集体活动。如:(1)为更好的为女生服务,我们多次召开部门对口会议,让各系及时反应大家工作方面的问题给我们,然后针对性的去解决。(2)为了能更好的协助学校及各部门开展活动,我们组建了校礼仪队,并策划了一系列专门的礼仪培训工作。(3)为了使同学们的校园文化生活更加精彩,我们在XX年5月策划了桂林航专的女生节,但当时的5·12地震,我们应把国家问题放在首位,就延后了。其次,做为校学生会的一员,我也积极配合各个部门的活动,秉着大力宣扬,积极参与的信念,把我们学生会的活动做得更好。

三、学习方面:我从不迟到早退,不旷课,认真上好每一堂课,并认真做好笔记,及时完成作业。我积极上进,努力进取,上学期其末成绩比较优秀,没有挂科现象。除了学好专业知识外,我还积极进取自考本科,为获得中南大学的本科学位而努力。在这期间,我为扩宽自己的社会交际面,在不断的丰富和完善自己。在一年的班级工作中,我通过认真、积极、务实的工作被评为XX—XX学年“优秀共青团员”。

四、社会实践与志愿活动:我在今年暑期的时候去广东参加了一个月的社会实践,得到了很多在在学校中所无法发现的东西;其次我还参加了学校开展的暑期社会时间调查,我和我们的组员完成了课题为《基于网络条件下大学生民族精神的社会调查》报告及论文。在上次的火炬传递,我积极加入火炬志愿者的行列中,观看了桂林火炬传递的历史时刻。在我校26届的运动会上,我志愿加入裁判员的行列,并荣获了“优秀裁判员”的称号。

五、生活方面:我生活俭朴节约,团结同学。身为学生会的干部及宿舍长,带头做好宿舍的卫生工作,杜绝一切不良的生活作风。能主动关心同学,帮助同学解决问题,及时了解寝室成员的思想状况,搞好宿舍和谐。

在今后的工作中我将更加的努力,为广大同学树立榜样作用。当然,我在一些方面还存在着一定的不足。学习成绩还有待更好的提高,改进自己的学习方法。工作过程中有时显得过于严肃,在一些具体环节的工作方法还有待改进。但我会继续努力,将和学生会的兄弟姐妹们一起把我们学生会的工作做得更好。

此致

敬礼!

第三篇：监事任职免职文件

###有限公司

监事免职文件

根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决通过：

免去

先生担任

#####有限公司的监事职务。

股东签名或盖章：

###有限公司 ####年 ##月##日

###有限公司

监事任职文件

根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决通过：

聘任(聘请)职工###先生担任

##有限公司监事职务，任期三年。

股东签名或盖章：

#####有限公司 ##年 ## 月## 日

第四篇：原法人免职证明

原法人免职证明范文3篇

法人是商品经济发展的必然产物,同时也对经济的发展发挥着重要作用。但伴随着法人的发展相关的问题也随之而来。本文是小编为大家整理的原法人免职证明范文，仅供参考。

原法人免职证明范文篇一：

法定代表人免职证明

XX市工商行政管理局：

公司根据XXXX年X月X日公司股东会决议免除XX的法定代表人，现进行办理工商变更事宜，请给予支持为谢。

XXX有限责任公司

XXXX年X月X日

原法人免职证明范文篇二：

各部门、各股东：

根据股东会决议，经全体股东研究决定：同意免去XXX同志公司法人代表职务，任命XXX同志为公司法定代表人。

XXXX年XX月XX日

原法人免职证明范文篇三：

任职证明书

根据股东会决议，经全体股东研究决定：

同意选举/委派/聘任现法定代表人(身份证号码：××××，住所：××××)担任××××有限公司执行董事、法定代表人兼经理职务;并经审查上述同志履历中无下列情况;

1、无民事行为通能力或限制民事行为能力;

2、因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或破坏社会经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满末逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满末逾五年;

3、刑满释放、假释或缓刑考验期满和解除劳教人员，自刑满释放、考验期满或解除劳教之日起末满三年的;

4、担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事长或者厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起末逾三年;

5、担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起末逾三年;

6、个人所负数额较大的债务到期末清偿;

7、 国家机关公务员。

8、 国家法律、法规、规章、党纪规定的其他不能担任企业法定代表人、董事、监事、经理的。

股东签字：

××××有限公司(加盖公司公章)

××年××月××日

第五篇：免职辞职与撤职

免职、辞职和撤职(2008-09-23 17:19:16)

标签：免职 辞职 撤职 杂谈

9月22日，经党中央、国务院批准，免去吴显国同志河北省省委常委、石家庄市委书记职务;同意接受李长江同志引咎辞去国家质量监督检验检疫总局局长职务的请求。

同一天，据河南省纪委、省监察厅有关负责人通报，河南省已对登封市广贸工贸有限公司新丰二矿“9·21”煤与瓦斯突出事故作出初步处理意见，免去吴福民同志登封市委委员、常委、副书记职务，建议免去其登封市人民政府市长职务;建议免去张宏伟同志登封市人民政府副市长职务。

细心的人们可能已注意到，有关责任人不是辞职，就是被免职，没有一个被撤职。

辞职、免职和撤职，貌似都失去了官职，其实大不一样。

免职是一项法律程序，免去旧职，才能担任新职务，或者异地任职，或者升迁新职。如果是因为对某事负有责任，被免去职务，只是意味着他不再担任这一职务，并非行政处罚。

辞职，分主动辞职、引咎辞职、勒令辞职三种。主动辞职，一般是官员因年龄等原因主动提出辞职请求，这与行政处罚无关;引咎辞职，一般是官员因某事负有责任，主动向上级或人大申请对其免职，以应对舆论问责;勒令辞职，是官员因某事负有责任，但死皮赖脸不辞职，组织部门或事故处理机构只好向上级或人大提议免去其职务。引咎辞职和勒令辞职，其实就是免职。

无论辞职还是免职，一般来说，官员的职务级别待遇不变，而且有可能另任同级别的新职，甚至有可能高升。当年铁道部丁部长因事故频发而辞职，不久便东山再起当上了另一部门的部长，而且升任政治局委员。此次山西省长孟学农引咎辞职，《南方周末》的报道说，其“省部级的待遇不会取消”，“孟现在仍是中央委员”。

只有撤职，才象征着因责任事故受到行政处理。撤职，意味着官员已失去上级的信任，很难再被重用，但仍保留公务员身份，生活有保障。比撤职更严重的处理，是开除公职。

所以说，辞职和免职，不是行政处罚，只是一种委任方式。官员辞职或被免职后，完全可能东山再起。或者平级调动，或者升迁新职，都是顺理成章的事。

当年孟学农先生因处理非典不力而引咎辞职，不久便出任新职，之后又担任山西省长;最近又因襄汾县重大溃坝事故而引咎辞职。他两度辞职，让好多人顿生同情，有人还写过《向孟

学农先生慰问并致敬》、《悲情孟学农》之类的文章。其实善良的人们不必过份担心，辞职和免职是不会影响官员仕途的。

撤职和免职、撤职和降职的区别是什么?

答案：

回答人：周璐璐(1)撤职与免职的区别。 第一，性质不同。撤职是处分的一种，即撤销现任职务;而免职是干部管理与任免的一种方式，是工作人员的职务变迁和调整，不是处分。 第二，适用条件不同。撤职适用于严重违反行政机关公务员纪律，造成国家和人民利益重大损失，已不能担任现任职务的行政机关公务员;而免职则是依据《公务员法》第四十条的规定，根据试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公职以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务。第三，法律后果不同。受撤职处分的，不仅应当撤销其现任职务，而且应当按照规定降低其职务、级别。而免职的，按照身体、年龄和德、能、勤、绩等情况，有的不再安排工作，有的安排平级或者较低职务，有的晋升职务。但除晋升职务的以及一些特殊情况外，一般原职级待遇不变。 第四，决定机关不同。撤职是根据受处分人的错误事实由任免机关或者监察机关作出处分决定;而免职一般由有关部门提出免职报告或者本人申请，由任免机关下达免职令或者通知。 (2)撤职与降职的区别。 第一，性质不同。撤职是一种处分;而降职是行政处理的一种方式。我国对降职的使用有一个变化过程。《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》中是把降职作为行政处分的一个种类来使用的，l993年国务院颁布《国家公务员暂行条例》后，降职不再作为行政处分的一个种类，而被规定为一种与行政处分、免职、辞退并列的行政处理的手段。 第二，适用条件不同。撤职适用于严重违反行政纪律，造成国家和人民利益重大损失，已不能担任现任职务的;而降职根据《公务员法》第四十七条的规定，适用于在定期考核中被确定为不称职的。《公务员法》第四十七条规定：“公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。” 第三，决定机关不同。撤职是根据违法违纪人的错误事实由任免机关或者监察机关作出处分决定;而降职决定则只能由任免机关决定。(《行政机关公务员处分条例学习问答》人民出版社)