公司党支部介绍范文

2022-06-10

第一篇:公司党支部介绍范文

党支部典型事迹介绍

浙江雪峰碳酸钙有限公司党支部典型事迹介绍

浙江雪峰碳酸钙有限公司党支部成立于2003年,支部成立之初是为了确保在企业的党员有一个学习交流平台,随着企业的不断发展,企业文化建设越来越重视,企业的党建工作也随之完善起来,发展到现在,党支部的作用也越来越明显。特别是近几年企业在实行转型升级关键时候,党支部发挥了重要的作用,真可谓,党员闪光的岗位,支部作用在思想。为了促进企业的转型升级,公司党支部着重做好了以下工作。

一、不同层面党员共推企业转型升级。公司28个党员,有领导层、有管理层、有基层,为了更好地促进碳酸钙生产转型升级,党支部把企业转型目标作为支部工作的方向和目标,细化任务,从不同层面来推进企业的转型升级,一是从领导层推进,主要是确立转型的目标方向,经过多年企业发展轨迹的分析,认为企业转型升级的路径应该确定为:立足碳酸钙做强碳酸钙,依靠知识产权做好装备制造。所以确定了年产十万吨高纯度碳酸钙的技改项目,确立了专利烘干机的的产业化方向;二是从管理层积极推进,管理层的党员是企业产销业务的骨干,只有这些干部动起来,才能真正推动企业转型升级工作的开展;三是从基层党员层面进行推进,党员就是一面旗帜,他们是企业转型升级方案的落脚点,也是推动员工形成合力的触发点。

二、支部成为汇聚转型智慧的焦点。企业行政方面与支部的沟通方式多样化,确保了企业党支部能及时了解企业的动态,特别是重大的企业决策,企业党支部书记每次都列席企业的重大决策会议,支

部也急企业这所急,号召党员集思广益,专门发文要求献金点子,党员把企业的事当作自己的事,发现问题及时反映,有新想法有新理念也及时汇聚到支部来,从企业转型升级工作开展以来,党支部为行政上汇集金点子不下50条。这些金点子最后都变成了企业的成果,如:雪峰牌是浙江省著名商标,雪峰牌碳酸钙是市级名牌产品,企业也多次被确定为工商免检企业和重合同守信用单位。

三、不断壮大支部力量。由于企业处在乡镇范围,支部的上级党委就是乡镇党委,受名额限制,每年企业支部发展党员数虽说不能适合企业的要求,但从兄弟企业看,公司支部发展的党员数还是领先于其他企业的,镇党委还是非常支持企业的党建工作的,从这一点看,企业的入党积极分子多,说明企业积极向上的氛围浓,企业文化根基深,党员的人格力量得以彰显,道德模范、先进模范在企业受到了普遍的尊重,也促使员工不断向善向上。

四、重视党员思想建设,注重先进思想的弘扬。党员要成为一面旗帜不能凭口号,而是落实在行动中,在任何岗位,要树立一面旗帜就要在思想上重视引导,重视思想建设,雪峰碳酸钙党支部,历来以严格要求自己为先,真正做到党员的先进性,体现自身的价值。都说“小胜靠智,大胜靠德”,德从何而来?一家企业几百号人,德就在那里,不去弘扬,德会越来越不起眼,这份责任理应由支部来承担,这几年来,雪峰支部做到了,也可以说,我们做好了。

五、任重道远,还需不断努力。公司已连续三年被县政府评为节能降耗先进单位,公司产品的品质和价格也在行业中领跑,可以说,

在碳酸钙的产销中,公司的主导权和话语权份量还蛮足的,特别是专利烘干机的应用,将为节能降耗再立新功。这些成绩只说明过去,公司党支部在企业转型升级的路上,仅仅才迈出了第一步,以后的路还很长,而作为转型升级工作来说,这不仅是雪峰公司的责任,也是作为一个社会人必须承担起来的责任。碳酸钙生产是高能耗过程,节能减排的社会责任需要大家共同来承担,党员如何发挥更重要的作用?我们认为,还需不断的努力,做到尽心尽责,只有党员的每次闪光,才会有集体的聚光效应,才有集体的光辉,支部的点点滴熵成绩都来自于每一位党员的奉献。

六、依靠科技,发挥先进性才有根本保证。党员先进性体现在个人的思想境界上,也体现在个人的能力上,没有能力再好的思想,先进性也会打折扣,公司支部看到了这一点,把党员的再教育作为一个重点来抓,党员个体也积极参与其中,几年来,党员参与专门培训机构开设的培训就非常普遍,有的骨干还参与价值几万元一堂课的培训,企业和支部化这样的大价钱,目的也是为了提高党员个体的能力,使党员先进性发挥得更加酣畅淋漓。在知识更新上进步了,科技活动也没停步,企业党支部积极鼓励党员个体加入企业的研发活动中,2010年公司获得的多层多列烘干机专利就是明证。从这一点看,支部要有活力,科技少不了,有了科技的支撑,党支部的先进性才会更加有底气。

中共浙江雪峰碳酸钙有限公司党支部二○一一年六月十日

第二篇:项目部党支部介绍

江阴大道JY-A标项目部党支部介绍

2012年7月18日,在项目部人员进驻工地之后,根据中共江阴市交通运输局委员会(澄交委发【2012】13号)《关于成立党组织及任职的通知》精神,项目部成立了以王越文同志为临时支部书记的流动党支部委员会。现有党员12人,中高级职称的有7人,初级职称的有5人。支部成立之后,支委会充分发挥党员先锋模范带头作用,并积极配合项目经理部参与临建策划、施工生产管理以及党建标准化建设等工作。认真组织大家学习党的各项路线、方针、政策,及时领导大家学习十八大精神。从理论上、实际上带领大家不断向前发展。

一、坚持党的发展路线,坚持科学发展观,全面提升项目部党支部的理论水平。

项目党支部在王越文书记的带领下,不定期组织大家进行党课学习,以“坚持科学发展观”、“科学发展观在企业中如何践行”等主题为契机,带领大家对党的路线、方针、政策认真学习深入体会。2012年9月13日集中党员学习宜兴市交通运输局张国贤书记“在交通运输系统道德领域出问题专项教育和治理动员部署会上的讲话:明确把握专项教育和治理活动的工作重点:①突出重点任务②突出重点领域③突出重点人群④突出重点环节,要求:①要加强组织领导,形成合力②要大力宣传,营造氛围③要狠抓落实,务求实效④要总结经验建章立制。项目部组织全体党员学习了胡锦涛总书记在2012年11月8日在中国共产党第十八次全国代表大会上的报告,支部组织大家对报告精神进行了认真学习领会,确定目标、方向:坚定不移沿着中国特

色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗,并要求每位党员在各自的岗位中就如何实践到实际行动中去写一篇心得体会。让全体党员有更加全面清醒的认识和体会,并将践行到日常生活、生产中去,提高落实性和实践性。2012年11月14中国共产党第十八次全国代表大会部分修改的中国共产党章程,项目部及时组织全体党员学习领会,坚持立党为公、执政为民,坚持党要管党、从严治党,发扬党的优良传统和作风,不断提高党的领导水平和执政水平,提高拒腐防变和抵御风险的能力,不断增强党的基础和扩大党员的群众基础,不断提高党的创造力、凝聚力、战斗力,建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党,使我们党始终走在时代前列,成为领导全国人民沿着中国特色社会主义道路而不断前进的坚强核心。

二、坚持支部党建工作标准化,全面提升项目管理水平。

1、施工现场管理党建标准化。支部配合项目经理部对施工现场进行了规划,项目部的基础建设,施工工区工棚的搭设,生活区的布设,砼拌和楼的搭设布置及施工便道的设置等,使得整个项目布局整体化,现场区域分区明确,充分展示了企业形象,并努力将项目构建成绿色工地,精心打造品牌工程,树立企业形象。

6月15日宜兴市交通建设集团党总支组织全体党员迎“七一”活动来我项目部施工现场体验生活。6月28日江阴市交通运输局党委组织交通系统的全体党员迎“七一”活动来我标段施工作业现场体验生活。张局长肯定上半年的成绩,对下半的工作要求:①锁定计划、倒排时间,如期完成总体目标任务②化解矛盾,出手要快,要有预见性,有针对性③深入一线,反复督导④加强沟通,保持连续。

江阴市交通运输局王书记作了小结:①深刻领会,及时传达,并做好本单位的工作总结②扎实工作,静下心来实干③加强领导,强化管理,贯彻落实8项规定,提高认识,建立长效管理机制。

2、企业宣传的党建标准化。项目党支部积极响应集团党总支关于“做一个工程,树一座丰碑“的号召,以及江阴市交通运输局党委关于“打造滨江花园”的宏伟蓝图,党支部会同项目经理部在干好工程的前提下,以地面和空中相结合的方式进行企业宣传。场地内设置读报栏和宣传栏,桥梁主体结构悬挂安全生产横幅,在施工现场布设员工入场须知、隐患告知牌、责任牌、安全标识牌,大力营造文明施工、争做遵章守纪的好员工的良好氛围。

3、廉洁建设党建标准化。为了进一步推进落实集团公司关于廉洁建设,积极营造项目部廉洁管理的氛围,促进企业的健康发展,项目党支部制定了廉政建设管理制度,进行落实执行,并及时组织全体党员学习宜兴市交通运输局(宜交发【2013】2号)《关于下发交通工程建设管理廉洁自律‘十项禁令’的通知》和宜兴市交通运输局廉文荐读第1期《党员干部要做好“四则运算”》、第2期《党员干部要把好过节关》、第3期《摒弃“谋人不谋事”的功利心态》,与此同时,在锡澄公路西侧设置了廉政责任牌,接受群众的监督。

三、坚持“创先争优”活动开展,增强项目员工的竞争意识、拼搏意识。

我项目历来注重培养员工的团结协作精神,在日常生活和工作中刻意加强员工的集体意识团结意识,增强项目的组织凝聚力。并开展以工区为代表队的“知识竞赛”等活动,培养员工的团结协作精神,

增强组织凝聚力,促使大家将这种团队的归属感和责任感融入到工作中去,取得更好的成绩。

项目部下步将落实创新管理经验,以每周抽奖模式激发一线施工作业人员“争做遵章守纪的好员工”活动,使项目部的管理工作形成齐抓共管的良好局面。

四、坚持青年人才培养,发挥党员先进模范作用。

我项目部目前有现场管理人员72名,其中大多数技术人员是25-35岁左右的80后、90后青年。项目部注重培养青年人的团结、严谨、和谐的良好风气,并注重年轻技术人员的相互配合和交流,安排重要的岗位让技术人员去锻炼、去担当,使他们在工作中得到了极大的锻炼,并且迅速成长。在工作中,支部领导班子非常重视与青年人的沟通和交流,不断鼓励他们,给予他们工作的思想动力。同时非常注重员工工作能力的培养,嘱咐他们在工作中要脚踏实地,认真做好每一项工作,完成每一项任务。并鼓励支持员工主动的学习新知识新技术,在加强自身的专业水平的同时,不断学习各个方面的知识,提高自己的业务水平和综合素质。支部为集团公司的人才培养,增强集团公司的核心竞争力发挥出了自己应有的作用。

江阴大道JY-A标项目部党支部

二0一三年七月十六日

第三篇:团支部达标支部介绍

重庆师范大学数学学院2009级-------肖正鑫

团支部介绍

数学学院2009级第二团支部:是一个具有强大凝聚力,朝气蓬勃,个性鲜明,积极向上的集体。我班总共有63人,团支部成立于2009年9月,现有团员61人,团干3人,团支书一名,组织委员两名。班长:张科,团支书:李海燕;自成立以来,在院团委和各级党支部的领导和支持下,同心协力,积极进取,无论在思想道德修养上,在班级学风建设上,还是在各项组织活动的开展上,我们都取得了可喜的成绩。这已经是一个具有高觉悟,高思想的集体,也是一个极具创造力,具生命力的集体。

在过去的日子里,我们团结奋进,怀着积极进取,不断创新的态度和精神,秉承“责任、荣誉、未来”的光荣使命,遵循“厚德笃学、立志创新”的信条,为建设一个全新的属于我们的团支部而不断奋斗着,不懈努力着!为建设好我支部,在团支部成立近三年来,我们一直大力开展并组织好以下工作:

一、提高思想素质,增进政治修养,培养党合格的接班人和建设者

我支部至2009年成立以来,就以提高团员思想道德修养为重点,为加强团支部的建设,我支部积极组织同学们开展 :《纪念“辛亥革命”》、《学习胡锦涛同志七一讲话》《1.29演讲大赛》、《建党90周年》等重大活动,都取得了重大成果起到了良好的效果。并且在此影响和学院党组织的引导下,团员们的思想有了进一步的提高,截至目前为止,我团支部61人中就有37人递交了入党申请书,25人党校结业,其中党员2人。一次又一次的将同学们的思想推到新的认识的高潮,同时也增强了班级凝聚了!除此之外,我班有青年志愿者三名,全体支部成员响应党的号召,都参加了三下乡活动。从而不断加深对党和国家的现行政策的理解。使广大团员能够随时了解、掌握党和国家的现行政策,跟上时代的步伐,在本职工作中发挥共青团员的先锋模范作用。同时也是对对团员进行团的教育和组织团员开展团内批评和自我批评。最终将我支部建成思想素养好,精神作风过硬的团支部。从而在院校独树一帜!

二、突出班级集体意识,营造良好班风学风

在各班委的带领下,同学们共同学习,相互交流,互助互进,一改从前一团散沙的局面,现已形成一个自信、团结、向上、奋进的班集体和团支部。自信是我们努力的前提,团结是不变的话题,在我们不断的努力下,我们班取得了很好的成绩,为创建良好的学风与班风,营造了一个良好的学习氛围和向上、奋进的班风。在此氛围下,我班三笔字过级率达到100%,普通话过级率达到90%,英语四级47人通过,普通话等级58人通过。14人通过计算机一级考试,62人通过计算机二级考试等。

我们班秉着以人为本的观念,把各个同学放在第一位。各班委分工协作,目标明确,责任到人,使班上的日常管理有条不紊的进行。团委们定期的组织一些积极向上的活动,来丰富同学们的业余生活,增进凝聚力。在日常工作中,我支部保持一个优良的传统,每周日晚上都会定期开展一次班委会,讨论班级大事,力争将班级每一个问题都求得最优解。在各方面,各班委都有明确分工,这样既保持效率,又责任到人,这对我支部建设都起到了不可磨灭的作用和深远的意义!使我支部精神风貌瞬间改变。

三.积极参加校园院活动,锻炼自我

作为新时代的大学生,我们具有强烈的好奇心和积极的态度。在学院举办的各种活动中我们班积极参与,展现自我,表现突出,并在学院和学部多次获得较好的名次,赢得了学院领导的一致好评。积极主动参与活动不仅提升了自身的能力,更为班级和学院赢得了荣誉。较多同学成为学生会干部和干事,其中有三名同学都是院学生会部级干部,我们争取做到各领域都有能手,各行业都有精英的全面发展目标。

在以后的日子里,我们团支部会秉着以人为本的观念,踏踏实实的为同学们做实事,做好事,营造良好班风学风。团结协作,认真积极的完成院团委交给的任务,积极参加学院各

重庆师范大学数学学院2009级-------肖正鑫

种活动,争取早日获得“一级团支部”的光荣称号。

我支部在大家的共同努力下必将一直具有团结向上、朝气蓬勃的良好班风;形成勤奋、求实、创新的良好学风。在学习上,我们严格要求自己,生活中,我们努力进取,树立高远理想,永远都不放弃我们的梦想。我们讲文明,讲道德,互相帮助,互相关心,做到生活井井有条,工作中求真务实,团结协作。我们同呼吸,共命运,一起谱写数学09二班的辉煌篇章。我们是团结的班级,是先进的班级,我们携手共进,满载而来。承载着丰收的喜悦,我们将继续前行!

虽然我们来自五湖四海,有着不同的口音,却心怀着共同的目标——共创美好的未来!俗话说:“鸟贵有翼,人贵有志”,我们的班集体也是这样,始终坚信着:壮志与实力就是我们通向成功的双翼。自信和坚韧是我们走向成功的不竭动力!

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”在以后的岁月里,我们团支部和班委成员将带领全体团支部成员不断探索,不懈追求和创新。我们坚信在赋予新的活力和经过更大的努力之后我们数学09级第二团支部将再创辉煌 !为此我们郑重宣誓:

我宣誓

我要做到政治上更坚定

我要做到思想上更先进

我要做到学习上列前茅

我要做到言语上做楷模

我要做到心理上装他人

我要用智慧培育理想

我要用汗水浇灌希望

我要用拼搏打造未来

我要用热情点燃青春

我要在每一次活动中展现自我

我要在每一次学习中有所收获

我要以最好的状态,创出最好的成绩

数学学院09级第二团支部

2012年4月6日星期五

第四篇:先进个人介绍(车间党支部书记)

记江岸电务段孝感车间党支部书记陈烈欢

用心体察职工情况,用行动履行支部书记地职责,用团队精神增强整体地凝聚力和战斗力---这,就是江岸电务段孝感车间党支部书记陈烈欢。

加强学习交流 增强团结力量

2001年3月,陈烈欢同志从中修队调入孝感车间任支部书记后,从行政技术工作转入党务工作。作为支部书记,深知班子的整体功能发挥影响全盘工作。首先,抓住班子政治理论学习,利用每周一次的政治学习,深入学习“三个代表”重要思想和党的理论知识,不断武装自己的头脑,保持清醒的认识,利用每周的碰头会,共同商讨车间的各项工作。加强了干部之间的交流,做到了正职与正职、正职与副职之间的相互交流。随着干部和干部之间的互动、交流的深入,大家达成共识,团结就是力量的真谛。“人心齐,泰山移”,由于车间领导的团结,整个团体的凝聚力、战斗力大大提高,生产上安全稳定,设备上质量迅速提高。

为了更好提高整体的战斗力,不能放松政治学习,也不能没有批评和自我批评。在每半年一次的民主生活会上,大家严肃和真实的相互开展批评和自我批评,虚心接受意见和建议,在工作中共同改新,共同进步。这就是陈书记善于发挥支部成员的优势,善于发挥他们的团队精神和集体作用,在他任孝感支部书记两年半时间里,连续两年孝感党支部分别荣获“分局先进党支部”和“段先进党支部”的光荣称号。

掏出一颗心 架起一座桥

孝感车间有职工67名,其中党员有24名,陈书记从党员较多的孝感工区为龙头,抓住党员教育不放,整设备、树形象。党员、工友以前是各干各的,无法形成一个整体的带头作用,没有充分发挥出党员积极带头的作用。当时大家心里上有一种共识:“不干不出事,越干越出事。”设备没故障就没人去整治,大家都怕出事,都怕担责任。陈书记迅速召开党员大会,重点强调党员的模范带头作用,提高大家对整治设备的认识。刚开始就有3个党员带头整治设备,首先通过车间的检查得到有肯定,尝到设备整治的好处,这下大家都按捺不住,纷纷进行设备大检查、大整治的活动中。在随后段两次的段一体化检查中,孝感车间以设备质量过硬,得到段领导的嘉奖。在每季度的党员会上,陈书记亲自给大家上党课,他说:讲政治,就是抓生产。通过不断的学习,逐步的进步,大家的思想认识提高了,思想境界不一样了,在工作中的表现更出色了。党员的进步,带动了更多职工的进步。像孝感车间这样一个进步的团体,是没有克服不了的困难。

看到职工工作环境差的情况后,在整治设备的同时,陈书记加强建线工作,在设备质量提高的同时,孝感车间各工区的环境得到大大改善,人员的精神面貌也得到大大的改观。

作为支部书记在后进职工面前,他是一名真诚的倾听者,用心听出他们思想上的困惑,了解他们思想上真实的想法,用行动去解决令他们苦恼的问题,用自己的诚心去感动他们,带动他们。职工或职工的家属住院了,陈书记一定会亲自去看望,职工有困难的陈书记一定会去家访,职工心里有想法或对车间的决定有不满的,陈书记一定会找他谈心。因为在陈书记心里对每个职工的家庭情况、工作情况、思想动态都有一本明细帐。另不少职工感到欣慰的是,无论遇到什么困难,陈书记始终和他们站在一起。陈书记常说:“党支部不仅仅是向职工宣传党的政策和精神,更多的是做实事让职工感受党的温暖,给职工送去党的关怀,党支部就是一座党和职工的桥梁。

书记走进新时代 不拘一格显才能

“做书记也是干信号,讲政治也是为了保安全。”其实在任孝感党支部书记前陈书记当了7年的中修队长,负责所有信号设备的中修任务是一名不折不扣的技术人员,在任书记后他思想上是那么想的,也是那么做的。

在2003年6月,京广线第五次提速施工,当时孝感车间施工量大,主任负责不过来,陈书记就亲自负责了曲线改造的施工工程,曲线改造施工难度大、作业量大。电务段孝感车间的曲线改造施工最多,大的曲线改造有8处,要完成移信号机、电缆、移频箱等工作,小的达80之多,要求信号机进行平移,整过施工都须考虑电缆的安全。在施工的前夕,陈书记带领施工人员进行大量的现场事先调查工作,制定出周密的施工方案,与工务部门密切配合,顺利的完成了施工任务。在施工中常常为了一个施工方案的落实,而多次查图纸、下现场考证、确保施工的万无一失。

许多困难都事施工中无法预料的,陈书记在施工前进行了大量充分的准备工作,将可能发生的突发事情都考虑进去,使整个施工任务得以顺利的进行。就这样书记挂帅负责施工,任务完成的有声有色。谁说书记只管政治,我们的陈书记照样能负责生产。真可谓:书记走进新时代,不拘一个显才能。

人总要有点精神。我们的只要信念不动摇,精神不倒,紧密联系党员和职工,就没有克服不了的困难,没有办不成的事。陈书记正是靠这无私奉献的精神,创建领导班子团结、融洽、积极的氛围,职工安定团结,积极肯干的局面,整个车间的精神面貌焕然一新,整个车间的生产安全稳定。

第五篇:支部介绍

一、支部情况简介

XX级硕士八班党支部于XX年9月成立。一年来,立足于全面建设学习型党支部的目标,我支部认真实践“xxxx”重要思想,学习贯彻党的“xx大”理论,努力开创新时期学生支部党建工作新局面,总结过去,展望未来,坚持与时俱进、开拓创新。学生正式党员十一名,教职工正式党员四名,预备党员四名,占班级人数总数的51.4%,入党积极分子13名,两项总人数占班级总数的86.5%,是一个年轻的正在成长的党支部,因此,优秀、激情与活力也是我们支部最大的特征。党支部领导班子团结、廉洁、务实、创新,平时注重对党员和入党积极分子的管理、教育和培训,能严格执行发展党员工作制度,为班级的党员发展提供了坚强的政治和组织保证。

二、支部建设

第一,建设学习型党支部,深入推进理论武装工作,不断加强思想建设。思想教育与理论学习是党组织工作的核心,是党组织建设、发展的动力,党支部始终将其置于工作首位,努力将党建工作推上一个新台阶。加强党员的理论学习,既注重宏观的理论,学习了xxxx重要思想、xx大精神、新修订的《中国共产党章程》、《保持共产党先进性教育读本》等重要理论内容;不断改进和完善学习制度。突出学习重点,把握理论精髓。坚持把邓小平理论和xx同志“xxxx”重要思想,作为理论学习的核心内容和主线,不断推进理论学习的深入。以学习贯彻“xx大”重要思想和精神为主要内容,结合实际,采取行之有效的教育活动方式,采用集中学习与个人自学相结合,开展有针对性的教育活动,扎实开展学习教育活动,支部生活丰富多彩。

第二,建立党内合作学习和自我学习制度。要求党员广泛涉猎相应的理论文章和时事新闻,定期和不定期阅读相关时政网站和报刊,如《新华网》、《人民网》、《参考消息》、《南方周末》等代表先进性和真实性的媒体,从而使每位党员进一步确立正确坚定的政治立场,关心国内外局势,时刻做到和党中央保持高度一致。全体党员还认真做好学习的记录,积极撰写学习心得体会,通过党员日记的传阅和党支部博客的公开平台,交流学习心得体会。

第三,建立党员和积极分子对应扶助学习制度。每个党员制定1-2名积极分子为扶助学习对象,坚持一对一的理论学习,党员充分做好引导、监督工作,不定期和积极分子进行交流,了解积极分子的思想学习工作等动态,督促思想汇报的质量和真实性,及时予以指正和肯定,并定期在支部大会上做总结汇报和交流,以确保党员发展工作的扎实推进。

第四,为了更加有效地开展各项工作,党支部先后建立和健全了《XX级硕士八班党支部党员发展制度》、《积极分子培养教育制度》、《党支部委员的基本工作职责》等相关工作制度,并对会议记录、决议、表决等文书材料和支部档案作出了具体规范。真正做到组织形式规范、组织生活规范。

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